東京都の富士ソフト株式会社の求人・仕事・採用

勤務時間(1)8：50～17：00（休憩75分）(2)8：50～14：00（休憩15分）(3)11：50～17：00（休憩15分） ■平日のうち週2～5日のシフト制 ■研修期間／8：50～17：00（休憩75分） ※基本的に残業は発生しません

仕事内容【ここがオススメ！】 PCは基本操作！確定申告の知識が身につく マニュアル完備で未経験も安心スタート♪ 午前・午後・フルタイムなど選べる働き方◎ ＜職種名＞ テレフォンオペレーター（受信） ＜仕事内容＞ 官公庁関連のe-Tax（イータックス）に関する問い合わせ対応をお任せします。 ＜勤務地＞ 墨田区 ＜給与＞ 時給1,300円 ＜勤務時間＞ (1)8：50～17：00（休憩75分）(2)8：50～14：00（休憩15分）(3)11：50～17：00（休憩15分） ＜雇用形態＞ アルバイト・パート ★大手【富士ソフトグループ】 ★人気の官公庁関連の業務 ★年齢・経験は不問！ 腰を据

仕事内容◆官公庁や自治体現場でスタッフ管理と運営支援を担当 ◆作業進捗の確認や業務手順の調整、相談対応で現場を支援 ◆スタッフフォローと改善提案まで幅広く関われる仕事です！ 官公庁や自治体窓口における事務作業や受付業務を担うスタッフの 管理業務を担当。業務の進行状況を確認し、必要に応じて配置や 手順を調整します。また、スタッフからの相談対応や教育を行い、 円滑な運営を支えます。さらに顧客担当者との連絡調整や 改善提案も行います。顧客がコア業務に専念できる環境を実現し、 効率的な業務体制づくりに貢献することができるポジションです。 変更：有り 会社が指定する全ての職種・業務

仕事内容キャリアに合わせてサブリーダーやリーダーとして障がいのある社 員の労務管理や作業指示、指導や育成、面談等の相談支援を行いま す。将来的にはチーム長として活躍していただきます。 【具体的な実務内容】 ・業務の再構築（受託業務の分解、メンバー用工程設計） ・進捗・品質管理（タスク配分、納期管理、検品） ・メンバーマネジメント（特性に合わせた指導、面談、勤怠） ・チーム改善（現場の課題抽出、ミスの起きにくい環境構築） ★当事者がマネジメントしている独自の体制です。 【変更の範囲】当社業務全般 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間08:50～17:00／11:50～17:00／08:50～14:00 週勤務日数：2日~5日

仕事内容給与： 時給1300円~ 仕事内容： ╋・―――――――――――― ＼100名の大量募集！／ 家庭に合わせて選べる3シフト♪ ―――――――――――――・╋ 平日週2日～＆土日祝休み！ 午前・午後・フルタイムから 生活に合わせて働き方が選べます♪ 「扶養内で無理なく働きたい」 「久しぶりに仕事を始めたい」 「家事と両立できる仕事を探している」 そんな方にもおすすめのお仕事です◎ さらに、残業は基本的になし！ 決まった時間で帰りやすいので、 家庭の予定とも両立しやすい環境です♪ ＋・。――――――――――――――― 【お仕事内容】 官公庁関連の e-Tax（イータックス

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日5時間以上 ※来年1月以降は週3日以上 【勤務時間】 (1)8：50～17：00（休憩75分） (2)8：50～14：00（休憩15分） (3)11：50～17：00（休憩15分） 【研修日／平日7日間】 ※研修が1～2日程度参加不可の場合はご相談ください (1)2026年9月24日（木）～10月2日（金） (2)2026年10月7日（水）～10月16日（金） 研修時間：8：50～17：00（休憩75分） 上記以外も日程あり！詳細はお問合せください。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可

仕事内容【官公庁関連の電話受付】 WEB面接OK◎100名の大量募集！充実の研修が毎年好評e-Tax案件♪ 富士ソフトサービスビューロ株式会社/C092-TN1 ■ 給与 時給1300円＋交通費全額支給 ■ シフト 週2日以上 、1日5時間以上 ■ アクセス 総武本線錦糸町駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方 ■ 勤務地 23区全体墨田区 おすすめポイント ★安心の官公庁案件 ★受電のみ！ ★扶養控除内ＯＫ ★平日のみ →プライベートや家庭との両立にピッタリ◎ ▼毎年大人気の"e-Tax"です♪ 『e-Tax（イータックス）に関する問い合わせ』の 受電対応をおまかせ!! ▼

