ハローワーク 保育園 - 宮城県仙台市宮城野区 の求人・仕事・採用

仕事内容子どもたちの年齢や成長に応じた保育業務全般を行っていただきま す。 （定員９０名、０～５歳） ・着替え、食事の補助 ・保育環境の整備（主活動の準備、清掃等） ・保護者対応（連絡帳の作成等） ・帳票作成（日誌、行事計画等） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容定員１９名の認可保育園でのお仕事です。 少人数のため、子ども一人ひとりと丁寧に向き合えます。 保育士として、日々の保育・保護者対応などをお任せします。 ＜駅チカで、自然も感じられる環境＞ 駅から徒歩１０分以内と通勤に便利な立地ですが、 周囲には公園もあり、四季を感じながら保育ができます。 ＜保護者・職員との信頼関係を大切に＞ 園内には、年間行事や１日の流れを１示し、 保育の“見える化”を行っています。 子育ての経験がある方も、ブランクがある方も歓迎です。 「家庭も大事にしながら働きたい」そんな想いを、応援します ※変更範囲：変更なし

仕事内容◆０歳児から３歳児までのお子様が利用している、 病院内保育園です！温かみがあり、 明るく元気いっぱいの雰囲気です。 ◆保育士経験を活かし、園長としてご活躍いただけませんか？ ご応募お待ちしております ＜仕事内容＞ 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、 園全体の保育方針策定、保護者対応、職員育成など、 運営管理業務全般を担っていただきます。 ※持ち帰り業務はありません【変更範囲：変更なし】

仕事内容◆病院職員のお子さまを８０名程お預かりしている保育園です！ ０歳～５歳までのお子さまをクラス別保育で、職員１３名体制で保 育を行っています★ ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 ※持ち帰り業務はありません【変更範囲：変更なし】

仕事内容【２０２６年４月新規オープン予定！オープニングスタッフ募集】 ※オープンまでの間は既存事業所での勤務が可能です！ ■障がいのある児童の「将来の自立」に向けたサポート ■個別課題等を活用した個別性の高いサービス提供 ■ＳＳＴ等の社会性やコミュニケーション向上のトレーニング ■問題解決能力向上トレーニング ■お子さまが楽しく過ごせるレクリエーション など ※送迎業務なし（児童は自力通所か保護者送迎で通所します） ※「就労準備型」放デイのため、主な対象は中高生です 変更範囲：変更なし

仕事内容【就労移行支援事業所における就労支援員業務】 ※２０２５年７月にオープンしたばかりの事業所です！ ■利用者との面談や目標設定・個別支援計画の作成 ■履歴書作成や面接練習・応募先企業との調整・同行 ■企業見学・実習の調整・訪問 ■就職活動や職場定着のサポート等 これまでの社会人経験や、資格を存分に活かせる業務です。 研修制度や資格取得補助制度が充実しているため、 未経験の方も、さらに専門性を高めたい方にも最適です。 障がい児向け事業所での研修や、異動希望も可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容・認定こども園のフリー保育士として、主に未満児担任の公休で不 足しているクラスに入り補助して頂きます。（朝の受け入れ補助、 未満児担任の補助、１８時以降は以上児との合同保育・降園の補助 、清掃等をして頂きます。慣れた職員も一緒に行いますのでご安心 ください。 （０歳児６名、１歳児１２名、２歳児１２名） 変更範囲：変更なし

仕事内容◆病院職員のお子さまを８０名程お預かりしている保育園です！ ０歳～５歳までのお子さまをクラス別保育で、職員１３名体制で保 育を行っています★ ・保育業務 ・申し送りノートの確認 ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・園の運営、安全管理 ・保育指導、職員育成 ・求職者面接 ・事務作業等 ※持ち帰り業務はありません【変更範囲：変更なし】

仕事内容パリス榴岡保育園の正職保育士のお仕事です。 定員１９名の認可小規模保育園（Ａ型） 【主な仕事内容】 ０歳児～２歳児までの保育業務全般をお任せします。 ・日々の保育業務・保育日誌・連絡帳の記入・保護者との連絡や対 応・その他保育業務に付随する業務。 ・ＩＣＴ導入により事務作業軽減。 ＊変更範囲：変更なし ※保育士経験のある方、ブランクある方の応募歓迎します。 ※見学は随時可能です。お気軽にご連絡ください。

仕事内容小規模保育園１２～１４名の保育業務一般 ・７時から１８時３０分までのシフト制 ・時間、日数は相談に応じます ・学校行事等参加できるよう考慮しています。 （子育て中の方の子の急病や学校行事等による休みの配慮可能） 子どもの好きな方歓迎致します。 ＊ご応募お待ちしております。 ＊トライアル雇用併用求人 トライアル雇用期間中の条件：同条件 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・定員５９名（現在は３４名）生後４か月から３歳児までのお子さ まの保育 ・日課表等の書類記入 ・お子さま送迎時の保護者対応 ・環境整備 ・行事担当 ・担任業務 ※アートチャイルドケアはアート引越センターのグループ企業です ～自分らしく、そだつ。自分らしく、生きる。～をテーマに、一人 ひとりに寄り添った保育をしています。 ★持ち帰りなし！書類の簡易化等、業務軽減にも力を入れています 変更範囲：変更なし

