人事 転勤なし - 北海道 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【チョコレートのROYCE'】人事総務担当/増員募集/転勤無し 人事総務部門に関わる業務 ＜具体的な仕事内容＞ ・採用業務（新卒・中途・パート・アルバイト） ・各種研修業務 ・社会保険手続き ・給与計算業務 など ※能力・経験に応じていずれかの業務を行っていただきます。 ＜入社後の流れ＞ まずは、日次的、月次的な業務を行いながら人事総務部門の仕事の流れや当社の考え方などを知っていただきます。その後は、ご経験を活かして、得意な分野を中心に業務に取り組んでいただきながら、効率的に業務を行うための改善提案もお願いしたいと思っています。 ＜当社の特徴＞ 人事総務部門を含めて全部門

仕事内容<仕事内容> 【札幌】人事・人材採用サポート（急募 すぐ働けます） ・直近５年で従業員数５００名→１２００名に急増中の成長企業で す ・採用業務全般をサポートしていただきます ＜業務内容例＞ ◆求人募集の企画立案 → どうしたら求める人材が採用可能か ◆求人広告企業との求人媒体の打ち合わせ → 最適な求人広告を 掲載する為の情報収集や求人原稿内容を検討します ◆応募者との面接 → 作成した求人に対しての応募者と面接を行 い 会社案内やヒアリングを実施 ◆入社後には社内導入研修制度があります ※福利厚生として適宜ＰＣＲ検査を実施 <給与> 年収300万円～420万円 <勤務時間> 固定時間

仕事内容※この求人は職業紹介の募集です。 雇用主は紹介先事業所になります。 [勤務先]本社勤務／札幌市西区西野2条2丁目4－3 ※転勤はありません。 [最寄り駅]JR「発寒南駅」より徒歩13分 または JR北海道バス「西野3条2丁目」すぐ ※車通勤もOK（無料駐車場完備） [受動喫煙防止措置]屋内禁煙 [期間の定め]なし [勤務開始日]ご相談に応じます。 在職中の方もお気軽にご相談ください。 [仕事内容]＜総務業務＞ ◇オフィス環境や備品の管理 ◇取締役会・会議の準備と運営 ◇就業規則や社内規程の見直し・管理 ◇出張手配、社宅管理 ◇契約書・文書の管理 ◇社内イベントの企画運営 ＜労務業務＞ ◇勤怠管

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】※下記いずれかのご経験のある方 ・人事担当として、中途採用経験 ・エージェント経験 【職種名】 人事（採用）【北海道】上場企業/転勤なし/年休122日 【仕事内容】 同社にて、中途採用業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・採用戦略の立案 ・採用HPや求人広告の作成、管理 ・人材紹介会社との調整、スカウト ・書類選考／面接／内定後フォロー ・新しい採用手法の検討と企画導入 ※スキルやご経験に応じて、下記業務にも携わっていただきます。 ・人材・組織開発、社内制度企画 ・SNS運用などの採用広報業務 【働きがい】 常に組織の拡大やその時

仕事内容<仕事内容> 転勤無し！北海道のテレビ局 技術職を募集 ”すべては北海道のために” 北海道の魅力を発信し、地域をつなぐハブの役割を担い、北海道の未来のために貢献をしていく…テレビ局の技術職は、情報インフラを支える非常に重要な業務を担っています。 ※FNN（フジテレビ系列）の北海道エリアを担当しています。 北海道で”今”起こっていることを取材し、迅速に伝えるニュース中継。野球やサッカー、ゴルフ、マラソンなど北海道のスポーツの情熱を届けるスポーツ中継。中継では数多くの機材と無線を扱うため、技術職の社員がチームの先頭に立って、制作チームと綿密に打ち合わせをしながら、放送を実現させていきます。中

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事経験は問いません。 在籍している人事部メンバーも、人事未経験での入社。未経験からのキャリアアップももちろん可能です。 ◆下記理由からU・Iターンを利用して入社した社員も多数在籍! ・札幌本社で転勤なく働ける ・札幌にいながらキャリアアップが限定されない ・安定して成長するマーケットのため、長期就業が可能 ◆こんな方がマネジメントメンバーとして在籍しています 上場企業での執行役員や事業責任者、マーケティング責任者、トップセールスなど、スキル・情熱の両面に秀でたマネジメントメンバーが在籍しています。「良い組織づくり」の中で、事業と組織の両軸において中核的な存在となるべ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■人事制度（昇格・昇進・働き方など）の立案・運用に携わった経験のある方 ■組織の改編や職掌の見直しなど、時代に対応した 人事業務に携わった経験のある方 【尚可】 ■資格 衛生管理者 【採用背景】 当社を取り巻く外的環境に対応した人事制度の設計に向けて、働き方改革に関する制度や、職群に関する制度など、 当社の人事改革全般を推し進めて頂ける方を募集しています。 管理部門でキャリアアップしたいと考えている方、意欲をお持ちの方にとっては非常にやりがいのある仕事です。 人事企画や人事制度構築などに携わった方、衛生管理者資格者を歓迎致します。 ■学歴 高校 専修

