事務 障害者雇用 - 長崎県 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜17時45分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：・週３０時間勤務です。 ・勤務時間は相談の上決定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始、夏季休暇 ・年次有給休暇については、雇用開始日から１０日付与されます。

仕事内容庶務事務に関すること（多数の職員と接する仕事です） ・文書収受、発送、ラベル貼りなどの細かい作業 ・書類確認、整理補助 ・事務用品の在庫管理 ・パソコンによるデータ入力 ※配属予定先：県庁内各所属 ※試用期間について、採用後１か月間の勤務日数が１５日に満たな い場合は１５日に達するまでとなります ◎ハローワークの紹介状が必要です。／変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 雇用開始時に有給休暇１０日付与。夏季休暇。年末年始休暇（１２ 月２９日から１月３日まで）

仕事内容〇物品等購入事務 〇職員の給料や手当等に関する業務 〇社会保険、共済、雇用保険、所得税の手続等に関する業務 〇物品（交通系ＩＣカード、切手等の購入）の出納及び保管に関 する業務 〇定期便（分庁舎、県庁へ文書を届ける）に関する業務 〇パソコン（エクセル、ワード）にて書類作成、表計算、メール送 受信 〇その他総務事務 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他の休日：１２／３１～１／３ １２／３０か１／４のいずれか１日

仕事内容一般事務作業 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対（障がいにより応相談） ・資料作成等その他内務事務 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊１日４～７．５時間の間で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始・夏季

仕事内容【業務内容】 ・データ入力（フォーマットへの入力・内容チェック） ・エクセルやワードを使った簡単な資料作成 ・書類の封入、発送手配 ・ファイリングや資料整理 ・スキャニング、ＰＤＦ化 ・郵便物対応や備品補充などの庶務業務 これらは全て作業手順書やマニュアルが整備されており、 未経験の方でも安心して取り組める環境です。 【変更範囲】管理部門以外の事務補助業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：8時50分〜16時50分 就業時間に関する特記事項：１週間の所定労働時間が２０時間以上であること（６カ月経過後 の有休日数については週３０時間以上または週５日勤務の場合で す）。上記は一例で、８：５０～１７：１０内で調整可能です。 勤務時間・勤務日数は、お気軽にご相談ください。。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 パートタイマー就業規則に別途、特別休暇の定めあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊お茶出し、外線電話や来客の一次対応 ＊郵便物の受発送、配付 ＊書類のチェック、保管 ＊各種消耗品の発注や在庫管理など ＊簡易なＯＡ処理（業務システムへの各種入力、ワード、エクセル による資料作成） ＊変更範囲：変更なし ※具体的な業務内容は、障がいの内容や程度とこれまでのご経験を 勘案しながら、個別に相談させていただきます ◎ハローワークからの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制による月１５日勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊オペレーション業務 （例：営業店で受付を行った伝票等のデータ入力） ＊書類整理 （例：営業店で処理を行った伝票等の取りまとめ） ＊その他事務処理 ※原則、対顧客業務ではなく対営業店業務 「変更範囲：適性に応じてシステムメンテナンス関連業務や データ集計関連業務など」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容○バス事業における運行管理業務及び一般事務を担当していただき ます。 また、適性に応じて総務部門・経理部門などへの配属や異動の可 能性があります。 「変更の範囲：会社の定める業務」 ＊自家用車での通勤が可能な方（駐車場あり・燃料チケット支給） ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容（例） ■一般的なＰＣ作業 ■電話対応 ■申請業務 ■物品発注 ■各種手配、等 ［変更範囲：会社の定める業務］

