ハローワーク 児童指導員 - 熊本県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：9時30分〜18時00分 就業時間３：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：※平日１３：３０～１８：００ ※長期休み９：３０～１７：００ （休憩時間は法定通り付与します） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊シフト制 年末年始・ＧＷ・夏季休暇（カレンダーあり） （求人に関する特記事項参照）

仕事内容＊施設内における療育業務および付帯する業務 ・システム入力による連絡帳の作成等 ・保護者対応 ・送迎等 ・その他療育に関わる一切の業務 （変更範囲）変更なし

仕事内容発達の遅れや発達障がいのある未就学児を対象とした児童発達支援 のお仕事です。運動、学習、遊びなど多様な経験を通じて自己肯定 感を育み、子どもたちの心と体の成長をサポートします。 ・日常生活の基本動作や身辺自立の見守り及び支援 ・体幹や体力の向上を目的とした運動指導及び計画 ・机上活動の見守り及び支援 ・個々の支援記録作成（ＰＣ入力） ・園や自宅への送迎業務（社用車使用） ＊利用定員１０名（午前・午後５名ずつ） ＊【業務の変更範囲：なし】 ◆正社員／土日祝休／資格を活かしてご活躍いただけるお仕事です

仕事内容障がい児支援・療育・その他事業所の管理業務 学習障害や知的障害、運動障害など様々な障害を持つ子ども達に １人１人の個性を大事にした療育を行い将来の自立につながる総合 的な支援を行う仕事。 《具体的には》 ○宿題のサポート／学習指導／療育支援 ○課外活動や社会見学における子ども達の引率 ○学校⇔施設⇔自宅までの送迎運転 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・学習のサポートや送迎など日常生活を支援する役割を担います。 また、課外授業や社会見学の引率・企画などこどもたちの個性を 大切にした取り組みを、教室のスタッフ皆で行っています。 〇こどもたちに寄り添った支援や様々な活動を通して、新しいこと が少しずつ「できる」ようになり、「できた！」ときの嬉しそう な笑顔と児童の成長が見られるやりがいのあるお仕事です。 ○未経験から始めたスタッフも多く在籍しています。２０代から ７０代（平均年齢３６．８歳）の職員が活躍中１０名程度の 児童を３名から４名のスタッフで見ています。充実した休暇制度 もあり、ワークライフバランスも大切にできる職場環境です。 ○まずは見

仕事内容■児童養護施設スタッフ＜対象：２歳から概ね１８歳までの児童＞ □生活全般についての支援業務全般 □学習支援、各学校対応 □病院や買物の付添・行事外出などの引率等（公用車あり） □活動計画の立案、準備、記録、振り返り □保護者対応 その他 付随する業務 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容・発達障がい児のための通所事業所です。 ・事業所を利用する子どもたちが健やかに成長できるようサポート する仕事です。 ・学校、自宅への送迎（主に城南町）、工作や遊びの指導等。 ※１日の児童利用者定員 １０名 ※毎週、土曜・日曜休み ［業務の変更範囲：変更なし］ 【※職場見学可】

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：＊時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容［児童通所施設こころ］における ・障がい児（４歳～１０歳）１０名程度の宿題の手伝いや 遊びの見守り ・利用者の送迎（社用車使用／ＡＴ限定可） ・その他、上記に付随する業務 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／４） 夏季休業（８／１３～１５）、ゴールデンウィーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・障がい児の生活状況や環境などを把握し、メンタル面でのサポー トやケアを行います。 ・障がい児をお預かりし見守り、支援をしていく中でイベントを一 緒に企画したり、楽しく、安心して過ごせる時間を 提供する仕 事です。 ・学校へのお迎えをお願いすることもあります。原則社用車使用。 自家用車使用の場合有（手当有） ・１日あたりの最大利用者数１５名 ［業務の変更範囲：変更なし］ 【※職場見学可】

仕事内容＊障がいのある子どもたちの日常生活における基本的動作の指導、 自立支援、宿題支援。 ＊学校や自宅への送迎（普通ＡＴ車） ＊支援方法など研修します。 ＊利用定員１０名に対して、職員４～５名で担当しています。 ＊見学も歓迎します。 ＊写真画像あります（事業所、教室の画像を見ることができます） 「詳細を表示」クリック→「事業所画像情報」クリック 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容＊障がい児の見守りサポート。障がい児の特性に応じたサポート業 務。送迎。日報と記録入力。保護者との相談受付業務。掃除環境 美化整備。児童数：１０名 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時15分〜18時15分 就業時間２：12時30分〜17時30分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は12時00分〜18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：非常勤は、月から金で１２時３０分から１８時３０分迄等での５時 間程度の相談が可。 常勤は、９時３０分から１８時３０分の時間帯に勤務できる方にお 勧めです。（６０分休憩） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ゴールデンウィーク休暇（５月３日～５日）お盆休み（８月１３日 ～１５日）年末年始休暇（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○事務処理・準備、清掃・送迎・障がいのある児童の療育 ＊他運営に付随する労務 療育は、未就学児の療育対応を計画します。 献身性と謙虚さを活かせるお仕事です。 「ゆあすまいる」では、専門職を裏から支える“ 縁の下”の役割を担う人材を期待します。 若手のフレッシュな力も、社会人経験豊かで 献身さ、謙虚さを備えた方も大歓迎です。 プロ意識が高く、先輩からの丁寧な指導や 情報共有でお仕事を学べる環境にあります。 ［変更範囲：会社の定める業務］

