児童指導員 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容児童指導員／大阪市旭区 児童指導員 基本定時退社 年休135日 髪色・ネイル自由 ワンスタ ◆イベント充実！子どもと一緒に成長♪ ◆集団支援で“社会性”を育むやりがい◎ ◆残業ナシ×年休125日！働きやすさ抜群 会社全体で「楽しく働ける職場づくり」を実現中！ 軽度の障がいを持つ児童を対象とした「放課後等デイサービス」です。 学習支援や日常生活のサポート、遊びを通じた発達支援など、子どもたち一人ひとりに寄り添った成長支援をお任せします。 【1日の流れ（例）】 10：00～ 出勤・施設内の清掃 11：00～ 引き継ぎ・児童ごとの支援内容の確認 13：00～ 子どものお迎え（学校・保育園・自宅

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

勤務時間【勤務時間】 あなたのライフスタイルに合わせて、以下の時間帯で週2日～相談に応じます。 平日（月～金） 14:00（または15:00）～ 18:00 ※放課後の療育と送迎に集中していただく、実働3～4時間の短時間シフトです。 土日・祝日 11:00 ～ 17:00 ※休憩なしで効率よく、しっかり稼げる時間帯です（6時間以内のため）。 【休憩時間】 なし（勤務時間が6時間以内のため） ※効率的に働いて、終わったらすぐにプライベートな時間へ戻れます。 【残業】 なし ※代表（相談支援専門員）が業務・送迎ルートを完全にコントロールしているため、サービス残業や居残り業務は一切発生しません。18時（日曜は17時）にはピタッと退勤していただきます。

仕事内容【時給1,700円】5月に相談支援事業所を併設◎代表（相談支援専門員）と共に「質の高い支援」を追求しませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【仕事内容】 2026年5月の「相談支援事業所」併設に伴い、代表（相談支援専門員）が描く支援ビジョンを現場で形にする【直接支援のプロ】を募集します。 お子さまへの療育支援 相談支援専門員（代表）が作成する「サービス等利用計画」の指針に基づき、5領域（健康・生活、運動・感覚、認知・行動、言語・コミュニケーション、人間関係・社会性）をバランスよく伸ばす学習特化型プログラムの実施。 支援記録の作成 日々の活動内容をシンプルに記録し、児発管（

勤務時間シフト制

仕事内容児童発達支援の指導員／子供達と一緒に、自分も育っていく。 自分ではない誰かを育てる。 子育ても会社での教育でも、正解が見えず戸惑うことがよくある。 今そんな不安を抱えている人はいませんか。 どうやって伝えればいいのか。どう関わればいいのか。 ちゃんと“育てる”ってどういうことか。 その答え、当社なら教えられます。 ここでの仕事は、児童発達支援の指導員。 子どもたちの成長をサポートする仕事です！ それだけではありません。 人を育てるための"本質"を、ここで学べます！ なぜこの声かけがいいのか。 なぜこの関わりがうまくいったのか。 子供達に教えるだけでなく、 一緒に自分も学んでいける。

勤務時間14時～19時の間で1日4時間以上勤務 週2回～週5回で、週20時間未満以内での勤務となります。 ※休憩時間：なし（6時間を超えた場合は45分以上）

仕事内容《大阪市北区南森町》児童指導員さん募集中♪ 時給1500円/週2日・1日4時間～OK/子どもたちの未来を一緒に彩りませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ◆発達に遅れのある子どもたちの支援をするお仕事です！ 子供の笑顔が自分のモチベーションになる もっと子どもたち一人ひとりに深く関わりたい そんなあなたにぴったりの環境です◎ ≪お任せするお仕事≫ ・日常の生活動作の自立支援 ・子どもたちの個別または集団での療育、送迎業務 ・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援 ・一度の利用は未就学～18歳の児童10名ほど。 ・常時5～6名のスタッフでお子さんを見守り

仕事内容弊社は軽度の障がいのある子どもたちが利用する児童発達支援・放 課後等デイサービスという福祉施設を展開しています。通所される 子供たちが楽しく過ごせるよう支援を行っていただきます。具体的 には下記の通り。 ・児童の安全や行動の管理、ルールの指導 ・遊びを通して心身のサポートを行う ・宿題のお手伝いなどを通して学習支援を行う ・課題を設けて生活に役立つ支援を行う また、利用者児童の学校や自宅への送迎もお願いいたします。（普 通自動車免許必須） 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/日祝休み/年休120日以上 奨学金返還支援あり育休・介護休暇取得実績あり！/運動と楽しいお出かけがメイン月給24万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～270,000円 【月給】240,000円～270,000円 <内訳> 基本給 200,000円～210,000円 資格手当 30,000円～50,000円(一律支給) 送迎手当 10,000円(一律支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月(実費支給) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3

仕事内容１日１０人前後の児童の発達支援を行います。 子ども達と一緒に、楽しく療育しながらそれぞれの長所・個性を伸 ばす児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です。 ・学習、工作、運動、遊び、季節レクリエーションなど ・児童一人ひとりの特性に合わせたサポート ・普通車での送迎業務（運転免許お持ちの方） ・事務作業（放課後デイ用のシステムソフトを導入し、パソコンや タブレットを使用した記録等の管理を行い、事務作業の効率化、 ペーパーレス化を実現しております。） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容 ＼0歳～18歳までのお子さまを対象／ 周りの人との関わり方を学ぶソーシャルスキルの指導、 自立に必要な学習指導など専門的なアプローチをおこなっています★ ※配属先※ 面接内で相談して、3月頃に決定します ※必須条件※ 社会福祉士・精神保健福祉士 児童指導員任用資格・教員免許の資格をお持ちの方 ■お仕事内容■ 発達障害、自閉症、学習障害、ADHD等 発達が気になるお子さまへのサポートを おこなっています。 ・一人ひとりの個性や特性に合わせた 『オーダーメイド』の指導をする先生として 保育・指導業務全般をおまかせします★ ★オススメポイント★ ・約15,000点の教材と充実

