株式会社グリーンシステム - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容＊安全衛生関連書類の作成及び補助 …安全衛生委員会資料、安衛法改定時の資料、教育資料等 ＊役所提出関連書類の作成及び補助 …労基所提出書類、その他得意先提出書類等 ＊資格（国家資格や技術・技能講習等）取得の実施手続き、管理 ＊現場安全関連書類作成の補助 …施工体制台帳、グリーンサイト、建設キャリアアップシステム ＊現場パトロールや宿舎パトロールの実施 ＊現場の出面集計・統計 ＊その他事務全般、雑務 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容エネルギー設備導入の企画・推進担当（担当～リーダークラス） 【主な業務】 ・電力グリーン化や収益化を目的とした発電設備（蓄電池含む）およびシステムの導入検討/推進 【具体的な業務】 ※チームの中で役割を決め、業務を行っています。ご経験を加味し担当業務を決定します。 ・プロジェクトの企画立案、ビジネスモデル検討 ・社内関係者との仕様等の擦り合わせ ・導入設備およびシステムの要求仕様書の作成 ・機器メーカー/ EPC事業者 / システムベンダー等との調整・選定 ・導入設備の基本設計・調達・施工の管理、許認可関連の対応 ・導入設備およびシステムの契約協議・締結、予算管理、収益性評価、財務モデル

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかのご経験をお持ちの方(目安：2年以上) ・人材業界における法人向け採用支援(採用課題解決に向けた企画提案等)経験 ・事業会社の人事部門における業務経験(オペレーションのみは対象外/採用経験は不問) [歓迎] ・TOEIC650点以上 ・人と組織に関心を持ち、そのパフォーマンスの最大化を通じて事業に貢献することにやりがいを感じられるマインドや志向性 ・他部署との折衝・調整やコミュニケーションを通じて業務を推進してきた経験 ・新しい取り組みや従来とは異なるやり方に積極的にチャレンジしてきた経験や志向性（成功・失敗は問わない） 【職種名】 社会イノベーション事業

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 ・電力小売事業において需給管理業務に2年以上携わった経験 ・需給管理システムのベンダー対応経験 ・再生可能エネルギーに関する一定レベルの知見 ■歓迎 ・需給調整市場にリソースアグリゲーターとして携わった経験 ・再生可能エネルギー発電事業の企画や開発経験 【職種名】 【東京・中央区】再生可能エネルギー需給調整／東証プライム上場・エネルギー変革のリーディングカンパニー 【仕事内容】 ＜業務内容＞ ・発電予測、計画提出等の需給調整業務全般 ・需給管理システム、運用委託先の選定および対応 ・蓄電池運用に伴う各種検討 ■ポジションの魅力 ・刺激的な

仕事内容【職種】IT技術職＞情報システム・社内SE 【業種】エネルギー＞エネルギー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社は、PMFを果たした日本最大級の電力オークション「エネオク」を中心に、脱炭素・電力DX領域で複数のプロダクトを展開。シリーズBの資金調達を終え、事業・組織ともに急拡大中、IPO準備に入りつつあります。 本ポジションでは、全社の業務基盤を支えるコーポレートIT／情シス領域のリードとして、社内インフラの整備、ツール運用、業務効率化だけでなく、IPO準備に向けたIT統制・セキュリティ対策など、今後の成長に不可欠な基盤づくりに取り組

仕事内容■仕事内容 グリーンエネルギーに基づいた次世代エネルギーシステム開発に参画していただきます。 ビッグデータとAI技術を活用し、 画像認識や時系列予測を含むAIシステムのデータ基盤設計・開発を行います。 持続可能なエネルギー解決策を提供し、電力をより安く地球に優しい形で供給することを目指します。 会社の中核事業に直接貢献する重要なポジションです。 【具体的には】 ・ グリーンエネルギーに基づいた次世代のエネルギーシステムの開発に参画 ・ ビッグデータとAI技術を活用し、持続可能なエネルギー解決策を提供 ・ 画像認識・時系列予測を含むAIシステムのデータ基盤の設計や開発 ・ グリーンエネルギー分

