相談センター - 東京都練馬区 の求人・仕事・採用

仕事内容東京都 福祉局 東京都職員／児童福祉司配属あり／昨年度賞与年4.90ヶ月 【求人要約】 東京都正規職員×賞与年2回（昨年実績4.90ヶ月） サポートが必要な子どもたちの未来を守るお仕事 充実した支援体制構築のため新たな職員を募集 「誰一人取り残さない社会の実現」を目指す 東京都職員として、子どもたちの未来を支える 【この仕事のPOINT】 ◆常勤職員（東京都の地方公務員）として活躍。 安定した環境のもと、長期的なキャリア形成が可能です。 ◆賞与年2回・昨年度実績4.90ヶ月分。 福祉の専門性を活かしながら、待遇面も安心。 ◆児童福祉司を中心とし児童分野での配属。 児童相談所をは

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：月１６日勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２月２９日～１月３日） 年次有給休暇は、所定勤務日数に応じて任用時に付与

仕事内容一時保護児童に対して一時保護期間中の学校教育の代替として、 福祉職をはじめ他の職員と連携協力して学習指導を行う。児童の学 習面の課題を発見し、学習意欲を引き出し、学力の向上を図ってい くことにより、学校へ円滑に復帰できるよう支援する。 （１）児童への学習指導 （２）学力に応じた教材の検討・作成 （３）福祉職が行う日課における学習指導への助言 （４）その他付随する業務等 ※ 学習指導の対象となる児童の年齢は、勤務する一時保護所によ り異なります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターにおける相談業務 変更範囲：事業所の定める業務 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給 191,600円〜228,800円 資格手当 10,000円〜10,000円 調整手当 11,496円〜13,728円 処遇改善手当 10,000円〜10,000円 固定残業代なし 住宅手当（世帯主）10,000円 掲載企業名：株式会社ポノ 提供元：JOBOLE

仕事内容練馬区桜台にある桜台地域包括支援センターの保健師業務です。 在宅生活でのお困りごとの相談や、健康に関する情報発信と体操の 普及、状況に応じて医療へ連携し高齢者支援を行っています。 ◆介護予防マネジメント業務 （介護保険サービス調整・ケアプラン作成）自立に向けた支援 ◆健康講座や個別相談 ◆医療機関との連携や支援 ◆ソーシャルワーク研修や事例検討会などでスキルアップ可能 ※業務変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間8：30～17：30 ※週3日以上勤務出来る方★

仕事内容魅力３選！ ① 働きやすさ抜群 髪色・ネイル・アクセサリー自由 WワークOK ② 充実した研修や制度 資格取得祝い金制度あり ③ 資格手当あり 介護福祉士や保育士、介護職員初任者研修などお持ちの資格により資格手当がございます 施設見学も随時実施中♪ ☆まずは本求人にご応募いただき、メッセージにて見学希望の旨をお知らせください☆ 見学日時はご希望に合わせて、調整させていただきます。 障害のある方が地域で自分らしく生活できるようサポートするお仕事です。 サービスについての相談、ケアプランの作成、行政・サービス事業所との連絡調整等が 主なお仕事です。専従でのお仕事ですので、相談支援に専念できる環

仕事内容土日祝休み★賞与3.5ヶ月分★福利厚生充実★経験を活かして地域に寄り添うお仕事！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 平日のみOK 長期休暇あり 社会保険完備 研修あり 固定時間制 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 社会福祉士 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 270,000円〜290,000円 上記の詳細 基本給：240,000円～260,000円 給与に含まれる一律手当： ・資格手当：10,000円/月 ・オンコール手当：10,000

仕事内容地域包括支援センターの相談員 地域包括支援センターでのプラン作成や相談支援業務です。 地域に住む高齢者やそのご家族等を総合的に支える、相談支援業務です。 資格や経験を活かしてスキルアップができるお仕事です。 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・生活支援コーディネーター ・訪問支援員 ◎未経験者・ブランクのある方も歓迎！ ブランクのある方や、包括支援センターでの勤務経験が無い方も歓迎！ 充実したサポート体制がありますので、安心して始められます。 ◎3つの勤務地で募集！ やすらぎシティ地域包括支援センター 大泉地域包括支援センター やすらぎミラージュ地域包括支援センター 上記の中から勤務地がお

勤務時間08:30 ～ 17:30 の間 8時間程度 交代制

仕事内容相談支援専門員/発達支援センターでのお仕事です/療育/固定時間の勤務/光が丘駅から徒歩10分/稼働実績あり ◆勤務時間◆ 8:30～17:30の8時間 日数はご相談ください ◆お仕事内容◆ 相談員としてのお仕事をお願いします。 電話や対面で相談 指導計画の作成 など 施設について 発達相談や医療相談の結果、 支援が必要と判断された お子様を対象に通所訓練を行います 施設の方は、お子はもちろん スタッフが安全に落ち着いて お仕事できることを大切にしているので 働きやすい環境です ぜひ一度お問合せください 給与：時給

