ハローワーク 人事 - 栃木県 の求人・仕事・採用

仕事内容病院内、人事それに付随するお仕事です。 ・採用業務 ・給与計算 ・社会保険手続き ・その他付随する業務全般 【業務内容の変更範囲：変更なし】

仕事内容◇人事労務・採用業務を行っていただきます。 ・新卒、中途採用の面接調整、応募者対応 ・勤怠管理 ・入退社手続き ・社会保険関係手続き ・産休育休者対応、復職支援 ・年末調整、職員健診、ストレスチェック等 ・その他総務関連業務 ※チームワークを大切に気配りできる方を歓迎します。 ※新しく綺麗な施設でご勤務頂けます。 ◎職種の変更範囲：なし

仕事内容・従業員の勤怠管理。 ・給与計算業務。 ・社会保険等の手続き。 ・経理システム運用。 ・パソコンによる書類作成。 （パソコンはワード、エクセルを主に使用します） ・各種研修開催 ・安全衛生管理 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：実働６時間以内 時間帯については応相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期の逼迫時、繁忙期対応 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容【在宅業務】 ＊中小企業の人事労務に関する総合相談を行っている 社会保険労務士事務所における事務業務。 ・パソコンを使用したシステム操作とデータ入力事務 ・給与計算事務 ・社会保険事務、労働保険事務手続き 【変更範囲：会社の定める業務】 急募

仕事内容○人事管理：採用、人材育成、就業規則の制改定 ○労務管理：各種規定管理、法令対応 ○総務業務：その他内部事務全般 ※当社は、農産物の栽培から加工まで一環生産しています。広大な 農園を有し、多品目の栽培を手掛けています。 ＊コミュニケーションが上手に取れる方 ＊協調性を持って業務に取り組める方 ＊採用、人材育成の経験があれば６０歳以上の方の応募も可 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容・求人採用関係の業務 ・ＳＮＳ更新 ・その他採用に関わる事務全般 ＊月に１回程度出張がある場合がございます。 ＊経験がなくても丁寧に指導しますので、安心してご応募下さい。 ＊人事経験がある方は能力に応じて経験手当を支給します。 ＊欠員のための求人 ＊業務上車を使用する機会：あり（社有車） ＊連絡不可時間帯：有（土日） 【業務の変更範囲：キャリアプランによる】

仕事内容新卒・中途採用に関わるお仕事をお任せします。 未経験からスタートできる「人と関わる仕事」です。 ～主な仕事内容～ ・合同説明会などイベントへの参加（チームで対応します） ・学生や求職者への会社説明（先輩と一緒に対応） ・応募者との日程調整や連絡（メール・電話） ・面接のサポートやフォロー ・求人原稿の作成・ＳＮＳやサイトの更新 まずは先輩と一緒にイベント参加や説明対応からスタート。 コミュニケーション力が自然と身につきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊中小企業の人事労務管理をサポートするコンサルティング会社に おける会計業務 ・請求書作成、仕分、伝票処理、会計ソフトへの入力 ・支払・請求処理および売掛・買掛管理 ・月次、年次決算業務（決算仕訳、税金計算等） ・法人税、消費税申告書の作成 ・財務諸表作成 ・経営層への報告資料作成 ・電話対応 等 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容●人事・総務関連のお仕事です。 総務経験がある方なら歓迎。 経験がない方でも応募可 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容○医療法人における総務人事のお仕事です。 業務詳細については丁寧に指導いたします。 ・求人～採用活動 ・採用、異動、退職などの労務管理（社保・雇保等） ・雇用に関する官公庁への書類作成、提出 ・人材派遣、人材紹介会社との連絡調整等 ・人事労務に関するデータ入力、管理 ・人事に関する書類の管理、作成 ・給与に関する業務 ・その他法人内の庶務業務等 ◆変更の範囲：法人の定める業務 ◆当法人は、有給休暇の完全消化を推進しています。

