社会福祉協議会 - 東京都練馬区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を

仕事内容【年間休日124日◎賞与計4.0ヶ月◎】地域包括支援センターで相談員を募集中！総従業員1,000人超の法人です☆＜将来的に他の事業・職種へのキャリアパスもあります！＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 地域包括支援センターでの相談員業務 【業務内容】 ＜地域包括支援センター業務＞ 総合相談支援 権利擁護 包括的継続的ケアマネジメント 在宅医療、介護連携の推進 認知症施策の総合支援 地域ケア会議 介護予防ケアマネジメント など ※お仕事に慣れていただいてからオンコール対応をし

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 社会福祉法人 育秀会第２育秀苑では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎で

仕事内容【年間休日124日◎賞与計4.0ヶ月◎】地域包括支援センターで相談員を募集中！総従業員1,000人超の法人です☆＜将来的に他の事業・職種へのキャリアパスもあります！＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 地域包括支援センターでの相談員業務 【業務内容】 ＜地域包括支援センター業務＞ 総合相談支援 権利擁護 包括的継続的ケアマネジメント 在宅医療、介護連携の推進 認知症施策の総合支援 地域ケア会議 介護予防ケアマネジメント など ※お仕事に慣れていただいてからオンコール対応をし

仕事内容【年間休日124日◎賞与計4.0ヶ月◎】地域包括支援センターで相談員を募集中！総従業員1,000人超の法人です☆＜将来的に他の事業・職種へのキャリアパスもあります！＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 地域包括支援センターでの相談員業務 【業務内容】 ＜地域包括支援センター業務＞ 総合相談支援 権利擁護 包括的継続的ケアマネジメント 在宅医療、介護連携の推進 認知症施策の総合支援 地域ケア会議 介護予防ケアマネジメント など ※お仕事に慣れていただいてからオンコール対応をし

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/07（火） ケアリッツ南大泉 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 各スタッフ自身がやりがいを持ち、安心してサービスに専念できることを重視し、社員の待遇を改善し教育機会を充実させる会社です！ 東京都練馬区の訪問介護・ケアスタッフ・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、産休・育休、社会保険完備の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 各スタッフ自身がやりがいを持ち、安心してサービスに専念できることを重視し、社員の待遇を改善し教育機会を充実させる会社です！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/07（火） ケアリッツ下赤塚 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 各スタッフ自身がやりがいを持ち、安心してサービスに専念できることを重視し、社員の待遇を改善し教育機会を充実させる会社です！ 東京都練馬区の訪問介護・ケアスタッフ・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、産休・育休、社会保険完備の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 各スタッフ自身がやりがいを持ち、安心してサービスに専念できることを重視し、社員の待遇を改善し教育機会を充実させる会社です！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/07（火） ケアリッツ上石神井 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 各スタッフ自身がやりがいを持ち、安心してサービスに専念できることを重視し、社員の待遇を改善し教育機会を充実させる会社です！ 東京都練馬区の訪問介護・ケアスタッフ・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、産休・育休、社会保険完備の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 月給高め☆資格取得支援制度あり♪研修制度が充実◎ITシステムを積極的に導入し、業務の効率化を推進しています！ 各スタッフ自身がやりがいを持ち、安心してサービスに専念できることを重

仕事内容■会社名 東京都練馬区の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護の介護職/人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働けます。 ■コメント ◎研修制度や資格取得支援があり、経験を積みながらステップアップを目指せます ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎食事・排泄・入浴など生活支援に広く関われ、介護の基礎を深めやすい仕事です ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護の介護職 ■仕事内容 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行

仕事内容【この求人のポイント】 ■職員配置は国基準の2倍！余裕ある環境◎ ■有給休暇は入職日に10日付与（4〜9月入職）！取得率95.4%♪ ■残業月2〜3時間程度☆持ち帰り仕事は禁止 ■単身者以外も対象になる、住宅補助制度が充実♪ ー【みんなで一緒にスタート】 貫井保育園は、2026年4月から社会福祉法人杉の子保育会によって民営化しました。地域に根ざした保育を実践する歴史ある園で、新しいチームによる保育を始められます♪ ー【それぞれの得意なこと、苦手なことを互いにカバーし合って働ける】 得意なこと、苦手なことを互いに共有する中で、一人ひとりが無理なく働ける環境をつくっています。困っている時には職

