人材紹介 - 東京都練馬区 の求人・仕事・採用

仕事内容人材営業 人材紹介や派遣、採用コンサルティングなどを通じて、 企業の採用課題を解決し、求職者のキャリア形成を支援する営業業務をお任せします。 クライアントとの信頼関係を築きながら、 最適な人材のマッチングを提案することで、 双方に喜びと感謝を届けられるのがこの仕事の大きな魅力です。 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆未経験でも挑戦可能 ・研修制度/OJTが充実しており、営業未経験からでもスキル習得可能 ・先輩社員が手厚くサポート ◆成果が給与に直結 ・インセンティブ制度あり ・自分の努力や成果が目に見える形で評価される ◆やりがいのある仕事 ・企業と求職者のマッチングを通

仕事内容サービススタッフ 店舗運営スタッフは、ただ働くだけの仕事ではありません。 売上や人材、サービスの質を考えながら、お店をより良くしていく役割を担います。 未経験からスタートしても、現場での経験を積むことで、 店長やマネージャーへとキャリアアップが可能。 自分の成長がそのままお店の成長につながるやりがいがあります。 将来は店舗を任されたい、そんな想いを持つ方をお待ちしています。 【仕事内容】 POINTS ・未経験からスタートできる研修・サポート体制あり 接客や調理の基礎から丁寧に教えるため、飲食業が初めての方でも安心して働けます。 ・キャリアアップが明確 経験を積むことで、店舗運営

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給20.3万円～/月8～10日休み 残業ほぼなし研修＆キャリアパス充実/発達段階に合わせ、身辺自立に向けた個別支援を実施♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 203,500円～330,500円 【月給】203,500円～330,500円 ※月給に、資格手当5,000円～20,000円、住宅手当3,000円・10,000円(該当者)、地域手当17,000円、ほか手当含む <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 職責手当 1,000円～90,000円 一時金支給(処遇改善金、特定

勤務時間月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜 9:00～18:00 休憩60分 平均時間外：月1～5時間程度 労働時間制度 シフト制

仕事内容【経験者のみ】病院での外来クラーク 【関町病院／練馬区関町北】時給1,250円／経験者募集／日祝休み／外来クラーク／50代活躍中 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,250円 【勤務地】 東京都練馬区関町北1-6-19 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆急募 ☆即日勤務OK ☆経験歓迎 ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 ☆残業月10時間以下 ☆日祝休み ☆交通費支給 ☆社会保険完備 【仕事内容】 カルテ振り分け、検査の予約、入院説明、オペの説明 【交通費】 上限月20,000円 【勤務地・最寄駅】 武蔵関:西武新宿線

仕事内容【タイトル】 デイサービス 南南西の風【通所介護】 【仕事内容】 デイサービス 南南西の風【通所介護】 デイサービス 介護士 【事業所名】 デイサービス 南南西の風 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 株式会社スマイルサポーターズ 【勤務地】 東京都練馬区南田中1-13-29 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 8：00～17：00 9：00～18：00 10：00～19：00 【給与詳細】 月給：200,000円～250,000円 【待遇】 昇給：有 賞与：有 【休日・休暇】 週休2日制（日曜+他1日の

仕事内容【タイトル】 ときわ・ふれあいサービス【訪問介護】 【仕事内容】 ときわ・ふれあいサービス【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） もちろんです。「ときわ・ふれあいサービス【訪問介護】」の訪問介護士（ホームヘルパー）について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 特徴 1. 個別対応のケア 訪問介護は、利用者一人ひとりのニーズに合わせた個別対応のケアを提供します。これにより、利用者の生活の質を向上させることができます。 2. 自宅でのケア 利用者の自宅に訪問してケアを行うため、利用者が慣れ親しんだ環境で安心して生活を続けることができます。 3. 多様な業務

勤務時間（1）13:00～18:00

仕事内容■メインキャッチ 幼稚園の幼稚園教諭/駅チカ徒歩3分/ 残業基本なし◯経験者優遇！遅番パートの幼稚園教諭さん募集/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎経験者優遇 ◎駅近 ◎残業少なめ ◎教育体制充実 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■職種 幼稚園の幼稚園教諭 ■職務内容 ●アットホームでわきあいあいとした職場なので、新人さ

