支配人 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社概要 新大阪のニューオーサカホテルを主体にグループトップブランド「倭乃里」や有馬温泉等、グループホテル・旅館を経営しています。 基幹のニューオーサカホテルはJR新大阪駅から徒歩3分、大阪メトロからは徒歩30秒の 好立地・好アクセス。 レストラン・宴会場・婚礼場を備えたシティホテルとして誕生し 40年以上もの間ビジネスから観光まで多くの方に幅広くご利用いただいております。 グループの多様性を活かし、すべての人への特別な物語の提供に貢献いたします。 私たちと一緒にホテル業界で更なる成長を目指しましょう。

仕事内容当社の支配人候補として、ホテル運営やマネジメント業務をお任せ いたします。 ［業務詳細］ 施設内のフロントやレストラン業務をご経験いただきながら、 売上管理や業務改善対策等に携わっていただきます。 ゆくゆくはグループ施設の管理業務もお任せいたします。 変更範囲：全職種（職種は限定しない）

仕事内容【東横イン／神戸湊川店】／女性が多数活躍するホテル支配人／未経験OK ホテル運営に関する業務をお任せ。あなたのカラーを活かせる仕事です。 あなたが経験されたおもてなしをマネージメントしてください。 ・スタッフの勤怠管理、採用、教育 ・客室、建物を清潔に維持管理、不具合の対応 ・売上管理、数値分析による収支管理 ・会議資料・報告書作成、予算・売上管理、給与計算等 ・お客様対応、フロント業務 ・各セクションでの朝礼で連絡事項や注意事項を共有 ・地元企業様とのやりとり／近隣の企業様への挨拶、地域のイベントに協力等 ／採用後の研修カリキュラムも充実／ ・各店舗にて約2ヶ月間OJT研修／宿泊を伴う

仕事内容【スーパーホテル支配人・副支配人】4年で2,000万円近くの貯金も可能！初期費用ナシで始められる！ 業務委託契約による「ホテル1棟の運営」 【具体的には】 ■電話などでの予約受付・チェックイン応対・朝食サービス ■アルバイトスタッフの採用・指導・マネジメント ■簡単な経理業務 ◆業務の特徴◆ ・シフト自由 ・教育充実・研修充実 ・高収入（ペアで年収1150万円以上） ・若手活躍中／20代活躍中／30代活躍中 ・語学力が活かせる（もちろんなくてもOK！） ・英語が活かせる ・学歴不問 ・職歴不問 ・スキルアップ（接遇力・マネージメント力アップ） ・インセンティブあり ・制服貸与 ・第二新卒歓

仕事内容株式会社Kプラスホスピタリティマネジメント 【ホテルの総支配人】★経験者採用 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社運営ホテルのいずれか1つに勤務いただき、ホテルの運営／管理業務をお任せします。将来的に複数のホテル管理を担っていただく予定です。■売上・利益・品質についてホテルを管理 ■ホテル内におけるホスピタリティを重視したオペレーションの推進 ■複数ホテルの部下育成および管轄ホテルのスタッフマネジメント業務 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給350

仕事内容自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時に

仕事内容9割以上が女性支配人/ビジネスホテルの支配人 もう一度仕事でやりがいを感じたい！今よりキャリアを積んでいきたい！一社会人として輝ける場所があります [お仕事内容] ＼女性のリーダーシップが輝く職場／ 東横インでは支配人の97%が 30代・40代の女性です！ ホテル業界未経験からでも1棟の経営者として、 経営目線と行動力を存分に発揮しています。 子育てに追われていた主婦さん・ママさんも ひとりの社会人・リーダーとして認められる… 自分らしくイキイキと輝ける場所があります。 女性リーダーが輝く舞台であなたも活躍しませんか？ 「子育てが落ち着いた今、 再びキャリアを積みたい」 「個人事業主