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：8時30分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（３）は、第２、第４日曜日の就業時間 （１）、（２）はいずれか 月に数回の残業あり（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／２９～１／３） 第２・４日曜日勤務のためその前々日の金曜日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊長崎運転免許センターにおける運転免許事務全般 運転免許更新申請受付 写真撮影等 ◎ハローワークの紹介状が必要です 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２月２９日～１月３日 創立記念日５月１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・検体処理（受け取り・搬送・廃棄・分注） ・備品整備（補充・洗浄・整理） ・検査機器整備（準備・片付け・洗浄） ・電話対応 ・パソコンを使った作業 ・患者さん対応（検査介助・説明） ※業務内容については相談に応じます。 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２月２９日～１月３日 創立記念日５月１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・電カルスキャン、文書スキャン。（主な業務） ・パソコンを用いた診療録の管理・点検、保存文書の管理、電話対 応等 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：8時30分〜15時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：●上記時間帯のうち、６時間（休憩３０分）および８時間（休憩６ ０分）の週３２時間の勤務 ●交替制（シフト制）の就業時間は例であり、採用後相談させて いただきます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容看護助手業務（病棟）、清掃業務 等 ★積極的なご応募をお待ちしています！ 変更の範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容医事課（第２病棟・診療棟２階）における以下の業務 ・データ入力（医師・看護師の指示に応じて作成いただくことがあ ります） ・資料作成（定型の様式に限らず、医師・看護師の指示に応じて作 成いただくことがあります） ・受付、電話、来客対応、その他医事課に係る事務補佐業務 ※個人の専用デスクは無く、必要に応じて作業場所を移動していた だくことがあります ※変更範囲：変更なし 〇雇用期間：随時～１年間 （更新の可能性：あり） ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：10時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総務課における以下の業務 ・郵便物の仕分け・受付・発送 ・受付・電話・来客対応 ・拾得物の受付・整理 ・消耗品等の購入、財務会計システムへの入力 ・その他総務課における事務補助 ※変更範囲：変更なし 〇雇用期間：随時～１年間 （更新の可能性：あり） ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分又は8時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：施設外就労時の就労時間は、８：００～１７：３０の間で実働４～ ５時間程度で変動の場合あり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末年始休（５日）お盆休（３日） ＊有給休暇に ついては週の労働時間や日数により６ヶ月経過後法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所ココロンの週２からチャレンジ可能な求 人です。】 〇ホテルの客室清掃（事業所外就労） ※「業務の変更範囲：事業所の定める業務」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：7時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：ホテル繁忙期には、上限８０時間以内、年６回、年７２０時間まで 延長可 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・食器や調理器具の洗浄 ・衛生管理（調理場の清掃業務） ＊変更範囲：職種変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です（自主応募の場合紹介状不要）

仕事内容＊システム開発、営業、経理・財務、人事・労務、総務関連業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です 変更範囲：変更なし ＊ご経験やご希望職種を踏まえて、三菱重工で採用の上、事業会社 またはグループ会社への出向となる可能性もございます

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊９時から１８時の間の６時間 （基本勤務時間は１０時～１７時） ＊勤務時間：週労働時間３０時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務予定による ＊年次有給休暇については「求人に関する特記事項」参照

仕事内容一般企業から受託した事務業務を担当いただきます ＜主な事務業務＞ ・データ入力作業 ・専用システムへの情報登録 ・アウトルックを使用したメール送信 ・書類の内容チェックおよび照合作業 ・求人票内容の情報登録 ＊業務変更の範囲：変更なし ハローワークの紹介状が必要です 変更範囲：変更なし 兼業禁止

勤務時間就業時間１：9時05分〜13時05分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特定の期間に集中する業務繁忙等 １カ月８０時間、年６回、１年６００時間まで 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・郵便局に届く郵便物の受け渡し ・食堂等建物内の清掃 ・ゴミの分別 ・社員の業務補助 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です ※障がいの特性に応じ、業務内容は一部変更します

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は勤務例になります。 就業時間は相談可（又はの時間帯４～８Ｈ） 休憩は労働時間に応じ付与。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊一般事務 ・データ入力、書類作成 ・来客・電話応対 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。