ケアマネジャー 在宅ワーク - 大阪府 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【通勤ゼロという選択肢。市場にほとんどない「在宅勤務中心のケアマネ」求人です】 自宅を拠点に、お住まいの地域で利用者様を担当するフルリモート型の居宅ケアマネジャーです。 ■どんな働き方？ ・事業所への出社は原則不要。自宅がそのままあなたの事務所です ・モニタリング訪問は自宅から直行直帰、担当エリアはお住まいを考慮して調整 ・定例会議はオンライン（Google Meet）参加、相談はチャット（Chatwork）でいつでも ・フレックスタイム制（コアタイムなし）。中抜けOK、副業OK ■在宅で完結できる理由 ・クラウド型介護ソフト（カイポケ）＋AI・ICTツールで、アセスメント～ケアプラン作

仕事内容＼土日休み！介護兼務ナシ！／ 堺市の【IKOIケアプランセンター堺】でケアマネージャーを募集！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務全般をお任せします！ ・ケアプランの作成 ・ご利用者様・ご家族様との面談、相談対応 ・モニタリングの実施 ・医療機関やサービス事業所など関係機関との連携・調整 ・訪問介護・訪問看護等との情報共有 ・各種書類作成 ・必要に応じたカンファレンスへの参加 ・行政機関への訪問・手続き対応 ・月初のレセプト業務 ・各種研修への参加 などを行い、多職種と連携しながら支援を進めていただきます。 【在籍スタッフ】 ケアマネジャー4名在籍 30代～50代の幅広い世代が

仕事内容■お仕事内容 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・利用者様の計画などを作成 ・支援等 ◆風通しの良さが魅力♪スタッフ同士意見も出しやすく汲み取ってくれる環境 ◆慣れるまでは同行あり◎業務経験の浅い方、ブランクのある方へも充実したサポートがあるため安心です

仕事内容【弁天町駅 徒歩7分・大阪市港区】最強の支援体制で介護支援専門員 | 特別養護老人ホームザイオンの在宅ケアマネ 経験不問の正社員として、在宅のケアマネ業務を安心して始められます。変形労働時間制で働きやすく、年間休日107日。 【このお仕事のオススメポイント！】 月給375,000円〜416,700円、固定残業代25,420円〜28,250円を含む 年俸4,500,000円〜5,000,400円での支給形態、10時間分は超過分別途 経験不問、介護支援専門員必須、試用期間3〜6ヶ月は同条件 時間外労働なし、休憩60分、9時00分〜18時00分の日勤固定 月9日公休（2月は8日）で年間

仕事内容大阪府吹田市のケアマネジャー（介護支援専門員） (正社員) | 医療法人 俊和会 ふくだ内科小児科 ▼仕事内容 要支援、要介護者のケアプラン作成とそれに付随する業務 ＊現在、同業務３名。 経験のない方も先輩スタッフがサポートします。 変更範囲：変更なし (大阪府吹田市) ▼職種 ケアマネジャー（介護支援専門員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給251000〜321000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)230000〜300000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 27 日 (正

仕事内容大阪府門真市の日勤のみケアマネージャー ３５万円〜 (正社員) | ａｓｔｒｅ株式会社 ▼仕事内容 ・ケアプランの作成 ・相談対応 ・関係機関との連絡や調整 ・要介護認定の申請サポート ・定期的なモニタリング ・研修参加等〔変更範囲：変更なし〕 (大阪府門真市) ▼職種 日勤のみケアマネージャー ３５万円〜(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給345000〜395000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.0日）)208000〜208000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績） (固定残業代)30000〜30000円 (固定残業代特記

仕事内容ケアマネ・介護支援専門員[社] 介護老人保健施設にて、入所者様が適切な介護サービスを受けられるよう、状況に応じた介護サービス計画(ケアプラン)作成、相談援助業務等をお願いします。 ◆ケアマネ業務に専念 介護の現場業務はほぼなく、相談員の配置もあるため、ケアマネ業務に専念できる環境です！ ※相談支援課 課長としての採用も可能 部下の業務フォローや育成、シフト作成等のマネジメント業務、レセプト管理、各種会議や委員会の参加など施設運営に関する業務など、相談支援課の課長としての業務をお任せします。

仕事内容大阪市住之江区浜口/介護支援専門員|施設ケアマネ ≪この求人のアピールポイント≫ ・主任ケアマネ、他ケアマネも在籍しており教育体制◎ ・ケアマネ未経験もOK ・高収入も可能の給与形態です。 ≪この施設での業務内容≫ ・ケアマネージャーとしての業務全般 ・高齢者との相談 ・ケアプラン作成 母体安定/介護支援専門員/施設ケアマネ/大阪市住之江区浜口 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありませ

仕事内容ケアマネ・介護支援専門員[社] 入居者様が適切な介護サービスを受けられるよう、状況に応じた介護サービス計画(ケアプラン)作成、相談援助業務等をお願いします。 ※定員数42名・全室個室 ※診療管理は法人母体の奥見診療所の院長が対応しているので安心です。 ※病院受診ほぼなし ◆ケアマネ業務に専念 介護の現場業務はほぼないため、ケアマネ業務に専念できる環境です！