仕事内容◎看護師長（日勤のみ） ・一般病棟は、慢性期の患者さんの看護が中心の病棟です。精神科 病院（精神科１０４床）にある一般病棟です。精神疾患の合併症治 療の方や高度な治療が終了し在宅が難しい方などが入院されていま す。 ・精神科病棟は、急性症状のある方はの入院はまれで慢性期の方の 入院がおもです。 ・始めはみんな経験がありません。スタッフとして、管理職を見て いて「私ならこうしたい」と感じた事はありませんか。経験がない 方の応募も可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容飲食店や福祉施設の厨房を設計いただきます。 お客様や営業担当からヒアリングをして、 使いやすく、省人・省エネにつながる厨房づくりを進めます。 ・社内外との打ち合わせ ・現場視察、工事進捗の確認 ・レイアウト設計、図面のＣＡＤ化、図面作成 お客様例：大手飲食チェーン店、保育園、商業施設など 入社後はまず、主要拠点にてＯＪＴを行い基本的な技術を培ってい ただきます。 詳しくは面接でもご案内いたします。【変更範囲：当社業務全般】

仕事内容給食センター・保育園／ホテル・旅館／病院・施設給食／社員食堂 ／県内スーパー等を中心に食材・メニュー等のご提案を通じて、お 客様をサポートいただきます。 ■業務内容 ご要望のヒアリング／食材・メニューの提案・商品の紹介（新商品 、代替商品、終売商品等）／見積書の作成等 ■一日の流れ 出社・朝礼→依頼事項の対応・訪問準備等（～１０時）→お客様先 への訪問（３～５件程度※１０時～１７時）→各種事務処理を経て 退社 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎事務所、保育所、老人ホーム等の新築工事及び工場、ビル、学校 等の改修工事に伴う電気設備工事全般になります。 ＊現場は主に宮城県内。 ＊未経験の方でも、先輩の手元から始めていただき、しっかり教育 致します。 ＊入社後、玉掛技術者資格、高所作業車資格等、必要な資格を取得 出来ます。（取得費用は会社負担） 変更範囲：変更なし

仕事内容◎病棟業務 ・精神科病棟と一般病棟があります。一般病棟は慢性期の病棟 です。精神科病棟は急性期病棟ではありませんので、激しい 精神症状を持った方に遭遇することは稀です。精神科の経験 がなくても大丈夫です。 ・当院は電子カルテではありません。入力に時間がとられ患者 さんに向き合う時間が少なくなる事もありません。 ・変更範囲（変更はない）

仕事内容【就労移行支援事業所における職業指導員業務】 ※２０２５年７月に新規オープンした事業所です！ ■パソコン操作・ビジネスマナー訓練の提供 ■職場で活かせるコミュニケーション訓練の実施 ■軽作業や模擬就労を通じた職業能力の向上支援 ■適性や希望に合わせた訓練プログラムの企画・立案等 これまでの社会人経験や、資格を存分に活かせる業務です。 研修制度や資格取得補助制度が充実しているため、 未経験の方も、さらに専門性を高めたい方にも最適です。 障がい児向け事業所での研修や、異動希望も可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容飲食店や福祉施設の厨房機器を提案、販売いただきます。 既存お客様案件が半数以上。 お店づくりの伴走役として、長く関係を築いていきます。 ・お客様と打ち合わせ、設計との図面打ち合わせ ・見積作成、契約、製品発注 ・機器の搬入と引渡し、アフターフォロー お客様：大手飲食チェーン店、保育園、商業施設など 詳しくは面接でもご案内いたします。【変更範囲：当社業務全般】

仕事内容【２０２６年４月新規オープン予定！オープニングスタッフ募集】 ※オープンまでの間は既存事業所での勤務が可能です！ ■障がいのある児童の「将来の自立」に向けたサポート ■個別課題等を活用した個別性の高いサービス提供 ■ＳＳＴ等の社会性やコミュニケーション向上のトレーニング ■問題解決能力向上トレーニング ■お子さまが楽しく過ごせるレクリエーション など ※送迎業務なし（児童は自力通所か保護者送迎で通所します） ※「就労準備型」放デイのため、主な対象は中高生です 変更範囲：変更なし

仕事内容◎事務所、保育所、老人ホーム等の新築工事及び工場、ビル、学校 等の改修工事に伴う電気設備工事全般になります。 ＊現場は、仙台市内を主とした宮城県内 ※入社後、玉掛技術者資格、高所作業車資格等、必要な資格を取得 出来ます。（取得費用は会社負担） ＊電気工事施工管理経験者優遇 変更範囲：変更なし