ハローワーク 老人ホーム - 福島県いわき市 の求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームでの業務になります ・ケアプランの作成、提案 ・サービス事業所との連絡や調整等を行って頂きます。 ・多職種との連携・調整 ・ご家族様への説明、相談、連絡調整 ・担当者会議出席、施設行事参加、イベントフォロー等 ＊応募前の見学（会社説明）も承ります。ハローワーク窓口より 予約をお願いします。 《急募》 労働条件明示のルール 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決算の事務及び需要の季節的増大。機械トラブルの対応。利用者様 の増大による繁忙。年６回 月８０時間・年７２０時間 休憩時間10分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「有料老人ホーム 感謝の郷いわき」での施設内清掃作業 ・共用廊下の床、手すり、窓、テーブルなどの清掃 ・居室の床、トイレ、手すり、窓などの清掃 ・ゴミ回収など ※業務の変更：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容住宅型有料老人ホーム（定員２２名）の掃除を行っていただきます 。 ・施設内掃除機かけ ・施設内モップかけ ・トイレ掃除 ・施設敷地内の草むしり、ごみ拾い など 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間の相談可。休憩時間は法令通りになります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊特別養護老人ホーム施設の洗濯等 ・業務内容 洗濯：職員の制服、入居者の衣類の洗濯がメインの業務です 清掃：施設内の清掃 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間２：16時30分〜18時30分 就業時間３：13時00分〜15時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：その他、希望就業時間には柔軟にご相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・介護付き有料老人ホームでの利用者様の高齢者の介護補助業務 業務内容：介護の必要なお年寄りの食事配膳下膳・食事介助，掃 除・片付け，シーツ交換，その他補助的な作業をして頂きます。 ・日勤帯のみのお仕事。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：上記時間のシフト制になります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・認知症高齢者に対する食事の調理業務全般 （朝、昼、夕食の１７食程度） ・食器、厨房器具等の洗浄及び片付け業務 ・清掃作業等 ・入所者様の洗濯業務 ・間接的な介護業務 （ホールの見守りや自立度の高い方の付き添いなど） ＊５～６名体制となります 変更範囲：変更なし【急募】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：全休憩２４０分うち１８０分仮眠休憩 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業日はシフト表に基づく ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容当社の運営する介護付有料老人ホームの夜間管理人のお仕事です。 電話応対・業者応対（新聞・宅急便・調剤薬局等） ご家族応対（お荷物のお預かり等） 園内巡視（施錠・解錠の他数回あり）・共用部のごみの収集など 夜間ケアスタッフ＆夜間ナースとともに連携し、 ご入居者が安心して生活できるよう業務に従事します。 緊急時の連絡応対もあり 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容特別養護老人ホームでの業務になります ・施設内外及びサービス事業所との連絡調整、実態調査 ・多職種との連携・調整 ・ご家族様への説明、相談、連絡調整 ・施設行事フォロー、ご家族様対応等 ＊応募前の見学（会社説明）必須です。仕事内容の詳細は見学時に 説明します。 《急募》 労働条件明示のルール 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容施設（特別養護老人ホーム 亀齢荘）又は短期入所（亀齢荘ショー トステイ）においての食事・入浴・排泄等介護業務全般 ＊社用車（ＡＴ）使用する場合有り ＊施設（特別養護老人ホーム 亀齢荘） ・長期入所９０名・短期入所１０名 ＊業務内容により１～４人体制で行います。 ＊施設介護業務の場合は月５回程度夜勤業務有り 【施設内感染予防対策をしています。「求人特記事項」欄参照】 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：8時00分〜12時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（１ヶ月単位）により休日決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○地域密着型特別養護老人ホームしんせつ館ゆもと（定員 ２９名）又は、併設ショートステイ（定員２０名）におい て、食事・入浴・排泄に係る介護サービスの提供や、ご利 用者様に楽しく過ごして頂くためのレク等の企画運営が主 な業務です。 ○資格取得支援制度あり ○介護職員処遇改善加算１を算定し、賃金への上乗せ又は、 一時金（賞与とは別の特別賞与）として支給しています。 変更範囲：無し