仕事内容保谷駅10分！認可保育園！賞与実績4.2ヶ月＋一時金支給あり319391 株式会社モードプランニングジャパンがお手伝いします！保育のお仕事★一緒に働きましょう！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 216,200円～313,900円 月給 216200円 ～ 313900円 基本給：206,600円～ 賃金改善手当：7,600円 ローテーション手当：2,000円 <賞与> 年2回 計4.2ヶ月分＋3月に年度末一時金支給 【勤務地】 東京都練馬区南大泉3-17-21 募集情報 【このお仕事のココがポイント】 ★保谷駅徒歩10分 ★賞与実績4.2ヶ月＋一時金！ ★

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/07（火） ケアリッツ練馬 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 各スタッフ自身がやりがいを持ち、安心してサービスに専念できることを重視し、社員の待遇を改善し教育機会を充実させる会社です！ 東京都練馬区の訪問介護・ケアスタッフ・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 月給高め☆資格取得支援制度あり♪研修制度が充実◎ITシステムを積極的に導入し、業務の効率化を推進しています！ 各スタッフ自身がやりがいを持ち、安心してサービスに専念できることを重視し、

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 社会福祉法人 育秀会育秀苑では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。

仕事内容【年間休日124日◎賞与計4.0ヶ月◎】地域包括支援センターで相談員を募集中！総従業員1,000人超の法人です☆＜将来的に他の事業・職種へのキャリアパスもあります！＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 地域包括支援センターでの相談員業務 【業務内容】 ＜地域包括支援センター業務＞ 総合相談支援 権利擁護 包括的継続的ケアマネジメント 在宅医療、介護連携の推進 認知症施策の総合支援 地域ケア会議 介護予防ケアマネジメント など ※お仕事に慣れていただいてからオンコール対応をし

仕事内容■メインキャッチ 20代~50代活躍中/認可保育園（認証保育園）の保育士/光が丘駅/保育園/保育士/正社員/賞与4.5ヶ月/宿舎借上げOK/福利厚生充実/ ■コメント ★都営地下鉄大江戸線 光が丘駅 徒歩7分！ ★賞与4.5ヶ月！ ★宿舎借上げ活用OK ★書き物の時間もシフト内でしっかり確保！PCを活用したり、会議の持ち方を工夫したりなど、仕事の効率化に努めています。 ★職員一人ひとりが歌・スポーツなどの得意分野を持ち、それぞれ活動に生かしながら保育を楽しんでいます ★キリスト教保育を取り入れています。 習わしをしっかり教えるというより、心の在り方・持ち方を大切にしています。 ■職種 認可

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/07（火） ケアリッツ富士見台 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 各スタッフ自身がやりがいを持ち、安心してサービスに専念できることを重視し、社員の待遇を改善し教育機会を充実させる会社です！ 東京都練馬区の訪問介護・ケアスタッフ・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、産休・育休、社会保険完備の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 各スタッフ自身がやりがいを持ち、安心してサービスに専念できることを重視し、社員の待遇を改善し教育機会を充実させる会社です！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容

仕事内容大泉学園駅★認可園★正社員★保育士★宿舎借り上げ制度あり♪★賞与4.2ヶ月＋一時金♪ ★保育士業務全般 ・各クラスの保育 ・保育事務（計画書類、保育日誌、おたより作成など） ・保育室環境（遊びコーナーや遊具）の検討や整備 ・行事準備 ・各プロジェクト・係業務 ※お散歩の際に足を延ばして園バスも使用します。（その際のバス添乗業務もあります） 【求人の特徴】 40代活躍中,車通勤OK,引越手当あり,未経験OK,50代活躍中,賞与4ヶ月以上,即日,20代活躍中,社会福祉法人,新卒OK,園庭あり,複数園あり,賞与あり,昇給あり,自転車通勤OK,30代活躍中,処遇改善手当あり,主夫・主婦OK,学歴不

仕事内容■お仕事内容 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を

仕事内容【仕事内容】 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を

仕事内容■お仕事内容 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を