ハローワーク 福祉 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容グループホーム・就労支援継続Ｂ型ご利用者の個別支援計画書の作 成。 グループホーム・就労支援継続Ｂ型事業所においての利用者支援全 般。 ・就労継続支援Ｂ型とグループホームと同じ建物で一体的に運営し ています。 ・職員数：計８名程 ・利用定員：就労継続支援Ｂ型２０名、グループホーム２０名 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容２０２６年４月長岡京市にオープン！ ０歳～６歳までのこどもを対象にした、発達支援のお仕事です。 これからスキルアップを目指したい意欲のある方や、新規事業立ち 上げ、地域づくりに意欲のある方も大歓迎です。 ■療育支援業務（発達支援プログラムの実施やサポート） ※開設までの期間、法人内にある八幡市の児童発達支援センターで の勤務並びに準備をしていただく予定です。 福祉のお仕事未経験の方も、子どもと一緒にたのしみながら、 ともに「成長」していきましょう。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容入所者の日常生活全般にわたる介護業務を行う 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間：相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆 年末年始

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間２：9時15分〜18時00分 就業時間３：9時45分〜18時30分又は10時15分〜19時30分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：8時20分〜17時20分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他国民の祝日の日数、夏季休暇１日、冬期休暇３日、４週８休のロー テーション勤務 ＊事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆介護支援専門員業務全般をお願いいたします。 ◆年間休日１２２日でオフも充実！ ◆応募前に見学にお越しください。事業所の雰囲気や様子を しっかり確認できます。 ◆段階を追って安心して働いていただけるよう、経験豊富な専任の 先輩職員が丁寧に指導します。 変更範囲：法人の実施するサービス内での変更（本人との面談有）

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊時間、曜日相談：可 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会福祉の立場から、患者さんやご家族の「その人らしさを大切に 、暮らしていけるようにお手伝いをする」仕事です。 様々な制度のご案内や、心理的なサポートも行います。 患者さんやご家族の方が元気になって「あなたに話を聞いてもらえ てよかった！」「あなたに会えてよかった！」と言ってもらえる、 やりがいのある仕事です。 ＊患者家族への相談支援業務 （面接・面談、電話相談、家庭訪問やカンファレンスなど様々な手 続きにより広く患者家族の相談に応じる） 変更の範囲：法人の定める全ての業務

勤務時間又は7時30分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：◆平均して１週２５時間の勤務を指定するのに十分な曜日又は時間 の登録をします。 ◆個人の働き方に併せて休憩時間や休みは異なります。 （例：１日５時間×週５日） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 働き方に併せて週休２日以上にすることができます。 （例：１日６時間勤務であれば週休２．５日）

勤務時間又は7時30分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：◆平均して１週３２時間の勤務を指定するのに十分な曜日又は時間 の登録就業可能な時間の登録をします。 ◆個人の働き方に併せて休憩時間や休みは異なります。 （例：１日６時間×週５．５日） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 働き方に併せて週休１日または２日となります。 （例：１日７時間業務であれば週休２日）

仕事内容◆介護支援専門員業務全般をお願いいたします。 ◆年間休日１２２日でオフも充実！ ◆応募前の見学も可能ですので、事業所の雰囲気や様子をしっかり 確認できます。 ◆段階を追って安心して働いていただけるよう経験豊富な専任の先 輩職員が指導します。 変更範囲：法人の実施するサービス内での変更（本人との面談有）

勤務時間 就業時間１：6時30分〜9時30分 就業時間２：16時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択：可 ※時間相談：可 ＊土曜日は朝（１）のみ ＊月曜日は夜（２）のみ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：＊予想される最大残業時間 ５時間／月 毎週火曜日カンファレンス・月一回の職員会議など 状況により異なる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就労時間、日数は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊就労時間、日数については相談に応じます

仕事内容ご利用者が安心で快適な生活を過ごせるよう、日常生活動作の 介助、施設事業所の環境整備、支援記録の入力や利用者一人ひと りの支援計画をご本人・ご家族と調整し、企画・作成・実施して いただきます。生活介護事業所及び隣接するグループホームでの 勤務です。 【主な仕事内容】 ＊支援計画に沿った日常生活動作の支援 （食事・排泄・入浴・服薬・バス昇降・日中活動・余暇） ＊施設事業所の環境整備 ＊月４回程度の夜勤（９５００円／回）、宿直（４５００円／回 ＊月１～２回程度の会議・研修会等への出席 ＊旅行引率（年１回程度） 【変更範囲：変更無し】

仕事内容母子への自立促進のための支援 ・相談業務 ・施設内での家事支援業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【訪問介護事業所 援助でのホームヘルパー（訪問介護員）】 ご利用者様宅に訪問していただきます ※詳しくは、生活援助（掃除、洗濯、買い物など）身体介護（食事 介助、着替え、排せつ介助）です。 訪問エリアは、主に西京区ほか南区・向日市・右京区 社用バイク、自転車貸与あり。（持ち込みも可） ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームなどを運営する高齢者福祉施設での事務をして いただきます。（勤怠管理、設備備品の管理、環境整備、送迎業務 、当直業務等） ◆当直勤務は、入職半年後を目途に業務に就いていただきます。 勤務時間：８時３０分～翌８時３０分 当直手当：１回７，０００円 【変更範囲】資格取得等による職種変更

仕事内容◆介護支援専門員業務全般をお願いいたします。 ◆年間休日１２２日でオフも充実！ ◆応募前にぜひ見学にお越しください。 事業所の雰囲気や様子をしっかり確認できます。 ◆段階を追って安心して働いていただけるよう、経験豊富な専任の 先輩職員が丁寧に指導します。 変更範囲：法人の実施するサービス内での変更（本人との面談有）