大分県の家庭支援の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（１）子ども第３の居場所事業（月～金曜日） （２）子ども食堂事業（月１回・日曜日） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他 ：曜日不定（月～金曜より相談可、日曜日３回休み） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「児童家庭支援センターひなた」内にて調理を行います。 ●「こども第３の居場所」事業 提供する食事の調理（夕食：１５食前後）・片付け ●「子ども食堂の調理」事業（月一回開催） 提供する食事の調理（昼食：３０食）・片付け ・材料の買い物は公用車（ＡＴ車）を使用します。 １人業務となります。 変更範囲：変更なし

勤務時間09：30～18：30（実働08：00、休憩01：00） ※終業時間を18時までなどの調整が可能です！ ※残業ほぼなし

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 10月開始★鶴崎【人気の総務事務】9時30分開始★社員サポート／残業無し ●システム入力 ●資料作成 ●総務関連の書類作成 ●社保手続き、労務関連処理 ●電話・来客応対、その他庶務 【お仕事のポイント】 ●未経験から社保手続きなど経験を積めます退勤時間調整可（18時退社もOK！）●朝はゆったり9時30分スタート☆●総務部門のサポート業務！●事務経験あれば応募可能車通勤OK！敷地内駐車場あり♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、週4日勤

仕事内容◆リハビリ業務全般 ・日常生活動作の練習 ・言語に関するリハビリ ・福祉用具の選定、使い方の指導 ・家庭への復帰支援 ＊変更範囲：法人の定める業務 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です

勤務時間09：00～17：30（実働07：30、休憩01：00） ほとんど残業なし♪ ★17時定時など時短勤務も相談可能★

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 最初はサポート業務から始めるので安心です♪アシスタント事務 ●まずは電話の取次ぎや受付対応からスタート。 ●慣れてきたら発注や伝票入力もお任せします。 ★先輩のサポートを受けながら徐々に業務習得。 ★3か月ほどで仕事の流れが見えてくるので安心 ◎ 【お仕事のポイント】 ●少人数環境＆みなさん優しい方ばかり時間相談OK！時短も相談可事務未経験からチャレンジOK●最初は社員さんのお手伝いからスタート●少しずつ仕事を覚えていけば大丈夫●わからないことはいつでも聞ける●、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（

勤務時間08：45～17：30（実働07：25、休憩01：20） ※昼休憩1時間、午前と午後にそれぞれ休憩10分あり ※残業ほぼなし

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 《大分駅》オフィス初心者歓迎☆髪型・ネイル自由♪土日祝休 ●生活商品に関する問い合わせ対応 ●会社代表電話の一次受付（関連部署への取次ぎ対応） ●ECサイトのカスタマーサポート ●専用システムへのデータ入力 【お仕事のポイント】 ●大分駅チカ×高時給1250円！●生活商品に関する問い合わせ対応髪型・服装・ネイルは自由でOKオフィスでお洒落も楽しんじゃお＜事務初めてOK＞直接雇用実績あり予定立てやすい！＜土日祝休＞●、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし

仕事内容JEEDがめざすのは、「誰もが職業を通じて社会参加できる共生社会」の実現です。ブランドメッセージ「らしく、はたらく、ともに」のもと、高齢者・障害者・求職者・事業主の方々へ総合的な雇用支援を行なっています。 事務系総合職として以下3分野の幅広い業務に携わり、日本の雇用支援を支えます。都道府県労働局や県庁などの地方公共団体と関わり、国家・地域の課題解決に向けたプロジェクトを遂行していきます。 ＜3つの事業領域＞ ■高齢者事業 高齢者の雇用を進める企業への支援を行ないます。定年延長や継続雇用制度の導入に伴う就業規則改定について、社会保険労務士などの専門家が法的観点から助言。さらに、国の助成金制度

勤務時間08：30～17：15（実働07：45、休憩01：00） ほぼ残業なし

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 【9月開始】大学病院での一般事務 ●診療情報のデータ整備・更新 ●カルテ開示の受付・資料準備 ●診療情報の登録（診断日、治療等）のデータ収集・入力 ●診療実績の入力・集計・レポート作成 ●関係部署との連携・進捗管理 【お仕事のポイント】 ●土日祝休み！残業すくなめ★●同業務で弊社派遣スタッフ活躍中安心してスタートできます★●システム操作・PCメインのお仕事です●医療事務・看護師経験者など病院勤務の経験がいかせます●、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、週4日勤務OK、土日祝休み、家庭都合のお休み調

