ケアプラン作成 - 大阪府大東市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容【土日休み＋残業平均月2時間＋有給消化率70％】働きやすさ抜群のケアマネジャー（大東市諸福） ・ケアプランの作成 ・要介護認定の代行申請 ・利用者様の居宅訪問と面談 ・関係各所との連絡調整 ・相談業務 等 在宅支援業務を行っていただきます。 ★経験が浅い方 ★居宅ケアマネ未経験の方 大歓迎です♪ ★先輩職員がしっかりとサポート！ ★教育制度に力を入れています！ 「もっと成長して、上のポジションを目指したい」という思いがあるなら、転居を伴う転勤のない環境で安定してキャリアアップを実現できる慶生会へ。 ■慶生会の特徴 ①社内講座で、現場職からマネジャー職への成長を強力後押し！ ②大阪府内に

仕事内容ケアマネジャー ・ケアプランの作成 ・要介護認定の代行申請 ・利用者様の居宅訪問と面談 ・関係各所との連絡調整 ・相談業務 等 在宅支援業務を行っていただきます。 待遇 ・昇給あり/年1回（3月） ・通勤手当（上限5万円/月） ・社会保険完備 ・自転車通勤OK ・バイク通勤OK ・有給休暇(初年度 入社6ヶ月後 10日） ・産休、育休取得実績あり（男性実績あり） ・資格支援あり ・研修あり ・制服貸与 ・資格継続に掛かる費用は法人負担 〇受動喫煙対策あり (屋内禁煙) 休日・休暇 完全週休2日制(土日)＋祝日 年始休暇（1/1～1/3） 年間休日120日

仕事内容ケアマネジャー（大東市／大東市西部地域包括センター） ・ケアプランの作成 ・要介護認定の代行申請 ・利用者様の居宅訪問と面談 ・関係各所との連絡調整 ・相談業務 等 在宅支援業務を行っていただきます。 待遇 〇通勤手当 〇実費支給（上限あり） 月額50,000円 〇昇給あり 〇雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 〇定年年齢一律 60歳 〇受動喫煙対策あり (屋内禁煙) 休日・休暇 年間休日数104日 日曜日，祝日，その他 ・月～土のシフト制 ・１２／３０～１／３ 休業日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

仕事内容 ️おすすめポイント ️ ※急募※◆居宅ケアマネ求人◆年間休日120日以上◎休暇制度充実で余裕をもって働ける♪日勤のみでメリハリ勤務★賞与は嬉しい4.1ヶ月♪福利厚生も充実で長くお勤めできる環境が整っています☆ ケアプラン作成、利用者様ご自宅訪問、相談・請求業務等をお任せします。ケアマネ実務経験者の方お待ちしています!!即戦力として活躍してください☆ 休暇制度や福利厚生が充実しており、スタッフが働きやすい環境整備がなされています★また、多職種合同での勉強会を定期的に開催しており、医療・介護のサービスクオリティを高めています。さまざまな知識が身につき、キャリアにプラ

仕事内容【仕事内容】 ■高齢者のケアプラン作成等の在宅支援業務 【研修制度】 （1）階層別研修制度 入社年数等、階層ごとの職員研修を年6～12回実施しています。階層ごとに必要なスキルを明確にします。研修終了後には、指導者・管理者としての重要なスキル（問題解決能力）を習得します。 （2）産業能率大学通信講座 介護・介護以外の通信講座を自由に受講していただき、受講に要する費用の全額を法人負担としています。例）経営学・パソコンスキル・カラーコーディネーター （3）奨学金制度 学費の一部補填と学習時間の確保を両立させて制度です。奨学金制度を利用して、「理学療法士・作業療法士・柔道整復師」の資格取得の実績があり

仕事内容【大東市】≪ケアマネジャー≫◆経験の浅い方歓迎◆土日休み！◆ ・ケアプランの作成 ・要介護認定の代行申請 ・利用者様の居宅訪問と面談 ・関係各所との連絡調整 ・相談業務 等 在宅支援業務を行っていただきます。 ★経験が浅い方 ★居宅ケアマネ未経験の方 大歓迎です♪ ★先輩職員がしっかりとサポート！ ★教育制度に力を入れています！ 【応募方法】 「掲載元を詳しく見る」のボタンからマイナビ福祉・介護のシゴトをご確認いただき、ご応募ください。 【採用プロセス】 面接1～2回

