ハローワーク 嘱託職員 - 奈良県 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時00分〜17時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※休憩時間は労基法に基づきます。 →実働８時間超：６０分・実働６時間超：４５分 ※就業時間は、７時～２０時の間で柔軟に対応いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容こどもの森 阪手保育園にて乳幼児クラスの保育業務となります。 具体例） ・給食・排泄の補助 ・クラスでの活動の補助 ・お昼寝の寝かしつけ ・登園時、降園時の対応 等 【変更範囲】変更なし ※正規・嘱託職員（フルタイム）への相談にも応じます。

仕事内容◇病棟における看護業務 ※精神科病棟担当です。 ※６３歳（定年）以上の方も嘱託職員として応募可能です。 但し、嘱託職員は昇給・退職金制度の対象外、賞与も支給対象 外となり条件が異なります。詳細は面接時にご確認ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇病棟における病棟看護業務 ※精神科病棟の担当となります。 ※６３歳（定年）以上の方も嘱託職員として応募可能です ただし、嘱託職員は昇給・退職金制度の対象外、賞与も支給対象外 となり条件が異なります。詳細は面接時にご確認ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇訪問看護ステーション（精神科特化型）における訪問看護業務 ※営業時間外及び営業日外におけるオンコール業務（１人体制）が あります。 ※６３歳（定年）以上の方も嘱託職員として応募可能です。 ただし、嘱託職員は、昇給・退職金制度の対象外、賞与も支給 対象外となり条件が異なります。 詳細は面接時にご確認ください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による

仕事内容◆入院患者・入所者の身辺介護業務全般を担当していただきます。 ・入浴介助 ・衣類の着脱介助 ・食事介助 ・排泄介助 等 ＊電子カルテ導入済みです。 ＊残業はほぼありません。 ＊有給取得率９５％以上。 ＊６０歳以上・シニアの方の応募歓迎します。 ・６０歳以上で応募された場合、嘱託職員での雇入れになります。 （表記条件に同じ） 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による

仕事内容慢性期医療・介護の看護師業務を行っていただきます。 ・日常健康管理業務・服薬管理業務 ・点滴、注射、バイタルチェック業務 ＊電子カルテ導入済みです。 ＊正社員登用の途あり。 ＊残業はほぼありません。 ＊有休取得率９５％以上。 ＊６０歳以上・シニアの方も活躍しています。 ＊６０歳以上で応募された場合、嘱託職員での雇入れになります。 （表記条件に同じ） 変更範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日、休日等は応相談

仕事内容◆看護業務全般を行っていただきます。 ・日常健康管理業務 ・服薬管理業務 ・点滴、注射、バイタルチェック業務 ＊電子カルテ導入済みです。 ＊正社員登用の途あり。 ＊残業はほぼありません。 ＊有給取得率９５％以上。 ＊シニア・６０歳以上の方も活躍しています。 ＊６０歳以上で応募された場合、嘱託職員での雇入れになります。 （表記条件に同じ） 変更範囲：なし