仕事内容<仕事内容> 【注目求人！】未経験OK！完全土日祝休み！リモート可！？人事業務デビュー☆ 当社求人ご覧いただき有難う御座います！ またこれから【注目ポイント】いくつかご紹介いたします！ タイトルに御座います通り会社には欠かせない「人事業務アシスタント」を募集致します！ 人気職種で未経験歓迎のため数多くの募集心よりお待ちしております！ 【ポイント１～人事について～】 ☆研修制度の充実！ 初めて人事に触れ今後キャリアアップを目指していきたい、挑戦したい！人事って何？等々お気持ちは様々かと思います！ 試用期間は設けておりますが、条件面に変動が御座いません。 また試用期間中は実際に【人事業

仕事内容<仕事内容> 人材採用の経験者募集！／土日祝休み／転勤なし・賞与あり／大通駅から徒歩1分、最高の立地！ 【アピールポイント】 ■＜業務拡大中！＞成長企業で勢いのある会社！ ■＜年間休日120日＞プライベートも安心です！ ■＜転勤なし＞将来的にも転勤はなし！ ■＜昇給・賞与＞頑張りは収入で正当に還元します！ ◆配属部門の職務について 私たちの仲間を増やすための「採用業務」という重要なポジションでのお仕事をお任せします。 在籍する従業員の人数や質に応じて、会社の生産性や売上拡大などに直接影響を及ぼすため、責任感がありながらも非常にやりがいのあるお仕事です。 て新卒・中途・パートナー社員の採用活

仕事内容<仕事内容> 【大注目｜未経験者募集】人事職募集！ ■業務内容: 新卒、中途の採用担当として活動していただきます。 ■詳細: ・母集団形成(各社人材会社の対応、説明会実施) ・面接設定 ・面接実施 ・内定出し、給与提示 ・入社導入研修の実施 ・入社後フォロー ■入社後のイメージ： OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。 また、技術研修や面接スキルを上げるような研修もございます。 担当者個人の裁量権が大きいため難しさもありますが、同時に大きなや

仕事内容株式会社 太陽グループ 【札幌市／転勤ほぼなし】人事労務の管理職～北海道を代表するエンターテインメント企業／土日祝休み～ 【仕事内容】 【札幌市／転勤ほぼなし】人事労務の管理職～北海道を代表するエンターテインメント企業／土日祝休み～ 【具体的な仕事内容】 ≪札幌市中央区（地下鉄大通駅）／転勤ほぼなし／人事労務の管理職／北海道を代表するエンターテインメント企業／土日祝休み≫ 入社後、スキルによっては管理職（課長）として人事部門の統括をいただく事を期待しております。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・入社、退職に関わる労使間対応と手続き ・人事分野の諸規定、標準類の整備(関連会

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！人事・採用スタッフ募集 求人のポイント 先輩社員のサポート体制、社内研修制度が整っているため採用人事が未経験の方からでもご応募ください！ 過去の経験より人柄を重視して採用しています！ 【Point１】充実の研修制度あり！未経験からの挑戦大歓迎！ 【Point２】当社の掲げる採用目標を達成できていればフレックス出社も可能です！ 【Point３】在宅ワークの先輩社員もいます！ ※経験・能力に応じて希望の方は在宅ワークも可能です！ 仕事内容 ・母集団形成 求人広告、採用イベント、SNS運用などを駆使して当社への入社希望者を募ります。 人材紹介会社や求人原稿

仕事内容人事総務スタッフ 【採用・総務のお仕事】経験者優遇◎未経験OK 東証プライム上場企業『株ベルーナ』のグループ会社だから安定雇用 年間休日105日・福利厚生充実 ▼グランベルホテルグループの特徴 「FUN to STAY-その街に合わせたホテルステイを演出-」をコンセプトに、 国内外でリゾートホテルやシティホテルを展開するブランドです。 親会社は東証プライムに上場している「株式会社ベルーナ」。 創業56年・売上約2016億円、総合通販事業を中心に、衣・食・住・遊の多彩な事業を展開しており、 コロナ禍でも業績好調を維持することができました。 ホテル事業においては、2023年には銀座コリドー

