地域包括支援センター 社会福祉士 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 地域包括支援センターのケアマネジャー/地域包括の求人 ■コメント ◎賞与制度があり、日々の頑張りが収入面にもつながりやすい職場です ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎生活全般の支援に携わるため、ご利用者さまに寄り添う介護を実践しやすい職場です ■職種 地域包括支援センターのケアマネジャー ■職務内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合

仕事内容■会社名 東京都新宿区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの生活相談員/地域包括支援センターでの相談員募集! ■コメント ◎デイサービスでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎住宅手当や寮・社宅制度があり、生活面の負担を抑えながら働けます ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターの生活相談員 ■仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し

仕事内容■お仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180日以上）ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護

勤務時間【曜日固定シフト】 勤務時間 17：00～22：00 ※週2日以上勤務可能な方 （場合によっては数分程度の残業をいただくことがあります。） 【歓迎するシフト構成】 土日働ける方は特に歓迎します！ お気軽にお問合せください。

仕事内容SNS相談を通じて子どもたちの未来のために。一緒に働いてくださる相談員の募集です！WワークOK！平日働ける方、歓迎しております。 未経験可/ブランク可/バイト歓迎/駅徒歩圏内 【仕事内容】 SNS相談・SNSカウンセリング 【業務について】 ・SNSを活用して、子どもや保護者・若者などが抱えるさまざまな悩みの相談対応をおこないます。 いじめや不登校など子どもの学校生活に関することや、子育て、児童虐待、人間関係、生き方に関することなど、人々が暮らしの中で感じるさまざまな悩み・不安に対応していただきます。 【応募要件】 ・社会福祉士資格をお持ちの方 【歓迎要件】 ・SNS、電話、対面（オ

仕事内容お気軽にお問合わせください。地域貢献度が高くステップアップにも◎！ 予防プランの作成、50件～60件を担当。 戸塚地域の65歳以上の高齢者に対し、 総合相談や介護予防の援助を行い、保険医療の向上や福祉の増進を支援します。 戸塚高齢者総合相談センターで＜社会福祉士＞として活躍しませんか？ 各種手当や賞与、育児・介護休業、看護休暇制度など待遇面も充実。 地域に貢献しながらステップアップを目指し、 腰を据えて活躍できる環境です。 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちく

仕事内容地域包括支援センターで利用者様を支えるケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給259,800〜279,200円 ≪基本給≫ 208,800〜228,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 調整手当:20,000円 業務手当:10,000円 処遇改善手当:11,000円 居住支援特別手当:10,000円 住宅手当:20,000円 扶養手当:10,000円/月～ オンコール手当:2,000円/日 ≪賞与≫ 賞与あり 年

勤務時間●勤務時間 9:00～17:00（休憩60分） 14:00～22:00（休憩60分） ※土日含む週3～4日以上勤務可能な方 ※曜日固定シフト ※緊急対応などで最大1時間程度の残業の可能性あり ※相談室に出社してお仕事をしていただきます。

仕事内容SNS相談を通じて子どもたちの未来のために。一緒に働いてくださる相談員（スーパーバイザー）の募集です！☆シフト週３～４日から☆平日18時以降・土日祝日は時給3,400円以上☆四谷三丁目駅徒歩4分☆ 日勤のみ可/バイト歓迎/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 SVとしてのSNS相談・SNSカウンセリング 【業務について】 ・SNSを活用して、子どもや保護者・若者などが抱えるさまざまな悩みの相談対応をおこないます。 ・いじめや不登校など子どもの学校生活に関することや、子育て、児童虐待、人間関係、生き方に関することなど、人々が暮らしの中で感じるさまざまな悩み・不安に対応していただきます。 ・

仕事内容■メインキャッチ 地域包括支援センターの生活相談員/地域包括支援センターでの相談員募集! ■コメント ◎デイサービスでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎住宅手当や寮・社宅制度があり、生活面の負担を抑えながら働けます ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■職種 地域包括支援センターの生活相談員 ■職務内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関