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必要な能力・経験＞ ■必須要件 ・海外子会社の立ち上げ・支援（法務以外の職種でも可） ・ビジネスレベルの英語力（文書読解、文書レビューコメント・メール記述、会議参加） ・論理的思考能力、確動性、コミュニケーション能力 ・社会人経験5年以上（業種・職種問わない） ■歓迎要件 ・グローバルコンプライアンス体制構築・リスク管理構築 ・会社法など法務知識に明るい方 ・東アジア・東南アジア諸国が関係するビジネス経験 【職種名】 【東京・中央区】海外子会社管理 / 東証1部上場の急成長企業 【仕事内容】 ＜業務内容＞ 当社グループ全体のガバナンス体制作り（子会社支援、社内規程整

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必要な能力・経験（must） ・業務やプロセスをゼロから立ち上げ、マネジメントできる業務改革能力 ・社内外における関係者との高いコミュニケーション能力（交渉力含む） ・課題発見及び解決能力 ・チームをけん引するリーダーシップ ■必要な能力・経験（want） ・経営管理等会社全般の管理運営に関する経験或いは知見 ・再生可能エネルギー含む電力業界での業務経験或いは知見 ・マネジメント経験（5名以上） 【職種名】 【東京・中央区】事業企画・事業推進担当／東証プライム上場の急成長企業 【仕事内容】 ＜業務内容＞ ・発電所オペレーション業務における新規業務プロセ

仕事内容<仕事内容> 【安全管理】☆創立77年／10年連続決算賞与あり／昨年賞与6.5ヵ月／完全週休2日 ＊安全衛生関連書類の作成及び補助 -安全衛生委員会資料、安衛法改定時の資料、教育資料等 ＊役所提出関連書類の作成及び補助 労基所提出書類、その他得意先提出書類等 ＊資格取得の実施手続き、管理 -正社員や作業員の国家資格やその他の技術・技能資格 ＊現場安全関連書類作成の補助 -施工体制台帳、グリーンサイト、建設キャリアアップシステム等 ＊現場の出面集計・統計 ＊現場や宿舎パトロールの実施 ＊その他事務全般、雑務 <給与> 年収350万円～600万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 ・事業会社や金融機関における、再エネ事業のプロジェクトファイナンスの経験 ・英語での会議やメールのやり取りが問題なく行えるビジネス英語力 ・財務三表（PL、BS、CF）を理解できる基礎的な会計知識 ■歓迎 ・事業投資又はプロジェクトファイナンスの業務経験があれば尚良し ・エクセルでの財務モデリング経験があれば尚良し（必須ではなく、入社後に研修で身に着けていただくことも可能） ・対外的な経済条件交渉、契約交渉の業務経験があれば尚良し（未経験の場合も、上長やチームメンバーから交渉戦略、契約交渉の主要論点を学んでいただくことが可能） 【職種名】 【東

仕事内容エネルギー設備導入の企画・推進担当 年収 728万円～1130万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー 仕事内容 ■電力グリーン化や収益化を目的とした発電設備（蓄電池含む）およびシステムの導入検討／推進業務を担当していただきます。 ＜具体的な業務＞ ・プロジェクトの企画立案、ビジネスモデル検討 ・社内関係者との仕様等の擦り合わせ ・導入設備およびシステムの要求仕様書の作成 ・機器メーカー／EPC事業者／システムベンダー等との調整・選定 ・導入設備の基本設計／調達／施工の管理、許認可関連の対応 ・導入設備およびシステムの契約協議

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格詳細＞ ■必要な能力・経験（must） ・ビジネスレベルの英語力 ・経営管理業務、あるいは経営管理に隣接する業務（経営企画、経理など）でのご経験 ■必要な能力・経験（want） ・計数（財務・非財務）を用いつつ、業務の見える化や改善を実施された経験 ・連結決算に関連する業務のご経験 【職種名】 【東京・中央区】経営管理室（リーダー候補）／東証1部上場の急成長企業 【仕事内容】 ＜業務内容＞ ・連結予算（IFRS）の策定及び実績管理 ・財務・非財務の計数を用いた経営管理システムの企画立案・実施 ・各プロジェクトの予算実績統制／KPI管理／財務モデル分析 【事業内

仕事内容事業概要 シマダグループ株式会社は、６つの事業 9つの法人をグループ会社に有し多岐にわたる事業展開をしています。シマダグループには経理部、人事部、ビジョナリー企画部の部署があり、グループの運営を支えております。 当ポジションはビジョナリー企画部内 『情報システムチーム』での募集です。グループ内各部門からの案件対応、問い合わせ・トラブルに対して、外部の業者様と連携しながら運営をサポート頂きます。 具体的な業務内容 ・ヘルプデスク業務 ・トラブル対応 -PC不具合 -ネットワーク障害 ・システムのアカウント管理 ・システム保守管理 ・スタッフマネジメント（作業依頼） ・通信インフラ構築、改修