仕事内容人事採用 【移住支援金対象求人】街づくり・建築をバックオフィスから支える人事採用ポジション大募集 【移住支援金対象求人】 【人事採用】新卒・経験者大歓迎 年休120日(土日祝休) ※経験者は前職給与を最大限保証◎ ◇奨学金代理返還・返還支援制度有!（月々2万円・合計250万円まで） ◇借り上げ社宅あり・住宅補助あり ◇車通勤OK ・交通費支給 モダンでぬくもり溢れる弊社事務所TONTSUKIは東月寒の昔からの愛称が由来。 ＃フリーアドレス制度＃コーヒーお茶お代わり自由＃吹き抜け＃大きな窓＃ソファー 【仕事内容】 次の誰かのために街づくりを真剣に考える建設会社の人事・採用のポジション

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容クライアント企業における人事・給与・厚生関連業務 ※給与計算・賞与計算・社会保険、労働保険、住民税、各種申請関連、退職年金、各種保険、財形貯蓄、年末調整 等 ※クライアントやクライアント従業員、その他各種機関との電話・メール対応をお願いいたします。＊想定問合せ内容・クライアント担当者からの問合せ、エスカレーション ・クライアント従業員からの問合せ、ご案内 【企業の紹介】創業以来のコアビジネスであるコンタクトセンター事業、BPO事業など、AIを活用したデジタルサービスを展開しております。 【こだわり条件】派遣 残業少なめ（月10時間未満） 週5日 土日休み 1日7時間以上 大手企業 駅から5

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・採用業務のご経験 [歓迎] 【歓迎要件】 ・労務業務（給与計算、勤怠管理等）のご経験 【職種名】 [石狩市]人事～採用業務を中心に人事業務に携われます～ 【仕事内容】 道内ではほんのひと握りの、複雑なメカニズムの機械を考案し 部品の製造から組立まで行う当社において、人事・総務業務をお任せします。 ▼具体的に ・採用業務（新卒・中途） ・研修や教育プログラムの実施 ・勤怠管理（出勤、遅刻、欠勤の管理） ・給与計算 ・年末調整や源泉徴収の処理 ・社会保険や労務保険の手続き ・社員の健康管理 ・備品管理など ▼働く環境 現在、主に2名で上記業務を行っ

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事としての業務経験、もしくは人事領域のコンサルタント経験 【歓迎条件】 人事制度の構築・運用経験がある方（コンサルタントとしての経験でも大歓迎です） 【求める人物像】 ■自ら組織を牽引し、大きな目標を達成したいマインドをお持ちの方 ■経営層と同じ目線で人事企画や採用、人材教育に関して各部署へ提案ができる方 ■拡大中の組織の課題に対して自ら考えて能動的に行動できる方 ■客観的視点を持って物事に対して多面的に思考できる方 ■社内の各部門の業務内容や人事的な状況の把握を、その部署の管理職と同等以上に行う姿勢を持てる方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】

仕事内容<仕事内容> 人事採用企画職（採用マーケティング・採用企画） 「北海道の成長企業で、企画職としてのキャリアを築きたい」 あなたがそう思っているのなら、当社をぜひご検討ください。 ファーストコネクトは、北海道発のグローバルリーディングカンパニーを目指し、歯科・介護・医科業界に対して様々なサービス提供をしている企業です。 祖業の歯科人材紹介では数年で国内トップ、その後も成長し続け、求人広告も合わせた歯科HR領域全体でも国内トップに拡大。マーケティング領域、DX領域へもサービス展開し、業界の課題を解決しています。 また、ここ3年で従業員が1.5倍に増えるなど、組織が急拡大中。 それに伴い新し

仕事内容<仕事内容> 営業や接客出身の方活躍中 人事職としてあなたのコミュニケーション能力を活かしながら働きませんか？ 未経験からチャレンジOK！ 社員と企業をつなぐ「人事職」として、新たなキャリアをスタートしませんか？ ★20代～30代活躍中★ 仕事内容 会社の成長を支える人事業務全般を担当していただきます。以下のような業務をお任せします ・採用活動のサポート：求人票の作成、応募者対応、面接の調整・実施 ・社員サポート業務：入退社手続き、社内研修の運営サポート ・人事データ管理：勤怠データの管理や各種人事資料の作成 Point！ 営業職や販売職出身の方が多数活躍中！コミュニ

仕事内容<仕事内容> 【チョコレートのROYCE'】購買担当／増員募集／転勤無し ＜主な業務内容＞ 原材料（食材）、包装資材、生産資材の調達や発注・在庫などの数量管理。 国内外の調達先との交渉や取引。 当社では購買部門が各部門の必要資材を把握し、発注を取りまとめ、仕入れを一元管理しています。また、納入ルート・輸送方法などの計画や、原材料の賞味期限・保管場所への配慮など、リスクマネジメントも求められます。 この他にも、交渉力を生かして活躍したい方、幅広い年齢層・異なる部門とのコミュニケーション・調整能力に優れた方を求めています。 ＜入社後の流れ＞ まずは、日次的、月次的な業務を行いながら購買部門の