人材紹介 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【人材紹介サービス立ち上げ責任者候補】組織人事コンサルの強みを活かした人材紹介サービスを立ち上げ！ ■人材紹介サービス立ち上げ ・サービスコンセプトの企画 ・事業計画の策定 ・事業計画を実現するための戦略戦術の策定 ・新規クライアントへの企画営業（RA） ・タレントプール活動（SNSやスカウト媒体の選定と運用） ・転職者との面談（CA） ・企業と転職者、それぞれへの紹介対応 ・課題分析と改善施策の企画や提案 ・トラブルシューティング ■その他の領域でのコンサルタント 採用コンサルティングを担当頂きつつ、ご経験やご意向、想定キャリアを考慮して、様々な領域の案件を担当いただきます。

仕事内容【広島】正社員／薬剤師特化の人材コンサルタント／未経験OK・年4回昇給チャンス有 働きやすいから続けられる。安定した働き方実現◎まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ ＜月給内訳＞ 基本給：209,000円～ 固定残業代：39時間／61,000円～ ※超過分は別途支給 ◆想定年収：4,000,000円～ ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します ＜手当等＞ ■徒歩圏手当 └入社時または入社後に各拠点から1.5㎞圏内に引っ越した場合家賃補助として東京・立川：月40,000円、大

仕事内容<仕事内容> 【インセンティブでしっかり稼げる】人材事業の営業職｜土日休み｜月給32万円～＋成果報酬あり 【主な業務内容】 ・求職者とのキャリア面談（個人営業／キャリアカウンセリング） ・求人紹介およびマッチング業務 ・企業・施設との条件調整（法人営業／ルート営業） ・面接対策、見学同行、入社までのサポート ・入社後フォロー、定着支援 人の人生と企業の未来、その両方に本気で向き合う営業職です。 成果はインセンティブとして正当に評価され、 頑張った分がしっかり収入に反映される環境です。 介護施設運営業者を母体として、新たに立ち上げる ＼『「人材紹介事業」のコアメンバー募集』となります／ ◆

勤務時間10:00~15:00/10:00~16:00/09:00~14:00/09:00~15:00/09:30~14:30 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1400~1600円 仕事内容： レックスアドバイザーズは税理士や会計士を中心とした人材紹介サービスを展開しています。 創業20年以上、現在は約100名のメンバーが活躍する成長企業です。 永田町の駅近くにキレイなオフィスがありますが、今回のポジションはフル在宅勤務も可能です！ 【具体的な仕事内容】 実績や分析に関わる集計業務のお仕事。 マーケティング部デジタルマーケティング課では、WEB広告やホームページで現職を希望する方を集めています。 集客の状況、かかったコスト、成約までのさまざまな指標を集計分析し、効率よく集めるための業務を行っています。 この集計や分析の業務で、主担当

仕事内容【契約社員】10時開始OK！福利厚生充実☆新宿駅チカ♪求職者へのお仕事紹介 ＼人材サービス会社でキャリアアドバイザー（お仕事紹介事務）／ ◎未経験者OK！人材・採用に興味がある方歓迎＊ ◎残業基本なし＊10時開始も選択可能！ ◎昇給・賞与あり！ 求職者へのお仕事紹介がメインです。 ～お仕事の流れ～ 求職者へ連絡 ご希望条件や状況のヒアリング ※基本的には電話でのやりとりがメイン ↓ お仕事のご紹介 ↓ 担当コーディネーターへ引継ぎ ↓ 就業後のスタッフフォロー そのほか ■人材紹介における自社サイトへの広告作成 ■自社システム設定 など ＜勤務先について＞ ・設立：2023年1月

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：１日３時間以上勤務可能な方 ※午前のみ・午後のみの勤務ＯＫ！ ※働き方などは最大限希望を考慮します。 時間・曜日のご希望はお気軽にご相談ください！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇・ＧＷ休暇・夏季休暇 年次有給休暇：法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容人材紹介サービスを通じて、「今、人手不足で困っている企業」と 「働きたい求職者」の橋渡しをする、社会貢献性の高い仕事です。 主な仕事の内容として、 ・法人企業への電話案内（新規・既存あり） ・人材ニーズのヒアリング、状況確認 ・営業担当者へのバトンタッチ（訪問日程の調整） ・架電結果の記録や簡単な入力作業（ＰＣ使用） となります。 人材紹介の知識がない方でも、業務に必要な内容はしっかり研修し ますので安心してご応募ください。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人材紹介サービス会社での就業経験（派遣会社も可） [歓迎] ■法人対応、個人対応の両方を行う両手型モデルの経験 ※両手型モデルとは…求人企業・求職者両方の支援を行うサービス ■人材ビジネスの立ち上げに携わったご経験をお持ちの方 【職種名】 【島根県松江市】人材事業推進担当│人材確保を支援し経営課題を解決 【仕事内容】 当行にて、人材紹介サービスの両手型モデル立ち上げから、業務全般の事業推進をご担当いただきます。 ■具体的な業務： 現在、当行の営業担当がお取引先の求人ニーズを具体化し、提携する人材紹介会社へ連携するモデルで事業を行っています。今後は、お取引先・求人