仕事内容里親家庭支援ソーシャルワーカー／「二葉乳児院」R／年度途中採用／東京都特別区内における里親子の相談支援／里親支援・自立他／等 二葉乳児院では、都内にある複数の児童相談所より里親支援センターやフォスタリング(里親養育包括支援)機関事業を受託し、各児童相談所に職員を配置しています。 今回は、特別区フォスタリング機関職員として以下の業務を担っていただける方を募集いたします。 勤務地は23区内のいずれかを予定しています。詳細は面接時にご説明・ご相談いたします。 【主な仕事内容を4名から８名で分担して行います】 ・里親制度を広く正しく知ってもらうための広報活動・里親を希望する方へ説明会・相談会の実施

仕事内容■お仕事内容 ★選考評価によって「正社員」か「契約社員」か決定されます。 ★賞与年2回！ ★7.5h勤務！ ★年間休日120日！ ★入社時5日有休付与！ ★夢挑戦手当月4万円支給！ ※正職員のみ ※教職員ひとりひとりの夢と挑戦を応援するための手当 （例：マイホーム取得、学び直し、キャリアアップ、推し活、海外旅行など） 【仕事内容】 ・生徒フォロー（面談、通学支援など） ・保護者対応 ・来客対応 ・授業サポート ・教室運営業務 など クラーク国際中等部は2024年4月開校の新設校 学校づくりにゼロから関われる環境 生徒一人ひとりと深く向き合えるフリースクール型教育 全教職員が「学習心理

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容施設の要である支援相談員として利用者様とご家族様のサポートを！ 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 入所・退所に関する相談業務 ご家族への相談援助、連絡調整 地域医療機関・ケアマネジャーとの連携（広報活動含む） ベッドコントロール業務 カンファレンスの開催 資格: 社会福祉士の資格保有者 経験年数3年以上（相談員経験） 勤務時間: 9：00 ～ 17：30 （休憩60分） 休日・休暇: ４週８休（年間公休日数 112日） 年次有給休暇（初年度10日）他 福利厚生: 健康保険、厚生年金保険、企業年金基金、雇用保険、労災保険 完備。 退職金制度、永年勤続表彰、学術奨励賞 ベネフィットス

仕事内容■会社名 東京都新宿区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターのケアマネジャー/地域包括の求人です ■コメント ◎生活全般の支援に携わるため、ご利用者さまに寄り添う介護を実践しやすい職場です ◎賞与制度があり、日々の頑張りが収入面にもつながりやすい職場です ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 クリニック(診療所) 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 271300~313150円 【住所】 東京都新宿区新宿2-5-12FORECAST新宿AVENUE 9F 【アクセス】 JR中央本線(東京～塩尻) / JR埼京線 / JR山手線 / JR湘南新宿ライン / 小田急線 / 東京メトロ丸ノ内線 / 東京メトロ副都心線 / 都営新宿線新宿 / 新宿三丁目 / 新宿御苑前 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示し

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸

仕事内容社会福祉士／新宿区落合第二高齢者総合相談センター 地域包括ケアの要の地域包括支援センターで資格や経験を有効活用 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます

仕事内容■会社名 東京都新宿区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターのケアマネジャー/地域包括の求人 ■コメント ◎賞与制度があり、日々の頑張りが収入面にもつながりやすい職場です ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎生活全般の支援に携わるため、ご利用者さまに寄り添う介護を実践しやすい職場です ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守

仕事内容保健師の正社員求人！地域包括支援センターの保健師業務をお願いします！ ◆募集職種 保健師 正社員 ◆仕事内容 ケアプラン作成 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給256,300〜320,000円 ≪基本給≫ 226,300〜290,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 調整手当:20,000円 業務手当:10,000円 住宅手当:20,000円（世帯主・賃貸 条件） 扶養手当:10,000円～ オンコール手当:2,000円/日 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1,200〜4,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：保健師 ◆アクセス 駅近

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週３日程度の勤務（曜日は要相談）。休日が出勤になる場合あり。 その場合は平日に振替休日を取得できます。年末年始、夏期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・働くことに不安や悩みを抱える若年無業者の職業的自立に向けた 個別相談支援 ・自立支援プログラムの企画・実施 ・セミナー等の企画、開催 ・地域の自立支援団体・法人など関係機関とのネットワークづくり ・報告書作成など、その他関連事務 ＊変更範囲：会社の定める業務 （本人の希望考慮します）