株式会社ユームの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] エンタープライズ領域における卓越した実績とハイタッチセールス経験：大手企業に対し、多層的なステークホルダーを巻き込み、長期的な信頼関係を構築しながら大規模・複雑な案件をクローズした実績。 製造業界における確かな実務経験（以下のいずれか）： ・製造メーカー、または関連企業における「教育・研修・人材開発（技能伝承や安全教育の仕組み化など）」の企画・運用を通じ、現場の課題解決に直結する成果を出した経験。 ・製造業界（自動車、重工、電子、精密機器などの大手メーカー）に向けたソリューション営業、または同業界特化のコンサルティングにおいて、トップパフォーマーとしての圧倒的な実績を

仕事内容【応募資格】 [必須] IT・インターネット業界での採用実務経験、または人材紹介会社（エージェント）でのコンサルタント経験2年以上。 採用プロセスの全体像を理解しており、特に「候補者の意向醸成」や「条件交渉」において実績があること。 エージェント等の外部パートナーとの折衝・管理経験。 AIツールの活用経験（業務またはプライベートにおいて、ChatGPT等のLLM/大規模言語モデルの使用経験があること）。 [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 事業会社（人事側）での中途採用経験。 ダイレクトリクルーティングやリファラル採用（社員紹介制度）の運用経験。 採用広報やエンプロイヤーブランディングの経験。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記いずれか２点に当てはまる方 ・大手法人向け営業経験：3年 ・BtoB SaaS営業経験：3年 ・研修・コンサル業界経験：3年 研修の営業や、教育施策設計や、営業特化型専門コンサルティングなど 例)SssS営業経験 5年×大手法人営業経験3年 大手法人営業経験3年×研修業界経験3年 【尚可】 ・エンタープライズ企業への営業経験 ・SaaS企業での業務経験 ・人材開発／組織開発領域での業務経験 ・中国語／英語を活用したビジネス経験 ・IT業界でのコンサルティング営業経験 ・教育／研修サービスでのコンサルティング営業経験 [歓迎] ※活かせる経験について

仕事内容ユームテクノロジージャパン株式会社 ＜大阪＞【アカウントマネージャー】◆CS／年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 既存顧客の事業成長と人材育成成果の最大化を支援し、契約更新やアップセル・クロスセルを通じた売上拡大（NRR向上）をお任せします！導入企業の活用コンサルティング 契約更新のリスク管理・交渉 アップセル・クロスセル提案 アカウントプラン策定・実行 利用データ分析・課題解決支援 製品開発へのフィードバック連携 ※顧客の成功を起点に長期的な関係を構築しながら、継続利用の促進

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・大手保険企業をターゲットとした戦略的アプローチによる、大規模なビジネスの成立・推進実績 ・部門横断の数十名規模のチームを率い、リーダー育成・マネジメントを行った経験（シニア・セールスディレクター以上を想定） ・保険業界の構造的課題や商習慣への深い理解、およびトップダウンでの事業戦略の策定・実行能力 ・P＆L管理経験、および組織全体の予算・損益管理能力 ・日本語を用いた高度な交渉、商談、経営層との合意形成スキル 【尚可】 ・AIや最新テクノロジーに対する深い理解と、そのビジネス応用への強い意欲 ・コンサルティングファーム、または大手IT企業での保険業界向けソリ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経験 ・B2B領域（特にSaaSやIT業界）におけるイベントマーケティング フィールドマーケティング、またはWebマーケティングの実務経験（3年以上） ・オンライン/オフライン問わず、多様な規模・目的のセミナーや カンファレンスの企画・運営・効果測定の実務経験 ・営業チームや外部パートナー（制作会社、代理店、登壇者等）を巻き込み、プロジェクトを円滑に牽引した経験 ■スキル KPI・データに基づき、施策の振り返りと改善提案ができる分析力 [歓迎] ・エンタープライズ（大手企業）の経営層、 役員層をターゲットとしたプライベートイベントや CXOラウンドテーブルの

仕事内容【応募資格】 [必須] ■エンタープライズ領域における卓越した実績とハイタッチセールス経験： 大手企業に対し、多層的なステークホルダーを巻き込み、長期的な信頼関係を構築しながら 大規模・複雑な案件をクローズした実績。 ■保険業界における確かな実務経験（以下のいずれか）： ・保険会社または関連企業における「教育・研修・人材開発」の企画・運用を通じ 現場の課題解決に直結する成果を出した経験。 ・保険業界（メガ生保、大手損保など）に向けたソリューション営業、または同業界特化の コンサルティングにおいて、トップパフォーマーとしての圧倒的な実績を有すること。 ■主体的な推進力： 既存の枠組