仕事内容保育所の事務・看護師・准看護師 事務や看護業務をお願いします。 業務の変更範囲：変更なし □人材紹介業（12-ユ-300647） 【クズオカ人材は動画サイト運営しています】

仕事内容【アピールポイント】 ＼全国どこからでも応募OK×完全在宅ワーク／ 【業務委託】人材紹介事業のメールオペレーター ■シフト自由・スキマ時間で働ける ■副業・Wワーク・フリーランスOK ■営業・架電なし(スカウトメール送信のみ) ■完全歩合制で“働いた分だけ収入に” 【必須】スカウティング業務の経験がある方 【仕事内容】 ～フルリモート×時間に縛られない働き方～ 【業務委託】人材紹介会社のメールオペレーターを募集 この求人のPRポイント ・全国どこからでも応募可能！ ・100％フルリモート勤務(出社なし) ・シフト自由+平日のみもOK ・主婦(夫)やブランクありの方も応援 ・副業、Wワ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ■対象となる方 ・人材紹介（RA/CAいずれか）の実務経験2年以上 ・5名以上のマネジメント経験 ・目標数字を追う環境での成果実績 ・法人営業or求職者支援の深い理解がある方 ■歓迎条件 ・人材紹介業界での両面型経験 ・PL管理、KPI設計に携わった経験 ・成果創出のためのプロジェクト推進力 ・成約単価の向上施策／歩留まり改善経験 ・新規事業の立ち上げ経験がある方 【職種名】 【東京】総合型人材紹介／マネージャー候補◆20代特化の人材サービス展開／年休120日／リモート相 【仕事内容】 ■仕事内容 求職者・企業双方の成

仕事内容株式会社フローム 【人材コーディネーター】未経験OK★土日祝休み★月給28.5万円~ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【企業と求職者のマッチングをお任せ！】自分の仕事に集中できるから効率◎求職者の初面談は専任スタッフが実施＆書類作成は事務がフォロー★お任せするのは… お仕事を探す求職者と、地域企業のマッチングをサポートします。 【お仕事内容】 ■企業の求める人材・条件のヒアリング ■求職者との面談～仕事内容の紹介対応 ■企業へ人材の紹介、マッチング ■就業後のサポート、フォロー、研修 など

仕事内容【応募資格】 [必須] 人材紹介での事業責任者の経験 【職種名】 人材紹介事業 統括責任者 【プライム上場/介護特化型人材コーディネーター】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・人材紹介事業の統括 ・人材紹介サービスのオペレーション構築・磨き上げ ・各紹介事業部のマネジメント（事業部長など） ・クライアントの課題把握 ・提案書の作成 ・解決・売上拡大するための人材サービス提案プレゼン ・新戦略の設計、展開 ・競合他社リサーチ ・サービスの標準化 ・売上管理 ・社員のマネジメント など ■ポジションの魅力 ・0→1ではなく、既存のアセットを更に築くフェーズにあるため、基盤を活かし更なる成

勤務時間10:00~16:00/10:00~14:00/12:00~18:00/09:00~15:00/13:00~16:00 週勤務日数：4日~

仕事内容給与： 時給1500~2000円 仕事内容： ★☆シフト自由！時短OKのフルリモート☆★ ★電話や接客なし・PCでのサポート事務★ 【ご応募いただける際は必ず履歴書/職務経歴書を添付ください】 ／ ＠フルリモート勤務♪ ＠PCでのスカウトメール作業 ＠勤務時間・シフト自由♪ ＠週4日・1日3時間～OK ＠子育て事情に理解あり♪ ＠育児中のしゅふさん活躍中♪ ＠30代・40代のしゅふさん活躍中♪ ＼ ITやコンサル業界をメインに人材紹介事業を行う 《株式会社Asuka Professionals》 今回はスカウトメールの作成＆送信を行って くださるサポート事務スタッフを大募集！ 《