仕事内容【仕事内容】 ■ケアプランセンターにおける介護支援専門員業務全般 ・高齢者のケアプラン作成等の在宅支援業務 【教育について】 ■新人研修制度、プリセプター制度（3ヵ月）、階層別研修制度、管理職研修制度などの各種制度 ■その他、介護未経験者養成塾、資格取得勉強会（介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員）、産業能率大学通信講座（受講費用を全額法人が負担）や外部研修などあり 【研修制度】 （1）階層別研修制度 入社年数等、階層ごとの職員研修を年6～12回実施しています。階層ごとに必要なスキルを明確にします。研修終了後には、指導者・管理者としての重要なスキル（問題解決能力）を習得します。 （2）産業能

仕事内容【TRY正社員施設№5198】 【募集求人の業務内容】 ・居宅支援事業所でのケアマネジャー業務 ・個人のケアプランの作成 ・適切なサービスを受けていただく為の連絡・調整 ・サービス担当者会議への参加 【この求人のアピールポイント】 ・研修制度もしっかりとあり安心して働き始めれます。 ・駅からも徒歩圏内で通勤面でご負担掛かりません！ ・日勤のみなので中の方も活躍出来ます！ ・退職金制度もあり長期での御勤務可能です！ 【こちらの掲載求人の内容を見て気になっていただいた方は下記ご確認ください】 ①募集求人に応募したい方 ②募集求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ③応募したい、興味はあるがブ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 正職員でのお仕事です！ 【ポイント】 ◆大阪市、大東市を中心に複数の施設・ケアプランセンターを所有している、大きな法人です。 ◆ケアマネージャー未経験者歓迎。資格取得したばかりの方でもＯＫ。しっかり教育できる体制があります。 ◎大阪市、大東市に複数のケアプランセンターがありますので、就業先はたくさんあります。 ◎人気の日勤常勤！残業少なめなのでプライベートもしっかり確保！ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 福祉施設(ケアプランセンター) 【仕事内容】 ケアプランセンターでのケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・請求処理など 【応募資格・

仕事内容りんくでケアマネを始めた職員が６名在籍、ケアマネ未経験からでも成長できる環境です。 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・ケアプラン作成 (要介護・要支援の高齢者対象) ・相談や援助業務 ・原付や自転車での訪問 など 資格: 介護支援専門員資格 勤務時間: 変形時間労働制（1ヶ月単位） 1）9:00～18:00（休憩 60分） 2）9:00～13:00 3）13:00～17:00 時間外 ほぼなし 休日・休暇: 週休2日（土・日・他） 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり（勤続5年以上） 定年制あり（一律65歳） 再雇用制度あり 研修制度あり スキルアッ

仕事内容給与が高くて、諸手当、福利厚生がしっかりあって、自転車・バイク通勤ができて楽です。 【職種】 ケアマネージャー 【給与】 月給 250,000円〜 月給制：250000円〜 賞与年2回2か月分 【勤務地】 大阪府大東市 【最寄り駅】 求人による 【アクセス】 求人による 【仕事内容】 有料老人ホームにおける、ケアマネージャー業務全般 要介護者のケアプラン（介護サービスの計画）を作成など 【POINT】 給与が高くて、諸手当、福利厚生がしっかりあって、自転車・バイク通勤ができて楽です。 大阪エリアで医療/福祉業界の正社員/パート求人探しは【ウィルオブ介護】 求人のお問合せも

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ 積極採用中！ 【大東市寺川】車通勤可能 / 交通費支給 【具体的なお仕事内容は・・・】 ●医療法人 仁泉会グループなので安心◎大東市から委託を受けて支援を行っている居宅支援事業所になります。●ご利用者様およびご家族からの介護相談の応対、ケアプランの作成、要介護認定の書類作成代行、介護保険の給付請求、各関係機関との連絡調整などを担当して頂きます。 ●他スタッフを連携を取りながらベストなケアの提供を行うお仕事です。 ブランクがある方も、経験が浅い方も、不安が無いようにしっかりとサポートします！ スタッフのみなさんが笑顔で長く活躍

