大分県の地域包括支援の求人・仕事・採用

仕事内容【福岡市城南区別府】扶養手当あり◎週26時間～40時間で勤務形態選択可・年間休日120日以上♪ケアマネジャーの資格を活かしてさらなるキャリアアップを目指しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネジャー 地域包括支援センター（いきいきセンターふくおか）において、介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務に従事していただきます。 ※採用日 : 随時 ※雇用期間：～2027年3月31日（原則更新・更新上限 70歳まで） ※有期契約職員の場合、就業規程で雇用上限年齢及び更新条件を定めています。 ※転勤の可能性なし ※正社員登用あり ※従事すべき業務の変更の範囲：

仕事内容≪保健師≫【日曜休み★残業少なめ★定年65歳＆再雇用あり★住宅手当や家族手当あり★】地域包括支援センターでの勤務です！ ●地域包括支援センターで保健師さん募集！未経験の方もご応募OK◎もちろん経験者の方は大歓迎です ●【日曜休み×残業少なめ】で働きやすい！育休や介護休業の取得実績もございます◎ ●住宅手当や家族手当の支給もあり、ご家族のいらっしゃる方にも好待遇☆彡 【募集職種】：保健師 【施設形態】：その他 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：熊本県熊本市中央区出水１丁目４ - ２１ 【アクセス】：水前寺公園徒歩4分 【固定給】：【月給】24万900円〜25万7,700円 《内訳》

仕事内容【福岡市中央区白金】扶養手当あり◎週26時間～40時間で勤務形態選択可・年間休日120日以上♪ケアマネジャーの資格を活かしてさらなるキャリアアップを目指しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネジャー 地域包括支援センター（いきいきセンターふくおか）において、介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務に従事していただきます。 ※採用日 : 随時 ※雇用期間：～2027年3月31日（原則更新・更新上限 70歳まで） ※有期契約職員の場合、就業規程で雇用上限年齢及び更新条件を定めています。 ※転勤の可能性なし ※正社員登用あり ※従事すべき業務の変更の範囲：

仕事内容地域包括支援センター（いきいきセンターふくおか）において、 １．高齢者の方々に対する保健・福祉・介護等に関する相談支援業 務 ２．介護保険認定が「要支援１・２」のケアマネジメント業務 以上の業務に従事していただきます。 ※エリア ： 福岡市内１８センターのいずれか ※社用車 ： あり ※採用日 ： 随時 ♯変更範囲：変更なし

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内7時間（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 3日

仕事内容地域に密着した生活相談員を募集！あなたの力で地域を支えませんか？ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 地域の利用者様を支える相談窓口！生活相談員として寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターの生活相談員として、利用者様やご家族からの相談に寄り添い、必要な支援へつなげる業務を担当します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・生活状況やお困りごとの把握 ・必要なサービスや支援機関との調整 ・関係機関との連携 ・相談内容や支援経過の記録 ・地域の高齢者を支えるための継続的な支援 一人ひとりの状況を丁寧に確認し、安心して生活を続けられる

仕事内容【福岡市南区井尻】扶養手当あり◎週26時間～40時間で勤務形態選択可・年間休日120日以上♪ケアマネジャーの資格を活かしてさらなるキャリアアップを目指しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケアマネジャー 地域包括支援センター（いきいきセンターふくおか）において、介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務に従事していただきます。 ※採用日 : 随時 ※雇用期間：～2027年3月31日（原則更新・更新上限 70歳まで） ※有期契約職員の場合、就業規程で雇用上限年齢及び更新条件を定めています。 ※転勤の可能性なし ※正社員登用あり ※従事すべき業務の変更の範囲：な

仕事内容【業務内容】 地域包括支援センターにおける保健師業務および付帯する業務 糸島市から委託を受けた「前原地域包括支援センター」での相談業務。 ・高齢者、独居老人、老々介護世帯の生活相談および支援。 ・地域住民の健康維持・増進に関するアドバイス。 ・介護予防ケアマネジメント業務等。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給24万円～26万円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 ［地域支援センター］ 糸島市社会福祉協議会の委託

仕事内容■会社名 福岡県福岡市西区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターのケアマネジャー/新規開設の地域包括センター主任ケアマネジャーのお仕事紹介です！ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討

仕事内容地域包括支援センターでのケアプラン作成業務 主任ケアマネジャーとしてのお仕事 ※主任ケアマネジャーの研修受講資格をお持ちの方も対象 ７名（女性６名・男性１名）の事業所です。法人内でデイサービス センターや特養の運営も行っておりますので、連携がとりやすく、 風通しのいい職場です。 【入職予定：２０２５年１２月１日】 変更範囲：変更なし

仕事内容『日向市中央地域包括支援センター』において 介護予防プラン作成業務。 （訪問による相談あり。社用車を使用。） 各種書類作成。（ワード、エクセル使用） ※制服貸与。 【介護】 「変更範囲：会社が定める異動先での業務」