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 【仕事内容】 飲食業界および生鮮業界に特化した人材紹介サービス「フードコネクト」を展開。 求職者と企業をつなぐキャリアコーディネーターの仕事をお任せします。 1） 求職者対応 転職を考えている方にこれまでのキャリア、現職のお悩み、 今後のキャリアプランなどを電話でヒアリングし、希望に合う企業を紹介します。 面接への同行などのサポートや入社後のフォローも行います。 2） 企業対応 スーパー・鮮魚専門店・精肉専門店・飲食店など、人材に課題を持つ企業にヒアリングを実施。 登録している求職者の中から希望に合う人材をご紹介します。 ※HPやDMなどからの反響営業がメイ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介に関する経験が年数問わずある方 [歓迎] ・集客や集人に関する知識がある方 【職種名】 キャリアアドバイザー｜総合人材サービス企業の新規事業立ち上げメンバー募集！ 【仕事内容】 当社のキャリアアドバイザーとして、転職を希望する求職者のサポートをお任せします。 求職者の経験・スキル・キャリアプランをヒアリングし、最適な求人を提案することで、理想のキャリア実現を支援する仕事です。 求職者と企業の双方を担当する「両面型」の人材コンサルタントとして、転職希望者と企業の架け橋となる業務をお任せします。 ■ キャリアアドバイザー（CA）業務 (1)カウンセリング（対面

仕事内容[募集背景将来的な体制強化のための募集になります。 [仕事内容]： 人材紹介営業（RA/リーダー候補）として活躍していただきます。 入社後約半年後以降に3～5名のメンバーの教育やチームの担当、 もしくはマネージャーになることを期待しており、士業事務所や専門ファーム、 事業会社などの法人様向け対応業務をお任せします。 【具体的には…】 ・社内のキャリアアドバイザーと連携を行い、候補者様の推薦 ・商談（求人掲載のご提案／新規案件獲得のための商談） ・採用課題解決のための提案 ※ニーズの高い商材のため、提案がしやすいのが特長になります。 ※既存顧客7割、新規開拓2割、その他業務が1割 ※詳細は

仕事内容<仕事内容> 【20～30代活躍中】人材紹介の事業責任者候補となるキャリアアドバイザー 【20～30代活躍中】 人材紹介事業の事業責任者候補となるキャリアアドバイザーの方を募集しています。 プレイヤーとしてキャリアアドバイザー業務に習熟し、今後のさらなるステップアップを考えている方にぜひご入社いただきたく存じます。 当社は人材紹介事業を立ち上げて１年、会社を設立して２年半でして 創業メンバーとして、一緒に事業を盛り上げていける方を大募集しています。 【入社後のイメージ、業務内容】 まずはキャリアアドバイザーとして就業いただき、約半年から１年を目処に事業責任者に就任いただくことを想定して

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材育成や人材紹介の業務に興味をお持ちの方 [歓迎] ・HR業界での経験 ・法人営業、個人営業の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 38歳迄を想定しています。 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・社内外に対し高いホスピタリティを発揮出来る方 ・当事者意識を持ち、何事にも積極的/主体的に行動できる方 【職種名】 人材コンサルタント／人材紹介事業の新規立ち上げに携わることができます！【未経験歓迎】 【仕事内容】 人材紹介サービス立ち上げメンバーとして、クライアントの中途採用支援や転職希望者の面談等をお任せ致します。【人材業界未経験者歓

仕事内容株式会社BREXA CrossBorder 【営業】企業とグローバル人材の架け橋/業界未経験歓迎♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 主に外国人材の採用を検討している企業や業界団体へのアプローチをお任せ♪事業＆市場拡大の真っ只中！未経験でもキャリア＆収入アップを目指せます☆◇外国人材を採用したい企業・団体への提案営業 ◇市場ニーズに合わせたサービス企画 ◇社内各部署との連携によるサポート体制の構築 など 取り扱う外国人材の在留資格は多種多様。 ご要望に併せて、最適なご提案を行います！ 例）

仕事内容人材法人営業 【仕事内容】 ～採用領域のプロとしてクライアントを支え、伴走し、成長を加速させるパートナーを目指す企業～ 2023年9月に設立した当社は、実力や思いのあるメンバーが次々と続々と入社して急成長中です。今回は、当社の営業チームの強化に向けて新たなメンバーを募集します。大手人材会社で勤務してきた実力あるメンバーがあなたをサポートします。創業期のコアメンバーとして、一緒にチャンスの機会が多い環境で自身の可能性を広げていきましょう。 ■業務概要： 【採用業務全般に”総合的に”関わる】 新卒・中途・アルバイト領域において採用戦略の企画・立案、最適なプランニングをご提案します。お客様のニ