仕事内容【主な仕事内容】 ＊労務相談対応・アドバイス ＊社会保険・労働保険の各種手続き、就業規則の作成 ＊顧問先への訪問・ＷＥＢ会議 ＊書類作成・データ管理などの事務業務 入社後は顧問先（企業・個人事業主）を担当し、定期的な訪問や労 務相談への対応を行っていただきます。あわせて、社会保険・労働 保険に関する各種手続きや書類作成などの業務も行っていただきま す。未経験の方でも安心して業務に取り組めるよう、丁寧にサポー トいたします。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容経営・管理運営（人事、財務、企画、広報、調達等）、医療事務、 情報システム等に関する総合的な企画立案及び実施 変更範囲：法人が定める業務全般 ※応募期限：令和８年６月３日（水）必着

仕事内容・一般事務（資料作成、来客応対、電話応対等） ・広報事務（盲導犬の理解を深めるための広報活動・募金活動） ・人事 （給与・服務） ・経理 （予算・決算・請求者の支出業務） ＊福祉の心が豊かで向上心や積極的且つ迅速に業務に取り組める人 ＊渉外担当経験のある方、労務・人事・経理経験のある方歓迎！ ＊６０歳以上の方も応募可能です。（６０歳以上歓迎） （契約社員１年毎更新となります。その他の条件は変わりません） 「業務内容の変更範囲；変更なし」

仕事内容○人事／採用業務全般〇 ＊採用活動強化のため、採用担当スタッフの追加募集＊ 新卒採用／採用計画に基づく求人票作成～求人訴求・ＰＲ、 学校訪問・パイプ作り～ホテル見学会の主催・企業説明会 への参加～応募者対応～面接日程調整～合否連絡～新卒内 定者フォロー～新卒者受け入れ・入社手続きなど 中途採用／職種・採用人員の選定～市場動向調査～求人票 作成～求人訴求・ＰＲ、ＡＧＴ対応・新規開拓など 【変更範囲：会社の定める業務（部署）】

仕事内容【もおか市合同就職面接会＆企業説明会】 ・事務処理（勤怠管理、既存システムの入力など） ・メール、ＦＡＸ対応 ・電話対応（受電、架電ともにあり、主に社内） ・採用補助 ・支払い、請求処理 ・その他庶務全般 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：その他勤務時間の相談可能です。 フルタイムパートで勤務できるかたも大歓迎です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜行事日の出勤あり、年数回程度

仕事内容・来客や電話の応対。 ・給与計算（残業代・手当など） ・社会保険の手続き（健康保険・年金） ・入社・退職の手続き ・勤怠チェック（遅刻・有休など）、年末調整 ・就業規則の管理等 ・体調を崩した園児さんの家庭連絡や、草むしり等の作業、保育の 先生のお手伝いもあります。 ◆お子様の学校行事等でのお休みにも柔軟に対応いたします。 「変更範囲：なし」 労務関係の業務が多いため経験がある方、未経験でも興味がある方 大歓迎です。

仕事内容◎本社の総務部に所属し、主に以下の業務を担当します。 ・経理業務（伝票や請求書の整理、勘定仕訳、支払い、決算事務、 他） ・人事業務（勤怠他労務管理） ・管理業務（部署内の取り纏め、管理者の補助） ・その他（上記業務に分類されない総務関連業務） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・労務管理、勤怠管理 ・給与計算 ・各種行政手続き ・就業規則の見直し など、パソコンを多用する事務業務です。 ＊通常業務は事務業務になりますが、繁忙期においてはイベント警 備に従事していただく場合があります。 ＊人事関係の公的資格（社労士等）や勤務経験がある方の待遇につ いては、別途優遇いたします。 ＊通勤手当は求人に関する特記事項参照 【業務変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容経営・管理運営（人事、財務、企画、広報、調達等）、医療事務、情報システ ム等に関する総合的な企画立案及び実施 変更範囲：法人が定める業務全般

仕事内容◇月給３０５９２０円～３５１６２０円◇上三川テクニカルオフィ スでの人事管理に携わる面接・教育担当。応募者の面談対応や入社 前・入社後の教育が主な業務となります。傾聴に基づく面接の実施 により働く方は満足度の高い就業が可能となります。 そのために面接スキルを向上させながら、求職者の本当のニーズを 掴み取り提案していきます。現場担当との入社調整、入社段取りま での一連の作業、市場や応募者の動向などのデータ集計・管理の作 業も担当いただきます。教育業務に関しては、営業担当、管理担当 と連携を取りながら入社後の教育やフォローアップ研修の実施も担 当の一つとしていただきます。