東京都の人材紹介の求人・仕事・採用

仕事内容【経験者のみ】健診センターでの健診事務(管理職候補) 【北区赤羽・赤羽駅】男性活躍中/年収500万～600万円/経験者募集/健診センター受付/正社員/赤羽東口病院 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 5,000,000円～6,000,000円 年俸制のため月給は年収÷12ヶ月の金額です 【勤務地】 東京都北区赤羽1丁目38-5 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆急募 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆資格なしOK ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆駅から5分以内 ☆残業月10時間以下 ☆正社員登用あり ☆交通費支給 ☆社会保険完備

勤務時間09:00～17:00／09:00～16:00／12:00～19:00／09:00～18:00／10:00～17:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1230円~ 仕事内容： クライアントから提供された求人原稿を専用システムへコピー＆ペーストするお仕事です。 文章を一から考えるライティング業務ではなく、決められたルールに沿って、正確かつスピーディーに入力・登録を行うことが中心となります。 そのため、人材業界や求人制作の経験は問いません。業務に必要な知識は入社後に習得できるため、未経験の方でも安心してスタートできます。 業務効率化のために生成AIや各種ITツール、新しい業務フローを積極的に導入しています。 新しいツールやシステムを覚える機会が多いため、 ・Windows操作に慣れている ・ITツールを抵抗なく使いこなせる

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験 ・人材紹介事業の立ち上げ経験 ・人材紹介事業でのマネージャー（部長）経験 [歓迎] ・人材紹介事業構想についてアイディアをお持ちの方 【職種名】 人材紹介事業立ち上げ責任者 【仕事内容】 新設する「人材紹介事業部」の責任者として、事業の構想から実行、組織づくりまでを一貫して担っていただきます。 1.既存クライアントの活用が可能： ・既存のシームレスキャリア事業ですでに取引のある豊富な顧客基盤（SaaS企業、SIer等）へアプローチが可能です。 ・ゼロからの新規開拓だけでなく、信頼関係のある顧客へのクロスセルから事業をスタートできます。 2.「

仕事内容企業から求人をもらう 営業・面談して希望の仕事をもらう 求人票を作る 契約書を作る 【変更範囲：変更なし】

仕事内容創業5期目で売上13億円を突破し、次の100億円企業を目指して急成長中の20代特化型人材紹介会社です。 単なる「求人紹介」にとどまらず、1人あたり平均10回以上の面談を通じて求職者の人生に深く向き合う「伴走型キャリア支援」を展開しています。 年齢や社歴に関わらず、圧倒的な成果と成長を正当に評価する「完全実力主義」のもと、未経験から最短半年でリーダーや事業責任者へとスピーディーなキャリアアップが目指せる環境です！ 【募集背景：人と産業を「つなぐ」社会貢献へ】 キャリアに悩む若者と人手不足のインフラ産業をマッチングし、日本の社会課題を解決。 売上13億円から100億円を目指す急成長フ

仕事内容リモートワークあり！【東証プライム上場／建設業特化】エージェント採用担当／フレックス制度あり／年収最大500万円 【求人のポイント】 ・東証プライム上場グループ／年収387万〜500万円（賞与年2回） ・フレックス制度あり／慣れたら週1〜2日在宅勤務相談可 ・資格取得支援・動画学習サービスなど充実した育成サポート 【 募集の背景 】 ウィルグループは建設技術者に特化した人材サービスの拡充を進めています。建設業界における施工管理技士の慢性的な人材不足を背景に、人材紹介会社（エージェント）を通じた経験者採用を強化するため、採用担当メンバーを募集しています。 【 具体的な業務内容 】 建設技術

仕事内容東京都渋谷区の人材サービスの企画提案 (正社員) | 株式会社マンネット ▼仕事内容 １弊社で就業しているスタッフへのヒアリング、就業していないスタッフへの定期連絡や状況確認○対象スタッフ ・これまでの仕事で培ってきた経験や資格を活かしたい人 ・条件が合えば長期で就業したい人 ・新しい仕事にチャレンジしたい人２既存顧客 ・新規顧客への登録スタッフの提案 ・営業活動→販売企画、訪問、電話、メールなどでアプローチ ・求人状況の把握、確認 ・スタッフリストを基に提案資料等の作成〜提案活動の実施 ・契約〜業務フォロー（顧客 ・スタッフ）変更範囲：会社の定める業務 (東京都渋谷区) ▼職種 人材サー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会人経験5年以上 ・人材紹介会社や求人媒体など人材ビジネスでの営業経験3年以上 ・採用・人事領域の法人営業またはカウンセリング経験3年以上 ・新規事業やプロジェクトの立ち上げ経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・ベンチャー企業で組織づくりに携わりたい方 ・将来的に経営幹部を目指したい方 ・数字目標に主体的に向き合ってきた方 ・自走して業務推進できる方 【職種名】 人材紹介事業立ち上げリーダー ※年間休日120日以上 【仕事内容】 設立2.5年で売上24億の急成長ベンチャー。役員直下で新規人事

