北海道の児童施設の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み/残業ほぼなし/ブランク可 北海道・沖縄に施設を展開中4つのテーマ×特性×発達段階に合わせた療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～240,000円 【月給】200,000円～240,000円 <内訳> 基本給 145,000円～158,000円 職能手当 14,000円～15,000円 調整手当 41,000円～47,000円 <別途支給手当> 通勤手当 25,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(1月あたり～5,000円※過去実績) 賞与あり(年2回、計2か月分

仕事内容児童発達支援施設で勤務する保育士子どもの“できた！”を増やすサポート♪ 募集職種: 保育士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、1対1の個別療育、グループ活動の小集団療育をお任せします。 「靴を自分で履く」「お友だちの輪に加わる」「朝の会で順番を守って発表する」など、保育園や小学校といった“生活の場”での困りごとに着目しながら、子どもたちが安心して毎日を過ごす力＝“自立”と“適応”を伸ばせるよう支援します。 【主な業務内容】 ・個別支援計画に基づく1対1の療育（送迎業務含む） ・作業療法士・言語聴覚士・理学療法士・心理士などとのチーム連携 ・発達検査やアセスメントに

仕事内容★＜月給27万円以上・年間休日107日・賞与あり＞北海道磯谷郡の児童養護施設で調理師・責任者候補募集！これまでの調理経験を活かして厨房運営にも携われます。 ■仕事内容 ＜児童養護施設の調理師・責任者候補＞ 児童養護施設の厨房で、利用者様に提供する食事の調理を担当します。 【主な業務内容】 ・食材の仕込み、下ごしらえ ・献立に沿った調理、盛り付け ・利用者様の状態に合わせた食形態の加工 ・配膳準備、食器・調理器具の洗浄 ・行事食やイベント食への対応 ・クライアントとの連携 ・厨房スタッフへの作業指示、業務進行の管理 ・スタッフ育成、シフト・衛生管理 ・厨房内の衛生管理、清掃 【厨房スタッ

勤務時間【勤務時間例】 09:00～18:00 13:00～18:00 14:00～18:00 【勤務時間シフト】 09:00 ～ 18:00 の間 4時間以上 【時間外の有無】 なし

仕事内容■メインキャッチ 保育士・児童指導員/扶養内勤務短時間OK！/豊平区/パート 【jb620864】 ■コメント 保育士・児童指導員/扶養内勤務短時間OK！/豊平区/パート 【必要な資格】 保育士 or 児童指導員任用資格 and 普通自動車運転免許 【活かせるスキル】 保育・療育・子育ての経験あるかた大歓迎 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 児童指導員任用資格 and 普通自動車運転免許 ■給与 時給 1,250円 ■給与備考 【 給与補足】 保育士：1,250円～ 児童指導員：1,190円～ 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇 日曜日 祝日 ■

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み◎ 研修充実＆手厚い福利厚生あり！/たくさん褒めて「意欲・楽しい」につながる支援を大切に多機能型施設/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～260,000円 【月給】200,000円～260,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 個人情報保護手当 競業避止手当 処遇改善手当 昇給あり(年1回、能力・業績に応じて昇給) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 ■契約期間1年/更新あり ■正社員登用あり(6か月経過後に正社員登用の面談あ

勤務時間（1）9:00～18:00 （2）10:00～19:00 休憩60分 ※時間外ほぼなし ※1日4時間以上で勤務時間応相談 週2日以上で勤務日応相談

仕事内容1日4時間以上・週2日以上で勤務の相談可◆時間外ほぼなし♪プログランミング教育や学習支援に力を入れている事業所です！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 発達の遅れや障がいがあるお子さまと保護者さまの支援をお願いします。 ・お子さまの活動準備、支援 ・保護者さまの相談対応 ・活動記録作成等の事務作業 ・学校や自宅への送迎 など 雇用期間の定めなし 資格: 下記いずれかで児童指導員の要件を満たす方 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格 ※児童指導員任用資格の場合は、児童福祉施設での勤務経験が2年以上/中卒の場合は3年以上の方 ・幼稚園教諭 ・教員免許（小中高） ・心

