シルバー人材センターの求人・仕事・採用

仕事内容シルバー人材センター業務全般 １．高齢者（会員）の入会対応 ２．顧客からの仕事の依頼に対して、仕事を希望する会員とのマッ チング調整 ３．就業場所の現場確認・巡回（社有車使用） ４．電話の応対、窓口対応、請求書や契約書作成等の事務 ５．各種講習会の企画・開催などの管理業務 ６．シルバー事業の普及・啓発から会員の獲得、会員に提供する仕 事の開拓 変更範囲：その他会社の定める業務

仕事内容公益社団法人立川市シルバー人材センター 【団体職員(事務・コーディネート業務)】＊未経験歓迎＊土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【20～30代が活躍中！】シルバー人材センター運営に関する事務業務や、高齢者への就業支援（コーディネート業務）など、地域貢献に繋がるお仕事です。【運営事務業務】 入会の受付や申し込み対応、契約書や請求書の書類作成、経理事務など センター運営に関する事務作業を行います。 【会員対応】 希望や経験、健康状態などを考慮し、会員様一人ひとりに合ったお仕事をご紹介し

仕事内容◆高年齢者就業機会確保事業事務全般 ・会計、経理業務（決算事務、予算事務） ・定時総会、役員会に向けた資料作成 ・千葉県のシルバーセンターの法人管理、業務指導（月３回） ・県内の個別指導などで出張業務もあります ・労働者派遣事業 ・総務事務（庶務含む） 【繁忙期】１月～３月にかけ来年度の予算作成、事業計画の作成 企画提案作成業務 ４月～６月 決算、総合、県内全域補助金事務業務 ※残業発生する可能性があります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容☆シルバー人材センター事務局内での事務 ＊ 高齢者への就業機会の確保及び提供 ＊ 契約・経理・庶務 等 【職員募集要項あり】 【令和９年４月採用】 【変更範囲：事業所の定める業務】 ◆応募の際はハローワークから紹介状の交付を受けてください

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月曜日から金曜日の間のうち２日と土日祝日休み

仕事内容６０歳以上の高齢者（シルバー会員）に対して、お仕事を提供、管 理することに係る業務を行っていただきます。 ・お客様とシルバー会員のお仕事のマッチング。 ・お客様の受注・契約・業務管理。 ・就業者のシフト管理 ・請求書作成準備 ・パソコン入力・電話対応 ・仕事に必要な材料費等の運搬をすることもあります。 ・その他、上記に係るお仕事 変更範囲：変更あり

仕事内容埼玉県ふじみ野市の一般事務職 (正社員) | 公益社団法人 入間東部 シルバー人材センター ▼仕事内容 事務局職員として働きます。 ふじみ野市、富士見市、三芳町の６０歳以上の高年齢者が会員登録し、人材を活用したい企業や各種団体、個人から受けた仕事を紹介する。 また、仕事開始後のフォローアップを行う。 ・新規会員受付 ・契約事務 ・現場確認、お客様対応 ・受注した仕事と会員（高年齢者）のマッチング ・就業開始後のフォローアップ、調整※採用予定日：令和８年１０月１日「変更範囲：変更なし」 (埼玉県ふじみ野市) ▼職種 一般事務職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給238672〜2

仕事内容公益社団法人草加市シルバー人材センター 高齢者の就業支援の【事務系総合職】年休120日以上★土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《地域への貢献度◎》生きがいや健康維持を目的に働きたい高齢者と、業務を依頼したい企業等を繋ぐ仕事です◆他研修の運営や事務作業をお願いします高齢者と企業のマッチング業務および、各種事務業務をお任せいたします。 ・高齢者にふさわしい仕事の案内 ・各種研修や会議の運営 ・報酬の計算、請求業務、見積作成 ・メール管理、入会促進、職員の給与管理 など 業務は幅広い

仕事内容シルバー人材センター（高齢者福祉事業）における業務 窓口相談業務、電話相談業務及び来客応対 総務・経理業務 休日・時間外の緊急対応業務（社用携帯を貸与） パソコン操作あり Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄの他シルバーシステムを使用 ※土・日・祝日の休日出勤あり（年に数回） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◆シルバー人材センター事務業務全般を行っていただきます ○中核的業務 ・業務請負・労働者派遣・職業紹介事業に係る仕事の受付 ・会員へのマッチングと就業に関する各種調整やフォロー ・契約書等の法定書類作成管理 ・就業実績の入力および請求書作成、未収金管理、物品管理 会員向け講習会企画 等 ○その他の業務 ・南魚沼市ふれ愛支援センター管理に関する業務（施設の日常管 理、貸館受付等） ＊打合せ等の移動で車両運転あり ＊業務の変更範囲：事務所内での業務の変更可能性あり

勤務時間9:30～16:00 ※休憩60分 ※週4日程度 ※残業：月3時間程度

仕事内容シルバー人材センター西事務所でのパートタイムスタッフ募集！ 会員への就業機会の提供及び企業への営業等 10月スタート！ 静岡市シルバー人材センターのスタッフ募集！ ▼お仕事内容▼ シルバー人材センター事業に係る次の業務 （１）会員の就業機会の提供に係る業務 （紹介、就業管理、契約事務等） （２）会員の就業機会の確保に係る業務（営業等） （３）新入会員の登録に係る業務（入会説明会、申込受付等） （４）電話・窓口対応 （５）上記の他、関連する付随業務 ※社用車(AT車)を使用します。 《採用人数：1名》 ★応募書類は郵送 8月27日(木)必着★ 公益社団法人 静岡市シルバー人材センター迄

