コールセンター 在宅ワーク の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容大和ライフネクスト株式会社 【札幌◇未経験歓迎】分譲マンション管理◆40～50代・女性活躍中／1ヶ月集中研修／在宅ワークOK 【仕事内容】 【札幌◇未経験歓迎】分譲マンション管理◆40～50代・女性活躍中／1ヶ月集中研修／在宅ワークOK 【具体的な仕事内容】 ～年代問わず、未経験スタートの方も活躍中！資格支援充実、未経験から専門性つける！／健康経営優良法人2024に認定（5回目）／リモートやWEB会議、No残業デー、P３（月に1回3時で退社する制度）、ロックアウト（7時～21時以外の時間のパソコンシャットダウン）など、働き方改革にも積極的～ ■職務内容：分譲マンションにお住まいのお客様

仕事内容<仕事内容> コールセンタースタッフ（センター長候補） 【異業種から転職歓迎／年収534万円～800万円／賞与昇給有】 ～お任せするポジションは？～ コールセンター・センター長として30名程度のセンター運営をお任せします！ ～具体的にはどんなお仕事？～ コールセンター全体のパフォーマンスの維持向上のための施策立案・実行、人材育成、顧客窓口対応、クレーム対応など。 またセンターの組織運営において今後の戦略立案や要員計画についても担っていただきます。 売り上げ等の数値管理も行い、コールセンター全体PLを管理していただきます。 <組織体制> 【沖縄センター】シニアSV1名-SV2名-スタッフ

仕事内容<仕事内容> ◎未経験者もOK◎快適オフィスで高収入なコールスタッフ ◆快適なオフィスで定時退勤＆高収入の夢を叶えませんか？◆ 大人気のコールセンタースタッフの募集です♪ 事業拡大につき5名以上の新規募集を開始しました！ ◎お仕事概要◎ 綺麗なオフィスで快適にお電話での対応をしていただきます！ ・大手携帯キャリアのお問い合わせ対応 ・旅行代理店の予約窓口 ・求人媒体の商談アポイント などなど、今までの経験に沿った業務をお願いしております！ もちろん、キャリアアップや昇給も可能な環境でお仕事が可能です♪ —学歴なし未経験でも— 今まで諦めていたオフィスワークやキャリアアップが可能です

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】マニュアル完備で安心♪コールセンターのお仕事◎ オフィスワークデビューや営業スキルを磨きたい方歓迎！ 成果に応じてしっかり稼げるインセンティブ制度あり◎ 「まずは話を聞いてもらう」ことから始まる、シンプルな営業コールのお仕事です。 法人・個人のお客様に対して、当社が提供する商品やサービスのご案内をお電話で行います。 事前に用意されたリストやスクリプトをもとに、ニーズのヒアリングやサービスの魅力を丁寧にお伝えします。 具体的には… 【仕事内容】 ・商品・サービスのご紹介 ・興味を持っていただいたお客様への詳細説明やアポイント設定 ・対応内容の簡単な入力（フォー

仕事内容<仕事内容> コールセンタースタッフ（東京・正社員）◆未経験OK！お客様からの「困った」に寄り添うお仕事です！ ★弊社が施工したクライアント様からのお問い合わせや修理依頼が中心の為、お叱りやクレーム対応 は比較的少なく、お客様のお困りごとを寄り添って一緒に解決していただくイメージです！ ＜具体的な業務＞ ■電話対応（クライアント様からのお問い合わせや修理依頼が中心です） 入電例：冷蔵庫が冷えない、空調から水が漏れている etc 受電件数：1日20件程度（夏場の繁忙期には30～40件程度になる場合もあります） ■受付表（自社システム）への入力作業 ■協力会社へ修理状況の進捗確認