仕事内容【タイトル】 介護職(デイサービス) 【仕事内容】 デイサービスの介護職員 【事業所名】 アップライフ石神井台 GTrail-0618 【応募資格】 介護職(デイサービス) 【施設形態】 【法人名】 株式会社アップルケア 【勤務地】 東京都練馬区石神井台6-3-19 【アクセス】 西武池袋線 大泉学園駅から徒歩で11分 【勤務時間】 [1] 08:30～17:30 [2] 09:00～18:00 週1日～OK 【待遇】 【給与詳細】 時給 1500円 以上 土日祝は時給+100円 【休日・休暇】 【試用期間】 【応募方法・選考について

勤務時間シフト制 ・17：00～翌10：00 / 休憩120分

仕事内容【掲載求人№4301】 【PR】 【掲載求人の看護師業務内容】 ・2025年新規開設の住宅型有料老人ホームでの夜間帯看護師業務 ・雇用形態：非常勤(夜勤のみ) ・施設形態：住宅型有料老人ホーム ・業務形態：施設内訪問看護 ・夜間巡回 ・訪問看護計画に沿って訪問し看護業務を行います。 ・医療行為、健康管理、バイタルチェック、服薬管理 ・看護記録入力 等々です。 【おススメポイント】 ・1夜勤37,000円以上と高日給の看護師夜勤専従求人 ・人気の施設内訪問看護 ・勤務回数も相談可能でWワークにもおすすめ ・2025年新規オープンの為オープニングスタッフ求人です！

仕事内容西武池袋線中村橋駅★看護師★常勤★保育園★賞与3.6ヶ月★引越し代補助や社宅制度充実 看護のお仕事も多数ご紹介！病院をはじめ、保育園、介護施設などもご用意しております 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～280,000円 月給23万円～28万円 月給237,500円～282,500円 ※別途処遇改善手当は月額1万円、臨時手当は8千円想定【諸手当】 賞与あり,昇給あり,住宅手当あり,資格手当あり,処遇改善手当あり ・処遇改善手当 (各自治体の要綱により支給額等変動あり。4月以降の入社の場合、月額給与に1万円をプラスして支給。差額は年度末に支給予定) ・

仕事内容人材コーディネーター／キャリアカウンセラ 業界トップの平均月給50万円以上を実現 未経験OK ノルマ無し オススメポイント ️職種・業界未経験から多数活躍中！ ️管理職など年齢関係なくキャリアアップ！ ️業界トップの平均月給50万円以上を実現！ ️未経験でも働きやすい環境を用意しています！ ️副業・Wワークも可能な柔軟対応！ お仕事内容 入社後、あなたには人材コーディネーターとして求職者と企業を繋げる業務をメインにお任せします！ 2年程度はセールスポロモーション事業部へ配属、経験を積んでから希望に応じて人材サービス事業部へ配属となります。 未経験でも一人一人に合わせた研修を

仕事内容富士見台駅すぐ!年間休日135日!年俸制!年間420万円～504万円の高給与求人です!_ 整形外科クリニックでの外来看護業務全般 採血、点滴等の看護手技 リハビリ 診療サポート その他 年間休日がなんと135日！プライベートも充実しながら働けるクリニックです♪ 年俸制420万円以上と高給与なので、しっかり稼ぎたい方にもおすすめ☆ 整形外科に興味のある方や未経験の方もお待ちしています◎ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い

勤務時間週2日以上 10：00～16：00または16：00～21：00

仕事内容パート｜OTC薬剤師【練馬区】時給2,300円以上｜練馬春日町駅から徒歩5分｜週2日～OK OTC医薬品の販売、ドラッグストア運営業務全般 《求人のポイント》 ◇都営大江戸線「練馬春日町駅」から徒歩5分のドラッグストアでOTC薬剤師のお仕事です。 ◇ネイル・髪色自由なのでオシャレも楽しめますよ♪ ◇従業員割引や年2回のミニボーナスもあり、研修制度や福利厚生も充実しています。 応募方法： まずはサイトよりご応募ください。 応募後に弊社よりご連絡を致します。 連絡先住所： 東京都府中市美好町2-12-2 2F 担当者： 株式会社MCCアソシエ（マツキヨココカラ＆カンパニーグループ） 人材

仕事内容ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社／人気の早朝時短求人♪＜5時～8時または9時＞週4日～OK◎無理なくお仕事♪扶養内・WワークOK！ 【職種】倉庫内・軽作業／発送・仕分け・梱包／派遣社員 【勤務時間】 ５：００～８：００ または ５：００～９：００ 【勤務曜日】 週４日 または 週５日 ※勤務時間・曜日・日数、ご相談ください！ 時給1300円 【店舗住所】東京都練馬区谷原3-1-5 【最寄駅】光が丘駅 14分／練馬高野台駅 15分／石神井公園駅 17分／練馬春日町駅 24分／富士見台駅 25分 【お仕事内容】指示通りにお荷物を仕分けて端末入力するだけ♪ ＜お仕事詳細＞ ●ト

