ハローワーク 保育士 - 熊本県八代市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊発達の心配がある児童（１８歳まで）を対象に生活能力の 向上のために必要な訓練、社会との交流の促進、その他必要な 支援を行う ・学習指導 ・遊びの指導 ・身辺自立の援助 ・送迎（軽自動車、普通車使用） 「変更範囲：会社の定める業務」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容・保育士業務／保護者が治療中の間における保育業務 ・小児矯正のトレーナー （呼吸練習、舌を動かす練習及び姿勢の助言指導など） ・歯科医師の診療補助等 ＊健康保険は歯科医師国保に加入しています。 （業務変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要）

仕事内容＊保育業務全般 乳幼児の保育、連絡帳、日誌の作成、月間カリキュラム作成 年間計画作成、週案作成など （業務変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：＊月～金曜日の中でシフト制 ＊１１：００～１８：１５は月・金のみ ＊夏頃から土曜日営業開始予定 ＊週３～４日勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務処理及び利用者の緊急対応、その他突発的な対応 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【２０２６年４月１日より勤務開始】 ＊発達や成長に困り感をもつ児童に対する支援 ＊児童発達支援での未就学児～就学児童の療育 ○こんな方におすすめ 科学的に成果を出す療育を学び実践したい→ＡＢＡ（応用行動分 析）を軸として、ＰＥＣＳ、構造化を取り入れた科学的な実践と 各種発達検査をもとに生活上の行動問題、自閉症、学習障害、場 面緘黙、吃音など様々な発達上の課題を解決する科学的根拠のあ る発達支援→研修費、専門書籍購入費は１００％会社負担実績。 指定の研修は勤務日受講 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容〇重症心身障がい児・者への看護及び介護業務を行います。 （※利用定員は５名） ・食事介助 ・排泄介助 ・レクリエーション補助など ※「見学可」電話にて日時打合せの上お願いします。 ◎変更範囲：会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（２）はお迎えの状況により遅くなる場合があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他シフトによる 月に１６日程度の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊当番時間帯の保育業務 受け入れ・お迎え対応が主な業務となります。 （業務変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊保育業務の補助を行っていただきます。 未満児クラスの業務をお願いします。 （業務変更の範囲）法人の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊用事等ある場合は、半日勤務も可能です。 ＊勤務時間はご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他 ：曜日は応相談（２日分） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就学前の児童を対象に生活向上の為に必要な訓練を行うとともに、 社会との交流を図ることができるよう療育を行います。 ・個別療育（計画に基づき、個別課題に取り組む） ・集団療育（小グループでの療育） ・家族療育（子どもへの接し方等の助言、指導を行う） ・家族支援（茶話会、情報提供、意見交換） ※送迎あり（社用車使用） （変更の範囲）法人の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）どちらかを選択 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 お子さまの学校行事など柔軟に対応します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊発達の心配があるお子さま（１８歳まで）に生活能力の 向上や社会との交流を支援するお仕事です。（児童発達支援事業 ・放課後等デイサービス事業） 学習・遊びのサポート、身辺自立の援助、送迎（軽自動車・普通車 使用）などを行います。 変更範囲：会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２） ＊就業時間はご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 ＊年末年始の休暇有り。＊行事のある時に土曜出勤（年３回程度） あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊保育業務にかかわる仕事です。 ・０才（５ヶ月）～小学校就学前の乳幼児総数：４５～４８人 ＊勤務時間については、ご希望に応じます。 （業務変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【ＷＥＢ面接実施中！】保育大手の株式会社アイグラン運営 ●病院内保育園（定員２８名） ●保育業務全般（主活動、オムツ交換、食事介助、清掃など） ●子育て世代や未経験者・ブランクがある方も歓迎！ アイグランでは子供たちだけでなく、職員にとっても「心の基地」 となれるような保育園を目指しています。私たちといっしょに、子 供たちの想いを形にする保育園をつくりませんか？ ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：〇１日３．５時間程度、週２０時間未満 当事業所は社会保険特定適用事業所につき、 ２０時間以上で社会保険加入となります。 〇８時間勤務で時給対応も可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始：１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊保育業務全般〈定員３０名〉 ・０歳児・１歳児、２歳児（６名程度）を２～３名の保育士で 担当しています。 （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分又は13時00分〜16時00分の時間の間の3時間 就業時間に関する特記事項：＊上記時間帯での勤務を基本としますが、終日勤務をお願いする可 能性もあります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他基本的には３～４時間／日程度の勤務を想定。但し、イベントや スタッフの勤務状況によっては、勤務時間を相談する可能あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊障がいがある子どもさんの通所事業所です。 ・支援の必要な子どもさんへの療育や見守りをして頂きます。 ・送迎もあります（ＡＴ：小型車） ＊送迎範囲：八代市内 通常の保育園と異なり、少人数制（１日定員１０名）となって いるため、時間は限られているながらも、子ども一人ひとりに に対して、じっくりと向き合うことのできる環境です。 （業務変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です）

