社会福祉事業団 - 大阪府高槻市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 [1] 07:30～16:15 [2] 09:00～17:45 [3] 10:00～18:45 ※実働時間 8:0 シフト制のため、希望日に休みをとることが可能です。勤務時間・勤務日数はできる限りご希望をお伺いします。

仕事内容・経験のある方はもちろん、無資格・未経験の方も大歓迎です！お仕事はイチから丁寧に教えますよ。 高齢施設でのご入居者の健康管理全般、医療的な処置などの看護業務全般と日誌等の記録をお任せします。先輩職員がしっかりサポートしますので、一つ一つの仕事をゆっくり一緒に覚えましょう！。 ・採用時＆入職後の研修でフォロー体制は万全。徐々にステップアップできる環境です。 採用時研修（講義・実習）と入職してしばらくしてからのフォローアップ研修（OJT・面談）があり、安心して勤務に入ることができます。無資格の方は法人内の研修・研究センターや一部施設で初任者研修を受講できるほか、介護福祉士などの受験対策講座で資格取

仕事内容・経験のある方はもちろん、無資格・未経験の方も大歓迎です！お仕事はイチから丁寧に教えますよ。 特別養護老人ホームの介護職のお仕事です。ご入居者の生活全般のお手伝いをしていただきます。先輩職員がしっかりサポートしますので、一つ一つの仕事をゆっくり一緒に覚えましょう！ ・採用時＆入職後の研修でフォロー体制は万全。徐々にステップアップできる環境です。 採用時研修（講義・実習）と入職してしばらくしてからのフォローアップ研修（OJT・面談）があり、安心して勤務に入ることができます。無資格の方は法人内の研修・研究センターや一部施設で初任者研修を受講できるほか、介護福祉士などの受験対策講座で資格取得をバック

勤務時間シフト制 08:45～17:30 ※要相談 シフト制のため、希望日に休みをとることが可能です。勤務時間・勤務日数はできる限りご希望をお伺いします。

仕事内容・経験のある方はもちろん、未経験の方も大歓迎です！お仕事はイチから丁寧に教えますよ。 利用定員４０名（１日あたり）のデイサービスセンターです。ご利用者の健康管理全般をお任せします。先輩職員がしっかりサポートしますので、一つ一つの仕事をしっかり覚えていってください。 ＊令和6年3月にリニューアルオープン！ ・採用時＆入職後の研修でフォロー体制は万全。徐々にステップアップできる環境です。 採用時研修（講義・実習）と入職してしばらくしてからのフォローアップ研修（OJT・面談）があり、安心して勤務に入ることができます。無資格の方は法人内の研修・研究センターや一部施設で初任者研修を受講できるほか、介護福

勤務時間シフト制 [1] 07:00～15:45 [2] 13:00～22:00 [3] 22:00～翌07:00 ※7：00～22：00の間のスポット勤務（短時間勤務）も応相談 シフト制のため、希望日に休みをとることが可能です。勤務時間・勤務日数はできる限りご希望をお伺いします。

仕事内容・経験のある方はもちろん、無資格・未経験の方も大歓迎です！お仕事はイチから丁寧に教えますよ。 通い・訪問・泊りの複合型サービスです。在宅限界を高める小規模多機能センター。介護業務全般について、先輩職員がしっかりサポートしますので、一つ一つの仕事をしっかり覚えていってください。 ・採用時＆入職後の研修でフォロー体制は万全。徐々にステップアップできる環境です。 採用時研修（講義・実習）と入職してしばらくしてからのフォローアップ研修（OJT・面談）があり、安心して勤務に入ることができます。無資格の方は法人内の研修・研究センターや一部施設で初任者研修を受講できるほか、介護福祉士などの受験対策講座で資格

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪機能訓練指導員/正社員≫年間休日120日以上！昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： ◇機能訓練指導員としての業務全般◇ ・高齢者施設での機能訓練計画の作成、訓練、モニタリング 等 ・ご利用者様とご家族のニーズやケアプランに合わせて個別機能訓練計画書の作成 ・計画を達成するために必要な訓練を実施 ・筋力アップやストレッチなどの運動のほか、着替えやトイレなどの日常生活訓練も実施 ※他職種の職員と協力してご利用者をサポートしましょう！ 求人ID 8478

仕事内容大阪府高槻市の特別養護老人ホームでの介護職員 (正社員) | 社会福祉法人大阪府社会福祉事業団 特別養護老人ホーム高槻荘 ▼仕事内容 令和３年８月に全室個室のユニット型にリニューアルオープンした特別養護老人ホームでの介護のお仕事です。 入浴 ・食事 ・排泄など生活全般のケアに加え、施設サービス計画の立案を多職種協働で行います。 認知症ケアなどの専門研修の受講や、ノーリフトケアの実現に向けた介護機器の積極的導入などに取り組んでいます。 【変更範囲：会社の定める業務】 (大阪府高槻市) ▼職種 特別養護老人ホームでの介護職員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給221390〜2576