仕事内容【応募資格】 [必須] 大卒以上 ＜必須要件＞ ・銀行、信金、信組にて法人営業経験をお持ちの方 ・人材紹介業務に興味をお持ちの方。（未経験OK） ・代表者（実権者）等から企業の現状やビジョン・計画などをヒアリングし、課題を整理しながら案件を推進した経験がある方。 ・他者とのコミュニケーションにも前向きで、社内外の関係者と連携して案件を推進できる方。 ・PCの基本スキル（Word・Excel・PowerPointなど）をお持ちの方。 ・オンラインツール（zoom・Teamsなど）に抵抗の無い方。 【職種名】 人材紹介業務担当者 【仕事内容】 人材紹介業務担当者 中小企業の経営課題でもある求人ニー

勤務時間週4日 1日6時間以上 朝～昼 ≪勤務時間≫ 9:15～17:45(実働7.5h/休憩1h) ※上記の時間帯で週4～勤務OKです ※シフトは固定シフトですが、希望があれば柔軟に調整可能です。お気軽にご相談ください。

仕事内容【仕事内容】 コール先はすでに採用活動を実施している企業様。 電話の要件が明確なので、具体的な提案に集中できます♪ また商談や契約作業は一切ありませんので、 業務に集中してスキルアップを目指せる環境です！ ・未経験だけどできるのかな・・。 ・コールセンターの経験はあるけど受電対応だけだった ・営業経験を生かしたい など、どんなお悩みにもお答えできますので まずはお気軽にご相談ください！ ★最大週2回の在宅勤務OK♪★ 通勤のストレスが削減できたと大好評です！ シフトもお気軽にご相談ください!! 【給与】 時給1800円 ◆昇給あり ◆昇給あり ※研修中も同条件です 【特徴・メリット

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材紹介業務の経験が3年以上ある方 ・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）をお持ちの方 ・大学卒以上の学歴をお持ちの方 【尚可】 ・経営幹部やスペシャリスト（IT・デジタル・建築・金融・製造）の 紹介経験がある方 ・人材紹介管理システム（Porters等）の使用経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 人材紹介コンサルタント（両面） ※土日休み 【仕事内容】 東証プライム上場／長期安定的に取り組める環境／平均残業10～15時間程度

勤務時間週4日以上 1日6時間以上 朝～昼/昼のみ ≪勤務時間≫ 9:15～17:45(実働7.5h/休憩1h) ※上記の時間帯で週4～勤務OKです ※シフトは固定シフトですが、希望があればお気軽にご相談ください

仕事内容【仕事内容】 ＼人材系サービスのご案内／ 中途採用や人手不足でお悩みを持つ 法人のお客様に向けて電話やメールで ご案内やヒアリング、アポイント調整を行うお仕事★ ＜お仕事の流れ＞ (1)お電話やメールでコンタクト ↓ (2)アポイントを打診し、具体的な希望をヒアリング ↓ (3)アポイントの日程を調整し営業スタッフへ 商談や契約作業は一切なし！ 研修もしっかりあるので 人材業界が初めての方でも安心です!! 最大週2回の在宅勤務OK♪ 通勤のストレスが削減できたと大好評です！ 【給与】 時給1800円 ◆昇給あり ◆インセンティブあり ※研修中も同条件です ≪給与例≫ ▼

仕事内容【仕事内容】 中途人材紹介事業のWeb集客を目的としたSEOコンテンツディレクション業務を担当します。既存のマーケティング責任者と連携し、リソース拡充に伴うSEO施策の強化・推進を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・検索ニーズや競合調査に基づく追加対策キーワードの選定 ・記事構成案の策定およびライターへの制作指示・ディレクション ・納品された原稿のクオリティチェック、校正、リライト指示 ・記事公開後のパフォーマンス計測および改善提案 【給与詳細】 報酬目安：2,900円〜4,000円 / 時間相当 【報酬詳細】本募集は、業務委託契約となります。 提供元：JOBOLE