仕事内容★増員募集★プライベート両立★お子さま優先OK★年間休日120日★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 髪型自由 交通費支給 寮・社宅あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 変形労働時間制 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 生活支援員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 201,000円〜 ＜給与内訳＞ ・基本給：176,000円～ ・介護処遇改善手当：25,000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・皆勤手当：10,000円 ・夜勤手当：4

勤務時間①9時～18時

仕事内容《＊パートの作業療法士さん募集中＊》残業ほぼなし♪週2日～OK！昇給＆寸志支給あり★正社員登用あり◎ ●児童の療育を中心とした業務全般（療育支援・療育活動の計画や実施・支援記録作成・専門的支援の計画や実施・利用児童の送迎・庶務など）をお願いします。 ●業務のスキマ時間や自宅でのスキマ時間に勉強ができる教育制度も大変充実しており入職後もスキルアップが図れます☆彡 ●パートさんにもうれしい昇給や賞与（寸志）の支給もあり、また土曜日出勤時は時給が100円アップしますので、モチベーションを保ちながらお仕事に取り組めますよ♪ アドバイザーより 臨床心理士や公認心理師が運営する『レタラ新川』は、北

仕事内容【保育士】児童発達支援 土日休み・年間休日123日＆残業ほぼなし運動や音楽など質の高い体験と教育と感動を提供する施設月給22万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 220,000円～240,000円 【月給】220,000円～240,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 ■雇用期間の定めあり/更新の可能性あり(就業状況、職務状況により更新判断) ※正社員登用制度あり 【勤務地】 北海道札幌市豊平区 西岡一条7-2-20 募集情

仕事内容【職種名】 デイサービスの介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 交通費支給 / 住宅手当あり / 夜勤なし / 年間休日110日以上 / 賞与あり 【給与】 年収 225万円〜270万円 【アクセス】 地下鉄東豊線美園駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 北海道札幌市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 児童デイサービスレラは、マンションの一室で開設している児童デイです。現在児童指導員の募集をしています！家庭で過ごす感覚で、発達障害のある児童や自閉症スペクトラムなどいろいろな個性のある2歳から高校3年生までの児童を預かり、子どもたちの個性を大切にしながら、美しい良

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり6時間 シフト制 １３時００分～１９時００分 ※4.5時間～勤務可能（要相談）

仕事内容 子どもたちのサポート業務 (1)日常生活の基本的動作 ・手洗い・うがい ・お着替えのサポート ・おやつの準備と提供 ・トイレの補助ほか… (2)療育活動の実施 ・リズム体操やダンス ・音楽遊び ・プリント学習 ・課外活動 その他の業務 ・室内清掃 ・療育活動の準備 ・子どもたちの送迎 ・活動記録の入力 当施設では、音楽を使った体を動かす運動療育をメインに実施中◎ 子どもたちが楽しく体を動かすことで、心身の発達を促進するプログラムを提供しています♪ スタッフ自身も子どもたちと一緒に体を動かすため、自然と健康的な毎日を送れますよ◎ また、子どもたち一人ひとりの個性

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み/残業ほぼなし/ブランク可 北海道・沖縄に施設を展開中4つのテーマ×特性×発達段階に合わせた療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～230,000円 【月給】200,000円～230,000円 <内訳> 基本給 140,000円～168,000円 職務手当 45,000円 資格手当 15,000円～17,000円 <別途支給手当> 通勤手当 25,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(1月あたり～5,000円※過去実績) 賞与あり(年2回、計2か月分※過去実績)

仕事内容【オススメポイント】 ☆未経験歓迎・児童発達支援と放課後等デイの複合施設♪ ☆残業ほぼなし・有給休暇が取得しやすい環境♪ ☆年末年始・お盆・バースデイ休暇あり♪ ☆駅徒歩1分・札幌市中心部で通勤便利♪ 【主な業務内容】 心身に障がいのある未就学児童を対象に、個別活動および集団活動を通した療育支援を行います。 子ども一人ひとりの発達段階や個性を大切に見守りながら、「できた」を増やす支援を実施します。 スタッフ同士が連携し、温かく丁寧な関わりを重視した療育を行う職場です。