勤務時間シフト制 [1] 07:30～16:15 [2] 09:15～18:00 [3] 11:15～20:00 [4] 17:30～翌10:30 ※実働時間 8:00（休憩45分） ＊上記勤務時間の内いずれかのみでも応相談 シフト制のため、希望日に休みをとることが可能です。勤務時間・勤務日数はできる限りご希望をお伺いします。

仕事内容・経験のある方はもちろん、無資格・未経験の方も大歓迎です！お仕事はイチから丁寧に教えますよ。 グループホームでの食事介助、排泄介助（トイレ誘導・オムツ交換）、入浴介助、レクリエーションなどの介護業務全般と日誌等の記録をお任せします。先輩職員がしっかりサポートしますので、一つ一つの仕事をしっかり覚えていってください。 ・採用時＆入職後の研修でフォロー体制は万全。徐々にステップアップできる環境です。 採用時研修（講義・実習）と入職してしばらくしてからのフォローアップ研修（OJT・面談）があり、安心して勤務に入ることができます。無資格の方は法人内の研修・研究センターや一部施設で初任者研修を受講できる

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時15分 就業時間２：11時15分〜20時00分 就業時間３：17時30分〜10時30分 就業時間に関する特記事項：（３）休憩６０分 （１）～（３）いずれかでも可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容グループホーム（定員１８名：１ユニット９名）でのご入居者に対 する介護業務のお仕事です。 ＊食事・入浴・排泄介助等 ＊学歴・経験・資格は不問です。 ＊資格取得支援制度があります ＊施設見学・職場体験を随時受付けています （施設見学のみでも可） ＊６０歳以上も多く勤務しています、是非ご応募ください 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容高齢者の福祉に関する権利擁護や総合相談に係る支援業務 郡家地域包括支援センターで、地域の高齢者の相談援助全般業務、 予防給付のケアマネジメント業務をお願いします 有資格者の方で実務経験のない方も歓迎！ 研修制度があります パソコン操作（専用ソフト・ワード・エクセルを使って定型フォー ムの入力ができる方） 待遇 〇昇給制度あり 〇賞与年2回 〇通勤手当実費支給（上限あり） 月額55,000円 〇マイカー通勤可（駐車場あり） 〇雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 〇退職金制度あり 〇定年年齢一律60歳 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 年間休日120日以上 シフトにより週休２日制 6ヶ月

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時15分 就業時間２：9時00分〜17時45分 就業時間３：10時00分〜18時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームご入居者及びショートステイのご利 用者の日常的な健康管理をお願いします。診療所を併設しており、 医師をはじめ 介護職員、管理栄養士や機能訓練指導員、生活相談員など多職種連 携に取り組んでいます。 ＊施設見学・職場体験を随時受け付けています。 （施設見学のみも可） ＊６０歳以上も多く勤務しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】

勤務時間シフト制 08:30～17:15 ※実働時間 8時間 要相談 シフト制のため、希望日に休みをとることが可能です。勤務時間・勤務日数はできる限りご希望をお伺いします。

仕事内容・デイサービスセンターでの介護業務のお仕事です！ デイサービスご利用者（平均介護度約２）の食事や入浴他のケア、アクティビティのお手伝い、送迎の添乗などをしてもらいます。未経験者でも安心！長く働くことができる職場は在籍職員をみればわかります！ ＊大規模改修工事を経て令和6年3月にリニューアルオープン！ ・安心のフォローアップ！ 資格取得支援や研修体制など力を入れています！ 研修・研究センターの職員が採用時研修（講義）と入職後のフォローアップ面談を行います。現在の状況や困りごとなど、何でも相談にのりますよ！ ・福利厚生の充実と働きやすい職場環境づくりに努めています！ 6か月以上勤務し、さらに6か月

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪生活相談員 兼 介護職員/正社員≫年間休日120日以上！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ◇デイサービスセンターでの生活相談員 兼 介護職員としての業務全般（40名定員）◇ 【主な業務】 ・利用相談や受付、ケアマネジャーやご家族との関りも多く、ご利用者が住み慣れた自宅でできだけ長く生活できるように支えます。 ・入退居の調整、利用者の送迎、施設見学対応やご家族の対応のほか、請求事務や施設運営全般の調整を行います。 ・介護職員をはじめ、他職種の職員と協力してご利用者を