仕事内容水道設備の点検・整備スタッフ ★創業67年の安定企業★運転免許があればOK!! 中型免許保持者は大歓迎♪ 充実の待遇で安心♪ [お仕事内容] 大分市にある製鉄所構内でのお仕事です!! ＼経験年数は不問!!／ 未経験・ブランクOK!! 業界を離れていた方の仕事復帰も 応援します◎ ☆働きやすい職場☆ 仕事と家庭の両立を支援するための 環境の整備を図っていくとともに、 職場風土改革に取組んでいます！ 職場環境を改善し、子育てと 仕事の両立支援をサポートします♪ ☆福利厚生充実☆ 貸与品充実で手ぶらで入社OK◎ 資格取得支援や慶弔金制度、 優秀社員表彰制度もあります！ 入社祝い金10万円

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DI-2038(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者

仕事内容【お任せする仕事内容】 子どもたちの生活支援と自立支援を中心としたソーシャルワークとなります。 家庭で行われている、そうじや洗濯、食事の準備といった家事業務をはじめ、子どもたちとの遊びや勉強を一緒にします。 その他、生活の記録を残したり、児童相談所と連携を取りながら家庭復帰に向けての支援に取り組んだりもします。 【やりがい】 子どもたちと職員とは、家族ではありませんが、共に生活する中で、信頼関係を築き、お互いに大切にしあいながら喜びや悲しみを分かち合い、子どもたちの成長を見守りつつ共に幸せを味わえるのことがこの仕事のやりがいです。

勤務時間10:00～16:30／09:30～16:00／09:00～15:00／09:30～15:30／10:00～16:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1061円~ 仕事内容： 事故にあわれたお客さまを支える「担当社員さん」のお手伝い（一般事務）をお願いします。 難しい専門知識は不要です！ 【具体的な作業】 ・データ入力 お客さまから受領した書類を専用システムへアップロード ・電話の取り次ぎ お客さまや代理店からのお電話を担当者へスムーズにつなぎます ・確認のお電話 関係者の方へ「書類のご提出状況はいかがですか？」といった現状確認や督促の連絡 ※ここが安心ポイント！ お客さまとの事故解決の話し合いや交渉は、専門の社員が行います。 あなたにお願いするのは、その作業がスムーズに進むための『お手伝い』ですのでご安心ください！

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） ALSOK九州株式会社 大分支店 入社祝い金5万円あり/月収25万円可/賞与年2回/エアコン完備/直行直帰可 契約社員 正社員登用あり／充実した教育プログラム&サポート体制／転勤ナシの地元採用／30代、40代活躍中 ★賞与年2回 ー－－－－－－－－－－－－－－ ≪現場警備からの転職がお勧め≫ ・天候に左右されず仕事が安定 ・警備室にエアコン完備 夏は暑く、冬は寒いなどの季節的な 働きにくさを解消したい。閑散期と 繁忙期の格差が大きく、1年を 通して安定した仕事量に従事 したい。 イベント警備や交通誘導からの 施設警備への転職もお勧めで

仕事内容不動産仲介エージェント 【移住支援金対象求人】不動産仲介エージェントの募集 【移住支援金対象求人】 スタッフ全員が【業界未経験】からスタートした会社です。 当社では無駄な残業はありません。 全国700店舗展開中のHouseDo(ハウスドゥ)に加盟しています。 【仕事内容】 お客さまと不動産を【マッチング】するお仕事になります。 不動産をご紹介するだけではなく本当に望んでいる不動産は何か？をお客様と一緒に考えるお仕事になります ・主なお仕事 ◎訪問されたお客様へのヒアリング業務、物件のご案内 ◎管理物件の写真撮影 ◎不動産の契約業務 ※お客さまからの問い合わせを頂いてからの営業にな

勤務時間シフト制 (1)14時00分～18時30分※8時00分～18時30分の間の4時間程度 (1)14時00分～18時30分 ※8時00分～18時30分の間の4時間程度 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 学童保育にて、子どもたちの見守り・支援業務全般を担当していただきます。 放課後を安心・安全に過ごせる環境づくりを行いながら、遊びや宿題のサポート、生活指導などを通して子どもたちの成長を支えていただきます。 また、保護者対応、行事の企画・運営、施設内の環境整備など幅広い業務にも携わっていただきます。 HO-7967(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・

