ハローワーク 相談支援 - 奈良県 の求人・仕事・採用

仕事内容障がい者支援施設どんぐり（入所支援３０人４０人、短期入所９人 生活介護４０人）に併設された“相談支援センターどんぐり”で、 相談支援業務に従事していただきます。 相談支援センターどんぐりは、利用者が居宅等において日常生活が 営むことができるよう、利用者の意思及び人格を尊重し、身体その 他の状況及びその置かれている環境に応じて、適切に障がい福祉サ ービスが多様な事業者から総合的かつ効率的に提供されるよう配慮 してその運営に努めています。 また、地域との結びつきを重視し、様々な機関等との連携にも努め ています。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇おしゃれなベーカリーカフェ（１６席）でのお仕事です！ レジやパンの補充、ドリンク提供、 簡単なランチ調理（盛り付け等）などをお任せします。 障がいのあるご利用者さんと一緒に楽しく働ける職場です ＊年齢や学歴、経験は不問です。 もちろん！経験がある方も大歓迎！ 私たちがしっかりとサポートさせていただきますので 安心してご応募してください。 【変更範囲】入所支援、通所支援、児童支援、相談支援、事務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日、時間を選択可 ＊土・日の休みの相談可 ＊お盆、年末年始、ＧＷの休みの相談可

仕事内容障がい者への相談支援を行い、自立した生活を送るための 各種サービスを適切に利用できるための支援を行います。（プラン 作成、成年後見制度の利用支援、住宅の入居支援など） 変更範囲：変更なし

仕事内容奈良市で３４年間、障害をお持ちの方々の支援に取り組んできた「 ならやま会」の相談支援センターでの相談支援専門員の仕事です。 【仕事内容】 指定相談支援センターで、在宅やならやま会の施設を利用する障害 者のかたとそのご家族の相談支援を行い、通所施設や入所施設、グ ループホームなどの福祉サービスやその他の社会資源に繋げている 相談支援専門員 【業務内容の変更の範囲：ならやま会が定める業務】 ★「働き方改革関連認定企業」（プラチナくるみん認定）

仕事内容◇障がい者支援施設での相談業務 障害のある方や関わりのある方の相談に応じ、その人らしく生活し ていく為のお手伝いをします。 プランの作成、障害支援区分認定調査、関係機関との連携・連絡・ 調整を行います。 【変更範囲】変更なし ★面接／相談会直前開催！「介護のお仕事説明会」★ 令和８年６月１０日（水）１０：００～１１：４５

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 休日は相談に応じます。

仕事内容障がいを持つ方（者・児）が福祉施設サービスをうまく利用できる 様にサポートするお仕事です。 主に、相談、情報提供や助言、必要な障がい福祉サービスの利用に 繋げる支援や、関連機関との連絡調整を行います。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容奈良市にある相談支援事業所Ｙｏｌｏです。 地域にお住まいの障害のある方やそのご家族を対象に、日々の生活 の中での困りごとについて、話をうかがい、解決に向けてのお手伝 いをします。 具体的には、対象の利用者のニーズに沿った支援計画案やサービス 等利用計画の作成、サービス利用開始後の定期的なモニタリングの 実施。 【業務内容変更範囲：変更なし】

仕事内容障がいのある方やご家族に向けて、生活全般に関するアドバイスや 日常生活に必要なサポートをコーディネートするお仕事です。 障害福祉サービスへつなげる支援や、関係機関との連絡・ 調整を行い、助言やサポートを提供します。 リーダー職として、事業所の運営やスタッフの 育成・指導を担ってくださる方を募集しています。 ・利用者カンファレンスへの参加および契約対応 ・デイサービスでの身体介護全般 ・計画の立案・モニタリングの実施および書類作成 ・行政や関係機関との連携、会議参加、各種調整 等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◆障がい者の方のための多機能型事業所でのお仕事です。 ＊就労継続支援Ａ型（定員１０名） ＊就労継続支援Ｂ型（定員１０名） ＊就労移行支援（定員６名） ＊生活介護（定員１８名） ＊ショートステイ（定員３名） ・業務全般と施設の管理 ・利用者様の生活支援 ・利用者様の個別支援計画の作成、管理 ・関係者や関係機関との連絡調整 他 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる 相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容★福祉サービス等の利用を希望する方の援助方針や解決すべき課題 を踏まえ、最も最適なサービスの組み合わせを検討し「サービス 利用計画書」を作成するとともに、福祉サービス事業者等との連 絡調整、計画の定期的な見直し等を行っていただきます。 ※就業時間等、相談に応じます 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時15分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間・勤務曜日については応相談 ＊週２～５日程度の範囲で相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容◇お互いに助け合いながら、利用者により良い生活支援を 行っています。未経験の方もやりがいがある仕事と 思いますので、是非ご相談ください。 ・知的障害者の日中活動支援 ☆保育士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士の何れ かの資格所持者は採用面で優遇します。 変更範囲：変更なし

