小売業 店長 - 北海道 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食経験者はもちろんのこと、「個人」のお客さまと接する職種、業界での経験をお持ちの方を歓迎しています これまで飲食業界で積み上げてきたご経験を、単なる「現場対応」で終わらせるのではなく、 店舗運営の中核を担う立場として発揮できる環境です！ 日々のオペレーションに加え、人材育成・数値管理・業務改善など、 これまで培ってきた知見や判断力を活かしながら、店舗全体の成長に関わっていただくことを期待しています。 経験や実績に応じて役割・裁量をお任せしていくため、 年次や年齢に関係なく、店長・エリアマネージャーなど次のキャリアステップを現実的に目指せる環境に挑戦しません

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> コストコのサービススタッフ｜時給1,540円｜【学生アルバイト募集】※高校卒以上 会員制倉庫型店『コストコ』にて、レジや陳列といった店舗運営業務をお任せします。 ★バディシステムあり！ コストコでは座学の研修よりもOJTを重視しており、先輩社員（バディ）が1対1でオペレーションについて指導します。6ヶ月の研修期間中で仕事をマスターできますのでご安心ください！ 具体的には ■レジ お会計や会員カード更新のご案内、カートの回収などを担当します。 ■商品陳列 商品の荷受や陳列、在庫管理などを担当。売り場に値札も配置します。 ■食品製造 ベーカリー(パン・ケーキ製造)、ミート（

仕事内容<仕事内容> 店長候補／正社員デビュー歓迎◎楽しく稼げて安定収入◎未経験OK＠北2条店 ＼店舗運営だけじゃない！様々な事業を展開／ 「金獅子のホルモン」「芋の華」を運営！ 将来は店長として活躍したい方、大歓迎！ まずは現場から、楽しみながらステップアップできます。 ＜具体的には…＞ 焼肉店・居酒屋での ホール・調理業務を中心に、 慣れてきたら ・スタッフ管理 ・売上・発注管理 ・店舗運営全般 なども少しずつお任せしていきます。 仕入れた食材は 自社のセントラルキッチンで仕込み済み！ そのため、店舗での仕込みや調理は最小限。 現場＋マネジメントに集中できる環境です。 「料理は得意じゃない

仕事内容<仕事内容> 店長候補｜もりもと イオンモール札幌発寒店【賞与年2回／経験を活かしたキャリアアップが可能◎】 もりもと店舗の販売員として、接客・販売業務を主とし、店長候補として店舗の運営業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・接客・販売、会計業務 ・電話注文の対応 ・品出し、包装業務 ・納品チェック、在庫管理、発注 ・店内清掃、売り場管理（商品レイアウトやPOP等） ・労務管理（シフト作成など） ・新入社員・パートスタッフ等への接客指導 ・店舗運営に係る作業全般 ＜経験を活かしたキャリアアップが可能！＞ 北海道の大地の恵みと生産者様とお客様を【特別なおいしさ】でつなげながら、豊かで

仕事内容<仕事内容> AI・IoTを積極導入の小売企業！基本日中勤務のみ！鮮魚スタッフ トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる！ ・店長にならず生鮮のままキャリア、給与UP可能 ・単身手当や住宅補助、帰省手当 で社員をサポート ・年間休日も多く、有給休暇もとりやすい！ 仕事内容 ◆鮮魚売り場づくり業務 ◇商品の加工・陳列・商品補充 ◇発注・棚卸業務 など ◆エリアバイヤーとしてのキャリアも築けます！ ◇地方市場・生産者からの買い付け ◇市場・漁場・生産者視察 ◇商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー ◆

仕事内容鎌倉パスタ 店長・スーパーバイザー候補 日々の売上管理、商品発注・人材育成（アルバイト面接・研修実施など）、シフト管理、各種企画など、店長として店舗運営全般をお願いします。 ▼仕事内容 ● 仕事内容 日々の売上管理、商品発注・人材育成（アルバイト面接・研修実施など）、シフト管理、各種企画など、店長として店舗運営全般をお願いします。本社研修で基礎知識をマスターできますので未経験者でも安心です。店舗へ配属後は、店舗売上実績と評価に基づきキャリアアップが可能です。 ●求める人材 鎌倉パスタでは、営業や、接客・サービス職の経験がある方を募集しています。また戦略、社内システム、人材などの「組織のマネジ

仕事内容[勤務先]恵庭市和光町4丁目7－15 ※転勤なし [最寄り駅]JRサッポロビール庭園駅 徒歩17分 [勤務先の変更]なし [受動喫煙防止措置]屋内禁煙、社有車内禁煙 [採用予定人数]1名 [期間の定め]なし [仕事内容社内管理業務 ◇委託販売員のお世話業務 ◇ミーティング（4週に1回）の運営等 ※恵庭市内で実施（社用車使用） ◇パソコンによる実績入力業務 ◇一部、お客様対応（訪問）もあります。 [資格]普通自動車免許（AT限定可） [求める人物像]未経験者応募OK パソコン操作できる方（文字入力程度） [対象]高卒以上 [年齢]60歳未満の方・60歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を