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜17時00分又は9時30分〜17時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：・１日２～７時間未満の勤務 ・時間は相談可能 ・休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・夏季休暇

仕事内容お子様一人ひとりの可能性を最大限に引き出すために、幼保連携型 認定こども園内に児童発達支援「和光園サンカラ」が始まりました 具体的な仕事内容は、 療育支援、活動補助等業務です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容賞与2回◎残業6h◎年休120日◎売上120億円企業◎昇給4%◎育休復帰93%◎ 《業界の有力企業・ウェルビーグループ》 グループ従業員数1,500名以上 全国200以上の事業所を展開、売上120億円以上 障がい者就労移行支援・児童発達支援などの 事業を展開する業界の有力企業ウェルビーグループ そんな弊社で児童指導員の募集です◎ ≫———————ここがPoint———————≪ この求人の特徴は ◎保育士資格や教員免許・福祉系学科卒の方 ◎年間休日120日以上・残業平均月6時間 ◎賞与あり年2回 ◎持ち帰り仕事なし・事務作業効率化の取り組み この会社の特徴は ◎グループ従業員1

仕事内容児童指導員／月給25万 児童指導員 賞与年2回 年間休日120日 学びあえる環境 あなたにお任せするのは「児童発達支援・放課後等デイサービス」の児童指導員です。 ■主な業務内容■ ・利用児童への療育プログラムに基づいたアプローチの提供 ・児童及びその保護者に対する療育内容の説明 ・保護者に対する業務案内連絡及び保護者からの連絡対応 ・利用者に対しての情報提供のための文書作成 ・保護者からの依頼に基づいた園・学校・他事業所との連携 慣れるまでは先輩の個別レッスンを見学しながら、徐々に個別レッスンを担当していただきます。 ～subacoで活躍するメンバー～ 未就学の小さなお子様も多いの

仕事内容｜高給与｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 経験5年以上の方 月給300,000円‐ ※お持ちの資格や経験を考慮して決定 ［給与内訳］ ・基本給165,000円 ・処遇改善手当35,000円 ・固定残業代50,000円（27時間分・超過分は別途支給） ・資格手当30,000円 ・皆勤手当20,000円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給時 ・通勤手当…実費支給（事業所規定による） ［その他制度］ ・昇給…年1回

仕事内容【児童指導員】月給27万円～/児童発達支援/年休110日以上 子どもたちと未来を創る療育OJT・社内外研修充実でステップアップも正社員/資格必須/ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～350,000円 【月給】270,000円～350,000円 <内訳> 基本給 165,000円 固定残業代 40,000円(24時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 45,000円 皆勤手当 20,000円 ※お持ちの資格や経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、6月・12月※実績による) <想定年収>

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

勤務時間短時間（５時間以内） 基本的な勤務時間 13:30～18:30（時間に関しては、多少の変動可能です！）

仕事内容kids first あいあいは、児童発達支援で2歳～6歳の子どもたちが通所する施設で、子どもたち一人ひとりの特性や課題を受け止めつつ、自立に向けて個別支援や集団活動などを行う事業所です！ 未経験やブランクがあっても大丈夫☆業務に慣れるまではしっかりサポートさせてもらいますのでご安心ください！ 週4日から勤務可能です！（週5日働ける方は大歓迎です！） ぜひ、私たちと一緒に楽しく子どもたちの成長を見守りましょう ☆主な業務内容☆ ・児童の見守り 個別療育が終わった子どもたちと、ゆったりプレイルームで遊んであげてください！ トイレの誘導も子どもたちに慣れたタイミングで行ってもらいます。 ・送

勤務時間就業時間１：11時30分〜17時30分又は13時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊子ども一人ひとりの「できた！」を大切にする療育のお仕事です 遊びや生活支援を通し成長をチームで支えます。 ＊送迎・記録業務あり。 ＊個別支援を丁寧に実施。 子どもと深く関われるやりがいある職場です。 ＊保育士・教員経験歓迎 ＊未経験分野も研修あり 笑顔を育てる仕事です 【変更範囲：変更なし】

勤務時間【勤務時間例】 13:00～18:00 9:00～18:00 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員/【レア求人！残業無し！運転手当あり！】/ブランクあり歓迎/交通費支給/パート 【jb653569】 ■コメント 児童指導員/【レア求人！残業無し！運転手当あり！】/ブランクあり歓迎/交通費支給/パート 【必要な資格】 児童指導員任用資格 and 普通自動車運転免許 【活かせるスキル】 ブランクのある方も大歓迎！ ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 児童指導員任用資格 and 普通自動車運転免許 【職務内容】 【おすすめポイント】 ・残業なし！ ・午後だけの勤務も可能！ 【勤務時間】 月～金曜日 時間帯例 ・9：00～18：00 ・10

仕事内容【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 児童発達支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 250000円 【住所】 大阪府大阪市都島区東野田町二丁目９番１２号 【アクセス】 【必須資格】 無資格 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキング 介護転職

仕事内容｜高給与｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 経験5年以上の方 月給300,000円‐ ※お持ちの資格や経験を考慮して決定 ［給与内訳］ ・基本給165,000円 ・処遇改善手当35,000円 ・固定残業代50,000円（27時間分・超過分は別途支給） ・資格手当30,000円 ・皆勤手当20,000円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給時 ・通勤手当…実費支給（事業所規定による） ［その他制度］ ・昇給…年1回