仕事内容福岡県田川市の総合事務・会計 （土・日・祝 休み！） (正社員) | 公益社団法人 田川地区シルバー人材センター ▼仕事内容 ◎事務庶務会計部門事務 ・庶務補助業務（会計含む）文書授受発送メール管理ワード ・エクセル入力作業等 ＊外出用務あり：公用車（軽ＡＴ）を使用して銀行行き等◇簿記資格者優遇業務の変更範囲：変更なし (福岡県田川市) ▼職種 総合事務・会計 （土・日・祝 休み！）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給168000〜180000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)168000〜180000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・電話及び窓口での仕事の受注、来客対応 ・帳簿類チェック作業 ・ファイリング作業 ・専用システムを用いたパソコン入力作業 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：５～７時間４５分で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 年末年始

仕事内容・受付（電話応対、来客対応） ・経理事務補助等の事務作業 ・簡単な外出業務 ・その他、業務に付随する業務 ※令和８年１２月１日から採用予定 ※勤務時間の希望について相談可能です。 ※正規職員への登用の可能性あり。 応募の際はハローワークの紹介状が必要です 業務変更の範囲：事業所が定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：業務状況により短縮もあり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，木曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊休日応相談 ＊夏季休暇（６日間）、年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○認可外保育施設での託児およびその他事務（補助）。 生後４か月以上小学生低学年までのお子さまをお預かりする認可外 保育施設で一人ひとりの子どもとじっくり向き合える、アットホー ムな保育環境です。 残業ほぼなし！ワークライフバランス重視の方にもオススメです。 ※働き方については柔軟に対応いたしますので、未経験の方、ブラ ンクのある方も安心してご応募ください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容シルバー事業の管理運営・作業見積、センター会員への就業紹介等 の企画及び就業関係の業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・人材センター業務全般を担当 ・窓口、電話の対応、資材等の配達、会員・顧客対応ほか ・データ等のシステム入力 ・現金管理、庶務管理、予算・決算・補助金事務 ・定める職務の内容及び配置の転換あり 業務内容の変更予定範囲：法人の定める業務

勤務時間9:00～18:00（実働8時間） ＜派遣期間中＞ ※業務の変更の範囲：無 ※就業場所の変更の範囲：無 ※有期雇用の場合の更新の有無：原則更新（6か月以内） ※更新の上限の有無：有（6か月以内） ＜紹介後＞ ※業務の変更の範囲：無 ※就業場所の変更の範囲：無 ※有期雇用の場合の更新の有無：原則更新 ※更新の上限の有無：無

仕事内容【ここがオススメ！】 経験を活かせる！定年後も長期で活躍可◎ ＜職種名＞ 電験業務スタッフ ＜仕事内容＞ 物流センターにおける第2種電気主任技術者業務（年次・月次点検、設備管理等）をお任せします。 ＜勤務地＞ 川崎市川崎区 ＜給与＞ 時給1800円 ＜勤務時間＞ 9:00～18:00（実働8時間） ＜雇用形態＞ 紹介予定派遣 シニア専門の人材会社「マイスター60」が 長年の経験や資格を活かしたあなたの就業を応援します！ 【ここがポイント（活かせる経験・スキル・資格）】 ＜あなたに合った働き方を実現しませんか？＞ 創業以来「シニアの雇用創出」を使命に掲げ、 9200名を超える多く

仕事内容＊６０歳以上のセンター登録会員に、公共団体や企業・一般家庭 から引き受けた仕事を提供する ＊引き受けた仕事の契約・請求に関する事務 ＊事業所を訪問し、就業先を開拓する 等 ＊新規会員の登録 【変更範囲：総務】 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容お客様からの仕事の受注内容に合わせて、人材コーディネートや事 業運営・企画など様々な業務をジョブローテーションにより担当し ていただきます。 ・お客様からの仕事の受注受付及び契約交渉 （電話応対・来客対応を含みます。） ・シルバー登録会員への仕事の提供及び仕事開始終了後のフォロー 対応など ・現場確認及び見積書等作成事務 ・仕事の遂行後の請求書作成等、各種事務処理（パソコン入力等） ・シルバー人材センター事業にかかる業務全般 ・先輩による教育制度有 軽自動車（オートマ）を運転していただ きます

仕事内容シルバー人材センターの職員として、 地域で働きたい高齢者の方と、 仕事を依頼する企業・官公庁の“橋渡し役”をお願いします。 ＼普通免許があればご応募OK！／ ・土日祝休みで年間休日120日以上 ・残業少なめ！月平均5時間程度 ・半数以上が中途採用！フラットな人間関係 ・業界＆職種未経験からのスタートも応援！ ＜具体的には＞ ・会員への仕事紹介／面談／就業フォロー ・発注者との契約・交渉 ・請求・就業報告管理 ・会員入会案内・事務手続き ・講習会・研修会の企画運営 デスクワークだけでなく、人と話す機会も多く、 地域に頼りにされるやりがいのある仕事です。 ※担当案件は「官公庁」「民間」などに