仕事内容【保育士】月給18.7万円～/年間休日120日◎ 日祝休み＆残業ほぼなし/「まなぶ・くらす・はたらく」をモットーとした子どもたちの得意を伸ばす支援多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 187,760円～257,800円 【月給】187,760円～257,800円 <内訳> 基本給 177,760円～222,800円 資格手当 5,000円～15,000円 処遇手当 5,000円～20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限10,000円/月※1kmあたり20円) 残業手当(固定残業代なし) 精勤手当

仕事内容■メインキャッチ 保育士＊児童指導員／正社員／月給は20万円以上！即日OK／残業なし／駅チカ5分／育児に理解のある職場です♪ 【jb622390】 ■コメント 保育士＊児童指導員／正社員／月給は20万円以上！即日OK／残業なし／駅チカ5分／育児に理解のある職場です♪ 【必要な資格】 保育士／児童指導員任用資格／小学校教諭普通免許／高等学校教諭普通免許／普通自動車運転免許 【活かせるスキル】 未経験・ブランクがある方も大歓迎！ ※有資格者向けの求人です。 ～児童指導員任用資格に該当する方～ 〇社会福祉士・精神保健福祉士の資格保有者 〇（短大を除く）大学や大学院において、社会福祉学・心理学

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み/残業ほぼなし/ブランク可 北海道・沖縄に施設を展開中4つのテーマ×特性×発達段階に合わせた療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～220,000円 【月給】200,000円～220,000円 <内訳> 基本給 145,000円～158,000円 職能手当 14,000円～15,000円 調整手当 41,000円～47,000円 <別途支給手当> 通勤手当 25,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(1月あたり～5,000円※過去実績) 賞与あり(年2回、計2か月分

勤務時間13時00分～18時00分の間で4〜5時間程度 ※休憩なし ※週所定労働日数：週3〜4日程度 ※勤務日数、勤務時間応相談 ※扶養控除内考慮

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ブランクOK！週3〜4日程度・1日4〜5時間程度で勤務日数応相談★扶養控除内考慮◆車通勤可！研修制度や正社員登用あり◎職場見学可！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 障がい児の療育および送迎。 障がいを持つお子さまにレクや療育などを行っていただきます。 ※業務範囲の変更なし 求人ID 1130524

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給182,575-205,000円 ［給与内訳］ ・基本給163,000円-180,000円 ・資格手当5,000円-10,000円 ・処遇改善手当10,500円 ・特殊業務手当4,075円-4,500円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・住宅手当0円-10,000円/月（事業所規定による） ・扶養手当0円-10,000円/月（事業所規定による） ・特定処遇改善手当 ・通勤手当…実費支給

仕事内容社保完備◎研修あり◎安定した収入◎あなた自身が武器になる！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 障がいのある児童の発達支援や放課後等デイサービス支援 ・安全確認 ・運動支援 ・読書 ・送迎業務 等 就業場所の変更範囲：なし 業務の変更範囲：なし 資格: 児童指導員任用資格 （社会福祉士、精神保健福祉士のいずれかをお持ちの方、または児童福祉施設での実務経験2年以上） または障がい福祉サービス経験2年以上 普通自動車免許（AT限定可） ブランクのある方応募可 勤務時間: 8:00～19:00の間で実働8時間 シフト制 休憩60分 休日・休暇: 月9日休み（2月は8日） 福利厚生:

仕事内容【アピールポイント】 ＼経験を活かし、運営ポジションへ／ 児童デイサービス施設で作業療法士(管理者候補)を正社員募集！ 月給32万円以上＋賞与年3回 日曜休み＋他シフト制/月8～9日休み 残業ほぼなし(月2～3H程度) 《作業療法士資格お持ちの方限定》 【仕事内容】 ＼管理者候補募集／ 児童デイサービス事業所の作業療法士を正社員募集！ 【応募資格】 ・作業療法士の資格 ・専門学校卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) ・64歳以下の方(例外事由1号/定年年齢を上限) 《仕事内容》 作業療法士として、児童デイサービスでの支援業務をお任せします ・感覚統合訓練の実施(ブランコを活用)