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：週３日以上 始業時刻は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ※勤務シフトによる ※有給休暇は法定通り付与

仕事内容●１０名規模の放課後デイサービスでの児童指導員業務 ●送迎や療育業務全般 ●子どもたちにあわせた療育プランの作成等 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容熊本市東区下南部の重症心身障がい児・医療的ケア児対象の児童発 達支援・放課後等デイサービス「子どもリハビリセンターＩｌｌｕ ｍｉｎａｔｉｏｎ」にて、児童指導員を募集します。 【主な業務】 ・お子さんの発達支援、活動の計画・運営、日常生活のサポート ・発達科学に基づく支援プログラムの実施 ・ゲーミフィケーションを取り入れた活動や多職種連携 ・送迎時の運転、同行 ・活動記録の作成、保護者との情報共有 発達支援が初めての方も、メンター制度に加え、発達科学の研修会 で段階的に専門性を高められます。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容・障がい児の生活状況や環境などを把握し、メンタル面でのサポー トやケアを行います。・障がい児をお預かりし見守り、支援をし ていく中でイベントを一緒に企画したり、楽しく、安心して過ご せる時間を提供する仕事です。 ・学校へのお迎えをお願いすることもあります（社用車使用）。 ・１日の利用者定員１０名 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容小学１年生から高校３年生までの障害を持った児童と関わるお仕事。将来に向 けて身辺自立や、コミュニケーションの自立を目指すサポート。 学校の放課後の時間や春休み、夏休み期間中に公園に行ったり、工場見学、水 遊び、社会見学を通しながら人との関わりを教えるお手伝い。 宿題などのサポート。 学校や自宅への送迎業務有。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：・平日：休憩なし。１３時～１８時の間の４～５時間で希望を お申し出下さい。上記（１）は就業時間例 ・土曜と学校休業日：休憩６０分。１０時～１６時の間の４～５ 時間で希望をお申し出下さい。上記（２）は就業時間例 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆（８／１３～１５）・年末年始（１２／３０～１／３）・ＧＷ ＊有給休暇は、法定に基づき付与します。（１日～１０日）

仕事内容放課後等デイサービスでの 小学生～高校生までの療育を行っていただきます。 送迎業務あり（西区・中央区） 社用車使用（主に軽ＡＴ車） ＊定員１０名 ＊送迎業務の可否については相談可 ［変更範囲：変更なし］ ＊保育園・幼稚園・療育施設経験者等優遇 ＊未経験の方、ブランクある方も先輩が教えていきますので安心 してご応募下さい。 ＊見学も可能です。気軽にお申し出下さい。

仕事内容≪指導員業務≫ ・障がい児の見守りサポート。・障がいの特性に 応じたサポート業務。・送迎。・日報の記録。・保護者との相談 受付業務。・清掃環境美化整備。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要になります。

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／４） 夏季休業（８／１３～８／１５）、ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・障がい児の生活状況や環境などを把握し、メンタル面でのサポー トやケアを行います。 ・障がい児をお預かりし見守り、支援をしていく中でイベントを一 緒に企画したり、楽しく、安心して過ごせる時間を提供する仕事 です。 ・学校へのお迎えをお願いすることもあります。 （社用車使用） ・１日あたりの最高利用者数１０名前後。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援事業を通 して、特別なサポートを必要とするこどもたちの日常生活に必要な スキルの指導、訓練を行います。 ※変更範囲：変更なし ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・子ども達の育ちをサポートするお仕事です！ １日あたり１０名定員のため一人ひとりにしっかり向き合えます ・９：３０～１１：００／１４：００～１５：３０の１日２コマの 小集団療育です（複数のスタッフで行います） ・個別支援計画に沿った療育の準備や実施 ・保護者対応、記録 （変更範囲）変更なし ＊送迎をしていただきますので、運転ができる方大歓迎です！ ＊園外保育や隣接する保育園の園児さんやグループホームの入居者 との交流も積極的に行って行く予定です！ ＊２０２６年１１月ＯＰＥＮ予定！ それまでの期間は法人内の保育園でお仕事して頂きます。