ハローワーク 保育士 - 熊本県水俣市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：希望の就業時間を選択可。勤務時間についても相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊ 保育士業務全般 ・未満児対応（０～２歳） ＊変更範囲：変更なし ※就業時間は相談に応じます。 ※週３日から４日で、月１２日間程度の勤務になります。 ◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。 ＊ 保育士業務全般 ・未満児対応（０～２歳） ＊変更範囲：変更なし ※就業時間は相談に応じます。 ※週３日から４日で、月１２日間程度の勤務になります。 ◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜15時15分又は10時15分〜18時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間、勤務曜日など相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務表による ・年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊保育業務全般 ・０歳児（生後４か月以上）から、就学前までの子どもたちの、 園内活動における指導やサポート等の保育業務を担当していただき ます。 ＊学童保育の支援員 ＊変更範囲：変更なし ※園児の定員は４０名です。 ※学童の定員は１５名です。 ※勤務時間、曜日については相談に応じます。 ＊保育業務全般 ・０歳児（生後４か月以上）から、就学前までの子どもたちの、 園内活動における指導やサポート等の保育業務を担当していただき ます。 ＊学童保育の支援員 ＊変更範囲：変更なし ※園児の定員は４０名です。 ※学童の定員は１５名です。 ※勤務時間、曜日については相談に応じます。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時00分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：８時～１７時の内の４時間程度や、１日６～７時間の週３日勤務な ど、希望する勤務形態を選べます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１クラス５名程度。ゆったりとした温かい雰囲気で働きたい 保育士さん募集！ ＊保育士業務全般 ・乳児の保育（０歳～２歳児） ・幼児の教育・保育（３～５歳児） ＊変更範囲：変更なし ※希望に応じたクラス配置を行います。 ※就業時間は相談に応じます。 ◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。 １クラス５名程度。ゆったりとした温かい雰囲気で働きたい 保育士さん募集！ ＊保育士業務全般 ・乳児の保育（０歳～２歳児） ・幼児の教育・保育（３～５歳児） ＊変更範囲：変更なし ※希望に応じたクラス配置を行います。 ※就業時間は相談に応じます。 ◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容１クラス５名程度。ゆったりとした温かい雰囲気で働きたい 保育士さん募集！ ＊保育士業務全般 ・乳児の保育（０歳～２歳児） ・幼児の教育・保育（３～５歳児） ＊変更範囲：変更なし ※希望に応じたクラス配置を行います。 ※就業時間は相談に応じます。 ◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。 １クラス５名程度。ゆったりとした温かい雰囲気で働きたい 保育士さん募集！ ＊保育士業務全般 ・乳児の保育（０歳～２歳児） ・幼児の教育・保育（３～５歳児） ＊変更範囲：変更なし ※希望に応じたクラス配置を行います。 ※就業時間は相談に応じます。 ◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊ 保育士業務全般 ・乳幼児の保育（０歳～５歳児） ・学童保育（小学３年生まで） ※変更範囲：変更なし ※就業時間は相談に応じます。 ◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。 ＊ 保育士業務全般 ・乳幼児の保育（０歳～５歳児） ・学童保育（小学３年生まで） ※変更範囲：変更なし ※就業時間は相談に応じます。 ◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 第２、第４月曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容児童の送迎や活動の補助、見守り。看護職であれば医療的ケア児の 痰吸引や導尿。 ・送迎は津奈木町～出水市、社用車（軽・普通） ＊変更範囲：事業所の定める業務 児童の送迎や活動の補助、見守り。看護職であれば医療的ケア児の 痰吸引や導尿。 ・送迎は津奈木町～出水市、社用車（軽・普通） ＊変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容発達や身体に課題を抱えるお子様を対象に、遊びや学びを通じて成 長を支援します。放課後デイでは小学１年生から３年生を中心にお 預かりします。お子様一人ひとりの特性に寄り添い、保護者への情 報共有や相談対応も行いながら、安心できる居場所づくりを大切に しています。未経験の方も研修や先輩のサポートがあるので安心し て始められます。 【主な業務内容】 ・個別療育、母子教育、感覚統合療育、小集団療育 ・放課後デイでの学習支援や遊びのサポート ・保護者への療育の情報提供や相談対応 ・送迎業務（軽自動車）※お願いすることもあります ＊変更範囲：事業所の定める業務 発達や身体に課題を抱えるお子様を対象に、遊び

仕事内容＊「放課後等デイサービス とぽす」での支援員業務 ・デイサービス事業における療育 ・利用者様の学習支援（宿題等）、コミュニケーション支援等 ・利用者様の送迎（普通車、軽自動車使用） ＊変更範囲：変更無し ◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。 ＊「放課後等デイサービス とぽす」での支援員業務 ・デイサービス事業における療育 ・利用者様の学習支援（宿題等）、コミュニケーション支援等 ・利用者様の送迎（普通車、軽自動車使用） ＊変更範囲：変更無し ◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容湯出光明童園で、子どもたちに寄り添い、感動ある仕事をしてみま せんか？保護者にかわって子ども（おもに２～１８歳）の養育を中 心となって担う専門職です。子どもたちにとって最も身近な存在で 、父や母、兄や姉のような存在として子どもたちに寄り添い、生活 を支援します。 ＊変更範囲：会社の定める業務の範囲 湯出光明童園で、子どもたちに寄り添い、感動ある仕事をしてみま せんか？保護者にかわって子ども（おもに２～１８歳）の養育を中 心となって担う専門職です。子どもたちにとって最も身近な存在で 、父や母、兄や姉のような存在として子どもたちに寄り添い、生活 を支援します。 ＊変更範囲：会社の定める業務の範囲