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施設管理 - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

施設警備/警備員/ビル管理

東京ビジネスサービス株式会社

  • 千葉市美浜区 若葉 / 海浜幕張駅 徒歩5分

  • 日給1.7万円

  • アルバイト・パート

  • シフト制
  • 残業なし
  • 交通費支給
  • 交替勤務制
  • シフト自由
  • 制服貸与
  • 18時前退社
  • 学歴不問
  • 副業OK
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • フリーター歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • ミドル活躍中
  • 駅チカ
  • 初心者歓迎
  • 未経験OK
  • シニア活躍中
  • 座り仕事
  • 職場内禁煙
  • 研修あり
  • ブランクOK
  • 早朝勤務
  • 週2・3日からOK
  • 社会保険完備

勤務時間[ア・パ]08:15~08:15、08:15~17:15 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 (1)と(2)の交替制でご勤務をお願いします! (1)は仮眠時間と合わせて8時間の休憩があり、 実働16時間です。 (1)は月10日、(2)は月1~2回の勤務です♪

仕事内容【職種】 [ア・パ]施設警備(館内警備)、警備員、ビルメンテナンス・管理 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、シニア(60代~)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代~)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 \施設警備のお仕事募集!/ 〇そもそも施設警備って? 施設警備は施設内の安全を保ち、トラブルを未然に防ぐお仕事です。 仕事内容は難しいものでは一切ありません! 研修でのサポートもしっかりさせていただきますので、 未経験からでも働きやすいメリット◎ 〇具体的な仕事内容は? ●施設内の

バイトル

設備管理スタッフ/水処理施設の運転管理スタッフ/手厚いフォロー有

株式会社エイモク工業

  • 千葉市花見川区 柏井町

  • 月給22.5万円〜24万円

  • 正社員

  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給
  • 急募
  • 残業なし
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 週休2日制
  • 福利厚生充実
  • ブランクOK
  • 第二新卒歓迎
  • 昇給あり
  • 長期休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 学歴不問
  • 土日休み
  • 特別休暇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 車通勤OK
  • AT限定OK
  • シフト制
  • 年間休日100日以上

仕事内容<仕事内容> 水処理施設の運転管理スタッフ(当たり前の日常を支えます)★手厚いフォロー有|無借金経営&福利厚生充実 「水」に関わるさまざまな施設の運転管理スタッフとして活躍いただきます。「蛇口をひねればキレイな水が出る」という当たり前の日常をつくり、多くの人の暮らしを支えます。 【具体的な業務】 ・施設の設備管理、監視室での監視業務 ポンプ、浄化設備、ろ過装置などの操作、運転状況の確認を行ないます。また、監視室でモニターを見て施設全体の設備の運転状況などを確認。チェック項目に従って進めるので、経験が浅い方もご安心ください。水処理関連施設(浄水場、浄化センターなど)のスムーズな運営を支えて、

エンゲージ

急募/障害者スポーツ・レクレーション施設の管理運営

社会福祉法人千葉県身体障害者福祉協会

  • 千葉市稲毛区 天台 / スポーツセンター駅 徒歩4分

  • 時給1,050円〜1,075円

  • アルバイト・パート

  • 週休2日制
  • 急募
  • 17時前退社
  • 18時前退社
  • 長期休暇あり
  • 残業なし
  • 16時前退社
  • シフト制
  • 交替勤務制
  • 特別休暇
  • 週2・3日からOK

勤務時間交替制(シフト制) 就業時間1:8時30分〜17時15分 就業時間2:12時30分〜21時15分 就業時間3:8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項:(4)17時15分~21時15分*(3)(4)は休憩時間なし *4週間で80時間勤務*就業時間は相談に応じます。 *火曜日から日曜日のローテーションで週3日程度勤務(祝日、日 曜日勤務有) 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日月曜日,その他 週休二日制:毎週その他*原則月曜日は休館日ですが祝日の場合は出勤となり、翌日の火曜 日が休日となります。*年末年始休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日

仕事内容(1)施設の利用申込受付、問合せの電話や窓口対応等 (2)スポーツ用具貸出、管理 (3)利用予約・実績等の取りまとめ(ワード、エクセルで作成) *変更範囲:変更なし ☆早期勤務可能な方のご応募歓迎します!

ハローワーク

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