勤務時間月・火・水・木・金 8:30～17:15 （実働7時間45分）休憩60分 （残業の目安）残業なし 休業代替となります。

仕事内容【区役所での部署アシスタントのお仕事】◆相談記録の作成、整理◆台帳整理◆電話対応◆児童相談に関する初動対応の補助◆東京都児童相談センターとの連携に関する事務◆その他付随する業務＜おすすめポイント＞＊電話対応の経験が活かせる＊Word・Excel・Outlookの基本操作でOK＊残業なしで働きやすい＊オフィスカジュアルで勤務しやすい＊引継ぎありで安心 月収例：256,000 円

仕事内容タイトルにある「引っ越しサポートあり」「履歴書なし相談OK」「物流センター作業」「安定勤務」の内容に合わせた募集です。未経験から始めやすい、住まいと収入をまとめて整えたい方向けのお仕事です。入社後は道具の使い方、作業の流れ、安全ルールを一つずつ確認する研修から始まるため、工場や倉庫が初めての方でも安心です。倉庫内で入荷した商品の個数チェック、指定棚への格納、注文リストに沿った取り出し、台車での運搬、出荷場所ごとの仕分けを行います。スピードよりも正確さを大切にする現場です。最初はゆっくりでも問題なく、チェック項目を守りながら一つずつ作業することで自然と慣れていけます。空調や照明が整った屋内作業が

勤務時間(1)06:00-09:00 (2)09:00-13:00 (3)13:00-17:00（13:00-18:00） (4)17:00-22:00（18:00-22:00 (5)22:00-24:00 (6)22:00-06:00 (7)24:00-09:00 その他、1日2時間から気軽にご相談下さい！ ※週2日～OK

仕事内容コンビニスタッフ アルバイトを始めるなら未経験でも安心のコンビニバイト 三原台一丁目店です。 当店は開店10年を迎え 地域に愛されているお店です。 2022年10月に改装オープンしたばかり。 とてもきれいなお店です。 さらにより良いお店を作ろうと スタッフ一丸となり助け合いながら働いています。 お仕事内容はレジ接客、納品検品・商品補充の売場作り、店内清掃などです。 決して難しいお仕事ではありませんが、 よく「コンビニは覚えることが多くて大変」と言われます。 店長・先輩スタッフが丁寧に教えるので安心してください。 また接客する中でお客様から「笑顔が素敵ね」と褒められたり、 「ココは

勤務時間週3日～週5日 （1）08:00 ～10:00 [ 月～土 ] 実働 2h （2）16:00 ～18:00 [ 月～土 ] 実働 2h （1）のみ、（2）のみ短時間OK! （1）（2）両方もOK（中抜けあり） ※曜日・日数応相談! ※休憩なし

仕事内容【練馬区早宮】週3日から勤務可能♪朝2時間夕方2時間のお仕事！未経験OK◎デイサービスセンターの送迎ドライバーとして活躍しませんか？（なごやか練馬） 募集職種: 介護タクシー/ドライバー 仕事内容: ・利用者さま自宅～介護施設間の送迎 ・乗降や移動のサポート ・送迎車の管理(給油、清掃)…など ※AT限定OK! 運転する車種はバネット(ミニバンサイズ/ワゴンタイプ)なので、普通免許があれば運転できます! ※中高齢者や主婦（主夫）、男性も活躍中！ 雇用期間の定め:あり（1年間、原則更新/更新上限なし） 就業場所の変更の範囲:東京都内、横浜市内、川崎市内各事業所 業務の変更範囲:会社の定める

仕事内容2026年4月オープン☆土日祝休みで年間休日125日！先輩スタッフによる丁寧なサポートあり◎診療費の一部補助や休憩室完備など福利厚生充実◇西武池袋線「江古田駅」より徒歩6分♪ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 2026年4月オープンの内科/精神科クリニックでの訪問相談支援業務 【主な業務内容】 エリア内の包括支援センターや居宅事業所へのあいさつ回り 契約業務（インテーク） 入退院の相談・連携業務 患者様の相談業務 など 【研修中勤務地】 〒120-0015 京都足立区足立2丁目40－5 コ

