ハローワーク 人材 - 岐阜県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 年次年次有給休暇は労働基準法に基づく

仕事内容・エアーガンを使用した吹付塗装を行っていただきます。 ◆昼勤のみ・転勤なし ◆週休二日制 ◆昼食代満額補助 ◆資格取得支援制度あり 【人材育成求人】＊未経験可 ○大型ショベルカーの運転室等を作るお仕事です。 《主な作業工程》 ・塗装前処理（サンディング、シンナー拭き、シール付け） ・塗装（下塗り、上塗り） ・製品検査、梱包 他 ※吹付塗装ができる方には塗装手当の支給あり（社内規定による） 《変更の範囲：社内における全業務》

仕事内容医療・福祉事業所本部の人事課で採用・労務業務全般 《主な業務内容》 ■求人・採用業務 ・採用計画の立案 ・求人媒体・人材紹介会社の選定・運用 ・求人原稿の作成・修正 ・お仕事説明会の企画・実施 ・採用活動のためのＳＮＳの運用 ・書類選考・面接日程調整・面接の実施 ■研修・教育業務 ・新入社員研修や管理者研修の企画・実施・資料作成 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○ショッピングセンター内にて、防犯を行います。 ご来店のお客様に、安心・安全を提供し、お買い物を楽しんで 頂けるようにする仕事です。 ○直行直帰で勤務して頂きます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数・時間はご希望をお伺いし、ご相談の上決定します。 ５時間未満の短時間勤務ご希望の場合もお気軽にご応募ください。 休憩時間は法定通りです。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、夏季休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、リフレッ シュ休暇等※勤務条件に応じて、利用できる休暇制度は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇社会福祉法人の運営に関わる事務全般 ・介護保険レセプト請求業務 ・就職フェア等の求人活動、広報活動 ・ハローワーク・学校・人材センター等営業 ・求人情報の公開・更新 ・入退職対応 職員名後 ・在職職員書類管理 ＊月１～２回程度、日直当番が あります。 変更範囲：なし

仕事内容障がいのある就労支援利用者の就労支援全般 ・送迎（高山市内、一部飛騨市内） ・ハウス内作業（草取り・収穫など）／接木作業／パソコン（ポッ プ・事務など）／販売・接客（観光農業など）／地域連携（花壇 管理・地域事業など）／配食弁当の盛り付け／創作活動／介護施 設清掃等の就労支援 管理業務：人材育成・チーム作り・運用の管理など 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：基本 実働８時間 ＊相談応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容○社会福祉法人の運営に関わる事務全般 ・就職フェア等の求人活動、広報活動 ・ハローワーク・学校・人材センター等営業 ・求人情報の公開・更新 ・入退職対応 職員名簿 ・在職職員書類管理 ＊月１～２回程度、日直当番（振替あり）宿直当番（手当あり）が あります。 変更範囲：なし

仕事内容◇タイルメーカーでの製造管理の仕事です。 管理職候補として、今後、現場を任せていけるような方を募集 します。 〈具体的な仕事内容〉【変更範囲：会社の定める業務】 ・工程管理、人材育成、計画の立案、改善活動 ・タイルの形作り、タイルのプレス成形、加工業務 における現場での工程管理をお願いします。 ★現場で働くスタッフたちとコミュニケーションを取りながら 仕事を進めるので、お客様やスタッフとの折衝経験がある方は すぐに活躍できます！ 経験に応じて、仕事を任せていきますので、管理者は初めて という方でも無理なくスキルアップできます。

仕事内容型の作成、成形、スプレーでの施釉、窯仕事などを順次覚えていた だき将来のリーダーになれる人材を求めます。 ものづくりが大好きで情熱のある人、工夫、努力できる人、周囲と コミュニケーションをとりチームをまとめていけるリーダーを目指 す人。 世界中どこにもないやきものの魅力を追求する仕事に挑戦してみま せんか ［変更範囲：変更なし］ ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。

