滋賀県の介護福祉の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時00分〜15時30分 就業時間２：7時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：上記勤務時間以外での勤務可能な方もご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 お休みについてはご相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■地域密着型特別養護老人ホームにおける介護業務全般。 ■勤務日や時間については、ご相談に応じます。 午前中のみ勤務希望の方も歓迎します！ ■明るく綺麗で開放的な施設！機械浴や多様な車いす、リフト等を 活用し、抱え上げない介護に取り組んでいます！ ■レクリエーションなどの行事イベントを様々に実施しています。 ホームページの介護ブログやインスタなどもご参照ください！ ■施設見学からでも随時受付しています。気になる方や興味がある 方は見学からも大歓迎です！ 【業務の変更範囲：変更無し】

仕事内容特別養護老人ホーム「風流里（ふるさと）」での介護業務全般 ・食事・入浴・排泄等の介助・レクリエーションの実践 ＊居室の清掃やシーツ交換などは清掃補助職員が行っていて入居者 のケアに専念できます！ 【業務範囲：変更なし】 ＊全居室に見守り機器、介護リフト等、最新の設備を導入し、職員 が安心して働ける環境です！入居者と職員の距離が近く開放的で綺 麗な施設で一緒に働きませんか！施設見学も随時受付しています！ ＊風流里ではメンター制度（先輩職員が新入職員に悩みや問題解決 をサポート）も取り入れていて、教育制度も充実しています！ ＊レクリエーションに関しても食事や外出等、様々に実施していま す。

仕事内容★新規開設★ 介護業務全般 〈グループホームまんてん千町とは〉 ２０２６年４月に開設の社会福祉法人まんてんが運営するグループ ホーム。滋賀県大津市千町の自然と都市の利便性を兼ね備えた地域 に位置する定員１８名の施設です。 ※ホームページに職員密着動画あり！ 〈変更範囲：法人の定める業務〉

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：6時30分〜13時00分又は6時30分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間・労働日数は相談に応じます。 例：８時半～１７時（１時間休憩）週３日 ９時～１６時（１時間休憩）週４日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他平日メインの勤務の方、土日どちらか勤務できる方など 勤務日はご相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■ＪＲ南草津駅から往復の送迎バスあります ■週の勤務日数や１日の勤務時間は相談に応じます。 ■定着率が高く、離職率が少ない職場です。 ■特別養護老人ホームに入所されている高齢者に対する介護業務 食事介助、入浴介助、排泄等のケア、レクリエーション ■機械浴やリフト等を活用し、腰痛予防に取組み、職員も利用者も 安心して働ける職場を目指しています。 ■綺麗で明るく開放的な施設でレクリエーションや行事イベントな ど活気あふれる職場です。外部講師を招いた研修も行っています。 地域との交流も盛んに行っています。 変更範囲：変更無し

仕事内容■抱え上げない介護推奨事業所に選ばれ福祉用具の活用により職員 ・入居者さん双方に優しい介護を提供しています！ ■介護主任や各ユニットリーダー、看護スタッフが話やすい環境で す！ ■時間外は月に１～２時間程度。ワークライフバランスが図れます ■ユニットリーダー研修や各施設実施の動画研修など研修が充実！ ■特別養護老人ホーム内の介護業務全般 ■行事ごとにレクリエーションを盛んに行っています。地域との交 流（学生受入れ、ボランティア、清掃活動）も盛んです。 ☆一階３ユニットだけの小さな特別養護老人ホームです☆ ※トライアル雇用併用求人（ハローワークの紹介状が必要です） 【業務範囲変更無し】

勤務時間(1)8時30分～17時15分 又は 8時 30分 ～ 17時 15分 の間の3時間以上 (就業時間特記事項)＊実働３時間／日以上で就業時間相談可 ＊休憩時間は就業時間に応じて取得いただきます (休憩時間)45分 (週所定労働日数) 週2日 ～ 週5日

仕事内容滋賀県草津市の介護職員 (パート) | 社会福祉法人恩賜財団 滋賀県済生会在宅支援センター ▼仕事内容 看護小規模多機能型居宅介護事業所です。 介護状態にあっても、住み慣れた地域で安心して暮らして頂ける様サービスを提供します。 ■無資格の方も歓迎■週２日以上勤務できる方■短時間勤務も可（３時間／日以上で応相談）※利用者は定員２９名の登録制※制服貸与［変更範囲：変更なし］ (滋賀県草津市) ▼職種 介護職員(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1080〜1120円 (基本給（時間換算額）)1080〜1120円 (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 220000円 【住所】 滋賀県東近江市山上町5040 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人のポイント】 ①少人数でゆったり向き合える環境◎介護しやすいバリアフリー♪ グループホームやすらぎの里けやき

仕事内容仕事内容：・児童発達支援管理責任者業務とそれに関わる事務作業 (個別支援計画の作成) (モニタリングなど) 児童療育支援及び児童と保護者様の相談業務 児童の送迎業務 PR：現在栗東市の方で児童発達支援・放課後等デイサービスエンジェルを行っております。 野洲市で7月新規Open予定で野洲で働いていただける方のオープニングスタッフ募集startいたしました 野洲 入社祝金制度あり ※入社3ヶ月後10万円支給 7月新規Open予定でオープニングスタッフ募集startいたしました みんなで新しい事業所なので笑顔が多く何でも言える仲の良い事業所にしたいとおもっております！ いわゆる発達障害