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・人事・労務業務の経験(目安：5年以上) ・人事制度やガイドラインの企画立案・運用経験 【歓迎条件】 ・TOEIC650点程度の英語力 ・多様な従業員と積極的にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる力 ・組織開発に関する取り組みの経験 【職種名】 日立製作所コーポレート部門における組織・人事施策の企画立案・実行【主任クラス】 【仕事内容】 【職務概要】 ・コーポレート部門の課題・ニーズに対して、HRの観点での現状分析、企画・立案し、それらを実行して頂きます。(主に働き方や労務領域を想定) ・人事施策・制度の浸透や組織活性化施策等を企画し、各部門へ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必要業務経験＞ ■必須 ・国内電力市場取引、または相対契約における取引経験またはこれに類する経験（含アドバイザー等） ・旧一電及びアグリゲーター/小売電気事業者における販売業務経験 ・金融機関等におけるLNGコモディティ・デリバティブ等の取引経験 ・電力事業開発又は水素アンモニア事業開発の経験 上記の内いずれか、または同等の知識・経験 ■歓迎 ・国内外問わず発電事業の開発経験又は運転経験 ・電力含むインフラ事業におけるエクイティ・デットファイナンスの経験 ・海外電力取引に携わる英語コミュニケーション能力 ・海外エネルギー取引の経験 上記の内いずれか、または同等の知識

仕事内容エネルギー設備導入の企画・推進担当（リーダークラス） 【主な業務】 ・電力グリーン化や収益化を目的とした発電設備（蓄電池含む）およびシステムの導入検討/推進 【具体的な業務】 ※チームの中で役割を決め、業務を行っています。ご経験を加味し担当業務を決定します。 ・プロジェクトの企画立案、ビジネスモデル検討 ・社内関係者との仕様等の擦り合わせ ・導入設備およびシステムの要求仕様書の作成 ・機器メーカー/ EPC事業者 / システムベンダー等との調整・選定 ・導入設備の基本設計・調達・施工の管理、許認可関連の対応 ・導入設備およびシステムの契約協議・締結、予算管理、収益性評価、財務モデルの作成

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格詳細＞ ■必須 ・エネルギー、建設業、プラント業界の調達部門での実務経験 【職種名】 【東京・港区】調達担当／大手エネルギー企業の再生可能エネルギー専業子会社 【仕事内容】 ＜業務内容＞ 太陽光発電所、風力発電所の建設に必要な資機材の調達、建設工事の発注を部長および各チームリーダーの下で行って頂きます。複数のプロジェクトを同時に担当して頂く事を想定しています。 ・発電所建設に関する調達戦略立案、外注契約（引合先選定、発注）業務 ・上記に関連する取引先との打ち合わせ、価格・商務条件の交渉、発注（契約書作成）業務 ・上記に関連する社内コーディネーション業務 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム開発/運用経験(3年以上) ・ITスキル（AWS、DevOps、言語） [歓迎] ・アジャイル開発経験（PO,SM）があること ・プロジェクトマネージャ経験 ・サステナビリティに関する知見やグリーン関連のサービスの開発経験がある 【職種名】 ★日本企業のカーボンニュートラル戦略を強力に後押し★戦略立案～実装まで自社リソース／グリーンＩＴ開発 【仕事内容】 求人未記載情報は面談で世にないビジネスを生み、社会課題解決に取り組む日系超大手上場企業／海外売上3兆円！グローバル案件増加中／自社独自の年金基金、豊富な休暇や手当で長く働ける！日本最高峰の福利厚生 グリーンビ

仕事内容<仕事内容> インフラエンジニア - 最新の生成AIも搭載された会話AIエージェントのプラットフォーム構築 ・AIシステムの仮想化・スケーリング Google Cloud Platform上で運用されている一連のAIシステムを仮想化し、大規模にスケーリングできるシステムの設計・開発を行っていただきます。 ・インフラ最適化 Google Cloud Platform上で運用されているサービスの費用・セキュリティ・パフォーマンスの最適化を行っていただきます。 ・分野横断コミュニケーション 意欲的な研究開発目標および製品目標を達成するために、リサーチャー、デザイナー、ビジネスチーム、およびエンジニ

勤務時間8:30 ～ 17:30