仕事内容月給29万円以上可能！【練馬区高野台】未経験OK！研修が充実したアースサポートでキャリアを磨きませんか？地域の方々の安全で快適な暮らしを支えるやりがいのある仕事です！ 募集職種: 生活相談員 仕事内容: デイサービスセンターにて下記業務をお任せします ・お客様の送迎業務 ・お客様へのサービス提供 ・お客様やご家族との、介護や日常生活に関する相談業務 ・リハビリの援助 ・ケアプランに基づいた介護計画書の作成 ・ケアマネジャー等関係機関との連携 ・スタッフへの教育指導 ・レクリエーション等の企画 等 ※アースサポート練馬高野台はリハビリ中心のデイサービスセンターなので入浴や食事の介助はござい

仕事内容【仕事内容】 当社が運営する「口腔ケア・口腔リハビリ」と「身体リハビリ」に 特化した通所介護事業所「トータルリハセンター」にて管理者業務 と生活相談員の業務に従事して頂きます。 ＊センターの管理者業務（予算・経費・人員調整など） ＊生活相談員としての主担当業務（利用者様、ケアマネ折衝や請求 処理など） ＊口腔ケア・身体リハビリサービスの補助 ＊必要に応じて利用者介助・送迎（平均介護度は低い） ◎午前午後2部制のデイサービスです。入浴介助や食事はありませ ん。 【変更範囲：会社の定める業務】 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきま

仕事内容引越や家電の設置等を行う配送ドライバー 未経験から始められる社員求人 異業界から転職される方多数!!充実した福利厚生あり!! ＜年齢や性別は問いません!!＞ 幅広い年代のスタッフが活躍中!! ほとんどの人が未経験スタートなので 安心してご応募ください。 ＜安心して働ける環境をお約束します＞ 単身者向け引越、大型家財の配送・設置等を担っているのが、アートセッティングデリバリー。 充実した待遇や福利厚生、キャリアパスなど、 皆さんが安心かつ安定的に働ける環境をご提供しています。 ご興味いただけた方はお気軽にご応募ください。 【仕事内容】 ＜経験・学歴不問!! 2t～4tトラックのテ

仕事内容練馬区土支田にある第３育秀苑地域包括支援センターの保健師業務です。 在宅生活でのお困りごとの相談や、健康に関する情報発信と体操の 普及、状況に応じて医療へ連携し高齢者支援を行っています。 ◆介護予防マネジメント業務 （介護保険サービス調整・ケアプラン作成）自立に向けた支援 ◆健康講座や個別相談 ◆医療機関との連携や支援 ◆ソーシャルワーク研修や事例検討会などでスキルアップ可能 ※業務変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人章佑会やすらぎミラージュ保健師 【仕事内容】 大泉高齢者相談センター やすらぎミラージュ支所 ・地域包括支援センターの相談業務を実施 【事業所名】 やすらぎミラージュ 【応募資格】 ・正看護師 【施設形態】 地域包括支援センター 【法人名】 社会福祉法人章佑会 【勤務地】 東京都練馬区 【アクセス】 大泉学園駅 バス10分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 【給与詳細】 年収：381万円 月給：24.6万円 賞与：86万円 通勤手当：全額支給 住宅手当：7,500円 基本給：239,008円 特殊業務手当：8,000円

仕事内容生活クラブ生活協同組合 生協ルート配送／未経験歓迎／土日休み・年休120日／賞与3回 【求人要約】 【未経験歓迎】普免（AT可）でOK／充実の研修制度 【福利厚生】年休120日／特別休暇毎年5連休取得可 【地域貢献性】地域の食と生活に密着したインフラ 【仕事内容】 【配送先固定で近距離／普通免許のみで可／夜勤・再配達なし】生協の組合員さんへ食品・生活用品をお届け！ 【具体的な仕事内容】 「急がない。売らない。ただ、深くつながる。」 タイパや効率は全く求めません。 あなたの役割は、組合員さんの『美味しかったよ』を増やすことです。 ＼この仕事のPOINT／ ＜誰もが知る生協＞ ◎創業

仕事内容■医療者としての知識や視点をフルに活かし、地域貢献。■ 東武東上線「東武練馬」駅から歩いて2分とアクセスばつぐん♪ 練馬区オフィシャルの“暮らしの相談窓口”…地域包括支援センターでお仕事はじめませんか。 「認知症の父が徘徊するようになって、ケアに行き詰っている」「きょうだい間で遺産トラブルが発生」「悪質な訪問販売で高額な契約をしてしまった」など… 高齢者とそのご家族が抱える問題は多岐にわたり、家族間だけでは解決できないことも多々あります。 そんなとき頼りになるのがこちら！ 主任ケアマネジャー、保健師や看護師、社会福祉士といった専門職がチームを組み、プロの視点を持ち寄りながら問題を解決してい