支配人 旅館 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

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富裕層向け老人ホームの支配人候補/ホームの運営・スタッフ管理など

日本ロングライフ株式会社

  • 兵庫県 神戸市中央区 神仙寺通 / 王子公園駅 徒歩約15分

  • 月給34万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 食事補助あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実

仕事内容日本ロングライフ株式会社 富裕層向け老人ホームの支配人候補|お客様に寄り添い、品格ある運営を導く お客様に寄り添い、品格ある運営を導く支配人。 お一人おひとりの人生に寄り添い、上質な日常を丁寧に整える――。 ロングライフの支配人は、有料老人ホームの“顔”として、 お客様へのおもてなしと運営の両輪を担います。 お客様やご家族の声に真摯に向き合いながら、 スタッフの指導・環境の整備・サービス品質・収支の健全性を総合的にマネジメント。 経営感覚と人間力の双方を活かし、安心と品格のある暮らしを支えるお仕事です。 介護の知識は入社後に学べます。 必要なのは、人を想う姿勢と誠実に組織を導く力。

観光地旅館 /温泉地旅館/仲居 / 創業1956年!歴史ある温泉の名所で/お客様を「大人の隠れ家」にご案内

株式会社華野

  • 兵庫県 神戸市北区 有馬町 / 有馬温泉駅 徒歩約6分

  • 月給28万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 寮完備
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • まかないあり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容「高山荘 華野」にて、仲居の業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・お客様のお出迎え・お見送り ・客室へのご案内 ・館内でのお客様対応全般 ・お食事(夕食・朝食)の準備・配膳 ・客室や館内の清掃・管理 など ※海外からのお客様への対応など、英語などの語学力を活かせる業務もあります。(必須ではありません) 【おもてなしについて】 「高山荘 華野」は、花やアートがコンセプトの一つです。館内や客室に花や現代アートが並べられている点、および12歳以下は入館・宿泊禁止という制限からもわかる通り、落ち着いた雰囲気の中で、心地よい静寂を楽しむ「大人のための隠れ家」という特色のある旅館です。

シティホテル/マネージャー・支配人(宿泊部門) / 2025年冬 リブランドオープン(予定)オープニングメンバー募集!

ホテルマネージメントインターナショナル株式会社

  • 兵庫県 神戸市中央区 東川崎町 / ハーバーランド駅 徒歩約3分

  • 月給30.5万円〜45.5万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • オープニングスタッフ
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • マネージャー採用
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容「神戸マリオットホテル」にて、デューティーマネージャーの業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 「神戸マリオットホテル」のブランドを維持向上させる宿泊部門全体やロビー周りのオペレーション、マネジメントおよびホテル他部門のアシストを行っていただきます。 下記は主な業務の一部であり、ご経験に応じて幅広くご活躍いただけます。 ・VIPゲストのご到着からご出発までのアテンド、効率的なチェックイン・チェックアウトに努め顧客満足度を高める。 ・会員プログラムに沿ったサービスの提供に努める。 ・お客様のさまざまなリクエストへの対応およびクレーム処理、トラブルのフォローアップ ・お客様満足度の

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