仕事内容障がいを抱える方やその家族の生活を支えるお仕事です。 基本相談支援：障がいを抱える方やその家族の悩みをヒアリングし 、福祉サービスの情報提供や支援内容の提案を行います。 地域相談支援：障がい者が自立した日常生活を送るための支援や地 域移行・定着に向けた業務を担当します。 計画相談支援：障がい福祉サービスの利用計画案を作成し、モニタ リングや修正を行います。 障害児相談支援：障がいを持つ子どもやその家族に対して適切な支 援を提供します。 【変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談させていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他希望を考慮しますのでご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◇障害のある方本人や そのご家族が障害福祉サービスを 利用できるようにします。 ・利用者との面談やケアプランの作成 ・関係機関との連絡調整業務 ・その他付随する業務 ＊就業時間、勤務日数など相談に応じます 【変更範囲：変更なし】

仕事内容地方独立行政法人奈良県立病院機構が運営する施設における地域医 療機関との連携業務、入退院支援に関わる調整業務、患者・ご家族 様の療養上や心理・社会面、経済的問題に対する相談業務、社会保 険制度等の説明や利用支援等 【運営する施設】 ・奈良県総合医療センター（奈良市七条西町２－８９７－５） ・奈良県西和医療センター（生駒郡三郷町三室１－１４－１６） ・奈良県総合リハビリテーションセンター（磯城郡田原本町大字多 ７２２） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・各関係機関や行政との連絡調整 ・相談支援事業所での利用者及び家族に対する相談業務、事務補助 ・計画相談業務 など ※新任研修・定期研修制度があります ＊増員のための募集です＊ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：終了時間、就業時間帯は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日は相談に応じます。

仕事内容＊時間は応相談！ ＊週２日からでＯＫ！ ＊６０代の方も活躍中！ 【変更範囲：変更なし】 ★仕事と子育てが両立できる求人です★ お子様の急病や学校行事など配慮します。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） 夏期休暇（６月～１０月）

仕事内容県では、市町村が行う住民への包括的な相談支援体制を強化する ため、専門職（保健師・精神保健福祉士・社会福祉士等）からなる 支援チームを編成し、吉野保健所や関係機関との連携のもと、市町 村への支援を行っています。 （業務内容） ○市町村の相談担当課からの相談対応 ○市町村が抱える困難事案に係るカンファレンス開催支援（分析支 援・助言・スーパーバイズ等） ○市町村職員への研修 ○市町村の事例収集及び地域課題の分析 など 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時45分 就業時間２：9時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）のいずれか要相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 原則土日休 一時保護所の状況により、土・日・祝日の勤務あり（ 要相談）

仕事内容児童相談所の一時保護所 ・一時保護児童の心理的視点からの行動観察 ・生活指導、学習指導を通じた心理的支援 ・グループワークの実施 ・対象年齢 ３歳以上１８歳未満 ＊令和８年４月１日以降採用（応募時期に応じ相談） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分又は7時30分〜12時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始

仕事内容◆法人へ配達するお弁当の作成業務です。 ・「お弁当箱への盛り付け」 ・「配達先ごとの仕分け」 ・「食器洗い」など ☆ご自身の障害特性や希望に合わせて、スタッフがしっかり支援し ます。 ☆色々な業務がありますので、まずはご相談ください。 ２０２３年２月 就労継続支援Ａ型事業所 開業 変更範囲：会社の定める範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容身体介助はほぼなし。 グループホームの世話人のお仕事です。 業務内容は、買い物、調理、食後のお薬の声かけ、入浴の準備、家 事一般、簡単なＰＣ業務記録入力など。 どちらも一軒家タイプ、入居者は女性対象の５名定員の施設です。 同法人の訪問看護との連携もしっかりできていますので、入居者さ んの関りについての相談がいつでも可能です。 入居者さんの気持ちに寄り添った支援を大事にしています。 【変更範囲：変更なし】