仕事内容株式会社イシン・ホテルズ・マネジメント 未来の支配人候補【ホテルフロントスタッフ】完休2日／年休121日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【フロント業務全般をお任せします！】充実の研修で未経験でも安心。入社2～3年後の総支配人就任を目指す「未来の支配人候補」としての採用！チェックイン・チェックアウト対応、会計・レジ業務 Webサイトや電話でのご予約対応・問い合わせ対応 館内巡回、アメニティなどの備品管理・補充 客室清掃および朝食営業の進捗管理 各種事務作業、拠点ごとの固有設備や環境に応じた

仕事内容株式会社スーパーホテル 支配人・副支配／未経験90％以上／家賃・光熱費不要／レア求人 【求人要約】 【未経験歓迎】業界未経験でも経営力を身に着けられる 【安定】誰もが知っている企業！170店舗以上展開中 【働き方】ペアで働く／ホテル内住居完備／家賃ゼロ 未経験から経営スキル＆資金が手に入る環境をご準備！ 安定・充実サポートの中で”全て”を学べます！ 20～50代まで幅広く活躍中 ◆未経験でも安心のバックアップ体制！ ◆契約終了時、貯蓄2,000万円実績あり！ ◆住み込みだから貯蓄をしやすい◎ ＜説明会開催中！＞ お仕事の動画や体感ワークを交えた充実した内容です。 あなたの疑問や不

仕事内容支配人／サービス付き高齢者向け住宅 現場から管理職へキャリアアップ 最新AIが学べる環境です 「あなたのリーダーシップで、介護の未来を創る。 株式会社やさしい手で、管理者として新たな挑戦を」 株式会社やさしい手は、介護サービスの質向上と事業発展を担う、熱意ある管理者を求めています。ここでは、あなたの経験とビジョンが直接サービスの質と事業の成長につながります。 管理者として、チーム育成、業務改善、地域連携など、多様な役割を担当。あなたの決断と行動が、利用者様、スタッフ、そして地域社会全体に大きな影響を与えます。 充実した研修制度で、管理スキルや業界最新トレンドを学べます。他事業所との交

仕事内容・レストランホールサービス全般（テーブルセッティング、ご案内、オーダーテイク、料理・飲み物のサービス、片付けなど） ・レストラン運営のサポート（在庫、コスト、顧客データ等） ・スタッフ指導・トレーニング、業務確認等 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★支配人の休日にシフトに入り、２名にて以下の業務をお願い します。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパン種をオーブンで焼き ジュース等と一緒にラウンジに用意する ○フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は 不要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社東急レクリエーション ★全国募集★映画文化を地域に広める【劇場スタッフ】未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼地域に根付く109シネマズチェーンで非日常を彩る／映画館運営・管理、アルバイトスタッフのマネジメント業務など幅広い業務をお任せします！◆フロア（物販） パンフレットやグッズの発注・在庫管理、ディスプレイ企画、宣伝物の装飾 ◆映写業務 予告編映像の編成、本編データ管理、上映スケジュールの登録 ◆コンセッション(飲食部門) 飲食物の販売・発注・原価管理／衛生管理 ◆アル

仕事内容【応募資格】 [必須] ●ホテルフロント経験5年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 35歳くらいまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ●現場経験を活かし、キャリアアップを目的とした転職をお考えの方 ●将来は支配人・マネージャーを目指したいという意欲をお持ちの方 ●フロントのオペレーション業務だけでなく、業務改善・後輩育成・サービス向上など、プラスαの仕事にも積極的に取り組める方 ●指示を待つのではなく、自ら考え行動し、周囲を巻き込みながらチームを動かせるリーダーシップを発揮できる方 【職種名】 ●ホテルのフロントスタッフ（主任候補） 【仕

仕事内容「ホテルプラザ神戸」にて、会議室 運営・管理（所長候補・マネージャー候補）の業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・江坂と心斎橋の研修センターを行き来しながら運営／管理 ・貸会議室やイベント会場をご利用いただくお客様の対応業務、受付、案内 ・アルバイトスタッフのマネジメント ・会場の予約受付・管理・問合せ対応（電話・メール） ・ご利用実績のあるお客様への案内（電話・メール） ・お越しいただいた方のアテンド業務、打合せ ・当日の運用、一部進行の補助 ・ご利用後の清掃及び翌日準備 ・ケータリングの準備（予約時のみ） ・付随するサービス全般の提供 ・その他、急な対応など 【従業員寮