仕事内容人生の先輩を笑顔にするお仕事です！ ・和の行き届いた造りの通常規模予定のデイサービスです。 ・たくさんのお客様と向き合いたい方。 ・少人数でゆっくりと働くことが好きな方は向きません。 増員の為の募集です。 『福祉とは、“ソーシャルデザイン”である』 『福祉の仕事に就く我々は“ソーシャルデザイナー”である 【変更の範囲】変更なし

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護老人保健施設のヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 130000円 賞与：年2回 【住所】 滋賀県野洲市小篠原490-1 【アクセス】 琵琶湖線野洲20 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 扶養手当 / 日祝手当 / 資格手当/有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 □管理者業務および、併設のサービス付き高齢者向け住宅に入所されている方への訪問介護サービス全般 □看護スタッフと連携しながら、利用者様の身の回りのお世話（身体介護・生活援助・看護補助） □訪問介護の利用者様が質の高いサービスを受けられるよう、サポート □申し込みや相談に関わる調整 □利用者様や家族とのアセスメント（面談や面接） □サービス担当者会議への参加 □ヘルパーへの支援や研修指導 【給与】 月収 329380

仕事内容＊介護付有料老人ホームでの介護業務全般 ・現在の入所者は約４６名 ＊夜勤：月平均５～６回 ☆アットホームな職場です。安心してご応募ください。 ＜急募求人＞ 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間9：30～18：30 ※週2日～ ご相談ください ※施設により多少異なります。 休憩時間は法定通り(6時間以上勤務で45分、8時間以上勤務で60分) 残業ほぼなし

仕事内容【アピールポイント】 サ高住×介護スタッフ募集 【パート・バイト：時給1,280円1,400円】 ＼初任者研修以上 週2日・日勤のみの相談OK！扶養内＆Wワークも歓迎｜時給にプラスして「処遇改善手当(200円／時)」をしっかり支給｜残業ほぼなし＆自分らしいスタイル(髪型・ネイルOK)で快適ワーク 「大津月輪ケアコミュニティそよ風」／ お客様が自分らしく暮らせるサ高住で日常生活を支えるお仕事 無理のないシフトで私生活や他のお仕事と両立しながら、大手の安定環境で働けます！サ高住介護スタッフ(介護職／ヘルパー) 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅では、お客様が安心してその人らしい生活を送れる

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護業務全般 【給与】 月収 200000~250000円 【住所】 滋賀県草津市上笠4丁目24番19号 【アクセス】 JR草津線草津 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウ

仕事内容■特別養護老人ホームにて介護業務全般 食事、入浴、排泄の支援、記録入力、レクリエーション ■残業が少なく、１日の勤務時間が７時間３０分！ ワークライフバランスを図る取組を推進しています。 ■”抱え上げない介護事業所”に選ばれ、ノーリフトケアを推進！ ■法人内でユニットリーダー研修や法人内留学など研修や各施設間 の交流を盛んに行っており、キャリアアップが実現できる職場です ！ ■ＪＲ南草津駅から送迎バスがあり、公共交通機関でも車で通いや すい立地環境がよい施設です！ 【業務の範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：7時00分〜15時30分 就業時間３：11時30分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：■就業時間は相談に応じます。 ■休み希望をお聞きして毎月シフト表を作成します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による（シフトによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■ユニット型特養にて、介護業務全般（食事、入浴、排泄の支援、 レクリエーション他） ■土日いずれかできる方、歓迎いたします。 ■法人内でも産休・育休取得の職員も多く、自身のワークライフバ ランスに合わせた働き方ができる環境です。正社員登用制度もあり ます。 ■機械浴や多様な車いす、リフト等、最新の設備導入で職員が安心 して働ける環境です。 ■シーツ交換や居室清掃は補助員の職員がいて、入居者のケアに専 念できる職場となります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 197000円 給与その他： 本俸のほか、業務手当及び処遇手当を含む 【住所】 滋賀県近江八幡市安土町下豊浦4141 【アクセス】 琵琶湖線安土 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に

仕事内容仕事内容：介護老人保健施設（老健）入所者の介護業務（食事介助、排泄支援、入浴援助、体操、レクリエーション活動など） PR：・JR草津駅から徒歩１３分！（車通勤も可能） ・リハビリスタッフは１６名在籍。多職種チームで在宅復帰・在宅支援実践中！ ・公休数120日/年！その他リフレッシュ休暇も！ ・現在は、夜勤なしでも正社員として採用可能！ 職場の特徴：経験者優遇 未経験者OK 高収入 交通費支給 託児所あり 寮・社宅あり 制服貸与 社会保険あり バイク・車通勤OK 研修あり 昇給あり 職場内禁煙

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホームあすは 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】204,000円-367,400円 ［内訳］ ・基本給:130,000円-245,000円 ・キャリア給:15,000円-33,400円 ・処遇改善手当:26,00

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホームのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 252500円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 滋賀県近江八幡市十王町1061 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 4週8休 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 処遇改善手当 / 夜勤手当 / 職務手当 / 資格手当 / 通勤手当/有給休暇/再雇用 / 制服貸与 / 昇給 / 正社員登用 / 研修制