勤務時間(1)7時00分～12時00分 (2)16時00分～20時00分 又は 7時 00分~20時 30分 の間の4時間以上 就業時間は相談可能です 休憩時間は法定通り付与

仕事内容少人数制で一人ひとりに向き合える職場／幼老複合型施設で交流が生まれる環境 保育施設での保育士のお仕事です。 基本的生活習慣のサポートと遊びの見守りをお願いします。 明るく前向きなメンバーが多い職場です。園児が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。保育士の資格を活かしてご活躍いただけます。私たちと一緒に成長しませんか。 ・少人数ゆえの温かい雰囲気が魅力です♪ ・9名規模で密なコミュニケーションが取れます ・育児と両立しやすい制度・環境を整えています◎ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コ

仕事内容【仕事内容】クリニックにおける臨床工学技士業務全般 ・透析業務 【事業所名】医療法人社団秀佑会 腎クリニック高野台 【雇用形態】常勤 【募集職種】臨床工学技士 【給与情報】【月給】201,400円〜 ［内訳］ 基本給 201,400円〜（専門卒） 基本給 244,300円〜（大学卒） ［その他手当］ 住居手当 20,000円 ※単身者で30歳までの賃貸住宅お住まいの方限定 扶養手当 6,000円/人※加入者対象 職務手当 20,000円 勤続手当 2,000円〜 ※勤続年数により異なる 【施設形態】診療所 【勤務地】東京都練馬区 練馬高野台駅 【最寄駅】練馬高野台,石神井公園

仕事内容【タイトル】 デイサービスセンター春日町【通所介護】 【仕事内容】 デイサービスセンター春日町【通所介護】 デイサービス 介護士 【事業所名】 デイサービスセンター春日町 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 株式会社ケアサービス 【勤務地】 東京都練馬区春日町5-31-23 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 8：30～17：30 日勤のみ 【給与詳細】 月給：250,000円～290,000円 【待遇】 昇給：有 賞与：有 【休日・休暇】 週休二日（シフト制） 年末年始 年次有給 特別休暇 リフレッシュ

仕事内容ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社／勤務時間・勤務曜日、あなたのご希望をお聞かせください！休憩なしで効率よく働きませんか？◎ 【職種】事務／受付／派遣社員 【勤務時間】 ７：３０～２１：００ 内で４H～６H勤務★ （例） ⓵７：３０～１１：００ ⓶１２：００～１７：００ ⓷１４：００～２１：００ 等々、お時間お選びいただけます♪ ★勤務日数や曜日はお気軽にご相談下さい★ 時給1300円 【店舗住所】東京都練馬区下石神井4-9-2 【最寄駅】上井草駅 3分／井荻駅 11分／上石神井駅 15分／下井草駅 21分／練馬高野台駅 22分 【お仕事内容】お客様が持ち込まれる宅急便の受付を

仕事内容【タイトル】 梅のさと デイサービス【通所介護】 【仕事内容】 梅のさと デイサービス【通所介護】 デイサービス 介護士 【事業所名】 梅のさと デイサービス 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 株式会社ウメックスメディカルグループ 【勤務地】 東京都練馬区石神井台二丁目７番２号 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 8：30～17：30 【給与詳細】 月給：180,000円～240,000円 【待遇】 昇給：有 賞与：無 【休日・休暇】 週休二日制（シフト制） 年次有給休暇（入社日より6ヶ月継続勤務後、1

勤務時間週１日から３日勤務 8:00～10:30/15:15～17:45（朝夕勤務） 労働時間制度 シフト制

仕事内容パート／送迎スタッフ／週１日から３日勤務 AT免許OK／介護業務なし／送迎コースは基本固定／介護士の添乗有り／TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,370円～ 時給1,370円～ ▼その他手当(別途支給) ・日祝、年末は時給343円(25%)UP ・時間外手当(1分単位) 【勤務地】 東京都練馬区豊玉北6丁目7番2号 ヒューマンライフケア あいぞめの湯 募集情報 ヒューマンライフケアでは下記の通り、スタッフ育成に注力しています。 [1]新規入職者ノート スタッフの育成ツールとして独自開発した