保育園 - 大阪府 の求人・仕事・採用新卒

仕事内容・０才から就学前の子どもたちに対する保育業務全般をお願いします。 ＊２０２５年４月に新しく開園した認可保育園（定員１１０名）です。 子どもたちが自ら「やりたい」と思う気持ちを大切に受け止め、それを 生かしながら、豊かな遊びを作り出し、保育を丹念に積み重ねていく。 共に味わい、一緒に生きていく。そんな遊びの記憶が刻まれる場となれる 保育園を目指します。ぜひ一緒に新しい園づくりをお願いいたします。 【変更範囲】法人の定める業務

仕事内容認定こども園にて、０～５歳児クラスの全体フリーと延長保育をお願いします 。未経験、ブランク有でも丁寧に指導します。障がいを持つ子も持たない子も 一人ひとりの違いを大切にし、互いに育ちあう仲間づくりを行っています。 「変更範囲：当社の全業務」

仕事内容・０才から就学前（定員１２０名）の子どもたちに対し、適正な保育・教育 をお願いいたします。 ＊令和４年４月１日に開園した、まだ新しい認可保育園です。 こども・保護者・職員とで信頼関係を築き、家庭のような温かさが魅力の 保育園を目指しています。ぜひ一緒に楽しくお仕事しましょう。 【変更範囲】法人の定める業務

仕事内容・０才から就学前の子どもたちに対し、適正な保育・教育をお願いいたし ます。 ＊令和３年４月に開園した、まだ新しい認可保育園です。（定員１４０名） 子どもたちが自ら「やりたい」と思う気持ちを大切に受け止め、それを 生かしながら、豊かな遊びを作り出し、保育を丹念に積み重ねていく。 共に味わい、一緒に生きていく。そんな遊びの記憶が刻まれる場となれ る保育園を目指しています。ぜひ一緒に楽しくお仕事しましょう。 【変更範囲】法人の定める業務

仕事内容認定こども園（２４時間）にて、乳幼児の保育 多様な就労形態に対応できる保育を行っています。夜間に保育が必要な方には 夜間保育を利用してもらい、夜間に仕事をしながら子育てができる支援を行い ます。特に夜間クラスを利用している保護者から「豊新聖愛園の夜間クラスが あるから生活ができる、ありがとう」と感謝の気持ちを伝えてもらう経験がた くさんできます。豊新聖愛園で一緒に保育をしながら社会貢献しましょう！駅 からも近くとても便利な立地にあります。 「変更範囲：当社の全業務」

仕事内容■子どものお世話のサポート：食事やおやつ、おむつ替えや トイレトレーニング、着替えや身だしなみ、お昼寝の見守りなど ■活動のサポート：絵本の読み聞かせや歌遊び、制作やお絵かきの補助 外遊びやお散歩の引率など ■環境整備：保育室や遊び場の掃除、片付け、おもちゃや教材の整理 ★子どもたちの「大好きな先生」としてたくさん園児と関わって下さい★ 子どもたち一人ひとりが楽しみながら考えて成長する事を支援して下さい 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容★０～５歳の子供の年齢に合わせた保育全般 ・園児の登降園時の受入、送り出し ・担当クラスの保育全般（複数担任制！） ・帳票作成（ＩＣＴ管理により、保育案作成などはタブレット入力です） ・片付け・環境整備（共有部分はクリーンキーパーさんが掃除してくれるので 先生は自分のクラスの掃除のみです！） ・保護者対応（連絡帳の記入、電話対応など） ・研修・会議への参加 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１８名の【企業主導型】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１８名の【企業主導型】保育園」の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１８名の【企業主導型】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１９名の【小規模】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１９名の【小規模】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～５歳、定員数９０名の【認可】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１９名の【小規模】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１９名の【小規模】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１９名の【小規模】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容認定こども園にて、乳幼児の保育 豊中市の北東部千里ニュータウン地域に位置し、園の周りは木々が茂り、園の 近くには公園もいっぱいあります。障がいをもっている子どもも、もたない子 どもも共に育ち合う「インクルーシブ保育」の理念の基に、自尊感情と人への 信頼感を育み、様々な経験を通して「自分らしく、たくましく生きる力」と「 違いを認め、共に力を合わせることができる子ども」を育てる教育・保育を行 っていきます。 「変更範囲：当社の全業務」

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１２名の【小規模】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～５歳、定員数７９名の【認可】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１９名の【小規模】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし