埼玉県のクックビズ株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【募集店舗】 焼肉 平城苑 寛雅亭 春日部店 焼肉 平城苑 イオンレイクタウン店 焼肉 平城苑 寛雅亭 浦和店 開店準備、お客様のご案内、注文受付、配膳、会計業務、売上・シフト管理、アルバイト教育、販促の計画・実施 など 1970年の創業以来、和牛A5ランクを中心とした高級焼肉店として展開。近年はエージングビーフ（熟成肉）も使用する等、地域・客層に合わせた店舗づくりをし、新しい牛肉の食べ方を追求。 年2～3店舗の新規出店計画により、責任者ポスト有り。 チェーン店でありながらも、店舗運営において店長・チーフ裁量が大きく、地域密着型の店づくりが可能。 平城苑の各店舗には年間予算が割り当てられ

仕事内容【募集店舗】 ★採用強化店舗★ 「VEGEGO」 イオン浦和美園、ららぽーと富士見 ＜仕事内容＞ ・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般 ・ドリンク作り、提供 ・予約管理、電話対応 ・仕込みから盛り付けまでの調理業務 ・食材の仕入れや在庫管理 ・アルバイトスタッフの教育 など ＜Pｏｉｎｔ＞ キャリア形成は「立候補制」 つまり、「自分がどういう道へ進むのか、キャリアの方向性は自分で決めましょう」ということです。 店舗で実績を積んだ後は、 専門分野（採用・広報・バイヤー・メニュー開発・ブライダルコーディネーター・企画・店舗開発etc）へ挑戦したり、 BtoB事業（プロデュー

仕事内容【募集店舗】 持ち帰り店「ちよだ鮨」 主力業態の持ち帰りすし店の店長を目指して頂きます。店長として店舗経営・マネジメントに携わります。 まずは、研修スタジオで約3ヶ月研修していただきます。その後店舗実務を学び、計6ヶ月で店長職を担当頂く予定です。店長業務を十分積んだ後、エリアマネージャー、経営企画、人材開発、マーケティング、商品開発、バイヤーなどのビジネスフィールドで活躍できる可能性があります。 ・職務環境良好：月残業25時間、深夜勤務無し、転居を伴う転勤は当面なし等の働きやすい環境が整っています。 ・中途採用社員活躍：同社では、新卒入社と中途入社社員が50%ずつの割合で在籍しています。中

仕事内容懐石・割烹・日本料理などの調理経験を活かし、料亭でさらに腕を磨きたい方へ。 さいたま市内の料亭で、調理スタッフとして仕込みから盛り付けまでの調理全般を担当します。 ■仕込み、調理、盛り付け、まかないづくり ■仕入れや在庫管理などキッチンの管理業務 ■料理長の補助、新メニューの提案 ■後輩スタッフやアルバイトの教育、衛生管理 まずはメニューのラインナップや内容を覚えるところから始め、スキルに合わせて仕事の幅を広げていきます。限定メニューを提供することもあり、日々の調理を通して新しい技術も習得できます。ゆくゆくはステップアップも目指せます。 ＜おすすめポイント＞ 昇給は年1回（4月）で、平均昇

仕事内容【募集店舗】 トライアル各店舗 【惣菜担当】 仕事内容 【惣菜コーナー】 惣菜部門で惣菜つくり、パックに詰め、シールを貼り、品出しを行う事や総菜コーナーの売上達成を日々追いかけていく大変やりがいのあるお仕事です。ご自身のお持ちのスキルをぜひ活かしてみませんか！ 生鮮売り場にて、主に惣菜コーナーを担当していただきます。 【主な業務】 売上・粗利・経費の数値管理担当 ＊部門の売上・粗利・経費の数値管理など ＊スタッフ教育 ＊在庫管理 ＊商品の加工 ＊商品仕入業務 ……仕事内容の詳細については面接時にご説明いたします。 ★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。

仕事内容飲食業界で培ったホスピタリティや調理の知識を、福祉の現場で活かしたい方へ。 さいたま市の特別養護老人ホーム「扇の森」で、入所者様の食生活を支える管理栄養士として働きます。 ■栄養ケアマネジメント、栄養バランスの管理 ■委託業者との調整、電話対応などの事務 ■調理レクリエーションや地域交流イベントへの参加 ■季節感を取り入れた行事食の企画 利用者様の「美味しい」という声を間近で聞けるのが大きなやりがいです。風通しの良い組織で現場の意見が反映されやすく、専門性を高めながら主体的に取り組めます。 ＜おすすめポイント＞ 賞与は年2回（7月・12月、約3カ月分）、昇給は年1回です。賃貸で世帯主の場合

仕事内容★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 駅ナカ・デパ地下で惣菜・お弁当グランプリ受賞歴を持つ店舗を展開する株式会社エー・ピーホールディングスが、埼玉県さいたま市で店舗スタッフを募集しています。 ・接客対応やレジでの会計業務 ・揚げ物やソースづくりなどの調理業務 ・味と見た目にこだわったお弁当の盛り付け・梱包作業 ・将来は商品開発や教育、流通、本部職など幅広いキャリアパスへの挑戦も可能 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※

仕事内容★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 デリバリーピザ店を展開する日本ピザハット株式会社が、埼玉県上尾市で店長候補を募集しています。 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マー

仕事内容【募集店舗】 スシロー業態 埼玉県各店舗 店舗スタッフ・店長候補として、調理、ホールでのサービスから店舗運営、マネジメントまで幅広い業務をお任せします。 ※オペレーションが整備されているので、難しいことはありません！ ▼店舗の基本業務からスタート ┗まずは店舗スタッフとして、接客、ホール、調理の基礎から学びましょう。 すしの握り方、レジ対応、接客などポジションごとに研修をしていますので、一つずつ覚えて行くことができます！ ▼一つずつできる業務を増やしていきましょう。 お店づくりの基本はいわゆる「ヒト・モノ・カネ・リスク」。具体的にはシフト管理 や、売上管理、衛生管理など一つずつ習得し

仕事内容【募集店舗】 『くいもの屋わん』大宮すずらん通り店 「まるで経営者」の裁量権で、自分の店を創り上げる店長候補を募集します！ 【お店について】 当社が展開する和食・居酒屋業態の店舗は、全国に多くのファンを持つ安定したブランドです。しかし、その運営スタイルは画一的ではありません。各店舗に大きな裁量が与えられており、地域のお客様に愛される店づくりを追求できるのが大きな特徴。まるで個人店のような自由度の高さと、大手企業ならではの安定した基盤を両立しています。 【具体的な仕事内容】 入社後はまず、キッチンでの調理やホールでの接客といった基本業務からスタート。現場の空気感や仕事の流れを肌で感じていた

仕事内容★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 「からあげグランプリ(R)」で12年連続金賞を獲得した唐揚げ専門店「がブリチキン。」が、埼玉・川口市のアリオ川口店で店長候補を募集します。フードコートスタイルの店舗で、多くのお客様にやみつきになる唐揚げを届ける仕事です。 業務はホール・キッチンの全体管理、接客・サービス全般が中心です。スタッフへの指示・育成・マネジメント・シフト管理、売上管理・発注業務・在庫管理、店舗オペレーションの改善提案もお任せします。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポー

仕事内容【募集店舗】 Caf・ Iguana MEXICAN GRILL 【 仕事内容 】 活気のあるレストランのキッチンで調理をお願いいたします。 旬の食材を扱ったメニュー考案なども前向きに取り組んでいただけます。 各店舗を回るリーダーシェフから具体的な調理、盛り付けに至るまで指導してもらえ、メニュー考案時の原価計算や、店舗の経営会議などにも参加できます。 将来自分のお店を持ちたいと考えている方も勉強できる環境です。 ■マネジメントが身につく“個店主義”と“研修制度” 『HUGE』のレストランは、同じブランドでも店舗ごとに内装やメニューが一つひとつ異なっています。 本社でメニューを決めることは

仕事内容飲食店の店長・副店長として培った管理能力を、ホテル経営で活かしたい方へ。 国内外に350店舗以上を展開する東横インの「東横INN三郷中央駅前」で、支配人候補としてホテル1棟のマネジメント全般を担当します。 ■スタッフの採用・教育、勤怠管理 ■客室の品質維持 ■売上分析に基づく収支管理 ■地域に根ざした集客戦略の立案、PR活動 入社後は約2ヶ月間の基礎研修で、本社や近隣店舗でのOJTを通じて経理や総務を含む支配人業務を学べます。配属後も近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフが業務を支える体制です。 ＜おすすめポイント＞ レストラン部門を持たず「我が家のような安心感」を大切にするスタイルで、過度

仕事内容食品販売の経験を活かし、地域に愛されるお店をつくりたい方へ。 「ドンク」の、そごう大宮店やルミネ大宮店、西武所沢店など埼玉県内の8店舗のいずれかで、販売スタッフとして接客と売り場づくりを担当します。 ■レジ業務・お客様対応 ■店内のディスプレイ、売り場づくり ■パンの美味しい食べ方のご提案 ■各店舗の限定商品の考案・商品開発 丁寧な接客だけでなく、社員ならではの目線で店舗運営の改善に携われるのがやりがいです。各店舗の限定商品をスタッフ自身で考案しており、自分のアイデアをカタチにして発信できます。年収例には25歳の販売リーダー（450万円）や30歳のジュニア店長（570万円）があり、店舗運営を

仕事内容株式会社トリドールホールディングスで、複数店舗を管理するSV・エリアマネージャーを募集しています。店舗と本部の橋渡し役として、各店舗の店長や現場スタッフと連携しながら運営全体をサポート。これまでの現場経験やマネジメントスキルを存分に発揮できるポジションです。 主な業務は店舗課題の発見と改善提案、売上向上に向けた戦略の立案と実行、各店舗への巡回とオペレーション指導、スタッフの教育・育成など。各店舗の店長にとって最も頼れる相談役として、丁寧なサポートを行います。 入社後はスキルに合わせた業務から担当し、徐々に範囲を広げていきます。成長を後押しする社内サポート体制が整っており、さらなるキャリアアップ

仕事内容ラーメン業界は未経験でも、人や料理が好きな気持ちを活かして店長を目指したい方へ。 東証スタンダード上場「ラーメン魁力屋」グループのグランキュイジーヌが展開する、埼玉県川口市の「札幌みその ららテラス川口店」で、店舗スタッフを募集します。 ■盛り付け、仕込み、レジ打ちなどの簡単な作業からスタート ■調理業務全般 ■売上管理、シフト管理、スタッフ育成などの店舗運営 ラーメン業界が未経験でも、飲食の正社員経験を活かして安心して成長できる環境です。積極的な新規出店と国内外への事業拡大を進めており、店長やエリアをまとめるマネージャーを目指せます。給与例は店長で月給35万円以上、エリアマネージャーで月給

仕事内容接客が好きで、スキルアップ・キャリアアップを目指したい方へ。 埼玉県内の「かつや」直営店で、店長候補として店舗運営を担当します。入社後は本社での座学研修を経て、新人の受け入れ態勢が整った店舗で研修を実施。最短2カ月程度で店長として1店舗をお任せします。 ■調理・接客 ■食材の発注管理 ■スタッフの教育 ■売上などの数値管理 個人の習得状況に応じてマネージャーや周囲の店長がフォロー体制を敷くため、着実にステップアップを図れます。店長として実績を重ねた先には、一定期間内にSVや店舗開発、人事など希望の職種へ挑戦できる「アソシエイト」制度もあり、多彩なキャリアを築けます。 ＜おすすめポイント＞

仕事内容接客の経験を活かし、自分の手で店を動かしたい、将来は独立したいという方へ。 名物の「ホルモン焼き」「肉刺し」「塩もつ煮」など、ひと手間かけた定番料理と充実したドリンクを提供する大衆酒場「五の五」。川口市内の「鉄板ホルモン 五の五 川口店」で、店舗スタッフを募集します。 ■調理、接客（まずはここから覚えます） ■アルバイトの採用・教育 ■売上・原価管理などの店舗運営全般 経験に応じて実力を評価する環境で、店舗経営のマネジメントを実践で体得できます。出店・開発のノウハウも学べるので、ステップアップしながら将来の独立を目指すこともできます。 ＜おすすめポイント＞ 休みはシフト制で月8日、夏季・冬

仕事内容幼稚園・学校給食の製造販売を手がけるドリームガーデンズ株式会社が、埼玉県さいたま市の給食センター「さいたま支店」での調理スタッフを募集しています。 ・280園へ毎日3万食を届ける集団調理業務（統一献立の調理・仕込み） ・アレルギー対応や各園独自メニューへの細やかな対応 ・工程ごとに役割分担したチームでのスピーディーな調理進行 ・パートスタッフへの指導やフォロー ・工場長の指示に基づく調理フロー改善や現場環境づくり 調理スキルを高めたい方や、主体性を持ってコミュニケーションを大切にしながら働ける方に向いた仕事です。1965年創業の安定した経営基盤のもと、社宅・社員寮や家族手当が整い、現場経験

仕事内容うどん専門店を運営する株式会社ガーデンが、埼玉県さいたま市で接客・販売スタッフを募集しています。 ・接客や調理など店舗運営全般を通じて実務経験を積める ・配属後は店舗営業全般に幅広く関われる ・役職ごとの研修でスキルアップを目指せる ・昇給・昇格の基準が明確なステップアップ体制 ・経験が浅い方も先輩スタッフのサポートで安心してスタートできる 接客や調理のスキルを高めたい方、コミュニケーションを大切にしながら主体性を持って働きたい方におすすめです。交通費全額支給に加え、1食100円からのまかない補助や独立支援制度など、長く安心して働ける待遇が整っています。 ★紹介企業数 No.1※ クック