シルバー人材センター の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜12時00分 就業時間３：8時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：◆就業時間（１）～（３）は勤務例です（午前中のみは休憩なし） ※ご自身で月の労働時間になるよう勤務シフトを組んでいただきま す（月の労働時間については求人に関する特記事項欄参照） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊お盆（８／１３～１５）＊年末・年始（１２／２９～１／３） ＊年次有給休暇は法定のとおり（表示は週３日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休／年次有給休暇は勤務日数応じ法定通り

仕事内容・シルバー人材センター事業に係る、センター事務局の総合事務で す。 入職して、当面は、主に経理・総務事務を担当していただきます。 ただし、簿記等資格の有無は問いません。 長期的には、その他の業務担当にかわることがあります。 ・総合事務とは、シルバー会員とお客様間の需給調整や安全管理、 書類作成、データ入力、経理・庶務事務、就業開拓、イベント・ボ ランティア活動等です。また、就業現場での下見、打合せ、確認等 があります。 ・パソコン使用は必須。（ワード・エクセルのほか、シルバー専用 ソフトを使用します。専用ソフトの使用方法は指導します。） 業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（週５日勤務できる方） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日金曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始１２／２９～１／３ その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：出勤日は交代出勤（前月にシフト調整） 概ね月に１２日程度の出勤 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日） 入社時、規定に則り年次有給休暇を付与

仕事内容・日次業務‥現金・預金の管理、入出金伝票の作成 会計システムへの入力 ・月次業務‥月次決算、職員給与・社会保険料の計算 ・年次業務‥月次決算、年末調整、税務申告 など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容シルバー事業の管理運営・作業見積、センター会員への就業紹介等 の企画及び就業関係の業務 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間9:00～18:00（実働8時間） ※条件によっては車通勤も可 ＜派遣期間中＞ ※業務の変更の範囲：無 ※就業場所の変更の範囲：無 ※有期雇用の場合の更新の有無：原則更新（6か月以内） ※更新の上限の有無：有（6か月以内） ＜紹介後＞ ※業務の変更の範囲：無 ※就業場所の変更の範囲：無 ※有期雇用の場合の更新の有無：原則更新 ※更新の上限の有無：無

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：・（１）（２）以外の勤務形態もあり（勤務時間は７時間４５分） ・勤務形態は１ヶ月単位で選択可能（原則（１）又は（２）） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月１６日勤務、年次有給休暇１４日付与 年末年始１２／２９～１／３、夏休慶弔休暇等

勤務時間 就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：開始時間、終了時間については、業務状況により１時間程度前後す ることもあります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月１４日勤務（シフト制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：週２０時間未満の勤務となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・人材コーディネーター：新規会員（区内在住の高齢者）の募集、 発注者からの仕事の受注及び請求、会員へ仕事の紹介、会員の就業 状況等の確認 ・経理：会計伝票の作成、入力、決算書の作成、請求書の支払等 ・総務：総会・理事会の運営、庶務業務等 ※先輩職員による丁寧な指導があるので安心して始められます ※人材コーディネーターを経験したのち、経理、総務を担当してい ただきます。 ※令和８年５月１日採用予定 変更範囲：変更なし

勤務時間固定時間制

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容（主な業務内容） ・パソコンによる一般事務、支払伝票処理等の経理補助、電話対応 業務等 【変更範囲】会社の定める範囲 ＊応募される方はハローワークからの「紹介状」の交付を受けて下 さい。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊（１）又は（２）の選択制 ＊上記以外の勤務時間を希望の際には、ご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容センター業務全般 ◆営業 ・請負業務の調整及び見積並びに契約事務 ・労働者派遣業務関係事務 ・お客様対応処理 ・安全適正就業対応業務 ・経理・総務事務全般 ＊外出用務あり：市内取引先巡回及び依頼先対応（公用車：軽バン ＡＴを使用） ＜従事する業務範囲の変更：なし＞

仕事内容・事務（文書作成、データ入力） ・来客及び電話対応 ・企業・一般家庭等からの仕事の受注 ・登録会員への就業紹介 ・事業所等への訪問 ・就業現場の確認 ・その他、センター業務に関わる事務 ※外出用務あり（車両は社用車：軽自動車を使用） 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：7時30分〜12時30分 就業時間２：12時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）火、木 勤務時間（２）水 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：6日