兵庫県明石市のケアマネジャー 学歴不問の求人・転職・中途採用

勤務時間◆日勤専従 ①8:20〜17:20（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容資格を活かして、無理なく続けるケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 デイサービスで利用者様に寄り添うケアマネジャー！日勤専従で始める支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスを利用される利用者様の状況を把握し、一人ひとりに合った介護サービスの調整や支援を行うケアマネジャーのお仕事です。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活状況の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス提供に関する連絡・調整 ・関係職種との情報共有 ・利用者様の支援内容に関する記録や管理 利用者様の思いや生活

仕事内容介護支援専門員の資格保有者求む！異業界からの転職OKです！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜341,000円 ≪基本給≫ 153,500〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:10,000円 資格手当:10,000〜20,000円 被服手当:1,000円 地域手当:30,000円 勤続手当:3年以上 調整手当:25,500円～ ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月

仕事内容居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 具体的には ◇ケアプランの作成 ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタリング・ケアプランの見直し ◇ご利用者・ご家族様からの相談業務 ◇要介護認定の申請・更新支援 ◇各事業所・関係機関との連絡調整 ◇記録作成・書類管理等 ◇レセプト業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞施設ケアマネジャーの募集中!!＜お持ちの資格をぜひ活かしてください♪資格手当充実 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホームのケアマネジャーのお仕事です。 主なお仕事として ・入居されている方のケアプランの作成。ケアカンファレンス ・入居者様やご家族との相談・連絡 ・行政、病院、居宅事業所とのやり取り等 要所で受診送迎の対応等依頼する場合があります。 求人ID 1139014

仕事内容＼月給30万円～！／日勤のみで働きやすい グループホームのケアマネジャー｜残業ほぼなし グループホーム ベルガーデンでは、 利用者様一人ひとりの暮らしに寄り添う 【ケアマネジャー（正社員）】を募集しています！ ◆ 求人のポイント ◎2024年9月にOPENした綺麗な施設 ◎月給30万円～の安定収入！ ◎日勤のみ・夜勤なし ◎残業ほぼなしで働きやすい ◎ケアマネジャーの資格を活かせる ◎ベネフィット・ステーション導入 ◎1ユニット9名の少人数制 ◎スタッフ17名全員が有資格者！ ◎先輩スタッフが丁寧にサポート！ ◆ 一人ひとりに寄り添う介護 1ユニット9名の少人数制で、 利用者様それ

仕事内容訪問介護の現場を支えるケアマネジャーへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 ケアマネジャーとしての業務を担当します。利用者の送迎もあり、電動自転車、原動機付自転車、または社用車（ワンボックス・軽・普通車）で移動します。条件により直行直帰も可能です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000円～25,000円（条件あり） 役職手当:条件あり ≪賞与≫ 賞与あり 合計2ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員

仕事内容ムリなく働けて、プライベートも充実＊ 未経験OK×働きやすさ◎ 安心して始められるケアマネ（正社員） ▼求職者の方へメッセージ▼ ≪介護支援専門員（ケアマネージャー／正社員）募集≫ 利用者さん一人ひとりに寄り添い、 安心して生活できるよう介護サービスの計画・調整を行うお仕事です。 〇未経験・ブランクOK！ 「資格はあるけど実務経験がない」 「久しぶりの現場復帰で不安…」 そんな方も大歓迎！ 先輩スタッフがしっかりフォローし、基礎から丁寧にお教えします。 わからないこともすぐに相談できる環境なので、安心してスタートできます。 〇ワークライフバランス充実！ 難関休日114日＆残業ほぼなし

仕事内容いつまでもその人らしく、住み慣れたお家からお出かけできるように みんなで応援しましょう！まずはお気軽にご連絡ください！ ▼求職者の方へメッセージ▼ あなたの新しいキャリアを、ここからスタートしませんか？ 私たちは、ケアマネジャーとしての新たな一歩を踏み出す未経験者（経験者ももちろん可）をお待ちしています。正社員として、安定した環境で働きながら、あなたの成長を支える体制が整っています。特に、主任介護支援専門員資格を持つ方は歓迎しますが、これから主任資格を取得したい方も大歓迎です。 【教育体制充実】 私たちの会社では、ケアマネジャーとしてのスキルをしっかりと身につけるための教育体制が充実して

仕事内容【エリア採用（都道府県内）の施設長補佐(管理職)】兵庫県内で経験を活かし施設長のサポート役として輝く！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜430,000円 ≪基本給≫ 270,000〜290,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 処遇改善手当:40,000〜80,000円 資格手当:10,000〜30,000円 役職手当:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、看護師、准看護師、介護支援専門員（ケアマネジャー） 必

仕事内容＼柔軟な働き方ができる居宅ケアマネ！／ フレックス制｜コアタイムなし｜資格・経験を活かせる 【直雇用求人】 ★この求人は仲介業者を介さない、【直接雇用】の求人です！ ★こちらからご応募いただいた方を優先的に対応させていただきます！ ＼ケアマネージャー（介護支援専門員）を募集中！／ ご利用者様一人ひとりの生活スタイルやご希望・お気持ちを大切にしながら、 住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるようサポートしていただきます。 ■フレキシブルな働き方が可能！ フレックスタイム制度を導入しており、コアタイムは設けていません。 業務状況に合わせて勤務時間を調整しやすく、柔軟な働き方ができる

仕事内容【仕事内容】 施設ケアマネージャー業務全般をお任せします。 ・ケアプランの作成、見直し ・ご利用者様やご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催 ・介護スタッフや看護師などとの情報共有 ・入退所に関する調整 ・介護保険に関する各種手続き ・認定調査への対応 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、