仕事内容・施設の入所相談 ・利用者および家族に対する相談援助 ・施設内外（職員、家族、ＣＭ、病院など）における連絡と調整業 務 ・通院介助（送迎、付添など） ・介護職員のサポート ＊トライアル雇用併用求人 労働条件明示のルール 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容・介護老人福祉施設（特別養護老人ホーム） 利用者への介護サービス全般（食事・排泄・入浴・レクレーション等） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）シフトによる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（１ヶ月単位）により休日決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○地域密着型特別養護老人ホームしんせつ館ゆもと（定員 ２９名）及び、併設ショートステイ（定員２０名）におい て、食事・入浴・排泄に係る介護サービスの提供や、ご利 用者様に楽しく過ごして頂くためのレク等の企画運営が主 な業務です。 ○資格取得支援制度あり ○介護職員処遇改善加算１を算定し、賃金への上乗せ又は、 一時金（賞与とは別の特別賞与）として支給しています。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・特別養護老人ホームの利用者（要介護高齢者）の日常生活全般の 介助、支援及び観察、ならびに機能訓練（生活リハビリ・レクリ エーション）の補助をしていただきます。 ・主な業務は、食事介助・入浴介助・排せつ介助・身の回りの清潔 保持等です。 ・入所者：１００床（短期入所２０床含む）。 ※利用者１６名、又は２０名で１グループ（１ユニット）、全体で ６ユニットで構成されています。介護職員はユニットごとに配置 となります。 変更範囲：なし

仕事内容特別養護老人ホーム入所者への食事提供になります。 利用定員１２０床（１Ｆ６０床、２Ｆ６０床） 朝食・昼食・おやつ・夕食 納品、検品、在庫管理、下処理、調理、盛付 配膳、下膳、洗浄、厨房清掃 「変更範囲：変更なし」

仕事内容「デイサービスそら」において、利用者様の身体介護・入浴介助な どの業務となります。 ※利用者２５名 ※社有車あり（ＡＴ） ＊トライアル雇用併用求人 変更範囲：無し

仕事内容○地域密着型特別養護老人ホームしんせつ館ゆもと（定員 ２９名）又は、併設ショートステイ（定員２０名）におい て、食事・入浴・排泄に係る介護サービスの提供や、ご利 用者様に楽しく過ごして頂くためのレク等の企画運営が主 な業務です。 ○資格取得支援制度あり ○介護職員処遇改善加算１を算定し、賃金への上乗せ又は、 一時金（賞与とは別の特別賞与）として支給しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊住宅型有料老人ホーム はるる小名浜での ・施設入居者の生活介護（洗濯、掃除、入浴準備など） ・身体介護（移乗、排泄、食事など）など ・病院への送迎、付添 ・日勤、早番、遅番、当直のシフト制となります。 ＊運転免許が無い場合も応募可能です。 ＊トライアル雇用併用求人 労働条件明示のルール 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容＊特別養護老人ホーム施設ケアマネ業務。 ・ご入居様のケアプランの作成・プランの見直し （４０名前後担当） ・サービス計画書の作成 ・日々の業務を通じてモニタリング、アセスメント、カンファレン スの開催 ・関係機関やご家族との連絡、調整、実態調査 ・施設を訪問されたお客様の接客業務 ・その他付随する業務 【急募】 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜22時00分 就業時間２：18時00分〜22時00分又は13時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：●就業時間の選択 可 ●就業時間帯の相談 可 ●就業時間数の相談 可（就業時間数により休憩時間あり） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容有料老人ホームにおける介護業務 ・毎月季節の食材やリクエストメニューの調理レクを実施しており ます。 ・季節のイベントやドライブを積極的に実施しております。 ＊利用者：２０名程度、スタッフ：１１名程度 ＊希望者のみ、法人内の各施設（有料老人ホーム・デイサービス） での研修も可能です。 ＊担当制を取り入れた研修（同行）を実施しておりますので安心し て勤務いただけます。 変更範囲：会社が定めた業務