神奈川県の株式会社ホームリーダーの求人・仕事・採用

仕事内容マネジメント未経験OK！キャリアアップを目指せる、学研ココファンの介護リーダー（正社員）求人 健康面のサポートなど、充実した福利厚生が魅力の職場です。管理職にチャレンジしたい方を歓迎しています。 サービス付き高齢者住宅にて、各種サービスやスケジュールの調整、スタッフのシフト作成など介護リーダーとしての業務をお願いします。スタッフにOJT指導をすることもあり、オリエンテーションや同行などの教育研修、管理者の補佐などもお願いします。マネジメント経験は不問です。お気軽にご応募ください。 【介護の管理職を目指せる】 学研ココファンでは、「介護リーダー」→「管理者」→「事業所長」→「ブロック長」の

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 愛の家グループホーム 相模原下九沢 リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 正社員 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 要介護福祉士｜夜勤あり｜福利厚生が充実認知症ケア｜高齢者グループホーム ≪ここがPOINT！≫ ★学研グループの介護施設！大手で安心・安定して働けます ★各施設種別の平均要介護度 →グループホーム：2.5 →有料老人ホーム：2.7 →小規模多機能型居宅介護：2.4 ★ワークライフバランスを実現！年間休日114日あり ★会社

仕事内容【オススメポイント】 ☆リーダー候補募集あり～ ☆資格取得支援あり～ ☆残業ほぼ無し～ 【主な業務内容】 高齢者に対する介護業務 （起床介助、排泄介助、食事介助、入浴介助、服薬介助、移乗介助、就寝介助、外出介助等） 施設運営全般 研修・会議参加 記録の作成

仕事内容【リーダー職候補募集 ／訪問歯科助手の教育ポジション／月給25万～／土日休み/年間休日120日以上／医療の資格や経験は不問／必要な資格は運転免許のみ（AT限定可）】 ■CAトレーナーとしての働き方 ・1つの医院に留まることなく、複数のグループ医院(主に1都3県)でCAトレーナーとしてご活躍していただきます。 ■ケアアシスタント（訪問歯科助手）の業務内容 歯科医師・歯科衛生士とともに高齢者施設へ訪問し、訪問歯科診療のサポート ・訪問先への車の運転 ・診療機材の積み下ろし ・診療準備、片付け ・診療補助 ・患者様の誘導等 ■トレーナーの業務内容 ・新入職員の研修、OJT ・在籍スタッフへの指

仕事内容【キャリアアップ】頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎ 経験を次のステージへ。リーダーとして成長し、将来はホーム長にも挑戦できる介護職◎ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等 ※介護記録や事務作業をタブレットで簡略化しました！ 【★頑張りが収入になる★】 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、 合格すると「キャリアランク」が上がります。 ランクが上が

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市緑区の介護付有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付有料老人ホームの介護職リーダー/一日7.5時間勤務！ステップアップできる環境です! ■コメント ◎レクリエーションや行事にも関われるため、日々の支援に幅広く携われます ◎定員42名規模の現場で、多職種と連携しながら経験を積めます ◎育児支援や保育体制への配慮があり、家庭と両立しながら働きやすい職場です ◎有料老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付有料老人ホームの介護職リーダー ■仕事内容 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・セ

仕事内容介護付有料老人ホーム せらび新横浜の介護職員 ・スタッフのサポート・教育、管理者補佐 ・利用者家族との連絡調整・面談対応 ・介護業務、見守り ・夜勤業務（就寝介助・夜間の見回り・起床介助など） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容待遇・福利厚生も充実 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、スキルアップに役立てていただけます。 プレザンシリーズについて ケア21の有料老人ホームは、ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する「カスタムメイドケア」が特徴です。画一的なスケジュール管理はせず、お一人おひとりの生活リズムやご要望に合わせた支援を実践。東証スタンダード上場の安定基盤のもと、質の高いサービスと温かい心で、その人らしい暮らしを支

仕事内容【担当案件】 当社の不動産顧客（オーナー様）の案件がメインのため、現場は車で30分圏内が多いです。 保育園の設備改修から40坪テナント新築など、大手では請け負わない小回りが利く1億円以下の小規模工事が得意です。 不動産管理業をベースとしているため、木造建築の小規模工事から、鉄骨造（S造）、RC造、さらにはマンションの大規模修繕まで、非常に幅広い工法・規模の案件に携わります。 【仕事内容】 実際に工事作業をすることはなく、管理業務を担当いただきます。建物の改変を伴う業務は含みません。 指定の施工業者に依頼をする流れが出来ており、積算→見積書作成→日程調整→現場管理→請求書確認をしていただきま

仕事内容待遇・福利厚生も充実 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、スキルアップに役立てていただけます。 プレザンシリーズについて ケア21の有料老人ホームは、ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する「カスタムメイドケア」が特徴です。画一的なスケジュール管理はせず、お一人おひとりの生活リズムやご要望に合わせた支援を実践。東証スタンダード上場の安定基盤のもと、質の高いサービスと温かい心で、その人らしい暮らしを支

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市高津区の介護付有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付有料老人ホームの介護職リーダー/夜勤手当8000円など充実の手当!介護付き有料老人ホームで働いてみませんか! ■コメント ◎車通勤や無料駐車場に対応しており、毎日の通勤負担を抑えやすい職場です ◎有料老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎レクリエーションや行事にも関われるため、日々の支援に幅広く携われます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付有料老人ホームの介護職リーダー ■仕事内容 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または