仕事内容キャリアに合わせてサブリーダーやリーダーとして障がいのある社 員の労務管理や作業指示、指導や育成、面談等の相談支援を行いま す。将来的にはチーム長として活躍していただきます。 【具体的な実務内容】 ・業務の再構築（受託業務の分解、メンバー用工程設計） ・進捗・品質管理（タスク配分、納期管理、検品） ・メンバーマネジメント（特性に合わせた指導、面談、勤怠） ・チーム改善（現場の課題抽出、ミスの起きにくい環境構築） ★当事者がマネジメントしている独自の体制です。 【変更の範囲】当社業務全般 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時50分〜17時00分 就業時間２：8時50分〜14時00分 就業時間３：11時50分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間：（１）７５分（２）１５分（３）１５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※来年１月以降は週３日以上勤務

仕事内容官公庁関連のイータックスに関する電話受信のお仕事です。 ・ＰＣ、スマホを使った確定申告の操作方法 ・操作の途中でエラーが出てしまった 等 ▼研修日／平日７日間 下記いずれかの日程でご参加をお願いします。 （１）２０２６年９月２４日（木）～１０月２日（金） （２）２０２６年１０月７日（水）～１０月１６日（金） 研修時間は８：５０～１７：００／休憩７５分 ※研修が１～２日程度参加不可の場合はご相談ください。 上記以外も日程あり！詳細はお問合せください。

勤務時間9：00～17：30（休憩60分） ※残業は基本的にはありません。

仕事内容【職種】 営業事務 【仕事内容】 営業アシスタントのお仕事です。 具体的には・・・ ・見積書などの書類作成（指定フォーマットあり） ・社内申請処理 ・スケジュール調整 ・各種書類の作成 ・電話対応 ・その他付随する事務業務 わからない事はチーム全体でフォローする体制です！ チャットでも質問できる環境。 【お仕事のポイント】 ＞残業なし+土日休みでワークライフバランスもバッチリ！ ＞オフィスカジュアルOK！ ＞チームで協力・フォローしながら業務を進められます！ ＞長期での勤務のため腰を据えてしっかり働けます！、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント

勤務時間20：45～8：00（休憩120分） ※残業は基本的にはありません ※研修期間中は、9：00～17：45、9：00～18：00（休憩60分）

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 銀行のATMを利用しているお客様からの問い合わせ対応のお仕事です。 ・電話等によるお客様入電受付業務 ・入電受付内容を手書きで起票 ・手続きに関する照会受付対応 ・不正アラートの定時確認と不正検知時の処理 【問い合わせ例】 ・キャッシュカードを無くしてしまった ・ATMの使い方がわからない 等 ※研修期間は2週間（座学）と2か月間のOJT研修あり 【お仕事のポイント】 長期のお仕事希望の方必見！ 研修が充実していますので安心してスタートして頂けますよ！ 髪色やネイルも自由♪ジーンズやスニーカーでも勤務OK まずはご応募

勤務時間10：00～17：00（休憩60分） ※残業はありません

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 足立区にある自治体でのお仕事です ・省エネ補助金事務に関する電話対応・窓口対応、書類確認 ・Excelを使用した台帳入力などの事務業務 ・補助金交付に関する書類の発送業務 ・業務に必要な資料の作成 ※わからないことは職員の方にすぐに聞ける環境です 【お仕事のポイント】 官公庁関連のお仕事で安心・安定！ 未経験でも始めやすい事務業務 週4日勤務（火～金）で生活リズムが安定 残業なしでプライベートも充実できます、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【汐留／富士ソフトG】障がい者チームのマネジメント管理～残業約10h／年休125日／特例子会社～ 【仕事内容】 【汐留／富士ソフトG】障がい者チームのマネジメント管理～残業約10h／年休125日／特例子会社～ 【具体的な仕事内容】 ～障がい者に裁量のある業務を／富士ソフトG・特例子会社／マネジメント経験を積める／働きやすさ◎～ ■概要 当社は富士ソフトグループの特例子会社です。 精神障害のある方を中心に約380名が活躍しており、全従業員の約9割を障がいのある社員が占めています。当社では、多岐にわたる事業を展開しており、障がいあるなしに関わらず裁量を持って業務を進

勤務時間9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ※残業は基本的にはありません。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 大手上場企業で、給与支払いに関する事務をお任せします。 ・給与システムを使用したデータ入力・チェック ・社内外からの問い合わせ対応（電話：1日5.6件） ・書類作成、ファイリング、仕分けなどの庶務業務 ※落ち着いた環境で、経験を活かして働けるポジションです。 【お仕事のポイント】 ＞ 安定した環境で長期就業OK！ ＞残業少なめ＆土日祝休み！ プライベートとの両立も◎ ＞ネイル・髪色・服装自由♪スニーカーでもOK、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 土日祝休み