仕事内容ユームテクノロジージャパン株式会社 経営課題に向き合う【ソリューション営業】◆年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 企業の経営課題や人材育成課題に対し、AI人材育成プログラムの企画提案からプロジェクト推進、導入後の活用支援まで一貫してお任せします。経営層や人材開発部門、DX推進部門への課題ヒアリングおよび提案 AIリテラシー教育や生成AI活用に関する研修・育成施策の企画提案 AI人材育成に向けた研修プログラムやコンテンツの設計・開発 学習成果データを活用した効果検証や改善提案、継続

仕事内容【応募資格】 [必須] ・B2Bソフトウェア、またはSaaS製品の営業経験（1年以上） ・自身でゼロから新規顧客を開拓し、契約まで完遂した経験をお持ちの方 [歓迎] ・B2Bの購買プロセス（特に大手企業の意思決定フロー）を熟知している方 ・ソリューション営業の経験がある方 ・エンタープライズ（大手企業）向けの営業実績がある方 ・「セールスイネーブルメント」「AIツール」「企業研修SaaS」などの領域での営業経験がある方 【求める人物像】 ・自律的に行動できる方 ・目標達成意欲が高く、自ら課題を設定して解決に向けて動ける方。 ・スピード感を楽しめる方 ・変化の速い環境に適応し、効率的に優先順位

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・IT業界での実務経験10年以上 ・日本のエンタープライズ企業向けのテクニカルプリセールス、またはシニアクラスの導入コンサルタントとしてフロントで顧客折衝を行った経験 ・中国語：ビジネスレベル（本社のプロダクト開発チームと通訳なしで高度な技術的ディスカッションが可能なレベル） ・日本語：ビジネスレベル（流暢な日本語と高度なビジネスマナーを備え、大手企業の経営層やIT責任者と円滑かつ的確なビジネスコミュニケーションが可能なレベル） ・モダンWebテクノロジー（HTML／CSS、API、SSO／SAML、ネットワーク、セキュリティ等）に関する深い知見 ・日本企業特

仕事内容【応募資格】 [必須] エンタープライズ領域における卓越した実績とハイタッチセールス経験： 大手企業に対し、多層的なステークホルダーを巻き込み、長期的な信頼関係を構築しながら大規模・複雑な案件をクローズした実績。 小売・流通業界における確かな実務経験（以下のいずれか）： 小売・流通企業または関連企業における「教育・研修・人材開発」の企画・運用を通じ、現場の課題解決に直結する成果を出した経験。 小売・流通業界（大手小売チェーン、スーパー、百貨店など）に向けたソリューション営業、または同業界特化のコンサルティングにおいて、トップパフォーマーとしての圧倒的な実績を有すること。 主体的な推進力：

仕事内容【職種】マーケティング＞広報・PR・広告宣伝 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ 当社について 【事業内容】 UMUは、AIをはじめとする最先端テクノロジーと学習の科学を融合させたオンライン学習プラットフォームを提供しています。 「学びを成果に変え、人と企業の成長を加速する」をミッションに掲げ、営業・マネージャー・新入社員研修など、企業研修のあらゆるシーンで、進捗可視化・学習パーソナライズ・アウトプット重視の学習体験を実現しています。 具体的には、音声認識やAIコーチング、自動採点などのAI

仕事内容ユームテクノロジージャパン株式会社 【インサイドセールス】AI×SaaSで企業の成長を支援｜年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 マーケティング活動で獲得した見込み顧客に対し、課題のヒアリングから商談創出、セールスプロセスの改善までを担うインサイドセールス業務をお任せ！マーケティングとフィールドセールスをつなぐ重要なポジションとして、新規商談の創出から事業成長を支える役割を担います。 マーケティング経由で獲得したリードへ迅速にアプローチし、顧客との関係構築を推進 ヒアリングを通じ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・SaaS／IT／無形商材の法人営業経験2年以上（新規提案必須） ・論理的思考力と課題解決志向 [歓迎] ・エンタープライズ向けセールス・アカウントプランニング経験 ・セールスイネーブルメント／AIツール／教育SaaSの知見 ・SalesforceなどCRMやナレッジツールの活用経験 ・英語／中国語による業務経験 【職種名】 【フレックス制・フルリモート】ラーニングコンサルタント／AI×学習SaaS「UMU」を日本で拡大 【仕事内容】 「AI×Learning×Sales」領域で企業変革を支援するポジションです。国内28,000社以上が導入する学習プラットフォーム「UM