仕事内容<仕事内容> 完全在宅勤務可能在宅コールセンター土日休み 今回、派遣事業の新規立ち上げに伴いまして 一緒に事業を大きくしてくれるメンバーを募集いたします。 データ入力などの簡易事務から営業・経理・人事・労務などの 事務全般を分業しながら行なっていきます。 キャリアアドバイザーとしてのスキルを身につけたいけどどうして良いかわからない… 安心してください。先輩スタッフがしっかり教えて一緒に成長しましょう！ その為、ポテンシャル採用なので未経験でも大歓迎です！ 長期で腰を据えて本気で頑張りたい方のみ待っております。 ～主な仕事内容～ ・新卒、中途採用業務 ・各種データ入力 ・マネジメント業務

仕事内容経験を活かして収入UP♪コールセンター立ち上げの管理職大募集！ 年休127日＊ボーナス年2回＊大手ならではの福利厚生！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～335,000円 ・想定年収：4,110,000円～4,600,000円 ∟残業手当20時間を含む年収：約466万円～約520万円 ・給与 月給制(基本給＋地域手当) ※当社規定による(経験・スキルを考慮し決定) ・賞与 評価業績連動賞与(6月)、冬季定期賞与(12月) ・昇給 年1回(4月) ・諸手当 通勤手当：支給(規定あり) 時間外勤務手当：実績全額支給(1分単位) 【勤務地】

仕事内容【応募資格】 [必須] コールセンターやBPOセンター、アウトソーシング事業のマネジメント経験者 自社センター等マネジメントの実務経験者（人財育成、業務構築や改善の経験） PCの基本操作（エクセル・ワード・パワーポイント等） 【歓迎】 ■営業分野での管理職経験も歓迎 ■マクロ・VBA、RPAによる業務効率化の実務経験 [歓迎] ・通信系や官公庁BPO・労務雇用などBPOの経験者も歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳 ～ 49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 コールセンター事務センター運営・管理／世界最大手人材企業／東京・大阪・仙台/年収ー800万 【仕事内

仕事内容ＵＴエフサス・クリエ株式会社（UTグループと富士通グループの協業会社） 受信のみのコールセンター業務／年休126日／未経験可／在宅可 【求人要約】 未経験歓迎！充実のサポート体制でゼロから学べる 東証プライム市場上場企業グループで築く安定キャリア 年間休日126日／残業少なめ／産育休取得実績あり 未経験から、IT×安定企業で新しいキャリアを。 大手グループの安定基盤で、理想の働き方を実現！ 当社は、東証プライム市場上場企業グループであるUTグループと、富士通グループの安定した技術力を背景に、多くの大手企業のITサービスを支えています。確かな実績と信頼に裏付けられた業務環境のもと、未

仕事内容<仕事内容> 【経験者採用】コールセンタースタッフ◇年休127日で私生活充実 適性に沿い、配属先を決定 ★リーシング 仲介会社による空室案内・内見予約 駐車場の問い合わせ 賃料催促業務 ★カスタマーセンター 入居者対応 修繕工事手配 解約受付 働きやすさも日々アップデート◎福利厚生充実！ 当社は社員の働きやすさを追求し、 年休127日や積極的な有給消化などに努めています。 最近では福利厚生サービス「Perk」を導入！ Perkでは、全社員共通ではなく自分に合ったサービスを 選択できるほか特典多数あります。 産育休制度や時短勤務も導入しているので 将来、ライフイベントがあっても腰を据

仕事内容<仕事内容> ◤未経験大歓迎・コールセンタースタッフ◢◤年収420万円以上＋インセンティブ有◢ ◆事業内容 メイン：テレマーケティング業務 私たちが手掛けているのは、 ・通信 ・IoT ・ライフライン など、人々が生活する上で欠かせない事業です。 今回は大手電力会社に関する、お問い合わせ対応スタッフを募集! 充実した研修制度を用意していますので、誰でも自信を持ってスタートできる環境です! HPはこちらです☆ httpswww.clearconnect.co.jp/ <給与> 年収252万円～600万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み 10時以降に始業