ハローワーク 介護施設 - 福島県 の求人・仕事・採用

仕事内容〇介護医療院での介護業務 生活・入浴介助・シーツ交換など 〇穴澤病院併設施設 入所定員５１名 穏やかな療養環境です 変更範囲：なし

仕事内容担当する病院・施設に訪問し、排泄ケアの改善提案を行っていただ き、入居者やその家族、介護・看護スタッフ、経営者全ての方の生 活の質を向上させる社会貢献度の高い営業活動です。会社都合によ る転居を伴う転勤はなく、自宅を拠点とした直行直帰スタイルです 。＊営業車貸与 必要に応じておむつ交換や排泄ケアに関する勉強会を行っていただ きます。《就業環境》週１回エリア内ミーティング、月１回全国Ｔ Ｖ会議を実施。その他、適宜情報交換や相談ができる環境がありま す。 看護師、介護福祉士、ホームヘルパー２級、介護職員初任者研修修 了、理学療法士、作業療法士をお持ちの方、歓迎します。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：中抜け １０：３０～１５：３０ 病院受診やご家庭の都合など勤務日数についてもご相談に応じます 。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 休日は職場の勤務表で決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・介護老人保健施設はなひらのにおいて下記の業務を行います。 デイケア利用者の送迎や乗降介助 介護補助等 施設到着後利用者のお茶出しや荷物の預かり等をして 頂くことがあります。 ・法人車使用：普通車 軽自動車 ・送迎範囲 飯坂平野、笹谷およびその近郊 ＊業務の変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 希望曜日あれば要相談。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容介護施設にて、共用部・個人部屋・敷地内の清掃・環境美化業務 ～主な業務内容～ ＊共用部清掃（廊下、トイレ、浴室） ＊入居者個室の清掃 ＊敷地清掃（草むしり、落ち葉集め） （変更範囲：変更なし）

仕事内容■小規模住宅型有料老人ホーム 「（仮称）メディホス福島野田（２９室）」での事務業務 〇日次業務 ・来客対応（お迎えとお見送り）、受電対応 ・郵便、宅配物受け取り配布、小口現金管理 〇月次業務 ・入居者様利用集計、請求書作成、入金確認 ・レセプト確認、書類確認（主治医、訪問看護事業所と連携） ・保険証情報入力、更新、物品発注、在庫管理 〇都度業務 ・印刷物発注手配、入居受け入れ準備 ・施設内レクリエーションの準備、対応

仕事内容◇特別養護老人ホーム（１Ｆ６０床・２Ｆ６０床・多床室）におい て介護支援専門員業務。（約５０名） ＊入所前実態調査。 ＊入所者ケアプラン作成、更新管理 ＊入所検討会議、ケースカンファ、各種委員会等の参加、企画 ＊入所者家族や関係機関との連絡、連携 ＊その他、施設運営に付随する業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容○特別養護老人ホーム小峰苑での介護業務 ・利用者（１００名程度）への食事、入浴、排せつ等生活全般にお ける介護です。 ・夜勤勤務（非常時対応、排泄介護、寝返り介助、他） ・現在夜勤は５名体制となっております。 ・介護記録、報告書の作成等（パソコン入力多少あり） ◆夜間勤務（１５：００～翌日９：３０） 実働１６時間 休憩１５０分 変更範囲：変更なし

仕事内容ご利用者様のお宅へ訪問しリハビリケアの全般を行う業務です。 ・医師の指示によるリハビリやケアや管理 ・状態観察、栄養相談、在宅生活支援 ・ＡＤＬ相談や介護予防に関する支援 ・在宅リハビリ看護全般 ＊業務エリア：南相馬市～浪江町 ＊マイカーで訪問していただきます。 「就業場所の変更の範囲：変更なし」 「従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」

仕事内容介護老人保健施設における介護業務全般 ・入浴、排泄、食事介助等 ・リハビリテーション補助 ・レクリエーション企画、運営 ＊１７：００～翌１０：００（休憩１２０分）の夜勤有り ＊応募をご希望の方は、ハローワークの職業相談窓口をご利用くだ さい。 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 定年は６５歳ですが、６５歳以上の方も応募可能です。 労働条件は相談の上、決定します。 変更の範囲：変更なし

