学校法人北邦学園 の求人・仕事・採用

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容【菊水駅より徒歩圏内♪】マイカー通勤もOK◎嬉しい賞与4ヶ月分～年間休日120日☆ ●認定こども園における保育業務全般に従事していただきます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 204,980円～211,340円 【月給】20万4,980円～21万1,340円基本給：18万3,000円～18万9,000円【賞与】年3回・初年度4.0ヶ月(4.5ヶ月分) 【勤務地】 北海道札幌市白石区菊水８条２丁目１-１ 学校法人北邦学園 東橋いちい認定こども園 募集情報 学校法人北邦学園 東橋いちい認定こども園 正社員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎車・バ

仕事内容年間休日120日残業ほぼなし◎マイカー通勤可能！遊びが中心のこども主体保育♪ ●年間休日120日で残業も少なめ♪プライベートも充実◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 204,980円～211,340円 【月給】20万4,980円～21万1,340円基本給：18万3,000円～18万9,000円【賞与】あり・年3回 初年度4.0ヶ月(4.5ヶ月分) 【勤務地】 北海道札幌市白石区菊水元町1条1丁目4-18 学校法人 北邦学園 菊水いちい認定こども園 募集情報 学校法人 北邦学園 菊水いちい認定こども園 正社員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎

勤務時間7:00～19:00の間のシフト制

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容【仕事内容】 病院内保育園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備

勤務時間7:00～19:00の間のシフト制

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容【この求人のポイント】 自発的な活動と課題的な活動を組み合わせながら、子どもたちが自分で考え、動き、関わり合う力を育てていく認定こども園です。 【子どもの「やってみたい」を、一緒につくる】 思いやりのある子・たくましい子・考える子——この三つの教育目標が、日々の保育の指針になっています。春夏秋冬の季節行事が一年を彩り、あなたはその都度、子どもたちの新しい表情に出会います。子どもの自発性を尊重した関わりを積み重ねることで、保育士としての実践力が着実に高まっていく職場です。 【こんな方へ】 あなたが子どもの主体性を大切にした保育を実践したいと考えているなら、明確な教育目標を軸に動くこの園で、そ

仕事内容【この求人のポイント】 大規模園は残業が多い—それは昔の話です。 いちい幼稚園・保育園では、195名の定員規模でありながら、月平均10時間の残業に抑え、職員が帰宅後の時間を確保できる体制を作っています。 【複数担任とチーム体制で、個人の負担を分散】 保育の現場では、個人の責任が重くのしかかることが多い職場ばかりです。 しかしこの園では、各クラスに複数の保育士を配置し、一人ひとりの仕事量を調整することで、心身への負担を軽くしています。 大規模園だからこそできる職員配置の工夫が、働き続けられる環境を実現しているのです。 【仕事と生活のバランスが、ここにある】 完全週休2日制に加え、育児休業の取

仕事内容【仕事内容】 学校法人 北邦学園 菊水いちい認定こども園で、未来を担う子どもたちの成長を温かく見守る保育教諭のお仕事に、あなたの経験と情熱を活かしませんか。 広々とした園内や、四季の移ろいを肌で感じられる自然豊かな園庭で、子どもたち一人ひとりの「やってみたい」という気持ちに寄り添い、好奇心や探求心を育む保育を実践していただきます。子どもたちのキラキラした笑顔に囲まれ、元気いっぱい、のびのびと体を動かしながら、一日一日を大切に保育を進めましょう。 日々の保育業務はもちろん、子どもたちの可能性を最大限に引き出すための計画立案や、保護者の方々との連携も大切な役割です。子どもたちの健やかな成長を、

仕事内容【この求人のポイント】 毎日7時から19時まで、朝から晩まで園にいる日々。子どもたちの成長を見守る喜びと同じくらい、心身の疲労も大きい——それが保育士の現実です。 でも、もし年間120日の休日があったら。有給をほぼ取得できる環境があったら。その時間で何ができるか、考えてみてください。 【6,000坪の森で、遊びが教育になる】 この園は北広島の雑木林6,000坪を舞台にした認定こども園です。子どもたちが主体的に遊び、その中で感性や知恵、対人関係を育てていく——これが「PEZ保育」と呼ばれる、この園の教育方針です。 砂遊び、木登り、野菜づくり、季節の行事。子どもたちの「やりたい」が優先される

