社会保険労務士法人北見事務所 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 社会保険労務士法人北見事務所は、創業30周年を迎え、名古屋で最大手クラスの規模（職員約40名、社労士18名）を誇る社会保険労務士法人です。東海地区でも有数の大規模事務所であり、弁護士法人北見法律事務所を併設した合同事務所であることも特長です。特に賃金制度の設計コンサルティングに特化している点が最大の強みであり、顧問先は約400社（全て既存顧客）、売上は4億円を超え、着実に成長し続けています。地域に根ざした実績に加え、現在

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時50分 就業時間２：10時00分〜16時50分 就業時間に関する特記事項：就業時間：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・お盆休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容その経験、まだ終わらせるのは早い。経営を支える労務コンサルタ ントへ。 顧客数４００社・社員４０名で名古屋市内最大級の社労士事務所で 、労務コンサルタントとして就業規則の作成や賃金制度の提案・企 業へのアドバイスなど経営に関わる業務をしていただきます。売上 ノルマなし。残業・休日出勤なし。労務や人事の未経験者でも、部 長以上の管理職経験（業種・部門不問）があれば徹底的な研修を行 いますので心配不要。同世代の仲間（様々な業種出身の６０代の元 管理職）が１０名以上在籍しており、セカンドキャリアを謳歌して います。 こんな方に向いています：７０歳まで働きたい方。週５だけど時短 しながら無理なく経験を

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】士業＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務詳細】 ・職安、労働基準監督署、社会保険事務所への届出業務（手続き業務全般） ・各種書類作成・確認 ・社会保険手続き、労働保険手続き ・労務相談対応（顧客担当として） ※給与計算など、ストレスの強い業務は事務所として受注していません。法的適合性を守る「手続きのプロ」としての業務に専念できます。 ■ 未経験からでも安心してスタートできる理由 当事務所は職員４０名以上、社労士１８名を擁する東海地区でも有数の大規模事務所です。 多数の先輩が在

仕事内容当事務所は賃金制度コンサルティングに強みを持つ社会保険労務士 法人です。独自の賃金データを活用した「ズバリ実在賃金」などの 統計をもとに、企業の賃金制度設計や人事制度構築を支援していま す。専門性の高い分野でキャリアを築きたい方に最適な環境です。 北見式賃金研究所も併設。また弁護士法人も設立し合同事務所に発 展しています。 上司・先輩が丁寧に指導しますので未経験でも安心してスタートで きます。多数の先輩が在籍しているからこそ質問・相談がしやすく 、知識や経験をシェアしながら学べる環境があり、プロのコンサル タントに成長できます。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容社会保険労務士業の中の「３号業務」です。 当事務所は賃金制度コンサルティングに強みを持つ社会保険労務士 法人です。独自の賃金データを活用した「ズバリ実在賃金」などの 統計をもとに、企業の賃金制度設計や人事制度構築を支援していま す。専門性の高い分野でキャリアを築きたい方に最適な環境です。 北見式賃金研究所も併設。また弁護士法人も設立し合同事務所に発 展しています。 上司・先輩が丁寧に指導しますので未経験でも安心してスタートで きます。多数の先輩が在籍しているからこそ質問・相談がしやすく 、知識や経験をシェアしながら学べる環境があり、プロのコンサル タントに成長できます。 （従事すべき業務の変更

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ 担当する仕事の内容 ①賃金制度の提案 ②就業規則等の作成 ③各種の労務相談 最近では ④ハラスメントの相談助言 ⑤労務監査（ＩＰＯとかＭ＆Ａがらみ） なども増えてきました。 新規開拓・営業のノルマ、転勤は一切ありません。 社会保険労務士業務の中の１つですが、資格は必要ない業務です。 信用金庫でのあなたのこれまでの経験が活かせます。 専門職として、生涯役立つスキルが身に付きます。 ■ 未経験者歓迎 未経験者を歓迎しています。徹底

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 60代向け 賃金制度を提案するコンサルタント職。元管理職の方が対象。未経験者歓迎。徹底研修。社会保険労務士の資格不問。 弁護士法人北見法律事務所があり、弁護士と社労士の合同事務所。 社会保険労務士法人北見事務所（北見式賃金研究所）は、賃金コンサルの業界では全国屈指の実績があります。 60代の管理職ご経験者、大歓迎！第二のキャリアを全国規模で。 地域に根ざした30年の実績を誇る北見事務所。現在はオンラインを活用し、日本全国へ業務を

仕事内容【職種】コンサルタント＞組織・人事コンサルタント 【業種】士業＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 社会保険労務士法人北見事務所は、創業30周年を迎え、名古屋で最大手クラスの規模（職員約40名、社労士18名）を誇る社会保険労務士法人です。東海地区でも有数の大規模事務所であり、弁護士法人北見法律事務所を併設した合同事務所であることも特長です。特に賃金制度の設計コンサルティングに特化している点が最大の強みであり、顧問先は約400社（全て既存顧客）、売上は4億円を超え、着実に成長し続けています。地域に根ざした実績に加え、現

仕事内容◎採用や社内人事管理を行える職員を募集しています。 将来は部門責任者となって頂ける人の応募をお待ちしています。 多少でも人事に関わる仕事のご経験がある方、ご相談ください！ ◆転勤範囲は札幌・旭川・帯広・北見となります。 可能性はありますが、現状ほぼ転勤はありません。 変更範囲：会社の定める業務