ハローワーク 相談支援 - 奈良県 の求人・仕事・採用

仕事内容社会福祉協議会の職員として、当協議会が実施する地域支援業務（ 生活支援コーディネーター等）、相談支援業務（生活困窮者支援・ 権利擁護支援・生活福祉資金貸付業務等）、就労準備支援（ひきこ もり支援・社会参加・居場所づくり支援等）、各福祉センターの管 理運営、介護保険・障がい者支援事業所における介護・生活支援業 務、組織運営に関わる業務（総務課）、新規市委託業務などに従事 いただきます。配属先によって業務内容は異なります。正規職員は 定期的な人事異動・配置転換によりあらゆる業務に従事いただく可 能性があります。 ※業務上の移動方法として業務用車両の運転が必須になります。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 休日は相談に応じます。

仕事内容障がいを持つ方（者・児）が福祉施設サービスをうまく利用できる 様にサポートするお仕事です。 主に、相談、情報提供や助言、必要な障がい福祉サービスの利用に 繋げる支援や、関連機関との連絡調整を行います。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）及び（２）のシフト 勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月１１日勤務 年次有給休暇は採用時に５日付与

仕事内容〇働き方・休み方の改善の推進に関する業務。 〇長時間労働の解消や年次有給休暇の取得促進など、働き方・休み 方の改善をめぐる諸問題についての相談及び指導、セミナー講演等 の業務。 〇県内の事業主及び事業主団体等を訪問し、相談、指導等業務。 〇労働関係法令等の説明や相談等の業務。 〇働き方改善推進支援助成金に係る相談対応（電話及び対面）、制 度説明、申請書類の受付、追加書類指示等の審査に関する業務。 〇パソコン入力、専用システムによるデータ収集、書類作成、書類 整理、書類等のファイリング、その他付随する業務。 〇雇用環境・均等室の業務遂行に必要な業務。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日、時間を選択可 ＊土・日の休みの相談可 ＊お盆、年末年始、ＧＷの休みの相談可

仕事内容障がい者への相談支援を行い、自立した生活を送るための 各種サービスを適切に利用できるための支援を行います。（プラン 作成、成年後見制度の利用支援、住宅の入居支援など） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：終了時間、就業時間帯は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日は相談に応じます。

仕事内容＊時間は応相談！ ＊週２日からでＯＫ！ ＊６０代の方も活躍中！ 【変更範囲：変更なし】 ★仕事と子育てが両立できる求人です★ お子様の急病や学校行事など配慮します。

仕事内容障がいを持つ方（者・児）が福祉施設サービスをうまく利用できる 様にサポートするお仕事です。 主に、相談、情報提供や助言、必要な障がい福祉サービスの利用に 繋げる支援や、関連機関との連絡調整を行います。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：臨時または緊急の場合に時間外労働を命じることがあります。 ※週１日木曜日勤務が基本です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 週１回木曜日勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・在住外国人に対するベトナム語での生活相談業務 ・ベトナム語による情報提供 ・県民くらし相談センターで扱う他の相談分野（消費生活、 男女共同参画、ひとり親相談等）の相談員との連携 ・その他在住外国人支援に関する業務 ※採用予定日：応募受付日以降別途定める （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時15分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間・勤務曜日については応相談 ＊週２～５日程度の範囲で相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容◇お互いに助け合いながら、利用者により良い生活支援を 行っています。未経験の方もやりがいがある仕事と 思いますので、是非ご相談ください。 ・知的障害者の日中活動支援 ☆保育士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士の何れ かの資格所持者は採用面で優遇します。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分又は7時30分〜12時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始

仕事内容◆法人へ配達するお弁当の作成業務です。 ・「お弁当箱への盛り付け」 ・「配達先ごとの仕分け」 ・「食器洗い」など ☆ご自身の障害特性や希望に合わせて、スタッフがしっかり支援し ます。 ☆色々な業務がありますので、まずはご相談ください。 ２０２３年２月 就労継続支援Ａ型事業所 開業 変更範囲：会社の定める範囲

勤務時間就業時間１：13時30分〜14時30分 就業時間２：15時30分〜16時30分 就業時間３：17時20分〜18時20分又は8時30分〜18時20分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は記載時間に限らず相談に応じます。 また、午前のみ、午後のみの募集も受け付けていますので、ご相談 ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他利用者の休日は休みになります。その他希望に応じますのでご相談 ください。

仕事内容自動車での障害のある方や児童、また高齢者の送迎・見守り 等 支援者としての勤務も可能ですので、希望がありましたら相談に応 じます。 変更範囲：支援者

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる 相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容★福祉サービス等の利用を希望する方の援助方針や解決すべき課題 を踏まえ、最も最適なサービスの組み合わせを検討し「サービス 利用計画書」を作成するとともに、福祉サービス事業者等との連 絡調整、計画の定期的な見直し等を行っていただきます。 ※就業時間等、相談に応じます 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容身体介助はほぼなし。 グループホームの世話人のお仕事です。 業務内容は、買い物、調理、食後のお薬の声かけ、入浴の準備、家 事一般、簡単なＰＣ業務記録入力など。 どちらも一軒家タイプ、入居者は女性対象の５名定員の施設です。 同法人の訪問看護との連携もしっかりできていますので、入居者さ んの関りについての相談がいつでも可能です。 入居者さんの気持ちに寄り添った支援を大事にしています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる 月に１回土曜出勤あり