仕事内容○老健施設（１００床）で以下の業務を担当していただきます。 ・食事、入浴、排せつの介助 ・余暇、レクリエーション活動の介助 ・各種記録類の記入、整理 ・その他、生活全般における援助 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または （２）のどちらかで就業していただきます。 ※出勤状況によって異なります。 一日４時間、週４程度勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇：１２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容障がいをもつ方、要介護の方が通う就労施設にて 職業指導員として下記の業務を行っていただきます。 ・作業内容の説明・手順指導や、利用者の能力に応じた適切な作業 の提供。 ・作業の進行管理や品質管理を担当し、業務の効率化を図ります。 ・利用者ごとの作業計画の作成、進捗管理、必要に応じた業務調整 ・利用者が働くことの楽しさを感じられるよう、職場の環境づくり をサポートします。 ・他スタッフとの連携を通じて、利用者の支援計画に基づいた総合 的なサポートを行います。 ・未経験、ブランクがある方、お気軽にご連絡ください。 業務変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：11時00分〜14時00分 就業時間３：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：選択可またはシフト制 ※就業時間は利用者様の人数によって変更する場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ福島」での調理 業務を中心としたお仕事をお願いします。 【主な仕事内容】 ・食事の調理業務 ・食事の配膳・下膳 ・調理場の衛生管理、片付けなど ご入居者様の毎日の楽しみでもある「食事」に関わる大切なお仕事 です。調理経験のある方はもちろん、未経験の方も丁寧にサポート します。 ・変更範囲：変更なし

仕事内容○介護老人保健施設における理学療法または作業療法業務全般 ・高齢者における身体機能維持、向上のためのリハビリテーション 業務（入所・通所利用者） 変更範囲：変更なし

仕事内容介護施設に関する本社業務全般。 ・ＰＣ（ワード・エクセル）での文章・表作成。 ・給与計算。 ・請求業務。 ・電話・来客対応 等。 ※業務を行いながら指導しますので、未経験の方も安心して 働けます。 （変更範囲：従事業務変更なし）

仕事内容１葬儀に関する業務全般 葬儀の相談、祭壇・式場設営、通夜葬儀他のアシスタント ２病院・介護施設から斎場・ご自宅への寝台車の運転と搬送補助 ３葬儀後のアフターケア ４事務全般 ５司会進行 他 初めて聞く事も、説明しながら進めていくので安心してください。 「葬儀」という言葉の響きほど暗いイメージはありません。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可能。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・高齢者の健康管理（血圧、薬 等） ・高齢者の通院介助（運転の可能性あり） ・その他、高齢者の身体に関わること ・入居者の健康管理全般を多職種連携で行っていただきます。 ＊特別養護老人ホームあづまの郷にて以下の業務を担当していただ きます。 ～◆社会福祉法人さくら福祉会は、福島県次世代育成支援企業認証 制度の「働く女性応援」中小企業認証を受けています◆～ 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊介護老人福祉施設（特別養護老人ホーム信夫の里、ショートステ イ信夫の里）における介護業務全般を担当していただきます。 ・起床、就寝、食事、入浴、排泄等介助を担当して頂きます。 食事の配膳・下膳、水分補給 等 季節の行事担当 パソコンによる記録等の記入 等 ・夜勤は２ユニットを担当していただきます。 ＊ユニット型施設（１ユニット１０名） 特別養護老人ホーム：９ユニット、ショートステイ：１ユニット 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・介護老人保健施設または特別養護老人ホームでの事務業務。 受付、電話対応、送迎業務、保険請求業務、 簡単な施設設備・備品の清掃・修繕 ・地域交流の場の企画・運営、地域訪問等 ＊送迎範囲 福島市内・法人車使用（普通自動車・軽自動車等） ＊採用後、就労場所を決定します。 変更範囲：経理事務、総務事務

仕事内容介護老人保健施設の介護支援専門員（入所施設ケアマネ） ・入所利用者のケアプラン作成 ・インテーク（入所前面談） ・入所利用者様、ご家族との日常相談、定期面談 ・医療機関受診時の引率 ・行政への手続き報告 ※受診対応時、ストレッチャーにて搬送するため リフト車両の運転を行う場合があります。 事前にトレーニングを実施します。 ◎変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム信夫の里において、機能訓練指導員を担当して いただきます。 ・リハビリ計画、訓練、指導 ・車イスや自助用具の整合性の確認 ・その他個別機能訓練の計画・実施 変更範囲：変更なし