仕事内容地域の未来を支える！南陵・十文字地域包括支援センターで新たなキャリアを築こう ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 地域の暮らしを支える相談窓口で活躍！生活相談員として寄り添う日勤のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターの生活相談員として、地域で暮らす利用者様やご家族の相談に寄り添い、必要な支援につなげる役割を担います。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・生活上の困りごとの把握 ・相談内容に応じた支援の調整 ・地域の関係機関との連携 ・利用者様が安心して暮らせるためのサポート ◆ 地域に根ざした支援 一人ひとりの状況や希望を丁寧に伺いながら、利用者

仕事内容【地域包括支援センター職員募集】 高齢者が住み慣れた地域で自立した生活を継続できるよう、地域に おける相談窓口として、医療・保健・福祉・介護関係者・地域と連 携し、高齢者の総合的な支援を行います。また、地域で活躍する介 護支援専門員への支援や、高齢者に関わる専門職の連携促進、環境 整備を支援します。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容保健師 / 地域包括支援センター / 契約職員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は8:15～17:15を含むシフトです。 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 ・福大前駅から徒歩25分で通勤できます。 勤務先 社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会 社会福祉法人ふくおか福祉サービス協会 城南第4 地域包括支援センター 勤務地 〒814-0151 福岡県福岡市城南区堤1-13-36プラモール88-102号 職種 保健師 業種・サービス形態 地域包括支援センター 雇用形態 正社員 仕事内容 【

仕事内容主任ケアマネジャーとして地域の支援を一緒に担いませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 契約社員 ◆仕事内容 地域の相談支援を支える主任ケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターの主任ケアマネジャーとして、利用者様やご家族の相談に寄り添い、地域で安心して暮らせるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの介護・生活に関する相談対応 ・利用者様の状況に応じた支援方針の検討 ・介護支援専門員への助言や支援 ・関係機関や地域の支援者との連携 ・地域の高齢者を支えるための相談支援業務 ◆ 専門性を活かせるポジション 主任ケアマネジャー

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：１ヶ月毎の勤務表による 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日（定休日）その他１日休み、土曜日は６人交替制の一人勤務 となります。オンコール対応あり。 ４週８休制 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊地域包括支援センター（通称：熊本市高齢者支援センターささえ りあ城南）にて、介護・医療・保健・福祉などの側面から高齢者を 支える「総合相談窓口」業務をお願いします。 ＊電話相談はもちろん、窓口や各家庭に出向いての訪問相談も行い ます。 ［業務の変更範囲：変更なし］ 【※職場見学可】

仕事内容○久留米市地域包括支援センター運営事業 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・総合相談支援業務 ・権利擁護業務 ・包括的継続的ケアマネジメント支援業務 〇指定介護予防支援業務（介護予防ケアプラン作成業務） 〇その他、支援センターで定める業務 【子育て応援求人】 ●お子さんの急な病気のお休みに配慮します 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容地域包括支援センターの正社員ケアマネジャー ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口として利用者様に寄り添うケアマネジャー！日勤専従で活躍できる仕事内容をご紹介 ◆ 地域包括支援センターでのケアマネジャー業務 ・地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務を担当します ・利用者様やご家族の相談に寄り添い、必要な支援につなげます ・地域で安心して暮らし続けられるよう、関係機関と連携しながら支援します ◆ 日勤専従で働ける環境 ・日勤専従の勤務形態で、生活リズムを整えながら働けます ・ケアマネジャーとして、地域に根差し

仕事内容地域のご高齢者やご家族の安心を支える仕事です。 現在、主任資格をお持ちでなくても、将来、取得を目指している方 の応募可能です。職員のキャリア形成をチームでサポートします。 ＜主な業務内容＞ ・地域のケアマネージャーへの相談対応・サポート ・関係各所との連携作り、地域ケア会議の運営 ・地域に役立つサービス把握、住民の方への案内、地域活動 ・総合相談、介護予防プランの作成 など ★保健師、社会福祉士、認知症地域支援推進員との【４職種体制】 によるチーム支援を行っています。 変更範囲：変更なし

仕事内容【タイトル】 福岡市西第3地域包括支援センター正看護師 【仕事内容】 - 西第３地域包括支援センター（いきいきセンターふくおか）での看護師業務全般を実施 - 総合相談窓口として、関係機関と連携・協力し、地域住民の自立生活を支援 - 要支援1・2認定を受けた高齢者に対する介護予防支援を実施 【事業所名】 福岡市西第3地域包括支援センター 【応募資格】 ◆普通自動車免許（AT限定可） ◆介護保険業務、地域活動の経験 ◆看護師資格保有者 【施設形態】 地域包括支援センター 【法人名】 【勤務地】 福岡県福岡市西区 【アクセス】 下山門駅 徒歩15分 【勤務時間】