仕事内容支配人／サービス付き高齢者向け住宅 【年休暇平均133日・有給消化平均9.16日◎】ブランクあってもOK 現場から管理職へキャリアアップ 最新AIが学べる環境です 「あなたのリーダーシップで、介護の未来を創る。 株式会社やさしい手で、管理者として新たな挑戦を」 株式会社やさしい手は、介護サービスの質向上と事業発展を担う、熱意ある管理者を求めています。ここでは、あなたの経験とビジョンが直接サービスの質と事業の成長につながります。 やさしえ神戸持子は、サービス付き高齢者住宅です。 私たちの業務は、神戸市の地域の皆様に在宅サービスを提供する事業所です。 〇管理者として、チーム育成、業務改

仕事内容年間休日104日、賞与安定4回、平均残業20時間以内の大手スーパー！ 各部門との折衝、売上及び粗利等の部門管理、店舗巡回及び売場/売り方指導など店舗運営業務 ▼担当者コメント 『高品質・Everyday Low Price』を掲げ、関東圏で数多くのファンに愛されるオーケー株式会社での募集です！ 様々な無駄を省く運営や仕入れの工夫で圧倒的な価格を実現。 その他もオネストカードやオーケークラブ、競合店対抗値下げ等、お客様目線の店舗運営を徹底し、経営面も安定しており実質無借金経営を継続中です！ 今回は業績好調により出店を続けているため、増員での募集となります。 キャリアパスとしては係員→サブチ

仕事内容TKB株式会社 【有馬】フロントスタッフ～人材育成管理者～※有馬温泉旅館250選に10年連続選ばれた5ツ星旅館※ 【仕事内容】 【有馬】フロントスタッフ～人材育成管理者～※有馬温泉旅館250選に10年連続選ばれた5ツ星旅館※ 【具体的な仕事内容】 ◆有馬温泉の老舗旅館でのフロント業務／老舗の伝統と顧客に対して行き届いた接客を継承する◆ フロント業務を中心に、館内運営・売上管理・他部署連携・組織づくりを担うポジションです。 単なる “受付係” ではなく、旅館の顔として現場を動かす役割を期待しています。 ▼フロント運営 チェックイン・チェックアウト対応 館内案内 外国人ゲスト対応（トラブ

仕事内容■お仕事内容 【お仕事内容】 入社後：1か月間のトレーニング（神戸） 1か月後：同一拠点での勤務継続 →全国の拠点へ転勤が発生 ※転居を伴わない、同一エリア内での異動も発生する可能性あり 経験を重ね、早期に支配人を担っていただきたいと考えております ・ チェックイン/チェックアウト業務 ・ Web・TELでのご予約対応 ・ 会計、レジ業務 ・ 館内巡回 ・ 備品管理・補充 ・ 客室清掃・朝食営業管理 ・ 各種事務作業 ・ 上記のほか拠点ごとの固有設備や環境による業務 ■お仕事のポイント 未経験OK！語学スキルが活かせるグローバルな環境＊週5／シフト制＊

仕事内容株式会社ＫプラスホスピタリティオペレーションズＯＮＥ 【神戸三宮】ホテル総支配人◆人気ブランドホテル／世界最大級のホテルチェーン・マリオットG 【仕事内容】 【神戸三宮】ホテル総支配人◆人気ブランドホテル／世界最大級のホテルチェーン・マリオットG 【具体的な仕事内容】 ～Four Points Flex by Sheraton（フォーポイント・フレックス・バイ・シェラトン）ホテル総支配人ポジション／スキルアップ賞与年2回～ ■業務概要： 複数のホテルを統括し運営管理や部下育成、売上・品質向上に取り組んでいただきます。 ■業務詳細： ・全国各地にあるFour Points Flex b