仕事内容【キャリアアップ】頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎ 経験を次のステージへ。リーダーとして成長し、将来は管理者にも挑戦できる介護職◎ 介護付き有料老人ホームでフロアリーダーをお任せ。 ・介護業務全般 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理、 ・各種会議への出席、多職種間の連携 ・業務フローの修正および改善の立案 ・社員面談(相談・援助) ・新入社員のオリエンテーション、OJT ・介護スタッフの技術指導 【待遇・福利厚生も充実】 安心して長くご勤務いただけるよう、 昇給・賞与も支給、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、 冬期休暇、慶弔休暇、各

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【担当案件】 当社の不動産顧客（オーナー様）の案件がメインのため、現場は車で30分圏内が多いです。 保育園の設備改修から40坪テナント新築など、大手では請け負わない小回りが利く1億円以下の小規模工事が得意です。 不動産管理業をベースとしているため、木造建築の小規模工事から、鉄骨造（S造）、RC造、さらにはマンションの大規模修繕まで、非常に幅広い工法・規模の案件に携わります。 【仕事内容】 実際に工事作業をすることはなく、管理業務を担当いただきます。建物の改変を伴う業務は含みません。 指

仕事内容介護付有料老人ホームの介護職員－リーダー／神奈川県横浜市｜正社員｜賞与あり◎車通勤可【横浜市港北区】 車通勤可,残業少なめ,週休二日制,年間110日以上,残業10h,産休・育休あり,賞与あり,昇給あり, 介護付有料老人ホームせらび新横浜の介護職員 スタッフのサポート教育、管理者補佐 利用者家族との連絡調整面談対応 介護業務、見守り 夜勤業務就寝介助夜間の見回り起床介助など 変更範囲変更なし おすすめポイント： 職種：介護付有料老人ホームの介護職員－リーダー／神奈川県横浜市 雇用形態：正社員 施設名：株式会社ソラスト介護事業本部 応募資格：介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務

仕事内容■会社名 神奈川県藤沢市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護職・ヘルパー/介護職員（主任/リーダー）候補募集/鵠沼海岸駅より徒歩10分／車通勤OK/施設名：フェリエドゥ鵠沼海岸/lcn0705aa-288 ■コメント 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護職・ヘルパー ■仕事内容 介護職員（主任/リーダー）候

仕事内容マネジメント未経験OK！キャリアアップを目指せる、学研ココファンの介護リーダー（正社員）求人 健康面のサポートなど、充実した福利厚生が魅力の職場です。管理職にチャレンジしたい方を歓迎しています。 サービス付き高齢者住宅にて、各種サービスやスケジュールの調整、スタッフのシフト作成など介護リーダーとしての業務をお願いします。スタッフにOJT指導をすることもあり、オリエンテーションや同行などの教育研修、管理者の補佐などもお願いします。マネジメント経験は不問です。お気軽にご応募ください。 【介護の管理職を目指せる】 学研ココファンでは、「介護リーダー」→「管理者」→「事業所長」→「ブロック長」の

仕事内容【職種】施工管理＞建築施工管理 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■企業、求人の特色 ・1983年の創業以来不動産の総合コンサルタントとして土地/建物/マンション管理/相続等のお困りごとを一括提案で提供 ・相模原、町田エリアで地域密着型事業を40年間展開しておりストックビジネスによる安定した企業成長と働き方が実現可 ■仕事の内容 1日作業など小規模の建築/修繕工事の管理監督を担当いただきます。 当社の不動産顧客(オーナー様)の案件がメインのため、現場は車で30分圏内が多いです。 保育園の設備改修から40坪テ

仕事内容◎将来のリーダー候補として現場にて様々な業務を覚えていただきます。 ◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 ◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。 ■若手のリーダー職、積極採用 将来は施設長やエリアマネージャーなどを目指したい方には沢山のチャンスがあります。 ■夜勤は月平均5回程度 ※夜勤回数は多め

仕事内容【介福資格や現場経験を活かせるリーダーポジション】日勤のみで生活リズム安定／月給34万円以上／マネジメント経験不問／転勤なし／各種手当・福利厚生充実 ブランク可/日勤のみ可/寮完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり 【仕事内容】 ★業務内容★ 住宅型有料老人ホームリュエル・シャンテールにて、訪問介護および施設介護に関わるリーダー業務を担っていただくポジションです。 まずは介護業務を通じて、入居者様の状況やサービス内容、施設運営の流れを理解していただきます。 その後は、スタッフのフォローや育成、業務調整、介護サービスの品質向上に向けた取り組みのほか、訪問介護計画書の作成やアセスメン

仕事内容★川崎市宮前区★【介護福祉士（リーダー候補）／正社員／グループホーム】希望休月２日ＯＫ｜賞与年２回｜福利厚生充実◎お薬代補助・ＧＬＴＤ制度あり ■ アピール 利用者様、スタッフ、そしてあなた自身に、 “はなまるの笑顔”を。 ～『はなまるホーム宮前』～ 川崎市宮前区にある定員18名（2ユニット）の認知症対応型グループホームです。 スタッフの平均年齢は30代後半と比較的若く、明るい雰囲気のホームです。 認知症があってもお元気な方から全介助が必要な方まで、生活歴やご状態に合わせて“その人らしい暮らし”を大切にしています。 働きやすいポイントをご紹介 ≪Point.1≫ 全国で35