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人材紹介業界でのご経験 RA／CA／両面いずれも可 ・チームリーダー、マネジメント、 後輩育成などのご経験 ・KPI管理、数値分析、 営業戦略立案に関わったご経験 ・基本的なPCスキル Excel、Word、PowerPointなど プレイヤーとしての経験を活かしつつ、 組織成果の最大化やメンバー育成に チャレンジしたい方を歓迎します。 [歓迎] ・人材紹介領域でのマネージャー経験 ・10名前後の組織マネジメント経験 ・ハイクラス、ミドル領域の支援経験 ・採用コンサルティング経験 ・組織改善提案のご経験 ・ダイレクトリクルーティング経験

仕事内容【インバウンド HR IT／成長企業】＜年収300から500万＞営業事務メンバー／若手活躍中／東京・新橋 【求人のポイント】 ・年間休日120日／土日祝休み／住宅手当・退職金制度あり ・導入研修・OJT・メンター制度など充実した育成体制 ・20〜30代前半のリーダー・マネージャーが活躍する若手組織 【 募集の背景 】 食産業×HR×IT領域で事業拡大を続けるクオレガにて、営業事務メンバーを増員募集しています。成長フェーズにある同社の事業推進を、バックオフィスから支えていただける方を求めています。 【 具体的な業務内容 】 『食』×『人材』×『IT』を基軸に複数サービスを展開するクオレガで

仕事内容【インバウンドHRベンチャー／年収最大800万】総務マネージャー／将来の部長候補／土日祝休み・年休120日 【求人のポイント】 ・急成長ベンチャーで年収550万〜800万／住宅手当・確定給付企業年金など大手並み福利厚生 ・年間休日120日／土日祝休み／時短社員制度あり ・入社2年でマネージャー、3年目以降に部長昇進を目指せるキャリアパス 【 募集の背景 】 クオレガは次期総務部長の採用を目的とした増員募集を行っています。急成長フェーズにある同社の経営基盤を支えるディフェンスリーダーとして、総務部門全体を牽引していただける方を求めています。 【 具体的な業務内容 】 インバウンド（食・宿泊

仕事内容【インバウンド成長市場／年収最大650万】キャリアコンサルタント／飲食・ホテル特化の人材紹介／四半期昇給 【求人のポイント】 ・飲食・ホテル業界特化の急成長ミドルベンチャー／年収380万〜650万 ・年4回の昇給チャンス／四半期の成果がすぐ給与に反映 ・充実の研修体制／メンター制度・書籍購入制度あり 【 募集の背景 】 インバウンド市場の急拡大を背景に、飲食・ホテル業界向け採用プラットフォーム事業が成長中です。事業拡大に伴い、求職者と企業をつなぐキャリアコンサルタントを増員募集しています。 【 具体的な業務内容 】 飲食・ホテル業界に特化した人材紹介会社クオレガにて、キャリアコンサルタン

仕事内容リモートワークあり！【リクルートスタッフィング】就業スタッフの配置事務／週2在宅可／年間休日125日 【求人のポイント】 ・リクルートスタッフィング／社会保険完備・在宅勤務手当あり ・入社2〜3ヶ月後から週2日在宅勤務可／年間休日125日 ・型化された業務で事務職デビューも安心／選択式研修あり 【 具体的な業務内容 】 リクルートスタッフィングにて、就業スタッフの配置に関する事務業務をお任せします。 ▼日程調整・電話面談 新規採用・再配置・産育休明けのスタッフとの日程調整から電話面談、再選定の通知までを担当します。1回30分程度、1日に2〜3名を目安に対応します。 ▼配置関連の事務・問い

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会人経験5年以上 ・RAやCAなどの人材紹介分野における業務経験（直近2年以上） 【尚可】 ・新規事業やプロジェクトの立ち上げに携わった経験 ・数字目標に対して主体的に向き合ってきた経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自ら課題を発見し、主体的に業務を推進できるセルフスターターな方 ・ベンチャーの組織創りを通じて自己成長を目指す方 ・将来的に会社の幹部を目指したい方 【職種名】 人材紹介事業の立ち上げリーダー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 急成長中の不動産ベンチャーで役

仕事内容リモートワークあり！【リクルートG／部分在宅】営業事務アシスタント／7 5h勤務／年間休日125日／人材大手で法人折衝スキルを磨く 【求人のポイント】 ・人材業界大手リクルートグループ／手厚い研修制度あり ・業務習熟後は基本在宅勤務へ移行／年間休日125日・土日祝休み ・販売・接客・営業経験から法人折衝スキルへのキャリアチェンジ可 【 具体的な業務内容 】 人材派遣事業を展開するリクルートスタッフィングにて、派遣営業の業務工程をオンラインでサポートするジョブスタートアシスタントのポジションです。 ▼求人要件作成・クライアント対応 クライアント担当者とのオンライン打ち合わせを通じ、求人条件の