兵庫県神戸市北区のハローワーク 介護施設の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：労働時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容特別養護老人ホームにおいて、入居者様のケアプラン作成・モニタ リング、関係機関との連絡調整などの介護支援専門員業務。施設内 勤務の為、利用者様との距離が近く、継続的に関わりながら支援で きる環境です。 ※兼業可（ダブルワーク可） ※マイカー通勤可（職員駐車場あり） ※特養：８０床 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◆精神科訪問看護ステーション「ありまこうげん北神」での訪問看 護業務 【変更範囲：なし】 ※オンコールあり ２人体制 ＊精神科経験のある方、業務ブランクのある方歓迎します。 ＊面接時に仕事内容や勤務条件について詳しくご説明いたします。

仕事内容◆『ありまこうげんホスピタル』での看護業務 患者さまの心に寄り添うお仕事です。 【変更範囲：なし】 ◆勤務は２交代制の選択制です。 ◆業務ブランクのある方も歓迎しますので、ご相談下さい。 ★精神科経験のない方も可能です。キャリアチェンジをした 看護師も多数在籍しておりますのでご安心ください。 ★専門看護師も在籍。研修も充実。学んでいただける環境です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分又は8時45分〜13時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：毎週 水・土（祝日含む）２日出務、週実働８時間。 （日曜日、年末年始（１２／２９～１／３）は休業） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，木曜日，金曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容神戸市北区しあわせの村内にある「介護老人保健施設リハ・神戸」 にて、デイケア利用者の介護業務。 ・入浴介助、昼食配膳、口腔ケア等 ・運転手（正規介護士等）と２人ペアとなり、利用者の送迎車への 乗降介助（添乗業務のみ） ＊毎週水、土曜日 各９：００（８：４５）～１３：００ ＊施設は毎週日曜と年末年始（１２～２９～１／３）が休み 業務の変更範囲 併設の神戸リハビリテーション病院での介護サービス業務

仕事内容病院や介護施設内の厨房で栄養士業務 献立作成・発注・検品・厨房業務など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◆特別養護老人ホーム「やすらぎの里神戸赤松台」の介護職員の 募集です。 ◆施設入居者（５０名）及びショートステイ利用者（約１０名）の 介護業務全般【ユニット型】 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・身の回りのお世話 等 ※資格なくても応募可能です。ほとんどが介護未経験からスタート していますので安心して下さい。 ※夜勤は月４回程度あります。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容◆「二郎苑」は身体に障害を持たれている方の入所施設で、 現在５５名の方が利用されています。 利用者が安心・安全で快適な生活ができるように介護・ 介助・支援する仕事です。 ＊当施設では同性介助を基本としています。 【トライアル雇用併用求人】 ※資格がない方、未経験の方も応募可能です！

仕事内容令和５年３月１日に神戸市北区鳴子に新規オープンした高齢者複合 施設内の看護小規模多機能ホームにて、管理者兼介護職員として勤 務していただきます。 利用者様の食事・入浴・排泄等の介護業務に加え、利用者様やご家 族との対応、職員間の連携、サービス調整等も行っていただきます 。 当施設は特別養護老人ホーム、ショートステイ、介護老人保健施設 、介護型ケアハウス、看護小規模多機能ホームを併設しています。 介護福祉士、認知症サービス実践者研修受講終了、認知症サービス 管理者研修受講終了のいずれかを必須、または取得見込みの方を募 集します。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容病院や介護施設内の厨房で栄養士業務 献立作成・発注・検品・厨房業務など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容令和５年３月１日に神戸市北区鳴子に新規オープンした 高齢者複合施設における介護職員として、ご利用者様の介 護業務全般（お食事・入浴・お掃除・お洗濯など身の回り のお手伝い）に従事していただきます。） 特別養護老人ホーム（１００床）ショートステイ（２０床） 介護老人保健施設（１００床）、介護型ケアハウス（１００床）、 看護小規模多機能ホーム（登録２９名） ＊有資格者も、未経験者も大歓迎！ ＊資格はないけど、介護職の経験があるという方も大歓迎！ 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時50分〜10時00分 就業時間２：16時15分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）両方勤務、または片方のみ勤務可 ※勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト（相談可） ・ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・デイサービスを利用されるお客様の送迎業務 ・専用車両（キャラバン・ハイエース）の運転、各種点検 ・乗降時の介護補助（歩行介助・車いす移動時など） ・その他送迎表の作成、車両清掃作業 など ※介護施設または送迎運転手未経験の方歓迎！ ※カーナビ・ドライブレコーダー搭載あり ※月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人

仕事内容病院や介護施設内の厨房で栄養士業務 献立作成・発注・検品・厨房業務など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◆５か所程の複数事業所の統括マネジメントをお任せいたします。 担当は老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生 活介護、就労継続Ｂ、放課後等デイ、訪問看護・介護等から希望を 考慮した上で、適性を見て決定。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、 顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。 ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に 基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ◆イノベーティブな企画を通じてブランディングの強化。 ※エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他 の職種（介護職など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場 合が

仕事内容◆５か所程の複数事業所の統括マネジメントをお任せいたします。 担当は老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生 活介護、就労継続Ｂ、放課後等デイ、訪問看護・介護等から希望を 考慮した上で、適性を見て決定。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、 顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。 ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に 基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ◆イノベーティブな企画を通じてブランディングの強化。 ※エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他 の職種（介護職など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場 合が