計画相談 - 三重県松阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ 障害者施設をご利用する方の状況や希望を丁寧に把握し、一人ひとりに適した個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 日々の相談対応やご家族との情報共有、医療・福祉などの関係機関と連携しながら、自立した生活や地域での暮らしを支える支援体制を整えていきます。 また、職員への助言や支援方法の確認、サービスの質の向上に向けた取り組みなど、施設運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIY-1800(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者

勤務時間1日1時間～OKです！☆ お好きな時間で配信を行っていただけます◎ ※夕方～夜は特に稼ぎやすい時間帯です

仕事内容夜中心の生活、そろそろ整えたい。 でも、磨いてきた接客力まで手放したくない――。 ＼どっちも叶える選択肢、あります／ 相手の表情で話題を変える。初対面の緊張をほどく。常連さんの好みを覚えてる。 ナイトワークで培ったその力は、昼のTikTok LIVE配信で新しい形になります♪ ※特定の職歴限定の募集ではありません。生活を整えたいすべての方を歓迎します◎ 【ムリなく移行できる働き方】 ◎完全在宅・通勤なし・衣装指定なし ◎スマホ1台でスタート ◎1日1時間から／昼・夕方の枠も選べます ◎いきなり朝型にしなくてOK！ →まずは週数回・午後1時間から様子見も◎ 【配信内容】 日常の雑談

仕事内容「可愛い」に囲まれて、 1人でもくもく自分のペース。 時給1450円 × 住み込みOK 軽量雑貨のカンタン梱包！ お財布も心も、潤しませんか？ 接客なしのモクモク作業！ 空調完備のキレイな職場で、 軽い雑貨を包むだけ。 心にゆとりが持てる毎日を、 ここから始めませんか？ 重い物は一切なし！ 「可愛い」を包むだけ。 ゲームセンターの景品や、 アニメショップのグッズを扱う 倉庫でのカンタン軽作業です。 扱うのは「手のひらサイズ」や 「ふわふわのぬいぐるみ」中心。 汚れる作業もありません！ ■ シンプル3ステップ 1.【集める】 リストを見ながら、 指定のキャラを棚からピック！

勤務時間週4日以上 1日7.5時間以上 【 勤務時間・シフト 】 ■ 選べる時間帯 (1) 08:30 ～ 17:30（日勤） (2) 20:30 ～ 05:30（夜勤） ※実働8時間／休憩60分 「日勤のみで規則正しく」 「夜勤固定でガッツリ稼ぐ」 「週替わりの交替制」など、 希望のスタイルが選べます。 午前・午後に「小休憩」があり、 適度にリフレッシュしながら 無理なく働けるのが魅力です。 【 休日・休暇 】 ■ お休みもしっかり確保 ・土日休み（または5勤2休・4勤2休） ・GW、夏季、年末年始の長期休暇あり ・有給休暇あり 「来月はこの日に休みたい」等の シフト相談も柔軟に対応可能です。

仕事内容【仕事内容】 【 お仕事内容 】 ドラッグストアで見る「あの容器」の検査・梱包 化粧水やシャンプー等のプラスチックボトルを扱う クリーンで軽やかなお仕事です。 ≪ 具体的な作業 ≫ 1. パッと見てチェック（目視検査） 完成したボトルに汚れや歪みがないか確認。 キズなしのピカピカ容器を扱うシンプル作業です。 2. 箱に詰める（梱包） 合格品を箱に詰めて、ラベルを貼るだけ！ 「空（カラ）の容器」なので、 箱がいっぱいでも驚きの軽さです。 ―――――――――――――――――― 【 働く環境・メリット 】 ● 年中25℃以下のクリーンルーム 夏は涼しく冬は暖かい、最高の環境です。 油汚

勤務時間シフト制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 【基本】 ・9:00～17:00（実働7h・休憩1h） ・9:00～16:00（実働6h・休憩1h） ・9:00～15:00（実働5h・休憩1h） ・9:00～13:00（実働4h・休憩なし） ・13:00～17:00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です。 ※残業ほぼなし ◆週12時間以上の勤務が必須です。