仕事内容【正社員】外資系ブランドのストアマネージャー候補＠札幌 【仕事内容】: 【業務内容】 ・商品管理、顧客管理、スタッフ管理 ・店頭ディスプレイ ・修理・オーダー受付等 ・シフト作成等マネジメント全般 【募集職種】:ラグジュアリー販売（店長・サブ） 【雇用形態】: 正社員 【給与】: 年収4000000円～7000000円 ※年俸制 ・昇給あり ・インセンティブあり ・残業手当 【住所】: 北海道札幌市北区 【最寄り駅】:札幌駅 【勤務時間】: 10:00~20:00 実働7時間 休憩1.5時間 ※シフト制 【休日】: 週休2日制(月8日以上) 、年間休日123日以上（2025年）、有給休暇、

仕事内容■業務内容 海外・国内アパレルブランドやスポーツ＆アウトドア・コスメブランドの販売代行事業を展開し、国内ではトップクラスのシェアを誇る当社にて運営する店舗のマネージャーをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・接客販売 ・入社退社対応 ・面接対応 ・複数店舗の運営状況の確認・サポート ・売上管理（数値確認、分析） ・店舗損益管理 ・管轄店舗・店長指導 ・スタッフ指導 ・店長会議の司会、など ・スタッフトラブルの対応 ・オープン、クローズ対応 ・担当店舗ごとのメーカーとの調整・報告を含む、クライアント（メーカー）とのコミュニケーション など ■運営ブランドについて httpssirs-saiy

仕事内容<仕事内容> 世界的大人気の一風堂ラーメンで店長・エリアマネージャーを目指そう！あなたの自由を実現！ 店長候補として店舗での業務全般をお願いします。 入社後はまず簡単な業務からお任せいたします！ 【具体的な業務内容】 ・盛り付け等の調理 ・麺あげ ・ホールでのお客様のご案内 ・配膳や片付けや洗い物 ・レジ打ち などです。 <給与> 年収360万円～539万円 <勤務時間> シフト制 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） <休日休暇> 月8日 <勤務地> 北海道札幌市中央区南三条西6-8 札幌市営地下鉄「大通駅」徒歩5分 、札幌市電山鼻線「資生館小学校前駅」 徒歩2分 <福利厚生

勤務時間勤務時間：11:30～16:30 ■労働時間 ・実働時間：5時間 ・時間外労働：なし ■勤務形態：固定時間制（火・水・土・日曜日） ■休日・休暇 ・月、木、金曜日

仕事内容仕事内容：昼カラオケ店スタッフ募集｜お店づくりに関わりたい方歓迎 地域密着型のお店にて、雇われママ・雇われマスターとしての業務をお願いします。 主なお仕事は、 ・ご来店されたお客様の接客 ・ドリンクの提供 ・簡単な店内管理 ・開店・閉店作業 など、店舗の現場運営全般です。 経営判断や金銭管理、仕入れ管理などの オーナー業務は一切ありません。 既存のお客様がいる環境ですので、売上ノルマや営業ノルマもなく、現場での接客に専念できます。 【主な業務内容】 ・接客、カラオケ機器の簡単な対応 ・軽食の調理、配膳 ・清掃、店内管理 【勤務時間】 11:30〜16:30 【勤務日】 火・水・土・

仕事内容<仕事内容> 店長候補｜もりもと イオン千歳店【賞与年2回／経験を活かしたキャリアアップが可能◎】 もりもと店舗の販売員として、接客・販売業務を主とし、店長候補として店舗の運営業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・接客・販売、会計業務 ・電話注文の対応 ・品出し、包装業務 ・納品チェック、在庫管理、発注 ・店内清掃、売り場管理（商品レイアウトやPOP等） ・労務管理（シフト作成など） ・新入社員・パートスタッフ等への接客指導 ・店舗運営に係る作業全般 ＜経験を活かしたキャリアアップが可能！＞ 北海道の大地の恵みと生産者様とお客様を【特別なおいしさ】でつなげながら、豊かで幸せな地域

仕事内容<仕事内容> AI・IoTを積極導入の小売企業！基本日中勤務のみ！精肉スタッフ トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる！ ・店長にならず生鮮のままキャリア、給与UP可能 ・単身手当や住宅補助、帰省手当 で社員をサポート ・年間休日も多く、有給休暇もとりやすい！ 【仕事内容】 ◆精肉売り場づくり業務 ◇商品の加工・陳列・商品補充 ◇発注・棚卸業務 など ◆エリアバイヤーとしてのキャリアも築けます！ ◇地方市場・生産者からの買い付け ◇市場・生産者視察 ◇商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー ◆生

