書類作成 障害者雇用 の求人・仕事・採用

仕事内容＜人事労務総務部門における各種業務＞ ■人事書類・各種機関への届出作成業務 ・書類やデータの管理（入力、更新、修正、整理等） ■請求書・各種機関への届出対応業務 ・請求書等の作成、チェック、送付、回収業務、各部門との調整 ■その他業務 ・メイン担当者のサポート（資料印刷等） ・電話応対（部内担当者不在時の対応程度） 〔変更範囲：会社の定める範囲〕

仕事内容＜企業・求人の特色＞ ヤンマーホールディングスの特例子会社として多様な社員が活躍。 障がい者雇用推進と障がい者雇用の指導者育成を担うポジション。現場運営の中核として、障がい者雇用の観点で上長の補佐役を担いながら新規事業所立ち上げに関わります。 ＜仕事内容＞ ■概要 大阪府豊能町高山における新規事業所立ち上げメンバーとして、障がい者雇用の観点から現場運営を支えるポジションです。立ち上げ期の体制整備から運営まで幅広く担当し、組織全体の対応力向上を担います。 ■詳細 事業所運営責任者の障がい者雇用面の補佐としての対応や指導員等の拠点メンバーと共に障がいのある社員が安心して働ける環境づくりを推進。

仕事内容◆プログラマー 設計書にもとづくプログラミング業務をお任せします。社内外の 開発を通じて、技術力やＳＥになるためのチカラが養えます。 ◆ＳＥ 顧客の用件に合わせたシステムの設計や開発、 先方担当者との打ち合わせなどのお仕事をお任せします。 ＜ポジション例＞ 大学向けパッケージのＰＭ・ＰＬ／開発／導入支援 受託システム開発案件のＰＬ（候補）／プライム案件／新規案件 金融系システム開発案件のＰＭ（候補）／ＳＥ 医療分野システム（ＪＭＩＣＳ）の開発ＳＥ 【変更範囲：会社の指定する業務】

仕事内容◎当社の包装用機械を構成する部品の面取り、バリ取り、磨き等の 仕上げ作業。 （仕上げには電動やすり、グラインダー、ボール盤等を使う場合も あります） ※現在、聴覚障害者の方が活躍している職場です。 未経験の方でも丁寧に指導いたします。安心して応募ください。 （経験者は歓迎） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【障害者専用求人】 人事・ＩＴ・財務経理・マーケティング等 ・医薬品業界で、医薬品開発または製造のご経験をお持ちの方 ・その他マーケティングやＩＴ等の専門的なご経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語スキルをお持ちの方 ＊検討職位は希望ポジションに応じ、担当職・担当課長職・ 専門課長職等で検討します ⇒応募時に希望ポジションは履歴書に必ず記載して下さい （従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般）

勤務時間就業時間１：8時30分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）内での実働４～５時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによる

仕事内容図書館業務全般 ＊土日祝含む週２日 ＊８：３０～２２：００のうち実働４～５時間 ＊障がいをお持ちでない方と同内容の業務を行っていただきます。 ＊お問い合わせ受付は平日１７：００で終了いたします。 ＊図書館への直接のお問い合わせはご遠慮下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３０時間勤務 休憩時間：正午から午後１時まで又は正午から午後１２時４５分ま で ※勤務所属によって異なる 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日

仕事内容【職種】学校業務等補助員 【職務の概要】清掃など校内の環境整備、古紙回収、図書整理、学 習プリント等印刷・配布準備、事務補助など 詳しくは募集案内をご確認ください。 「変更範囲：行政が定める業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：上記就業時間から選んで勤務できます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超える受注等の発生等があるときは、年に６ 回を限度として１月８０時間、１年７００時間までできる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年間休日：１２５日（会社カレンダーに基づく） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事務スタッフとして 製品に関する各種データの入力・管理をお願いします。 お客様の入力資料を元に弊社製品へのデータ登録業務 各種書類作成・進捗確認および管理業務 その他、製品に関する資料作成など ～オフィスワーク未経験者も歓迎！～ ＊簡単な作業からスタートいたします！ ＊入社後は業務研修もあるので、ご安心ください♪ 「変更範囲：変更なし」 【障害者専用求人】

仕事内容【障害者専用求人】 経営管理、マニュアルに沿った診察 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：7時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他契約による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容入浴介助、食事介助、排泄介助 等、入院患者様の身の回りのお世 話をお願いいたします。 未経験でもスタッフが丁寧に指導いたしますので、安心して 働くことができます。 業務内容は、障害の程度やご本人の得意分野・ご希望を踏まえ、ご 相談の上で無理のない範囲で決定します。 変更範囲：法人が定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可能です ※３６協定あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＧＷ・夏季休暇・年末年始休暇 事業所スケジュールに基づく ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容一般事務のお仕事です。 ・パソコン（エクセル・ワード等）を使用しての資料作成、入力 ・資料の電子データ化 ・電話応対 ・備品類の在庫管理 ・メールの送受信 ・荷物、郵便物の発送及び受け取り など ・排出物（有価物、廃棄物）の分別 ※記載の内容は全て行っていただく訳ではございません。 お仕事の内容については、障がいに応じた相談も可能です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：希望する勤務時間を選択可能。■週２９時間勤務：週４日。４週の うち１週は週３日。４週のうち１日は、（２）の就業時間、■週２ ３時間１５分勤務：週３日で（１）の就業時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 相談の上 ※有給休暇の付与については特記事項参照