仕事内容ユームテクノロジージャパン株式会社 ＜東京＞経験者歓迎！【採用】◆年休120日以上／年俸600万円～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 採用（タレントアクイジション）を中心に、人事・総務領域まで幅広くご担当いただきます。＜採用業務＞ 経営層や各部門と連携した採用要件の定義、採用計画の策定 選考管理、候補者対応（アトラクト、条件交渉、内定フォロー）によるCX向上 人材紹介会社や媒体の選定・管理、ダイレクトリクルーティングの運用 求人票や採用広報コンテンツの企画・発信によるブランディング強化 市

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 -API開発および実装支援の経験（目安：1年以上） -クラウドサービス（AWS、GCP、Azure）に関する基礎知識 -RESTful APIやSOAPなど、API設計に関する基礎知識 -英語にアレルギーなく、AIやテクノロジーを活用し、海外のエンジニアとスムーズなテキストコミュニケーションが取れる能力 -プロジェクトでのトラブル発生時など、必要に応じて通訳を介して、海外のチームとオンライン会議でコミュニケーションが取れる能力 -APIセキュリティの基礎知識（OAuth、JWT、CORSなど） -セキュリティ問題の特定と解決に向けた基本的な理解 -情報セキュリ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・B2B SaaSまたはソフトウェア業界における、カスタマーサクセス、アカウントマネジメント、 またはソリューション営業の経験（3年～5年以上目安） ・顧客のビジネス課題に対するコンサルティング経験 [歓迎] ・エンタープライズ企業顧客の担当経験 ・人材開発・組織開発、企業研修、HR Tech領域での業務経験 ・既存顧客の売上責任（更新率、NRR、アップセル等）を負った経験 【求める人物像】 〈成果にコミットできる方〉 顧客満足だけでなく、自社の売上目標（更新率や収益拡大）に対しても強い責任感を持ち、数字に基づいたアクションが取れる方。 〈高い対人影響力をお持ちの方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・大手研修事業会社における人材開発コンサルティング経験、または総合コンサルティングファームにおける組織変革・人材開発・DX領域のプロジェクト経験 ・エンタープライズ企業に対し、顧客課題を起点とした課題解決型提案、およびプロジェクトの推進を主導した経験 ・マネジメント、リーダーシップ、新入社員研修など、企業におけるメインストリームの教育体系に関する深い知見 【尚可】 ・大手企業におけるAI変革（AX）を絡めた人材開発プロジェクトの主導実績 ・セールス・イネーブルメント（営業強化）の仕組みの構築経験、またはそれに関する知見 ・ビジネスレベル以上の英語力（グローバ

仕事内容【応募資格】 [必須] 経験 戦略・総合コンサルティングファームでの経験、または大手人材開発会社でのシニアコンサルタント経験（3年以上程度） [歓迎] 大手企業におけるセールス・イネーブルメント（営業強化）、組織変革、またはデジタル変革（DX）, AI変革（AX）プロジェクトの主導実績。 英語力（ビジネスレベル以上） 求める人物像 本質的価値へのこだわりがある方 「予定通りにプロジェクトを終わらせること」よりも、「現場の行動が変わり、ビジネス成果（業績）に繋がったか」という結果の質に対して妥協しない姿勢を持つ方。 戦略的パートナーシップ力がある方 顧客の顕在的な要望（「コンテンツだけ買いた

仕事内容【応募資格】 [必須] 【経験】 ・B2B SaaSまたはソフトウェア業界における、カスタマーサクセス、アカウントマネジメント、または ソリューション営業の経験（3年～5年以上目安） ・顧客のビジネス課題に対するコンサルティング経験 [歓迎] ・エンタープライズ企業顧客の担当経験 ・人材開発・組織開発、企業研修、HR Tech領域での業務経験 ・既存顧客の売上責任（更新率、NRR、アップセル等）を負った経験 【求める人物像】 〈成果にコミットできる方〉 顧客満足だけでなく、自社の売上目標（更新率や収益拡大）に対しても強い責任感を持ち、数字に基づいたアクションが取れる方。 〈高い対人影響力を