仕事内容<仕事内容> 精肉店の店長候補／正社員デビュー歓迎◎楽しく稼げて安定収入＠金獅子精肉店 ＼常連さん、地元の皆さんとの繋がりを大切に／ 「金獅子ブランド」を支え、育てる。店長候補募集！ 飲食に携わる、日勤のみの働き方も選べます。 ＜具体的には…＞ 催事出店用・飲食店提供用・精肉店販売用のお肉のカットや加工、 店頭での販売・接客をお願いします。 現場業務に慣れてきたら、 ・スタッフの育成・シフト管理 ・売上管理、在庫管理 ・商品づくり・新商品の企画 など、店舗運営全般にも徐々に携わっていただきます。 希望や適性に応じて、 店内併設のセントラルキッチンの運営・管理を担う 店長候補としてのキ

仕事内容■店長としての店舗マネジメント業務全般（売上・予算管理、スタッフマネジメント、折衝業務 他） ■接客販売業務 ■その他付随業務（在庫管理、顧客管理、店内ディスプレイ 他） ※取扱商品：メンズ・ウィメンズウェア、バッグ、シューズ、アクセサリー 他 ※商品価格帯：30,000〜1,000,000円前後 ＜勤務時間＞ 店舗営業時間（10：00〜20：00/11：00〜20：00 等）に合わせてのシフト勤務（実働8時間） ※配属店舗によって営業時間は多少異なります。 福利厚生 ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■交通費支給 ■社会保険完備 ■社員割引制度 ■制服貸与 ■正社員登用制度 ■定期健康診断 ■

仕事内容<仕事内容> 店長候補／ブランクOK！経験・学歴不問◎店舗運営に携わりたい方必見＠芋の華 ホクレンビル本店 ＼店舗運営だけじゃない！様々な事業を展開／ 「金獅子のホルモン」「芋の華」を運営！ 将来は店長として活躍したい方、大歓迎！ まずは現場から、楽しみながらステップアップできます。 ＜具体的には…＞ 居酒屋での ホール・調理業務を中心に、 慣れてきたら ・スタッフ管理 ・売上・発注管理 ・店舗運営全般 なども少しずつお任せしていきます。 仕入れた食材は 自社のセントラルキッチンで仕込み済み！ そのため、店舗での仕込みや調理は最小限。 現場＋マネジメントに集中できる環境です。 「料理は

仕事内容<仕事内容> 2026年3月にオープン予定の札幌エリアでの店長・店長候補（正社員）を募集 2025年まで、3年間で10店舗オープンしたもんじゃ焼き・鉄板焼き酒場「どてっぱん」が2026年3月に札幌に出店を予定！ その店舗のオープニングスタッフとして、店長・店長候補として勤務していただきます。 主な仕事内容 店舗運営・スタッフ育成・売上管理など、店長業務全般。 経験に応じて段階的にお任せします。 ★経験者優遇 飲食店での店長、SVの経験者は歓迎いたします！ 今後、全国各地に出店を予定しており、キャリアアップの可能性があります！ 一緒に拡大を進めてくださる方を大募集！ <給与> 年収3

仕事内容【応募資格】 [必須] ・外食業、飲食小売業での店長経験3年以上 ・大通り、すすきのまで公共交通機関で通勤可能な方 【職種名】 【札幌】スープ春雨専門店「七宝」の店長（SV候補）◆急成長ブランドの中核を担うポジション！◆ 【仕事内容】 ミッション 「七宝麻辣湯」の店長として、ブランドコンセプトである「美容健康・医食同源」をお客様に届ける店舗を創り上げることがミッションです。質の高い店舗運営を通じて売上目標を達成すると共に、スタッフがやりがいを持って働ける環境を整え、次代を担う人材を育成することも重要な役割です。 業務詳細 店舗運営に関わる業務全般をお任せします。 ＜基本業務＞ ・ホール：お客

仕事内容人気居酒屋の店長候補 【居酒屋店長経験者大募集！】数字・人・店づくりまで多角的に店舗運営を学べる環境です◎ [お仕事内容] 株式会社 伸和ホールディングスは 「炭火居酒屋 炎」「お持ち帰り専門店 炎」を はじめとした、こだわりの食材と美味しさを 提供する企業です。 「店は店長がつくる」というのが企業方針。 季節に合わせたメニュー開発など店づくりにおいて 店長として裁量を持つことで、自然と経営者視点を 身に着けることができます。 ☆こちらのお仕事は、 企業様からお預かりし 転職エージェント「しごと計画学校」が ご紹介するお仕事です ☆「会社の見学同行・面接同行」をはじめ 履歴書、職務経

仕事内容海外・国内アパレルブランドやスポーツ＆アウトドア・コスメブランドの販売代行事業を展開し、国内ではトップクラスのシェアを誇る当社にて運営する店舗の店長として運営業務全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・販売業務 ・売上管理 ・スタッフ育成 ・発注業務 ・在庫管理 ・書類作成など 店舗運営に関する業務全般に携わっていただきます。 ■運営ブランドについて httpssirs-saiyo.jp/jobinfo/list こちらより、フリーワードにアウトレットの名前を入れ検索すると現在の募集店舗がご覧いただけます。面接にて、ご希望やお人柄、ご経験、現在の店舗の人員バランスを見て配属ブラン