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・アプリケーション開発経験 ・IT業界在籍（2年以上） 【尚可】 ・Webアプリケーション開発 3年以上 ・プロジェクトのPM／PL経験 ・Dynamics365やPEGAアプリケーションの開発経験 ・PowerPlatformなどを活用したアプリケーションの開発経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 アプリケーションエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 安定企業！幅広く、確かなスキルを身につけたい方にオススメです！ 【職務概要】 アプリ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・PMもしくはPL経験 【職種名】 PM・PL（製造顧客向け）◆独立系SIer／大規模案件年間休日125日 【仕事内容】 上流工程、開発までを一貫して手がける同社のPM／PLとして、主に以下の業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・プロジェクトの立ち上げ (見積・提案・計画立案) ・一括請負プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント ・プロジェクトマネジメントにおける社内標準化推進 ・PM／PLの育成・教育推進 【同社の魅力】 (1) 独立系SIerとしての安定性と事業基盤の強さ 同社はは特定の親会社を持たない独立系SIerであり、メーカー・ベンダー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■以下いずれかの環境設計・構築・運用設計経験が2年以上 Microsoft Office365 Azure EMS 【尚可】 ・PM、PL経験 （3名以上のメンバーの管理実績） ・システム提案経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 マイクロソフト製品スペシャリスト ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 大手安定企業！幅広く、確かなスキルを身につけたい方にオススメです！ ＜ 職務概要 ＞ 同社にて、以下業務を担当いただきます！ 【職務詳細】 ■Micr

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※下記両方を満たす方 ■オープン系開発経験もしくは組込み系開発経験（4年以上） ■色々な言語やアーキテクチャにチャレンジしてみたい方 【尚可】 ■IoTシステムの要件定義から試験工程までの実績がある ■Windows、Linuxアプリケーションの開発とWeb、クラウド開発両方ともしっかりとした実績がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・能動的に業務に取り組むことができる方 ・自身のスキルで、社会貢献したいと考えている方 【職種名】 フルスタックエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

仕事内容【応募資格】 [必須] システムインテグレータにおいて、マネジメント経験及び受注活動の経験 ※損保業界の経験は問いません。 【職種名】 【課長職】損害保険業務システム（PM）◆プライム100%／フルフレックス／在宅充実 【仕事内容】 損害保険業務システム開発におけるハイクラスポジションの方を募集します。 ＜仕事内容＞ ご経験豊富なハイクラスポジション（課長職）要員を必要としています。 主な職務は損害保険業務におけるシステム開発と顧客への提案、プロジェクトの運営です。 (1)直接お客様へ、もしくは担当営業と連携し、戦略を立てて受注活動を実施します。また、お客様との関係構築を積極的に行います。

仕事内容◆富士ソフトグループにて情シス・ＩＴ運用経験を活かせます！ ◆開発中心ではなく運用・保守・改善業務がメイン！ ◆情報システム部門の要として、頼られる立場で働けます！ 社内システムやネットワーク等の安定運用を支える業務です。 アカウント管理、ＩＴ資産管理、各種問い合わせ対応、 システム監視、各種申請対応を行います。 また、システム更改や環境整備に関する、プロジェクト推進、 ベンダーや関係部署との調整業務なども行います。 日常業務だけではなく、プロジェクト業務にも関わり、 幅広い経験を積みながら成長できる環境です。 変更：有り 会社が指定する全ての職種・業務

仕事内容◆富士ソフトグループで労務のスペシャリストを目指しませんか ◆勤怠管理、入退社書類の確認、給与計算業務をお任せします！ ◆約６０００人の従業員を支える非常にやりがいのある職場です！ 人事部は企業の成長を支える必要不可欠な業務を行なっており、 同時に従業員をサポートする役割を担っています。 そこで、会社とともに成長する頼もしいメンバーをお迎えします。 経験者募集ではありますが、適正・経験に応じた業務から スタートし、段階的に業務領域を広げていきます。 変更：有り 会社が指定するすべての職種・業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下いずれかの環境設計・構築・運用設計経験が3年以上 ・Microsoft Office365 ・Azure ・AWS ・NW ・オンプレ 【尚可】 ・Apache、Tomcat等のWEBシステムにおけるMWの設計・構築 ・PM／PL経験 (3名以上のメンバーの管理実績) ・メンバーの教育・育成計画を立て、実施された経験のある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自発的に業務を考えて取り組める方 ・コミュニケーション力 ・論理思考の出来る方 ・メンバーの教育・育成を計画的に進められる方 【職種名