仕事内容【資格必須】サービス管理責任者資格をお持ちの方！週2日～OK/平日のみOK/残業ほぼなし！家庭や私生活と無理なく両立◎ ライフスタイルに合わせて働けるサービス管理責任者としてのお仕事です。 子育て中の方、ブランクから復帰された方など活躍中！ 勤務時間・曜日はお気軽にご相談ください。 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 個別支援計画書の作成・モニタリング計画 アセスメントシートの作成 利用者からの相談受付 支援機関との調整業務 介助業務 ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本１ ・サービス管理責任者

仕事内容営業スタッフ 【移住支援金対象求人】営業スタッフ募集 【移住支援金対象求人】 ・当社は1934年創業以来、三重県中・南勢部のダイハツディーラーとして、お客様の生活に密着し環境に優しいコンパクトカーの販売、アフターサービスにおける技術と信頼を基にお客様満足度向上を実現させ、ユーザーカーライフ全般をサポートしています。 ・コンパクトカーがクルマ社会の主流になってきた現在、ダイハツの果たす役割は非常に大きくなっています。 ・私たちの仕事は、軽自動車シェア17年連続No.1に相応しい品質・サービス・おもてなしをお客様にご提供し、ダイハツのファンをたくさんつくることです。 ・日々の業務だけでなく、S

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜安定の法人母体＞居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です＠松阪市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・介護計画作成 ・利用者家族の相談業務 ・サービス調整業務 対象地域 松阪市 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 1041331

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★近鉄山田線「櫛田駅」から徒歩7分！★賞与あり（年3回）＆昇給あり！★経験不問！マイカー通勤可能で駐車場あり◎育児休業や介護休業の取得実績もあります♪ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・介護計画作成 ・利用者家族の相談業務 ・サービス調整業務 ※業務の変更範囲：介護業務全般 求人ID 1045152

仕事内容支援計画の作成や利用者様へのアセスメント、ヒヤリング、 保護者様への相談支援やスタッフへの指導・アドバイス、 請求業務、送迎業務、児童指導員業務の補助など 少しずつお願いしていきます。 本部に相談窓口を設置しておりますので、 困ったことがあれば何でもご相談ください。 1人で抱え込まずお仕事に取り組めます。 また、チームで業務を手分けして行うため、 業務過多になることはありません◎ 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会

仕事内容自動車整備士 【移住支援金対象求人】自動車整備士募集 【移住支援金対象求人】 ・当社は1934年創業以来、三重県中・南勢部のダイハツディーラーとして、お客様の生活に密着し環境に優しいコンパクトカーの販売、アフターサービスにおける技術と信頼を基にお客様満足度向上を実現させ、ユーザーカーライフ全般をサポートしています。 ・コンパクトカーがクルマ社会の主流になってきた現在、ダイハツの果たす役割は非常に大きくなっています。 ・私たちの仕事は、軽自動車シェア17年連続No.1に相応しい品質・サービス・おもてなしをお客様にご提供し、ダイハツのファンをたくさんつくることです。・日々の業務だけでなく、SD

仕事内容【仕事内容】 ＼障がい者施設のサービス管理責任者募集！働きやすさも、やりが いも両方叶う／ 「今よりもっと自分の経験を活かせる職場で働きたい！」 「利用者さんの笑顔がやりがいになる仕事がしたい！」 「スキルアップしながら、しっかり収入も得たい！」 ■具体的には ・利用者さんに寄り添った個別支援計画の作成＆モニタリング ・スタッフのサポート、研修、相談対応 ・ご家族や関係機関との連携・調整 ・利用者さんが安心して過ごせる環境づくり ・その他、管理業務 など （変更範囲：会社の定める業務） 【給与詳細】 月給305,500円 ＜内訳＞ ■基本給 305,500円 ＜その他の手当等付記事項＞ ＊

仕事内容▼具体的な仕事内容 工場用地、店舗用地、宅地造成、太陽光発電所、蓄電所等再生可能エネルギーに対する造成設計及び許認可、協議・申請業務をお任せします。 ・開発行為に関する設計 ・開発計画に関する相談、法令調査 ・事業者との協議・調整および資料作成 ・行政協議・申請図書作成 ・許認可を受けた業務に対する施工管理業務 ・外注としての測量、ドローン、地質調査、自然環境調査など

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜安定の法人母体＞居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です＠松阪市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・介護計画作成 ・利用者家族の相談業務 ・サービス調整業務 対象地域 松阪市 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・令和3年4月に、JA三重中央、JA一志東部、JA松阪の3JAが合併し、「JAみえなか」が設立されました。介護事業では、福祉用具貸与や居宅、訪問介護、デイサービスの運営をしております。 【ほかの法人との