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜16時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は表記時間内で職員同士の協議により決めます。 ＊３０時間未満の勤務となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始休暇 １２／３０～１／４、その他指定休 １９日／月以内及び９０時間（有休含）以内の勤務となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊保育園において ０歳～５歳児までの保育業務を行っていただきます。 （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要）

勤務時間就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 ３か月に１回程度、土曜保育担当有。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・乳幼児の保育補助 ・保育室内外の清掃、環境整備 ＊基本３～４名体制で１０名程度の園児を見守っていただきます。 昼食は、園の給食を園児と一緒にとっていただきます。 （ご飯は持参） 平日午後１３：３０～１７：３０の乳幼児保育 ※但し、詳細については応相談いたします。 （業務変更の範囲）園の定める業務 ◎ハローワークの紹介状は必要です。

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：＊上記の時間内でご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊スポット（２時間～３時間程度、週１日～）の勤務です。 保育業務一般 ０歳児から３歳児１０名程度を２～３名の保育士で保育します。 ＊幼稚園教諭のみ、小学校教員免許をお持ちの方も可能です。 （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時15分〜18時00分 就業時間２：8時45分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１３：００～１８：００ （１）～（４）いずれか選択。（３）（４）は休憩がありません。 ※上記以外の時間でも相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 お盆期間・年末年始（１２／２９～１／３）他事業所が定めた日。 月のうち２回土曜日を半日開所日とする。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊児童発達支援事業所・放課後等デイサービスにおいて、 指導員として勤務していただきます。 ＊利用定員１日１０名の少人数制ですが、常に複数の職員で手厚い 支援を行っています。 ※児童の送迎（社用車使用）をしていただく場合があります。 ○児童：就学前～１８才まで ※子どもの学校行事や急病など、ご家庭の事情には柔軟に対応して います。 （業務変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他行事・夏休み期間中の土曜出勤は、可能であればお願いします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容学童保育施設「ひかり児童館 ひかり児童クラブ」における児童の 生活指導・援助などの保育業務 ＊小学生の子ども達が児童館に帰って来ます。 その子ども達をあたたかく迎え、様々な活動を通して共に遊び、 生活のサポートをしていただく方を募集します。 （子ども達と一緒に遊ぶため体力を要します。） （変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：13時30分〜17時30分又は8時30分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：通常は（１）の時間帯の勤務。（休憩なし） 土曜日・夏休み期間は表記時間の５時間程度の勤務（休憩あり） （状況により労働時間は変動） その他相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他園規程による 年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊あげまち児童クラブにおいて ・小学生（１年～４年）の学習及び遊びの指導 ・送迎（普通車使用） ＊就業時間・日数は相談に応じます！ 夏休み期間中のみの勤務も可能（応相談） （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：13時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：〇小学校通常開校日は（１）の間の４時間勤務 〇土曜、夏休み・冬休み・春休みは「又は」の４時間勤務 ※年間平均週２０～２４時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 盆（８／１３～１５）、年末年始（１２／２９～１／３） 土曜日は２週に１回程度の出勤 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊放課後や土曜、夏休み・冬休み・春休みに小学生をお預かりし、 発達段階に応じた主体的な遊びや生活ができるように促します。 ・宿題のサポート、遊びの指導、グループ活動の企画・運営など児 童の社会性を養い、健やかな成長を促す活動 ・小学校開校日は、下校時刻に合わせたお迎え（普通車使用） （変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。