愛知県蒲郡市のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 生活介護事業所と障がい者グループホーム内での看護業務 ◆9時～16時頃 ・創作活動などを一緒に行う ・コミュニケーション・傾聴 ・軟膏塗布、爪切り等 ・事業所の職員へ情報共有 ◆16時ごろ～隣接しているグループホームへの訪問をし看護業務全般を行っていただきます。 ・バイタルサインの測定 ・服薬管理 ・排便処置(浣腸や摘便)*必要時のみ ・急変対応、医療機関への付き添い ・突発的な出来事への対応 ・医療連携体制加算に伴う業務 ・家族との連絡調整 など 採血・点滴などの穿刺業務をはじめとする医療行為はほとんどございません。 利用者様とコミュニケーションを取りながらじっくり向き

勤務時間06:00〜09:00 16:00〜19:00

仕事内容障害者グループホームでの支援員 おうちの仕事と同じような特別なスキルはいりません!朝:朝ごはんづくり・掃除 夜:晩御飯づくり・入浴見守り・洗濯手伝い 調理は簡単・盛り付けなど 自立してる方がほとんどで介助はほぼなしでのお仕事です!! 【蒲郡市障害者施設グループホームでの支援員のお仕事!!】 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護支援専門員 正看護師 准看護師 介護福祉士 ホームヘルパー1級 社会福祉士 社会福祉主事任用 医療事務 理学療法士 作業療法士 管理栄養士 栄養士 福祉用具専門相談員 福祉住環境コーディネーター 保健師 言語聴覚士 介護職員基礎研修 ケアクラーク 保育士 あん摩マッ

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 226000~248400円 【住所】 愛知県蒲郡市柏原町加治替戸3-1 【アクセス】 JR東海道本線(浜松～岐阜)三河塩津 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人のポイント】 ①業務の効率化に注力◎着実にキャリアアップが目指せる職場♪ 業務の効率化を図

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 「あづま家デイサービス蒲郡」における介護業務。 【試用期間中と試用期間終了後の業務内容/労働条件の相違】有り 試用期間中の業務内容/労働条件：給与200000円 【給与】 月収 210000円 【住所】 愛知県蒲郡市三谷町五舖122 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【休日制度】 完全週休2日制

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 145000円 【住所】 愛知県蒲郡市大塚町山ノ沢45-2 【アクセス】 JR東海道本線(浜松～岐阜)三河三谷車で５分 【必須資格】 無資格 【休日制度】 年間休日123日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 /夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/退職金制度あり/ / 【この求人のポイント】 ①病院で患者さまの生活をサポート！ 1979年に愛知県蒲郡市で開院した、蒲郡東部病院

仕事内容✼┈┈┈┈┈┈ 注目POINT ┈┈┈┈┈┈✼ 月給36.5万円～｜高水準スタート＋昇給あり 実務未経験OK｜サビ管資格があれば挑戦可能 土日休み＆残業ほぼなし｜働きやすさ抜群 年間休日116日以上｜プライベートも充実 ものづくり×就労支援｜珍しい支援スタイル ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 就労継続支援A型・B型事業所「ONELIFE」にて、サービス管理責任者として利用者さんの支援全般をお任せします。 ONELIFEでは、実際の工場でも使用される設備を導入し、“本物の仕事に近い支援”を行っているのが特徴です。 【具体的な業務内容】 ・個別支援計画の作成・モ

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 就業時間がお昼（１２：００～１３：００）を挟む場合は休憩６０ 分あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所において、 アセスメント、個別支援計画書の作成など 変更範囲：変更なし

仕事内容＼障がい者施設のサービス管理責任者募集！ 働きやすさも、やりがいも両方叶う／ 「今よりもっと自分の経験を活かせる職場で働きたい！」 「利用者さんの笑顔がやりがいになる仕事がしたい！」 「スキルアップしながら、しっかり収入も得たい！」 ■具体的には ・利用者さんに寄り添った個別支援計画の作成＆モニタリング ・スタッフのサポート、研修、相談対応 ・ご家族や関係機関との連携・調整 ・利用者さんが安心して過ごせる環境づくり ・その他、管理業務 など （変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間シフト制 (1)9時00分～15時00分※9時00分～17時00分の間の3時間程度 (1)9時00分～15時00分 ※9時00分～17時00分の間の3時間程度 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DIZ-1005(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事