仕事内容○社会福祉法人の運営及び魅力発信と人事・採用・定着業務 ・ハローワーク・学校・人材センター等営業 ・求人情報の公開・更新 ・就職フェア等の求人活動、広報活動 ・入退職対応 在職職員書類管理 ＊月１～２回程度、日直当番（振替あり）宿直当番（手当あり）が あります。 変更範囲：なし

勤務時間又は10時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

勤務時間又は10時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：柔軟な勤務形態です。１日３時間から、週３日から。 シフト自己申告制：働く時間を自由に選んでいただけます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他完全週休２日、年間休日：１３０日（土曜・日曜、祝日、ゴールデ ンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇など）

仕事内容・生産工程で使用される機械・設備の修理・メンテナンス ・既存機械・設備等の更新、企画・設計 ・プラント部の部門運営（組織のマネジメント） ・人材の育成、修理技術の技術伝承 ・機械・設備メーカーとの折衝 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容○地域密着型のお酒の専門店で接客販売・品出し・レジ操作から担 当し、その後、販売計画や戦略立案、人材育成など、店舗運営に携 わりながら経験を積んで頂きます。その後は店長としてマネジメン ト業務全般を行って頂きます。 ■この仕事の魅力！ 酒ゃビックの魅力は働くスタッフに裁量権があり、スタッフの自由 な発想でお店を盛り上げていける点です。あなたの経験やアイデア を活かしながらイベント企画や売場演出にチャレンジできます。 ＊１人ではなく、チームで頑張るお仕事。 ＊繁忙期と閑散期がはっきりしている業界のため、メリハリある働 き方が可能。 変更範囲：本社での事務業務等

仕事内容○ウエディングプランナー（企画）職 当社直営店舗又は既存の会場及び施設において婚礼プロデュース に取り組んで頂きます。 丁寧なカウンセリングでおふたりの個性を引き出し、世界で一つ だけのオーダーメイド結婚式へ繋ぐ、または創るお仕事です。 ＊高額かつ無形商材である結婚式を販売するため高度な営業スキル が身につきます。いずれはチームマネジメント・人材育成も手掛 けていただきます。 ＊普通免許あれば尚可 ※荷物運搬やお客様移動のため ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容〇経営幹部として会社の運営に携わっていただきます。職員の人材 育成・管理、運営の円滑化など幅広く活躍していただきます。 リーダーとして活躍したい方、新しい事に挑戦したい方お待ちして います。単なる運営だけではなく、利用者様、職員、地域社会全体 の幸福を担う重要な役割です。 ○有料老人ホームをご利用される利用者様の身体機能の向上やその 方らしい生活を送って頂くためのサポート機能訓練の業務支援をお 任せします。 〇訪問に出て頂くこともあります。（社用車にて） ・岐阜市、関市、山県市がメインとなります。 ※仕事内容の詳細は面接時にお尋ねください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○地域密着型のお酒の専門店で接客販売・品出し・レジ操作から担 当し、その後、販売計画や戦略立案、人材育成など、店舗運営に携 わりながら経験を積んで頂きます。その後は店長としてマネジメン ト業務全般を行って頂きます。 ■この仕事の魅力！ 酒ゃビックの魅力は働くスタッフに裁量権があり、スタッフの自由 な発想でお店を盛り上げていける点です。あなたの経験やアイデア を活かしながらイベント企画や売場演出にチャレンジできます。 ＊１人ではなく、チームで頑張るお仕事。 ＊繁忙期と閑散期がはっきりしている業界のため、メリハリある働 き方が可能。 変更範囲：本社での事務業務等

仕事内容・生産工程で使用される電気設備・機械の保全管理 ・既存設備等の更新、企画・設計 ・電気及び機械に携わる部門運営のサポート ・電気技術人材の育成、修理技術の技術伝承 ・機械・設備メーカーとの折衝 ・電力会社との年次契約更新の折衝 ・特別高圧変電所の定期検査 等 「変更範囲：会社の定める業務」