ハローワーク 経理 - 栃木県 の求人・仕事・採用

仕事内容一般事務（庶務，経理，渉外，システム管理，健診事務等）を担当 していただきます。 ＊採用案内及び応募書類の様式は、当事業団ホームページに掲載し ております。ご不明な点があれば、総務課までお問い合わせ下さい 。（ＴＥＬ０２８－６５０－５２８１） なお、昼休み及び１７時以降、当事業団休日のお問い合わせは不可 です。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容＊経理事務・一般事務のお仕事です。 書類作成 パソコン業務 電話対応 来客応対 受付 その他付随する業務 【業務の変更範囲：変更なし】 《 急 募 》

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆休暇、年末年始休暇、平日に１日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◇一般事務 経理・総務業務にも携わっていただきます。 設備管理、業者との連携、資産管理、社内イベントの企画、安全衛 生管理、オフィスのレイアウト変更、その他総務関連業務 仕訳入力、入出金管理、決算処理、その他経理関連業務 ※チームワークを大切に気配りできる方、積極的に学び自己啓発で きる方、力を要する業務があるため体力に自信のある方歓迎します 。 ※新しく綺麗な施設でご勤務いただけます。 ◎職種の変更範囲：なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇取引収支及び決算収支の管理・記録 ◇人事・労務関係の管理 ・ＰＣ使用します。 ・社有車にて銀行に行く場合あり ★未経験の方も丁寧に指導しますので、安心してご応募ください！ 《ミドルシニア世代歓迎》 ＜ 急 募 ＞

仕事内容上場を予定している企業のグループ会社の経理担当として、幅広く 業務に携わっていただきます。 １通常に経理業務 ・仕訳起票・会計システム入力 ・売上・請求・入金管理、支払処理 ・月次・四半期・年次決算対応（試算表作成・残高確認） ・固定資産管理・棚卸資産の在庫評価・実地棚卸対応 ・税務対応（法人税・消費税・償却資産税など） ・監査対応 ・経理業務に係わる基幹業務への理解 ２ホールディングス対応業務（親会社へのレポート・連携） ３上場準備関連業務への間接参加

仕事内容クライアント先の経理業務のトータルサポートを行ないます。 下記業務のＩＴツール活用等による業務フロー改善、業務効率化を 行います。 ・給与計算 ・月次、年次決算対応 ・経理伝票処理 ・経費精算、請求書などの書類作成、発送 ・入金、決済管理 ・文書や印章、固定資産、備品、消耗品などの管理 ・オフィス、施設管理 ・電話、メール対応など 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容○事務職 ・経理事務 ・総務、庶務業務、清掃、不動産点検等 ・従業員の給与計算、支払い手続き等 ※意欲のある方のご応募をお待ちしています。 ※男女とも活躍中！ 【業務の内容：変更なし】

仕事内容 伝票起票、仕訳処理 請求書、領収書管理 カラオケ店舗（ビッグエコー）帳票検証 労務管理 等 その他付帯業務全般 業種を問わず実務を経験されている方が活躍されています 業務の変更範囲 変更なし

仕事内容基本業務 ・日常経理業務 ・決算業務 ・その他、経理業務に関係する業務 ※会計事務所勤務経験者、建設業事務職経験者 歓迎 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間及び時間帯はご希望が叶うようご相談の上調整させていた だきます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：クレームやトラブル等が発生し、緊急の対応が必要となった場合な ど 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 日曜日は定休日、日曜日以外は月間シフト表により希望や都合に合 わせて休暇日を調整可。年末年始休暇、夏季休暇、ＧＷ休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容経理業務（会計ソフトを使用した会計仕訳入力） 小口現金管理 社会保険手続き 給与管理 来客及び電話対応 その他一般事務 【変更範囲】会社の定める業務へ配置転換あり

仕事内容総務課の管理職候補として経理・財務、人事・労務を中心とした管 理を担っていただきます。 ・経理・財務：月次決算（合計残高試算表等作成）・年次決算（株 主総会資料作成、法人税関係）、予算作成、支払管理、資産管理 ・人事・労務：勤怠・給与管理、社会保険事務、採用（学校折衝等 ） ・庶務：会社行事企画運営・福利厚生・設備およびシステム保全管 理・備品購入 ・法務：契約書管理、安全保障輸出管理 これらの中から経験などから判断して順次お任せします。

仕事内容会社の根幹を支える経理部門の部門長として、自部門のマネジメン トおよび業務改革に従事していただくとともに、経営陣・他部門と 連携し、会社全体の発展に向けた戦略立案、円滑な事業遂行に努め ていただきます。 【業務内容の変更範囲：キャリアプランによる】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊経理～売上管理、資金繰り管理、金融機関との調整、帳簿・伝票 ・データ入力、総務業務（お客様や業者等からの電話対応、文章作 成等事務業務） ※外出業務等、車両運転の機会あります。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容・経理、総務、人事関係全般 ・月次、年次決算処理 変更範囲：会社の指定する業務

仕事内容○本社管理部門で経理・総務・人事業務を中心に総合的に携わって いただきます。 ・経理：決算関連業務、現金・預金管理、支払準備、経費精算 ・総務：備品・切手等の管理、ＩＴ機器管理（自社ＩＴ機器の設定 ・キッティング等）、慶弔対応 ・人事：新卒採用、入退社関連業務、給与関連業務 ＊経理業務では会計ソフトを使用します。 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間70分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーどおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日