仕事内容民間企業等への就職を目指す障がいのある方に就労経験の機会を提 供するために設置した「湘南地域チャレンジオフィス」における作 業です。 各所属の依頼を受けて、文書集荷・発送、紙資料の電子化、パソコ ン入力（アンケート、統計資料、手書き資料等のデータ化）、不要 紙のシュレッダー処理、各種イベント補助（受付等）、印刷・封入 等の軽作業や庁舎の美化作業（除草等）などを行います。 〔就業場所情報〕建物の４階、エレベーターあり、階段手摺り片側 、洋式トイレあり、障害者用トイレあり、車椅子の移動可 〔従事すべき業務の変更範囲：なし〕

仕事内容ＪＦＥ構内にて、検品作業を行って頂きます。 ヤード内に置かれているスクラップから不必要なものを選別し除去 する作業となります。 ＜変更範囲：会社の定める業務＞ ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

仕事内容きめ細やかなサポートで、チームから感謝されるお仕事。安心して長く働ける、魅力的な環境がここにあります。 世界有数の総合物流企業「日本郵船」のグループ内庶務（単体決算チーム・部門会計チーム・決算統轄チーム）にて、専門チームを支えるアシスタント業務をお任せします。 チームが会計・決算業務に専念できるよう、円滑な部署運営をサポートする重要なお仕事です。 ≪主な業務内容≫ ◆会議設定・スケジュール調整 チームメンバーの予定を確認し、会議の招集連絡などを行います。 ◆IT関連の申請管理 PCや業務用IDの新規発行・更新手続きなど、IT関連の申請を代行します。 ◆備品・書籍の管理 業務に必要な備品

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時45分〜13時45分 就業時間２：9時45分〜19時15分 就業時間３：13時00分〜19時15分 就業時間に関する特記事項：・（４）９：４５～１８：００／１１：００～１９：１５ ・（１）～（４）の勤務時間を組み合わせた勤務体系。 ・休憩時間は１日当り就業時間が６時間以上の場合。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 ・週休２日・３日（選択可能）※週休３日制の場合条件変更あり。 ・休日は不定期、シフトによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容キッズファッション衣料品等の販売、陳列業務です。 未経験大歓迎！ 他、レジ業務、売場管理業務、店内清掃業務を行って頂きます。 レジ操作、売場管理業務は未経験でも安心して行って頂けます♪ 勤務地：バースデイ名張ファッションモール店 時間：週休２日制または週休３日制の選択可能 ・ショート勤務（９：４５～１３：４５） ・ロング勤務（９：４５～１９：１５） ・ミドル勤務（１３：００～１９：１５）を組合せた勤務 ＊繁忙期など、時期によって勤務時間が異なります。 変更範囲：なし 障がい者トライアル雇用併用求人

仕事内容木造建築の構造材を加工するための木材の荷下ろしや、多種多様な 木材の倉庫管理を行うため、フォークリフトを使用する機会が多い 仕事です。具体的な作業は、フォークリフトを使用しトラックから 木材の荷下ろし・入荷した材料の検品作業・管理表の貼付・木材の 整理・倉庫への保管・在庫管理・入出庫管理・木出し・不足しそう な材料の確認および発注担当への連絡など。 ※変更の範囲：会社の定める業務 《事業所ＰＲメッセージあり》

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる日曜・祝日を含む各月８日休日 年末年始・お盆・ＧＷ休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・パソコンを使用した文字起こし及び字幕編集作業を 行っております ・軽作業を中心に豊富な作業をご用意しておりますので、 自分に合った作業を見つけてみませんか。 ※月２２日～２３日の勤務となります（有給休暇有） ※ノルマや重労働などは一切ありません ※Ａ型就労が初めての方でも安心して始められるようにスタッフが 丁寧にサポートさせていただきます。 ＊変更範囲 清掃、陶芸、つまみ細工等

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時20分 就業時間に関する特記事項：月１０日を上限に在宅勤務可能 始業・退勤時間を繰上げ・繰下げ可能な時差勤務制度あり 皆さん効率よく業務を終わらせて、ほとんどのスタッフが残業をせ ず定時には帰宅しています。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事由が生じた場合、年５２２時間まで、月８７．６時間（年 ６回が限度）まで労働時間を延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、ＧＷ休暇、夏季休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容書類整理、データ入力、備品管理などの一般事務を担当していただ きます。 周囲のメンバーと相談しながら、正確な事務作業を通じてオフィス を支えていただくお仕事です。 入社後は、先輩社員が丁寧に指導いたしますので、事務が初めての 方でも安心してスタートできます。 また業務スキルの向上に応じて、担当範囲を広げることができます 。 「長く活躍したい」「ステップアップしたい」という姿勢をしっか りサポートします。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上勤務を希望します。 勤務時間、休憩時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・支払申請 専用システムを利用し、請求書の支払手続きを行います。 ・稟議書チェック 専用システムを利用し、社内決裁の入力内容の確認を行います。 ・福利厚生制度の加入・脱退・停止処理 総合福祉団体定期保険、確定拠出年金等の手続きを行います。 ・入社・退職・異動時の人事情報管理 専用システムを利用し、社員情報登録や名刺発注等を行います。 ・年次・月次勤怠管理 専用システムを利用し、未入力者へ催促等を行います。 ※ご本人の経験・適性に応じて柔軟に対応いたします。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容主に経理・財務に関わる業務を担当していただきます。 伝票仕訳、経費精算、請求書確認、振り込み、決算サポート、電話 対応、その他付随する業務など。 経理財務のご経験がある方は是非ご応募ください。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】