仕事内容賞与年間3.5ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日112日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援や就労継続支援事業所において、利用者一人ひとりの個別支援計画を作成し、就職や職場定着に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者との面談やアセスメント、企業や関係機関との連携を行いながら、自立した就労をサポートします。 また、スタッフへの指導やサービス品質の管理など、事業所運営にも携わっていただきます。 DIZ-1046(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福

仕事内容仕事内容：■必須資格 ・2025年3月31日までにサービス管理責任者の研修受講済 ・普通自動車運転免許 ・簡単なPC入力のできる方 ■こんな方を募集 ・障害者の方が一般就労できるようにサポートできる方 ・生活相談員との面談業務などコミュニケーションできる方 ・書類の作成などできる方 ■仕事内容 ・起床、就寝介助 ■必須スキル・経験 ・介護職員初任者研修の修了 ・普通自動車運転免許 ・コミュニケーション能力 PR：テトリア豊橋は就労継続支援A型事業所で毎日20名ほどの利用者の方々が通っています。 障害者の方が一般就労できるようにサポートをしています。 職場の特徴：経験者優遇 ブランク

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労移行支援 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス管理責任者業務全般 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回 【住所】 愛知県豊橋市中郷町118番地1 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介す

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容生活介護事業所でのサービス管理責任者のお仕事です。 ・個別支援計画の作成に関する業務 ・利用者様に対するアセスメント、利用者様との面接 ・個別支援計画作成にかかわる会議の運営 ・利用者様のご家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・定期的なモニタリング結果の記録 ・個別支援計画の変更（修正） ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必要な援助 変更範囲：あり（会社が定める業務）

仕事内容仕事内容：発達障害に特化した就労移行支援事業所ではたらきませんか。 充実した研修プログラムで、確実なスキルアップができます。 お仕事もいちから丁寧にサポートします。安心してご応募ください。 ［仕事内容］ ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・福祉サービスの説明、関係機関との連携 ・職員研修の実施、事業所管理業務 ・利用者の方へのサービス提供 【こんな方にお勧め】 ◆仕事もプライベートも充実させたい ◆人の役に立つ仕事をしながら自分自身を成長させたい ◆発達障害のある方を就労面でサポートしたい 【事業への想い】 多様性が受け入れられ、誰もが活躍で

勤務時間9:00～18:00 ※勤務日数応相談（週9時間以上 / 扶養範囲内）

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・利用者さま（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ・利用者さまの就労先や関係支援機関、病院などとの連携、調整 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●週9時間～勤務可能です。無理なく働きやすい職場なので、お仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。頑張り次第で正社員になれるチ

仕事内容管理業務全般、事務業務、生活介護業務   待遇及び 福利厚生 社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・健康保険 研修制度あり 車通勤可能（駐車場完備）  休日・休暇 週休二日制 シフト制  受動喫煙対策あり（屋内禁煙）、週休2日以上、車通勤OK、社会保険完備

仕事内容サービス管理責任者の募集です。 精神疾患を持つ方が暮らすグループホームでのお仕事です。 【管理業務】 ・運営管理業務 ・サービス提供管理業務 ・法令順守・安全衛生管理業務 利用者及びその家族からの相談や、見学時の対応、退去時の支援も行っています。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 障害者施設をご利用する方の状況や希望を丁寧に把握し、一人ひとりに適した個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 日々の相談対応やご家族との情報共有、医療・福祉などの関係機関と連携しながら、自立した生活や地域での暮らしを支える支援体制を整えていきます。 また、職員への助言や支援方法の確認、サービスの質の向上に向けた取り組みなど、施設運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIZ-1041(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者

仕事内容【業務内容】: ペット共生型の障がい者グループホームにてサービス管理責任者としての業務全般を行います ・個別支援計画書の作成 ・マネジメント業務 ・アセスメントの習得 ・モニタリングで入居者様の状態把握 ・入居相談や見学対応 ・関係機関への連携・調整 ※入社可能日:随時