仕事内容高齢者施設での機能訓練計画の作成、訓練、モニタリング等。 ご利用者様とご家族のニーズやケアプランに合わせて個別機能訓練計画書を作成し、それを達成するために必要な訓練を実施します。筋力アップやストレッチなどの運動だけでなく、着替えやトイレなどの日常生活訓練も行います。 他職種の職員と協力してご利用者をサポートしましょう！ 待遇 ■昇給・賞与あり ■社会保険完備 ■交通費： 通勤交通費全額支給 上限有（５万5,000円/月） ■職員互助会 （イベント招待、旅行補助、サークル補助 等） 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 ・4週8休（シフト制） ・年間休日120日以上 ・有給休暇は採用日から取

勤務時間又は7時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：１日１～８時間で応相談（休憩時間は法定どおり） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容介護等を必要と認定された方の家庭を訪問し、食事・入浴排泄など を介助する身体介護や掃除・洗濯・買い物・調理などの生活援助を 訪問介護計画に沿って行っていきます 経験は不問ですがヘルパー２級又は介護職員初任者研修の修了証が 必要です。 ＊無資格者の場合は資格取得まで応援します。 ＊無資格者の場合は資格取得まで同行訪問のみの勤務となります。 原則、直行直帰勤務となります ６０歳以上も多く勤務しています、是非ご応募ください 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談（休憩時間は法定どおり） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 基本的に平日勤務。訪問予定や家庭事情を考慮してシフト作成しま す。

仕事内容ご利用者及び患者様のご自宅に伺い、在宅リハビリテーションのお 手伝いをします。計画書の作成や福祉用具の選定や調整、ケアマネ ジャーや医師との協働を通して、ご利用者の在宅生活を支えます。 ＊６０歳以上の方も多く勤務しています。是非ご応募ください。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容デイサービスの介護職兼生活相談員 利用相談や受付、ケアマネジャーやご家族との関りも多く、 ご利用者が住み慣れた自宅でできだけ長く生活できるように支えます。 待遇 ■昇給・賞与あり ■社会保険完備 ■交通費： 通勤交通費全額支給 上限有（5万5,000円/月） ■職員互助会 （イベント招待、旅行補助、サークル補助 等） 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 シフト制 年次有給休暇は入職から10日付与（４月採用者） 夏季休暇：３日間

勤務時間シフト制 ※要相談 シフト制のため、希望日に休みをとることが可能です。勤務時間・勤務日数はできる限りご希望をお伺いします。

仕事内容・初回は先輩職員が同行＆困った時は電話で相談できます！心配事を一人で抱え込む必要はありません。 高齢の方、障がいのある方のお宅での、料理・掃除・買い物代行などの家事援助のほか、食事・入浴・排泄介助（トイレ誘導・オムツ交換）・外出支援などの身体介助と日誌等の記録をお任せします。サービス提供責任者が責任を持ってサポートするので安心短時間から働けるので、子育て中～シニアの主婦さんが活躍中です。 ・採用時＆入職後の研修でフォロー体制は万全。徐々にステップアップできる環境です。 研修・研究センターの職員による採用時研修（講義）と入職してしばらくしてからのフォローアップ研修（OJT・面談）があり、安心して

勤務時間シフト制 ※要相談 シフト制のため、希望日に休みをとることが可能です。勤務時間・勤務日数はできる限りご希望をお伺いします。

仕事内容・初回は先輩職員が同行＆困った時は電話で相談できます！心配事を一人で抱え込む必要はありません。 高齢の方、障がいのある方のお宅での、料理・掃除・買い物代行などの家事援助のほか、食事・入浴・排泄介助（トイレ誘導・オムツ交換）・外出支援などの身体介助と日誌等の記録をお任せします。サービス提供責任者が責任を持ってサポートするので安心短時間から働けるので、子育て中～シニアの主婦さんが活躍中です。 ・採用時＆入職後の研修でフォロー体制は万全。徐々にステップアップできる環境です。 研修・研究センターの職員による採用時研修（講義）と入職してしばらくしてからのフォローアップ研修（OJT・面談）があり、安心して

仕事内容サービス提供責任者業務 待遇 ■昇給・賞与あり ■社会保険完備 ■交通費： 通勤交通費全額支給 上限有（55,000円/月） ■職員互助会 （イベント招待、旅行補助、サークル補助 等） 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 ・4週8休 年間休日120日以上 週5日勤務で訪問予定や家庭事情などを考慮してシフト作成します。 ・採用時に有給休暇付与〔4月～9月に採用された場合は、採用時に10日付与〕

仕事内容入浴・食事・排泄など生活全般の身の回りのケア全般他 施設サービス計画書立案を多職種協働で行います。 認知症ケアなどの専門研修の受講やノーリフトケアの実現に 向けた介護機器の積極的導入などに取り組んでいます 待遇 ■昇給・賞与あり ■社会保険完備 ■交通費： 通勤交通費全額支給 上限有（５万5,000円/月） ■職員互助会 （イベント招待、旅行補助、サークル補助 等） 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 シフト制。夜勤は月平均４回～5回。 年次有給休暇は入職から10日付与（４月採用者） 夏季休暇：３日間