ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 愛知県岡崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容 ・居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして利用者やその家族の 介護などの相談を行います。また、利用者それぞれに合ったケア プランを作成していただきます。 ・簡単なパソコン操作あり ＊先輩ケアマネージャーが丁重にご指導します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容☆正社員募集☆あなたの経験を活かしてケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜300,000円 ≪基本給≫ 185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 役職職務手当:40,000〜50,000円 資格手当:40,000〜50,000円 職務手当:15,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜賞与3ヶ月分＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠岡崎市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・利用者様宅への訪問 ・ 介護相談など、通常のケアマネ業務を行って頂きます 在宅勤務をご希望の方はお申し出ください。ノートパソコンを貸与致します。 葵訪問看護ステーションの同一企業内ですので、 病院や包括から訪問看護と合わせて依頼があります。 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 年間休日110日 賞与3ヶ月分 マイカー通勤可 【給与詳細】 【月給】2

仕事内容積極採用中！ 【仕事内容】 ■地域包括支援センターでの生活支援コーディネーター業務全般 地域の高齢者の総合相談、権利擁護、支援体制づくり、介護予防の 必要な援助などで、地域の為のお手伝いをお願いします。 『応募』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。 本求人は、ブリックスによる有料職業紹介サービスでの求人ご紹介となります。 応募いただいた後は、各地域の企業採用担当からご案内を差し上げます。 ※企業採用担当者様へ 掲載停止のご連絡は下記よりお受けしております。 050-1722-7209 応募→書

仕事内容【岡崎市／主任ケアマネジャー／正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約２５万円の支給実績！》】居宅介護支援｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス・賞与あり｜プチボーナス支給あり｜住宅手当あり｜退職金あり｜面接時に給与相談可｜制服貸与｜研修制度あり｜車通勤可｜正社員登用あり｜オープニングスタッフ募集 ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 岡崎ケアセンターそよ風では、正社員の主任ケアマネジャーを募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャリアも経験も

仕事内容<仕事内容> ケアマネジャー【岡崎】滝町居宅介護支援事業所 在宅生活をされている方の居宅介護支援を行う仕事です。 要支援から要介護5までの方を含めて1人あたり35名程度の利用者様を担当します。 担当地域は、岡崎市内中心部から北部方面が中心。 訪問には社有車を使用します。 ※【滝町居宅介護支援事業所】は、【滝町介護老人保健施設】内にあります。 <給与> 年収360万円～420万円 <勤務時間> 変形労働制 残業なし <休日休暇> その他 ◇月9～10日休日／シフト制 ◇年間休日112日 ◇誕生日休暇 ◇リフレッシュ休暇 ◇特別休暇（結婚、出産、慶弔等） ◇子の看護休暇 ◇産休・育休取

仕事内容【居宅介護支援事業所／主任ケアマネジャー】正社員｜昇給・賞与あり｜マイカー通勤可・駐車場あり｜基本土日休み｜託児施設あり｜育児休暇制度あり｜福利厚生充実｜退職金制度あり ■ アピール ■どんな施設？ 愛知県岡崎市にある居宅介護支援事業所です。 1923年の創業以来、医療・介護・福祉の領域で、安心・安全に立脚した信頼に基づくサービス提供を行い、多くの人の健康で豊かな未来を目指すこと目標に運営を行ってまいりました。 入職後や業務に慣れてきてからも様々な研修が用意されているので働きながらしっかりとキャリアアップを目指すことができる職場環境です。 また、予防接種の補助や福利厚生倶楽部の加入など

仕事内容地域を支えるケアマネジャーとして新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給207,000〜274,000円 ≪基本給≫ 180,000〜245,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:18,000円 処遇改善手当:9,000円 住宅手当:（上限）25,000円 扶養手当:（配）15,000円、（子）5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 2,000〜

仕事内容 ◆特別養護老人ホーム、または居宅介護支援事業所において、介護 医療、福祉などの関係機関と協力して、地域の高齢者の健康、生 活、財産、権利などの相談業務を行います。 ※相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合もあります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日休み＞医療法人母体の居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの増員募集です＠岡崎市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務 【応募条件】 主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 ＜法人概要・拠点＞ ・1980年に名古屋市千種区にて設立した医療法人です。 ・岡崎市の病院を中心に在宅支援サービスを展開しています。 ＜ほかの法人との違い・特徴＞ ・ケアマネジャーの更新研修費用は法人で負担です。出勤扱いで研修に参加できます。 ・託児所365日利用可能、単身寮あり。 ・定年61歳ですが