仕事内容■会社名 大阪府大阪市鶴見区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/2025年12月オープン予定!月給32万以上!ケアマネジャー募集！ ■コメント 2025年12月オープン予定♪ ワークライフバランス重視！ 残業はほぼない為、お仕事終わりのプライベートの時間を大切にしていただけます◎ ブランクのある方も大歓迎！長期キャリア形成をサポート♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成

仕事内容大阪府大阪市住吉区苅田/介護支援専門員|施設ケアマネ ≪この求人のアピールポイント≫ ・主任ケアマネ、他ケアマネも在籍しており教育体制◎ ・ケアマネ未経験もOK ・高収入も可能の給与形態です。 ≪この施設での業務内容≫ ・ケアマネージャーとしての業務全般 ・高齢者との相談 ・ケアプラン作成 福利厚生充実/介護支援専門員/施設ケアマネ/大阪府大阪市住吉区苅田 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募

仕事内容・ケアプラン作成 ・行政、病院、居宅サービスなどの調整 ・電話応対 ・書類作成など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう、一人ひとりに寄り添ったケアマネジメント業務をお任せします。 【主な仕事内容】 ・ケアプランの作成・見直し ・利用者様、ご家族との相談支援 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリングおよび記録作成 ・介護保険に関する各種申請手続き ・医療機関やサービス事業所との連絡・調整 当事業所では、利用者様一人ひとりに寄り添った支援を大切にし、デイサービス・訪問介護・居宅介護支援が連携しながら地域の在宅生活を支えています。職種の垣根を越えて相談しやすく、チームで利用者様を支える環境です。 また、週休3日制・年間休日154日・

仕事内容完全週休2日制！残業ほぼなし♪賞与・昇給あり☆地域包括支援センターでケアマネジャーとして活躍しませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 介護を必要とする高齢者の相談業務 介護を必要とする高齢者の介護計画作成 ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：なし 資格: 主任介護支援専門員 年齢不問 学歴不問 ※主任介護支援専門資格がある地域包括支援センター職員は、主任介護支援専門員資格更新研修を受講するのに必須である法定外研修が免除されます 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇: 日曜日、祝日 完全週休2日制 年間休日105日 福利厚生:

仕事内容●ケアマネージャー業務（阿倍野区・平野区・東住吉区の在宅利用 者様へのケアプラン作成に関する業務） ・研修体制が整っており、未経験やブランクのある方でも丁寧にサ ポートします。 ・請求業務は事務職が行いますので、ゆとりを持ってケアマネ業務 に専念できます。 ・土日祝は休みで長期休暇もあり、プライベートと両立しながら 働くことができます。 ・勤務先の近くに業務提携先の保育所があり、お子様のそばで働く ことができます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容大阪府大阪市淀川区の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 キリスト教ミ－ド社会舘 ▼仕事内容 ※居宅介護支援事業における主任介護支援専門員業務（幹部候補）※担当エリア：主に淀川区※介護ソフト：ほのぼの※電動自転車貸与※業務の変更の範囲：会社の定める業務 (大阪府大阪市淀川区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給293900〜319700円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)283900〜309700円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 20 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時45分〜17時30

仕事内容＼住み慣れた地域で、「その人らしい暮らし」を支える ケアマネジャー募集／ ※未経験・ブランクのある方も歓迎！ 経験豊富な職員が丁寧にサポートします。 ■ケアプラン作成、モニタリング訪問、サービス調整、 担当者会議などのケアマネジメント業務全般 ◎給付管理（国保連への請求）は専任担当者が対応するため、 ケアマネ業務に専念できます。 ◎主任ケアマネジャーが複数在籍し、教育体制も充実。 病院併設だからこそ、多職種との連携もスムーズです。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容1名募集！福利厚生充実/即日勤務可能！ 【業務内容】 ・ケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成 ・事業者との連絡調整 ・請求業務やその他事業所の運営など 福利厚生充実/介護支援専門員/大阪府大阪市淀川区三津屋南 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、 面接同行、入社後のアフター

仕事内容■会社名 大阪府大阪市中央区のグループホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/グループホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市/駅チカ/未経験可◯グループホームでのケアマネジャー募集/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府大阪市に位置するグループホームでの求人です。資格取得支援制度や資格手当がありますので、スキルアップを目指してお仕事できます◎また、リフレッシュ休暇が取得可能！プライベートを充実させながらムリなく働けます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 【仕事内容】 ■ケアマネジ

仕事内容あなたの介護の経験を活かせる職場で、新たなステージへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給248,000〜308,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） プラン加算:15,000〜45,000円 扶養手当:家族手当あり 住宅手当:住宅手当あり 資格手当:資格支援手当更新研修も対象 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 横堤駅から0.1km 鶴見緑地駅から1