仕事内容放課後等デイサービス事業所での障がいのある子どもたちの支援！ 主な仕事はこどもたちに寄り添うこと！子どもたちのできることや 興味のあることを一緒に楽しみましょう。今回は無資格・未経験で も応募ＯＫです！ 子どもに関わるお仕事に興味はあるけど資格がない・・・そんな方 でも大丈夫！資格取得支援制度あり！ 保育士試験代補助や試験日の休暇など働きながらスキルアップがで きます！ ・学校へのお迎え、ご家庭への送りを社用車にて行う ・放課後の生活支援、宿題支援、おやつタイム、遊びの時間など ・障がい児療育の基礎から職員と一緒に学びます 変更範囲：なし

仕事内容製鉄所での鉄鋼製造スタッフ 安定企業で働きませんか♪無資格OK!! 未経験でも教育体制充実で安心◎希望休も取りやすい環境♪ [お仕事内容] ★創業67年の安定企業です!!★ 【正社員】鉄鋼製造スタッフ募集!! 大分市にある製鉄所構内でのお仕事◎ ＼経験・資格は不問!!／ 未経験・ブランクOK!! 業界を離れていた方の仕事復帰も 応援します◎ 重機の資格をお持ちの方は大歓迎！ 《働きやすい職場です》 仕事と家庭の両立を支援するための 環境の整備を図っていくとともに、 職場風土改革に取組んでいます！ 職場環境を改善し、子育てと 仕事の両立支援をサポートします♪ ☆福利厚生充実♪☆ 貸与品

仕事内容歩行訓練特化で、作業療法士の力が活きる ◆募集職種 作業療法士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給289,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,900円 役職手当:役職に応じて支給 扶養手当:配偶者：10,000円（保険加入対象者） 子ども（高校卒業まで）：5,000円/人 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：作業療法士、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 南大分駅から1.6km 賀来駅から2.4km 豊後国分駅から3km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均20時間 ◆勤務

仕事内容厚生労働省管轄の独立行政法人として、「らしく、はたらく、ともに」をブランドメッセージに掲げ、誰もが職業をとおして社会参加できる共生社会の実現をめざしています。「働きたい」と願う障害のある方を多角的に支援する、社会貢献性の高い専門職です。 ＜カウンセラーの役割＞ 全国の「地域障害者職業センター」などで勤務。就職前の相談から就業後のフォローまで、職業リハビリテーションサービスを継続的に提供します。 ■障害のある方への支援 職業相談を実施します（1回あたりの相談時間はおよそ30分～1時間です）。必要に応じて利用者が模擬的な作業を行ない、自身の特性を一緒に整理する職業評価を実施します。利用者個

仕事内容給与： 時給2232~4068円 仕事内容： 『オールハンド』で リフレクソロジー、ボディケア♪ お客様のお疲れの表情を笑顔に変えるお仕事◎ 機械や器具は使用しません。 「思わず眠るここちよさ」をご体感いただくスペースです。 【仕事内容】 ◆ハンド施術がメイン リフレクソロジー、ボディケア、ハンドリフレクソロジーなど ◆受付 ◆カウンセリング ◆お客様へのアドバイス など 配属店舗によっては、エステメニューも学ぶことができます。 ★『完全出来高制』の業務委託での募集です！ お客様にサービスを提供した分、努力した分がそのまま評価や収入につながる『完全出来高制』で、分単位の報酬をお支払

仕事内容製鉄所内での原料の運搬・片付けスタッフ 創業67年の安定企業★重機資格/大型免許がある方大歓迎 未経験でも丁寧に指導します◎充実の福利厚生で安心 [お仕事内容] 大分市にある製鉄所構内にて、 ベルトコンベアからこぼれ落ちた 原料を運んだりして片付ける等 の簡単なお仕事です☆ ＼経験年数は不問!!／ 未経験・ブランクOK!! 業界を離れていた方の仕事復帰も 応援します◎ 《働きやすい職場です≫ 仕事と家庭の両立を支援するための 環境の整備を図っていくとともに、 職場風土改革に取組んでいます！ 職場環境を改善し、子育てと 仕事の両立支援をサポートします♪ ≪福利厚生充実≫ 貸与品充実で手