社会福祉法人貴光会 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時30分又は7時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：・７時～１８時の間の労働時間：５時間３０分～７時間３０分で相 談可能（労働条件により健康・厚生加入となります） ※他の勤務時間・労働時間・休日のご希望があればお気軽にご相談 ください。扶養控除内も考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３） ※土曜日以外のお休み希望の方はご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・保育業務の補助（０歳～５歳） ・園内外清掃 ・環境整備 ※雇用期間の定めあり：年度末まで（原則更新） ※扶養控除内考慮します。 ※遅番の場合、延長利用の有無で勤務時間変更あり。 変更範囲：変更なし

仕事内容【この求人のポイント】 朝の礼節から始まり、年齢の壁を越えて子どもたちが関わり合う一日。ここには、そんな時間が流れています。 【異年齢ふれあい保育を軸にする園】朝礼で「ありがとうの心・はいという心・おかげさまの心」を唱和し、礼節を保育の土台に置く認定こども園です。0歳から就学前の子どもたちが年齢を越えて関わる異年齢保育を中心に据え、あなたは年上の子が年下の子を気にかける瞬間、年下の子が年上の子に憧れる瞬間に立ち会うことになります。英語・リトミック・ダンス・サッカー・体操・書き方という6つの専門授業にも保育士として関わり、子どもの育ちを多方向から支える日々が続きます。 【こんな方へ】感謝や礼

仕事内容【この求人のポイント】 長時間の勤務や持ち帰り仕事で疲弊していた方へ。貴福保育園では、勤務時間内で全ての業務を完結させるシステムが確立しています。時間外勤務なし、サービス残業なしという実績が、職員の声から生まれた園の約束です。勤務時間を超えて働くことは、この園では起こりません。その代わり、勤務時間内に何をするか、どう効率化するか、職員全体で工夫し続けています。 【職員配置と業務分散で成り立つ時短運営】 認定こども園である利点を活かし、職員配置を工夫して、個々の保育士の業務を適切に分散させています。0歳児、1歳児、2歳児、3歳児以上など、複数のシフトを運用することで、誰かが常に記録や準備に専念

勤務時間就業時間１：12時30分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜13時30分又は7時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：・７時～１８時の間の労働時間については、５時間３０分～７時間 ３０分で相談可能です（６時間を超えた場合は休憩６０分） ※他の勤務時間・労働時間・休日のご希望があれば、お気軽にご相 談ください（扶養控除内考慮します） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３） ※土曜日以外のお休み希望の方はご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・保育業務の補助（０歳～５歳） ・園内外清掃 ・環境整備 ＊雇用期間の定めあり：年度末まで（原則更新） ＊扶養控除内考慮します。 ＊遅番の場合、延長利用の有無で勤務時間変更あり。 【変更範囲：変更なし】