仕事内容【この求人のポイント】 こどもの日の集いに川遊び、秋にはいもほりや遠足。遊びと自然の中で、210名の子どもたちが日々成長しています。 【"遊びと自然環境の中で、成長する姿"を支える】 この園が大切にしているのは、遊びを教育の軸として、子どもの心と知恵を育むという考え方です。あなたは、川遊びやいもほり、秋の遠足といった年中行事を通じて、子どもが自分で考え、決断し、行動する場面を支えます。未就園児向けのキッズクラブや園開放では、水遊びや戸外遊びを地域の親子と楽しむ機会もあります。210名という規模の中でも、遊びを通じた学びを一人ひとりに届けていく仕事です。 【こんな方へ】 遊びを通じて、子ども

仕事内容【この求人のポイント】 川遊びに出かける日、子どもたちは水の冷たさに驚き、流れに足を取られながら、自分でどこまで進めるか考えます。その隣に立ち会えるのが、この園の保育士の日常です。 【遊びの中で「考える・決める・動く」を育てる】 菊水いちい認定こども園は「遊びと自然環境の中で、成長する姿」をモットーに、遊びを教育の軸として大切にしています。あなたは子どもたちが川遊びやいもほり、秋の遠足に出かけるたび、正解を教えるのではなく、子ども自身が考え、決め、動き出す瞬間に寄り添います。子どもの日の集いのような年中行事も、子どもの心と知恵を育む機会としてともにつくり上げていきます。定員210名という規模

仕事内容【この求人のポイント】 セカンドスクール「いちいの村」では、おもちゃも遊具もない環境で、子どもたちが自分の力で遊びを見つけ、考える力を伸ばしていきます。 【「自然から学ぶ」を軸にした一日】 PEZ保育の考え方のもと、自然の中でも屋内でも様々な遊びの体験を通じて、思いやりやコミュニケーション能力、社会性が育っていく過程を、あなたはすぐそばで支えることになります。植物の育成や収穫体験を軸にした食育では、日本古来の行事に触れながら子どもの五感を刺激する。マザーズティーチャーで保護者が保育に参加する日も設けられており、家庭と園がいつでも参観可能なオープンな関係を築きながら、子どもの成長を共有していく

勤務時間7時〜19時の間で7:00〜9:00又は17:00〜19:00の時間帯での勤務可能な方。 休憩:勤務時間による

仕事内容【この求人のポイント】 子育て中の方、副業を持つ方、スキルアップを目指す方——定員230名という規模だからこそ、限定的な時間帯での勤務が成立します。朝7時から9時、あるいは夕方17時から19時という選択肢が、人生に余裕と選択肢をもたらします。 【大規模園の強みは、時間帯の選択肢の多さと専門性】 朝の準備時間帯と夕方のお迎え対応時間帯——この限定的な勤務で、230名規模の園運営に必要な重要な役割が担えます。一人ひとりの生活スタイルに合わせた働き方が可能になることで、保育の質も高まります。交通費上限25,000円で通勤負担も軽くなり、試用期間を通じて園の働き方になじむペースもサポートされており、

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 ＜勤務時間＞ 7:00～19:00の間のシフト制 ＜休日・休暇＞ ◆日祝 ◆年間休日120日 ◆年末年始 ◆夏季休暇 ◆GW

仕事内容【仕事内容】 認定こども園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容【この求人のポイント】 おもちゃも遊具もない森の中で、子どもたちは自分たちで遊びを見つけていきます。自然から学ぶ保育がここにあります。 【"自然から学ぶ"を、PEZ保育といちいの村で実践する】 あなたが関わるのは、自然でも屋内でもあらゆる遊びの体験を大切にするPEZ保育です。セカンドスクール「いちいの村」では、おもちゃや遊具がない環境の中で、子どもたちが自分で考え、工夫する力を育みます。植物の栽培や収穫を通じた食育、日本の伝統行事にも触れながら、五感で学ぶ機会をつくります。「マザーズティーチャー」として保護者が保育に参加する日もあり、家庭と園がオープンにつながる関係を築いています。 【こん

仕事内容【仕事内容】 認定こども園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備