仕事内容・作業指導 ラベル貼り、アパレル商品のタグ外し等、軽作業など ・相談業務 施設利用者の方の生活面・精神面などの相談を受ける。 ・取引先企業との連携調整 ・記録業務 支援内容等の業務記録作成 ・送迎業務 利用者の送迎 ＊資格取得支援制度あります。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分又は8時30分〜16時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月に１～２回ほど土曜日出勤の日がございます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容未経験（農業・支援員）の方でも大歓迎！ 一緒に簡単な農作業をしませんか？ ◆障がい者の方が利用する、継続就労支援Ａ型・Ｂ型事業所に おける支援員業務をお願いします。 【仕事の一例】変更範囲：変更なし ・利用者の相談、農作業の指導、支援 ・昼食提供補助、送迎対応、記録入力 ・在宅利用者への電話サポート、その他 ＊未経験スタッフも活躍中！ ＊人と話すのが好きな方も活躍していただけます

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分又は8時45分〜17時45分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間のご希望を伺い、検討します。 ご不明な場合はご相談、お問合せ下さい。 ＊休憩時間は労働時間に沿い法定通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご希望を伺い検討します。

仕事内容◇知的に障がいをお持ちの方のプログラム活動や余暇活動の補助を して頂きます。ご自身のペースに合わせて１つずつお教えします。 ＊業務内容：日常生活支援／レク補助／プログラム活動補助、等。 ＊生活介護事業所「ふらっぷ」では、簡単な手作業やウォーキング などの身体活動から、内職作業まで、利用者さんが取り組まれるさ まざまなプログラムをサポートします。また、近隣への送迎業務が 可能な方にご相談のうえでお願いする場合があります。日常の支援 だけでなく、レクリエーションや目標達成の場面に一緒に関わり、 利用者さんの「できた」瞬間に立ち会える、やりがいの大きいお仕 事です。ぜひ見学にお越しください。 ◆未経

仕事内容主に精神障がいのある人への相談業務をはじめとした生活支援・就 労支援を行なっていただきます。 ・就労支援事業所における活動や生活・就労支援全般 ・地域活動支援センターにおける活動や生活支援全般 ・相談支援事業所における相談援助、訪問支援、計画作成等 ・グループホームの入居者への生活支援全般 など 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜17時30分又は9時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週２０時間勤務（例：４時間×５日、５時間×４日等）。勤務曜日 ・時間帯はご相談に応じます。残業原則なし、副業可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容２０２５年９月に新規ＯＰＥＮした就労継続支援Ｂ型事業所「デジ サポ天理」にてサービス管理責任者業務を担当していただきます。 【業務内容】 個別支援計画の作成・モニタリング・見直し、メンバー及び家族と の面談・アセスメント、関係機関（行政・相談支援事業所・医療機 関等）との連絡調整、サービス担当者会議の運営等。 （※現サビ管の代表が仕事の進め方等は丁寧に指導します。） 【当事業所の特色】 仕事の受注が豊富で営業活動の必要がありません。デザイナー・エ ンジニア等各分野のプロが職業指導員として作業を指導するため、 サビ管は本来の福祉支援業務に集中できる環境です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談。 最初は短時間の勤務からのスタートとなります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・サービス提供日により休日は個別で設定 ・年末年始（休みあり）、ＧＷ・夏期休暇（個々で休日を設定）

仕事内容主に精神障害のある方やご家族が安心して生活を続けられるよう、 ご自宅に伺い生活のサポートを行うお仕事です。 ・利用者宅へ訪問し、傾聴、相談や調理、掃除洗濯等の家事援助 ・外出支援、服薬管理等のサポート業務 ◇いずれかの地域での業務になります。 （活動地域：生駒市、大和郡山市、生駒郡、北葛城郡 大和高田市、香芝市、葛城市、磯城郡、橿原市周辺） ◇経験の少ない方は、初回同行や勤務頻度の調整をします。 ◇定期的に研修会を行っています。 ◇身体介護はほとんどありません。体力的な負担は少ないです。 ◇副業可 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・保証申込、創業支援の相談・審査業務 ・保証条件変更の相談・審査業務 ・経営支援、再生支援、事業承継等の相談・サポート業務 ・債権の管理・回収業務 ・人事、庶務、経理、採用 ・システム関係、広報、企画、各種統計等 ＊今回の募集では、融資審査・経営企画・エンジニア・法務関係等 の実務経験者を採用し、能力・適性と人事サイクルに沿って上記業 務に習熟頂き、管理職候補として育成を図ることとしています。 変更範囲：協会の定める範囲

仕事内容★「働き方改革関連認定企業」 【える星（三ツ星）認定・くるみん認定】 ◎介護老人保健施設における施設入所者又は 通所リハビリご利用者に対する支援相談業務 ・入所から退所されるまでの相談支援業務 ・通所リハビリご利用者への相談支援業務 ・その他付随する業務 ★当施設は在宅支援、在宅復帰に特化しており、退所後も多職種が連携してご 利用者様を支えてまいります。 （変更範囲：法人の定める業務）