仕事内容【企業名】 インテリジェントヘルスケア株式会社 【勤務先】 かんたき大東 【仕事内容】 かんたき大東におけるケアマネジャー業務全般をご担当頂きます。 【主な仕事内容】 ・ケアプラン作成 ・保険請求業務 ・その他付随業務 ・介護保険や介護の相談業務 ・新規利用者様受け入れの新規開拓 （ケアプランセンター、病院の訪問） ◎仲間同士でサポートし合いながら働いています。困った時はすぐ相談可能です☆ 【お仕事の特徴】 ★★★月収例29.7万円！年間休日111日以上★★★ 【応募資格】 ■ 必要な経験等 経験者の方大歓迎です！ ☆施設での経験がない方も一から指導いたしますの

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャー ご利用者様が最適なサービスを受けられるように ケアプランを作成。ご利用施設や事業所との連絡 ・調整等のサポート業務。 待遇 ◇制服貸与 ◇バイク通勤OK ◇休憩室有（レンジ・冷蔵庫有） ◇有給・慶弔・特別休暇有 ◇各種保険完備 ◇交通費支給（月3万円迄） ◇昇給・賞与有 ◇資格取得制度有 〇屋内完全禁煙 休日・休暇 4週8休（シフト制） ※年間休日121日

仕事内容未経験可、週休2日以上、昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、資格取得支援あり、年末年始休み、バイク通勤OK、育児支援制度あり、すぐに勤務可、経験者優遇、仕事ブランクOK、定年制度あり、教育研修制度充実、ハラスメント窓口設置 仕事内容： 『ケアマネジメント サンサリテ大東』で、在宅ケアマネ業務をお願いします。 【具体内容】 ◆ケアプラン作成 ◆適切なサービスを受けていただくための連絡、調整 ◆ご利用者様のご自宅訪問 等 業務を通し、ご利用者様やご家族様の生活によりよい変化が見えるとき、大きなやりがいを感じることが出来ます◎ ◎嬉しい「インセンティブ」あり！※実績による ◎年齢不問＆ブランク

仕事内容住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者の募集になります！ 【業務内容】 訪問介護 ・スタッフの配置、シフト表作成 ・訪問介護のサービス内容、状況の把握 ・計画書等の作成 その他 施設サービス ・外出支援 ・環境整備 ・日々の生活支援 ・ナースコール対応 等 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） ・サービス提供責任者 ・ケアマネジャー（生活支援専門員） ・生活相談員 など <資格> ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修

仕事内容＜具体的な業務内容＞ 介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ①ケアプランの作成 ②会議参加 ③内外部との連携 ④職員・ご利用者様との関わり ー ＜★介護ピースを利用するメリット６つ★＞ ・平日21時30分まで対応可能（土日もご相談可能） ・業界経験5年以上のスタッフが中心に在籍している為、リアルな情報を把握できる。 （自分の年間収入はいくらなのかな？人間関係は悪くないのかな？etc.） ・履歴書添削/退職理由/志望動機の伝え方など二人三脚で準備 ・安心の入職後フォローあり。ご希望の方については、入社以降定期的にご連絡をさせていただき、必要に応じて職場との間

仕事内容【アピールポイント】 経験不問★月給23万円〜/賞与・昇格あり♪駅チカ☆彡 【仕事内容】 ＜経験者必見！ケアマネを募集！＞ 介護支援専門員の資格を活かしたい方！ 今までの経験を最大限に活かしたい方！ ブランクから仕事復帰を目指している方！ 自分に合ったケアマネのお仕事を見つけませんか ｡ﾟ゜ﾟ｡ﾟ゜ﾟ｡ﾟ゜ﾟ｡ 「仕事と育児を両立して働きたい！」 「ワークライフバランスを充実させたい！」 「スキルを活かしてキャリアアップしたい！」 こんな様々な希望をミラクスは叶えます ️ ｡ﾟ゜ﾟ｡ﾟ゜ﾟ｡ﾟ゜ﾟ｡ 子持ちの主婦(夫)さん、ブランクがある方！ 皆さんが安心してお仕事を始めら

仕事内容訪問介護 ・スタッフの配置、シフト表作成 ・訪問介護のサービス内容、状況の把握 ・計画書等の作成 その他 施設サービス ・外出支援 ・環境整備 ・日々の生活支援 ・ナースコール対応 等

仕事内容【仕事内容】 ■在宅ケアマネ業務全般 ・ケアプラン作成 ・適切なサービスを受けていただくための連絡、調整 ・ご利用者様のご自宅訪問 等