仕事内容【要サビ管資格】全国100拠点以上を展開！障がい者グループホーム数日本1の安定企業 事務作業はバックオフィスが代行 年収UPのキャリアパスあり ＜下記①②の両方を満たす方が対象の求人です＞ ①サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) ②相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了 グループホーム日本１の施設数！全国展開の安定企業 業界水準を大幅に超える好待遇 資格があれば実務経験なしでもOK 請求・申請業務は「本社」が代行！現場の事務負担を大幅カット エリアマネージャーへのキャリアUPも可能！ ワークライフバラン

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜研修制度充実＞児童発達支援でのお仕事です＠松阪市 【施設形態】 児童発達支援 【業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 （兼務:送迎業務、療育業務） ・支援計画の作成 ・利用者さまのアセスメントやモニタリング ・保護者さまへの相談支援 ・従業員への指導やアドバイス ・請求業務 【応募条件】 児童発達支援管理責任者研修修了者 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 児童発達支援で児童発達支援管理責任者の募集です。 さまざまな「発達遊び」を通じて「からだ・あたま・こころの基礎づくり」や「お子さまのみらいづくり

仕事内容【松阪】土木コンサルタント／月給25万円～40万円／株式会社鈴鹿グループ ＜この求人情報について＞ 株式会社鈴鹿グループからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 工場用地、店舗用地、宅地造成、太陽光発電所、蓄電所等再生可能エネルギーに対する 造成設計及び許認可、協議・申請業務 ■開発行為に関する設計 ■開発計画に関する相談、法令調査 ■事業者との協議・調整および資料作成 ■行政協議・申請図書作成 ■許認可を受けた業務に対する施工管理業務 ■外注として測量、ドローン、地質調査、自然環境調査 など ※変更範囲：会社の定めるすべて業務 ※グループ株式会社【

仕事内容支援計画の作成や利用者様へのアセスメント、ヒヤリング、 保護者様への相談支援やスタッフへの指導・アドバイス、 請求業務、送迎業務、児童指導員業務の補助など 少しずつお願いしていきます。 本部に相談窓口を設置しておりますので、 困ったことがあれば何でもご相談ください。 1人で抱え込まずお仕事に取り組めます。 また、チームで業務を手分けして行うため、 業務過多になることはありません◎ 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社紬 チャイルドウィッシュくぼ2 急募/2026年8月オープン！【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/完全週休2日制 正社員 未経験可/残業ほぼなし遊びから自然な成長をうながす療育支援児童発達支援/正社員/資格必須 ◆たくさんの仲間と学び、助け合いながら一緒に成長していきませんか？ 私たちは、東海3県で約50か所の児童発達支援・放課後等デイサービスを展開するフランチャイズグループです。 現在は250名を超えるスタッフが在籍し、子どもたちの発達・成長と自分たちの成長を追求しています。 そんなたくさんの施設があるからこそ、多くの仲間と

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社紬 チャイルドウィッシュくぼ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし 正社員 50か所の仲間と成長するFC/遊びから自然な成長へ/月給28万円～/正社員/資格必須 ◆たくさんの仲間と学び、助け合いながら一緒に成長していきませんか？ 私たちは、東海3県で約50か所の児童発達支援・放課後等デイサービスを展開するフランチャイズグループです。 現在は250名を超えるスタッフが在籍し、子どもたちの発達・成長と自分たちの成長を追求しています。 そんなたくさんの施設があるからこそ、多くの仲間と研修やミーティングで交流

仕事内容東海エリアをリードするエリアマネージャーを募集します。 当社のフラッグシップブランドである『うなぎ四代目菊川』をはじめ、『うなぎの中庄』『川よし』などを統括していただくポジションです。ブランドの価値を高め、各店舗の成長を支えるマネジメント業務をお任せします。 「鰻」は、その扱いの難しさから、これまでに多店舗展開されなかった業態です。それだけに今後の伸びしろは大。実際、出店依頼が相次いでおり、期待以上に店舗展開が進んでいます。今後、人材マネジメントや数値管理など、飲食ビジネスの戦略がさらに重要になります。これを「面白い」と感じてくださる仲間と新たな景色を創造していきたい。そう考えています。 ぜ