仕事内容【タイトル】 和音ケアプラン【居宅】 【仕事内容】 和音ケアプラン【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 和音ケアプラン【居宅】における居宅介護支援業務、特にケアマネ（介護支援専門員）の役割について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 特徴 1. 個別対応のケアプラン作成 ケアマネージャーは、利用者一人ひとりのニーズや状況に応じたケアプランを作成します。これには、利用者やその家族との面談を通じて、具体的な介護サービスの内容や頻度を決定する作業が含まれます。 2. 多職種連携 医師、看護師、リハビリスタッフ、ホームヘルパーなど、多様な専門職と連携して利用

仕事内容利用者様を支える温かいコミュニティで活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜340,000円 ≪基本給≫ 190,000〜340,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000〜30,000円 衛生手当:10,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.6ヶ月分 ≪昇給≫ 1〜3％ （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 地域包括支援センターの主任ケアマネジャーを募集しています。 勤務地や仕事内容などを限定して働く［限定正規職員］の募集です❀昇給あり❀賞与年2回あり❀年間休日120日以上❀未経験者歓迎 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： [地域包括支援センターでの生活相談員] 介護・医療・福祉の専門職がチームとなって、高齢者のかたの今後の生活の不安、ご家族や身の周りのかたのことなど、介護保険の仕組みや使いかた、高齢者の「困った」の解決に向け、サポートします。 併設する「まちサポ」では、世代や属性を超えた方の包括的な相

仕事内容【地域包括支援センターの主任ケアマネジャー】正社員｜昇給賞与あり｜マイカー通勤可 ■ アピール ■どんな施設？ 当法人が運営する高齢者福祉施設「なのはな苑」は、岡崎市の福岡地区、上地地区、六ツ美地区に施設があります。「なのはな苑ふくおか」では特別養護老人ホーム・ケアハウス・デイサービス・地域包括支援センター・居宅介護支援事業所・ヘルパーステーションにおけるサービスを提供しています。地域包括支援センターでは、住み慣れた地域で高齢者様を支えるために、地域包括ケアシステムである住まい・医療・介護・予防・生活支援の各分野が連携しながら支援体制を確立できるように努めています。またケアマネジャーや保

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー/正社員】賞与4ヶ月！年間休日111日！完全週休2日制！夏季・年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◆在宅介護をご希望のお客様の「ケアプラン」作成業務。 ◆介護・福祉に関する相談業務。 ※直行・直帰または在宅勤務も可能です。ご相談ください。 ※ご自分の車で外まわりして頂きます。事務所の電動アシスト自転車も使用できます。（燃料代および車両諸費用相当として移動手当支給） ※変更範囲:会社の定める業務（運営に関する係業務） 求人ID 896157

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 居宅介護支援事業所でのお仕事です【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー（管理者候補）業務 ・お客様、ご家族と各施設との連絡や調整 ・お客様のご自宅を訪問し、アセスメントやモニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理 ・定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ・サービス担当者会議開催 ・相談業務 ・ス

仕事内容積極採用中！ 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般 『応募』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。 本求人は、ブリックスによる有料職業紹介サービスでの求人ご紹介となります。 応募いただいた後は、各地域の企業採用担当からご案内を差し上げます。 ※企業採用担当者様へ 掲載停止のご連絡は下記よりお受けしております。 050-1722-7209 応募→書類選考→面接→内定 ※応募後担当者より、電話またはメールにてご連絡いたします。 ※面接日・入社日はご希望を伺います。 【固定残業】

仕事内容基本土日がお休み♪子供手当を支給！8名のケアマネが活躍中★福利厚生倶楽部に加入！託児所完備◇経験者は優遇【岡崎市・居宅・男川駅、ケアマネジャー・正職員】 ケアマネ8名と豊富な人員体制だから事例の相談もしやすい環境です！創業100周年の株式会社ナンブが運営母体です◎子ども手当・託児補助制度・社割などの待遇が充実しているのも嬉しい★見学からでも可能です♪ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給25万円～29万5000円 ※月給には職務手当3万円、資格手当2万円～3万5000円を含む ※経験・能力により異なります ◆勤務地 愛知県岡崎市戸崎町

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 老人デイサービスセンター / 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 デイサービスにおけるケアマネージャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000~290000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 愛知県岡崎市六名2-2-1 【アクセス】 愛知環状鉄道線六名 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり

仕事内容【居宅介護支援事業所でのケアマネジャー】正社員として活躍／基本土・日休みの完全週休２日／残業ほぼなし／ライフステージが変わっても安心して働ける環境／福利厚生が充実 ■ アピール 株式会社ナンブは、1923年(大正12年)に一軒の薬局から始まりました。 その後は南部薬品株式会社として医療機関向けに医薬品や医療ガスの卸業へ事業を拡大。そして在宅酸素療法をはじめとする在宅医療を手掛け、近年は介護事業、調剤薬局、福祉用具のレンタル・販売、高齢者向け住宅なども行い、名古屋・尾張・三重までエリアを拡げ、介護においては民間が担うことができるほとんどのサービスを網羅できるようになりました。 100周年を